2024版商場營業(yè)員正式勞動協(xié)議版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版商場營業(yè)員正式勞動協(xié)議版B版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇員）1.3商場第二條：合同期限2.1合同開始日期2.2合同結(jié)束日期第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位3.2乙方的崗位職責(zé)第四條：工作時間4.1正常工作時間4.2休息日安排4.3法定節(jié)假日安排第五條：勞動報酬5.1基本工資5.2獎金5.3社會保險5.4福利待遇第六條：勞動保護6.1甲方應(yīng)提供安全的工作環(huán)境6.2甲方應(yīng)提供必要的勞動保護用品第七條：保密協(xié)議7.1乙方應(yīng)保守商業(yè)秘密7.2保密期限第八條：違約責(zé)任8.1甲方違約8.2乙方違約第九條：解除和終止合同9.1甲方解除合同的情形9.2乙方解除合同的情形9.3合同終止的情形第十條：爭議解決10.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同爭議10.2無法協(xié)商解決的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟第十一條：其他約定11.1雙方對合同的修改和補充11.2雙方對合同的解釋權(quán)第十二條：法律適用12.1本合同適用中華人民共和國法律第十三條：合同的生效、修改和解除13.1合同的生效條件13.2合同的修改13.3合同的解除第十四條：其他14.1雙方認為需要約定的其他事項14.2合同附件第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.3商場：指甲方所經(jīng)營的商場，包括但不限于所有門店、分支機構(gòu)及所屬物業(yè)。第二條：合同期限2.1合同開始日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.2合同結(jié)束日期：本合同期限為____年，自合同開始日期起計算。除非一方提前終止合同，否則合同將在結(jié)束日期自動終止。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位：乙方被任命為商場的營業(yè)員，負責(zé)接待顧客、商品陳列、銷售等工作。3.2乙方的崗位職責(zé)：乙方須遵守商場的各項規(guī)章制度，按照商場的要求完成各項工作任務(wù)，包括但不限于商品銷售、顧客服務(wù)、貨品陳列等。第四條：工作時間4.1正常工作時間：乙方每周工作時間為40小時，具體工作時間按照商場的實際情況進行安排。4.2休息日安排：乙方享有國家法定的休息日待遇，具體休息日安排由甲方根據(jù)實際經(jīng)營需要進行安排。4.3法定節(jié)假日安排：乙方在法定節(jié)假日的加班工作，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費。第五條：勞動報酬5.2獎金：乙方根據(jù)商場的銷售業(yè)績和個人的工作表現(xiàn)，有機會獲得銷售獎金或其他形式的獎金。5.3社會保險：甲方按照國家法律規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.4福利待遇：乙方享有國家法定的帶薪年休假，以及其他由商場提供的福利待遇。第六條：勞動保護6.1甲方應(yīng)提供安全的工作環(huán)境：甲方應(yīng)確保乙方在工作過程中的人身安全，提供必要的安全設(shè)施和保護措施。6.2甲方應(yīng)提供必要的勞動保護用品：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作性質(zhì)，提供相應(yīng)的勞動保護用品，如工作服、手套、安全鞋等。第七條：保密協(xié)議7.1乙方應(yīng)保守商業(yè)秘密：乙方同意在合同期限內(nèi)及合同終止后，對商場的商業(yè)秘密予以保密，包括但不限于銷售策略、客戶資料、財務(wù)數(shù)據(jù)等。7.2保密期限：乙方的保密義務(wù)自合同開始之日起生效，至合同結(jié)束日期后____年止。第八條：違約責(zé)任8.1甲方違約：如甲方未按照合同約定提供勞動條件、支付勞動報酬等，乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定，并可要求甲方支付違約金。8.2乙方違約：如乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)、違反保密協(xié)議等，甲方有權(quán)要求乙方立即糾正違約行為，并可要求乙方支付違約金。第九條：解除和終止合同9.1甲方解除合同的情形：甲方有權(quán)在乙方嚴重違反合同約定或規(guī)章制度的情況下，提前解除合同。9.2乙方解除合同的情形：乙方有權(quán)在甲方未按照合同約定支付勞動報酬、未提供勞動條件等情況下，提前解除合同。9.3合同終止的情形：合同在約定的期限屆滿、雙方協(xié)商一致解除、一方違約導(dǎo)致合同解除等情況下終止。第十條：爭議解決10.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同爭議：在合同履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2無法協(xié)商解決的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟：如雙方協(xié)商未果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條：其他約定11.1雙方對合同的修改和補充：合同的修改和補充必須采用書面形式，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2雙方對合同的解釋權(quán)：本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有，雙方應(yīng)共同遵守合同的約定。第十二條：法律適用12.1本合同適用中華人民共和國法律：本合同的訂立、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十三條：合同的生效、修改和解除13.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同的修改：合同的修改必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。13.3合同的解除：合同的解除必須符合合同約定和法律規(guī)定的條件，任何一方不得單方面解除合同。第十四條：其他14.1雙方認為需要約定的其他事項：雙方同意，如有其他需要約定的事項，可以另行簽訂補充協(xié)議。14.2合同附件：本合同附件包括甲方提供的員工手冊、崗位說明書等，附件與合同具有同等法律效力。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：商場營業(yè)員崗位職責(zé)說明書詳細描述乙方作為商場營業(yè)員的崗位職責(zé)，包括但不限于商品銷售、顧客服務(wù)、貨品陳列等工作內(nèi)容。附件2：商場營業(yè)員工作規(guī)范詳細規(guī)定乙方在工作中的行為規(guī)范，包括但不限于著裝要求、服務(wù)態(tài)度、工作紀律等。附件3：商場營業(yè)員培訓(xùn)計劃詳細說明甲方對乙方進行的培訓(xùn)計劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點等。附件4：商場營業(yè)員薪資福利政策詳細闡述乙方的薪資構(gòu)成、獎金制度、社會保險及福利待遇等。附件5：商場營業(yè)員保密協(xié)議明確乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后對商場商業(yè)秘密的保密義務(wù)，包括但不限于銷售策略、客戶資料、財務(wù)數(shù)據(jù)等。附件6：商場營業(yè)員勞動合同解除和終止規(guī)定詳細規(guī)定合同解除和終止的條件、程序以及雙方的權(quán)利和義務(wù)。附件7：商場營業(yè)員爭議解決辦法明確雙方在發(fā)生爭議時應(yīng)采取的解決方式，包括友好協(xié)商和向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟等。說明二：違約行為及責(zé)任認定：違約行為：1.甲方未按照合同約定支付勞動報酬、提供勞動條件。2.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)、違反保密協(xié)議。3.雙方未按照合同約定履行其他義務(wù)。責(zé)任認定：1.甲方違約：甲方應(yīng)履行合同約定，支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約：乙方應(yīng)糾正違約行為，支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。示例說明：1.若甲方未按照合同約定支付乙方工資，甲方屬于違約行為，應(yīng)支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。2.若乙方未按照合同約定泄露商場的商業(yè)秘密，乙方屬于違約行為，應(yīng)糾正違約行為，支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指X商場，營業(yè)執(zhí)照注冊號為，地址位于。2.乙方：指具有完全民事行為能力的自然人，身份證號碼為。3.勞動合同：指甲方與乙方建立的勞動關(guān)系，明確