二零二五版國(guó)防生實(shí)習(xí)就業(yè)保障協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四版國(guó)防生實(shí)習(xí)就業(yè)保障協(xié)議本合同目錄一覽1.合同訂立背景及依據(jù)1.1國(guó)防生實(shí)習(xí)就業(yè)政策概述1.2相關(guān)法律法規(guī)和政策依據(jù)2.合同主體2.1實(shí)習(xí)單位信息2.2國(guó)防生個(gè)人信息3.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位性質(zhì)3.2實(shí)習(xí)崗位具體職責(zé)3.3實(shí)習(xí)崗位工作內(nèi)容4.實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間4.1實(shí)習(xí)期限4.2工作時(shí)間及休息時(shí)間5.實(shí)習(xí)待遇及薪酬5.1薪酬構(gòu)成5.2住宿及餐飲補(bǔ)貼5.3保險(xiǎn)福利6.實(shí)習(xí)考核及評(píng)價(jià)6.1考核方式6.2考核標(biāo)準(zhǔn)6.3評(píng)價(jià)結(jié)果及反饋7.實(shí)習(xí)期間的權(quán)益保障7.1實(shí)習(xí)期間的人身安全7.2實(shí)習(xí)期間的合法權(quán)益7.3實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)權(quán)益8.實(shí)習(xí)期間的紀(jì)律要求8.1保密要求8.2行為規(guī)范8.3遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度9.實(shí)習(xí)期間的教育培訓(xùn)9.1培訓(xùn)內(nèi)容9.2培訓(xùn)方式9.3培訓(xùn)效果評(píng)估10.實(shí)習(xí)期間的轉(zhuǎn)正及就業(yè)10.1轉(zhuǎn)正條件10.2轉(zhuǎn)正程序10.3就業(yè)保障措施11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同的變更與解除13.1合同變更13.2合同解除14.其他約定事項(xiàng)14.1合同生效條件14.2合同附件14.3合同簽訂及生效日期第一部分：合同如下：1.合同訂立背景及依據(jù)1.1國(guó)防生實(shí)習(xí)就業(yè)政策概述本合同依據(jù)《國(guó)防生實(shí)習(xí)就業(yè)保障辦法》及相關(guān)政策制定，旨在保障國(guó)防生在實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和利益，促進(jìn)國(guó)防生實(shí)習(xí)就業(yè)工作的順利進(jìn)行。1.2相關(guān)法律法規(guī)和政策依據(jù)本合同遵守《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，以及國(guó)家及地方關(guān)于國(guó)防生實(shí)習(xí)就業(yè)的優(yōu)惠政策。2.合同主體2.1實(shí)習(xí)單位信息實(shí)習(xí)單位名稱：_______地址：_______法定代表人：_______2.2國(guó)防生個(gè)人信息國(guó)防生姓名：_______性別：_______身份證號(hào)碼：_______國(guó)防生類別：_______3.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位性質(zhì)實(shí)習(xí)崗位性質(zhì)：_______（如：技術(shù)崗位、管理崗位等）3.2實(shí)習(xí)崗位具體職責(zé)1.負(fù)責(zé)_______（具體職責(zé)1）2.負(fù)責(zé)_______（具體職責(zé)2）3.負(fù)責(zé)_______（具體職責(zé)3）3.3實(shí)習(xí)崗位工作內(nèi)容1.參與_______（工作內(nèi)容1）2.協(xié)助_______（工作內(nèi)容2）3.負(fù)責(zé)_______（工作內(nèi)容3）4.實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間4.1實(shí)習(xí)期限實(shí)習(xí)期限：_______（如：6個(gè)月）4.2工作時(shí)間及休息時(shí)間工作時(shí)間：_______（如：每日8小時(shí)，每周40小時(shí)）休息時(shí)間：_______（如：每周休息2天）5.實(shí)習(xí)待遇及薪酬5.1薪酬構(gòu)成1.基本工資：_______（如：每月3000元）2.績(jī)效獎(jiǎng)金：_______（如：根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放）3.其他補(bǔ)貼：_______（如：交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等）5.2住宿及餐飲補(bǔ)貼1.住宿補(bǔ)貼：_______（如：每月500元）2.餐飲補(bǔ)貼：_______（如：每日20元）5.3保險(xiǎn)福利1.社會(huì)保險(xiǎn)：_______（如：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等）2.住房公積金：_______（如：按照國(guó)家及地方政策繳納）6.實(shí)習(xí)考核及評(píng)價(jià)6.1考核方式1.定期考核：_______（如：每季度一次）2.終期考核：_______（如：實(shí)習(xí)結(jié)束后）6.2考核標(biāo)準(zhǔn)1.工作態(tài)度：_______（如：認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)等）2.工作能力：_______（如：專業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等）3.工作成果：_______（如：完成工作任務(wù)、取得成果等）6.3評(píng)價(jià)結(jié)果及反饋1.評(píng)價(jià)結(jié)果：_______（如：優(yōu)秀、良好、合格、不合格）2.反饋方式：_______（如：口頭反饋、書面反饋等）7.實(shí)習(xí)期間的權(quán)益保障7.1實(shí)習(xí)期間的人身安全實(shí)習(xí)單位應(yīng)確保國(guó)防生在實(shí)習(xí)期間的人身安全，提供必要的安全保障措施。7.2實(shí)習(xí)期間的合法權(quán)益1.國(guó)防生享有依法享有的勞動(dòng)權(quán)益，包括但不限于獲得勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假等。2.實(shí)習(xí)單位不得非法限制國(guó)防生的合法權(quán)益。7.3實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)權(quán)益1.國(guó)防生在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定，保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益。2.實(shí)習(xí)單位應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件，保障國(guó)防生的勞動(dòng)權(quán)益。8.實(shí)習(xí)期間的紀(jì)律要求8.1保密要求國(guó)防生在實(shí)習(xí)期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家保密法律法規(guī)，對(duì)實(shí)習(xí)單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)許可不得向任何第三方泄露。8.2行為規(guī)范國(guó)防生在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，維護(hù)單位形象，不得參與違法活動(dòng)，不得有損國(guó)防生身份的行為。8.3遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度國(guó)防生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的考勤制度、工作紀(jì)律、安全規(guī)定等，服從實(shí)習(xí)單位的管理和安排。9.實(shí)習(xí)期間的教育培訓(xùn)9.1培訓(xùn)內(nèi)容實(shí)習(xí)單位應(yīng)根據(jù)國(guó)防生的專業(yè)背景和工作崗位，提供必要的崗前培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、安全教育培訓(xùn)等。9.2培訓(xùn)方式培訓(xùn)方式包括但不限于集中授課、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、案例分析、實(shí)踐操作等。9.3培訓(xùn)效果評(píng)估實(shí)習(xí)單位應(yīng)定期對(duì)國(guó)防生的培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，確保培訓(xùn)達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。10.實(shí)習(xí)期間的轉(zhuǎn)正及就業(yè)10.1轉(zhuǎn)正條件國(guó)防生在實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)良好，符合實(shí)習(xí)單位轉(zhuǎn)正條件的，可申請(qǐng)轉(zhuǎn)正。10.2轉(zhuǎn)正程序國(guó)防生申請(qǐng)轉(zhuǎn)正，需提交相關(guān)材料，經(jīng)實(shí)習(xí)單位審核通過后，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。10.3就業(yè)保障措施實(shí)習(xí)單位承諾，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的國(guó)防生，在實(shí)習(xí)結(jié)束后，提供就業(yè)機(jī)會(huì)，優(yōu)先錄用。11.違約責(zé)任11.1違約情形1.實(shí)習(xí)單位未按照合同約定提供實(shí)習(xí)崗位或待遇的；2.國(guó)防生未按照合同約定履行實(shí)習(xí)職責(zé)的；3.任何一方違反合同約定，給對(duì)方造成損失的。11.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為_______（如：當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)）13.合同的變更與解除13.1合同變更合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.2合同解除1.雙方協(xié)商一致解除合同的；2.出現(xiàn)合同約定的解除情形的；3.法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。14.其他約定事項(xiàng)14.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同附件1.實(shí)習(xí)崗位說明書；2.實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)；3.實(shí)習(xí)期間的安全管理制度；4.其他雙方認(rèn)為需要約定的內(nèi)容。14.3合同簽訂及生效日期本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同中的第三方是指在本合同履行過程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、評(píng)估、培訓(xùn)等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2第三方介入的情形1.甲乙雙方協(xié)商一致，引入第三方參與本合同的履行；2.法律法規(guī)或政策要求必須引入第三方參與本合同的履行；3.其他需要第三方介入的情形。15.3第三方責(zé)任15.3.1責(zé)任限額第三方在本合同履行過程中因提供的服務(wù)導(dǎo)致甲乙雙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不超過其在本合同中約定的責(zé)任限額。15.3.2責(zé)任劃分1.第三方提供的服務(wù)質(zhì)量、安全性等由其自行負(fù)責(zé)；2.第三方在提供服務(wù)過程中，如違反國(guó)家法律法規(guī)或本合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任；3.第三方在提供服務(wù)過程中，如因不可抗力導(dǎo)致?lián)p失，甲乙雙方互不承擔(dān)責(zé)任。15.4第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，獲得甲乙雙方支付的報(bào)酬；2.第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料，以便其履行合同義務(wù)；3.第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，對(duì)甲乙雙方進(jìn)行監(jiān)督和檢查。15.5第三方義務(wù)1.第三方應(yīng)按照本合同約定，提供高質(zhì)量、安全可靠的服務(wù)；2.第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益；3.第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。16.甲乙雙方責(zé)任16.1甲方責(zé)任1.甲方應(yīng)按照本合同約定，支付第三方報(bào)酬；2.甲方應(yīng)配合第三方履行合同義務(wù)，提供必要的信息和資料；3.甲方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同，確保其服務(wù)質(zhì)量。16.2乙方責(zé)任1.乙方應(yīng)按照本合同約定，支付第三方報(bào)酬；2.乙方應(yīng)配合第三方履行合同義務(wù)，提供必要的信息和資料；3.乙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同，確保其服務(wù)質(zhì)量。17.第三方介入的合同變更17.1合同變更第三方介入后，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)原合同進(jìn)行變更，變更內(nèi)容應(yīng)包括但不限于第三方介入的具體事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任限額等。17.2變更程序合同變更需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。18.第三方介入的合同解除18.1合同解除如第三方在履行合同過程中嚴(yán)重違約，甲乙雙方可協(xié)商一致解除合同，并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。18.2解除程序合同解除需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式通知第三方。19.第三方介入的爭(zhēng)議解決19.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入引起的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。19.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為_______（如：當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ海?0.第三方介入的合同終止20.1合同終止第三方介入合同履行完畢或達(dá)到合同約定的終止條件時(shí)，合同終止。20.2終止程序合同終止需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式通知第三方。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)崗位說明書詳細(xì)要求：包含實(shí)習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、任職資格、工作環(huán)境等詳細(xì)信息。說明：此附件作為甲乙雙方對(duì)實(shí)習(xí)崗位的約定，應(yīng)明確、具體，便于國(guó)防生了解和履行。2.實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包含考核指標(biāo)、考核方式、評(píng)價(jià)結(jié)果等，確保考核的公平、公正。說明：此附件作為評(píng)價(jià)國(guó)防生實(shí)習(xí)表現(xiàn)的標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)客觀、合理，便于雙方對(duì)實(shí)習(xí)成果的評(píng)估。3.實(shí)習(xí)期間的安全管理制度詳細(xì)要求：包含安全防范措施、事故應(yīng)急處理預(yù)案、安全教育培訓(xùn)等。說明：此附件作為保障國(guó)防生實(shí)習(xí)期間人身安全的管理制度，應(yīng)全面、細(xì)致，確保實(shí)習(xí)環(huán)境的安全。4.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包含第三方介入的具體事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任限額、報(bào)酬等。說明：此附件作為第三方介入合同的補(bǔ)充，應(yīng)明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。5.實(shí)習(xí)期間的保密協(xié)議詳細(xì)要求：包含保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：此附件作為保障實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密的協(xié)議，應(yīng)確保國(guó)防生在實(shí)習(xí)期間履行保密義務(wù)。6.實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)合同詳細(xì)要求：包含合同期限、工作內(nèi)容、薪酬待遇、工作時(shí)間等。說明：此附件作為國(guó)防生與實(shí)習(xí)單位之間的勞動(dòng)合同，應(yīng)明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。7.第三方評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求：包含國(guó)防生實(shí)習(xí)期間的考核評(píng)價(jià)結(jié)果、培訓(xùn)效果等。說明：此附件作為第三方評(píng)估國(guó)防生實(shí)習(xí)表現(xiàn)的依據(jù)，應(yīng)客觀、公正。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按約定提供實(shí)習(xí)崗位或待遇，責(zé)任認(rèn)定：賠償乙方相應(yīng)的損失。未履行合同約定的保密義務(wù)，責(zé)任認(rèn)定：承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。未經(jīng)乙方同意擅自變更合同內(nèi)容，責(zé)任認(rèn)定：恢復(fù)原合同約定或賠償乙方損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按約定履行實(shí)習(xí)職責(zé)，責(zé)任認(rèn)定：賠償甲方相應(yīng)的損失。未履行合同約定的保密義務(wù)，責(zé)任認(rèn)定：承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。未經(jīng)甲方同意擅自變更合同內(nèi)容，責(zé)任認(rèn)定：恢復(fù)原合同約定或賠償甲方損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按約定提供服務(wù)質(zhì)量，責(zé)任認(rèn)定：退還乙方已支付的報(bào)酬，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違反國(guó)家法律法規(guī)或合同約定，責(zé)任認(rèn)定：承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。未經(jīng)甲乙雙方同意擅自變更合同內(nèi)容，責(zé)任認(rèn)定：恢復(fù)原合同約定或賠償甲乙雙方損失。示例說明：1.若甲方未按約定提供實(shí)習(xí)崗位，導(dǎo)致乙方無法正常實(shí)習(xí)，甲方應(yīng)賠償乙方因無法實(shí)習(xí)而產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失。2.若第三方在提供服務(wù)過程中泄露乙方商業(yè)秘密，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。3.若乙方在實(shí)習(xí)期間違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。二零二四版國(guó)防生實(shí)習(xí)就業(yè)保障協(xié)議1本合同目錄一覽第一條協(xié)議雙方的基本信息1.1協(xié)議雙方名稱1.2協(xié)議雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式1.4協(xié)議雙方地址第二條實(shí)習(xí)保障內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位2.2實(shí)習(xí)時(shí)間2.3實(shí)習(xí)地點(diǎn)2.4實(shí)習(xí)期間待遇2.5實(shí)習(xí)期間權(quán)益保障第三條就業(yè)保障內(nèi)容3.1就業(yè)崗位3.2就業(yè)地點(diǎn)3.3就業(yè)協(xié)議簽訂3.4就業(yè)待遇3.5就業(yè)權(quán)益保障第四條實(shí)習(xí)和就業(yè)期間的權(quán)利與義務(wù)4.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利4.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)4.3用人單位的權(quán)利4.4用人單位的義務(wù)第五條實(shí)習(xí)和就業(yè)期間的違約責(zé)任5.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任5.2用人單位違約責(zé)任5.3違約金的計(jì)算與支付第六條協(xié)議的解除與終止6.1協(xié)議解除的條件6.2協(xié)議終止的條件6.3解除或終止后的處理第七條爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)7.3爭(zhēng)議解決程序第八條法律適用和管轄8.1適用法律8.2管轄法院第九條其他約定9.1保密條款9.2解密條款9.3不可抗力條款9.4通知方式9.5協(xié)議生效9.6協(xié)議修改第十條協(xié)議附件10.1附件一：國(guó)防生實(shí)習(xí)計(jì)劃10.2附件二：國(guó)防生就業(yè)崗位信息10.3附件三：其他相關(guān)文件第十一條協(xié)議生效日期第十二條協(xié)議份數(shù)第十三條協(xié)議簽署日期第十四條協(xié)議簽署地點(diǎn)第一部分：合同如下：第一條協(xié)議雙方的基本信息1.1協(xié)議雙方名稱甲方：中華人民共和國(guó)某軍事院校乙方：某國(guó)防生1.2協(xié)議雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式1.4協(xié)議雙方地址甲方地址：省市區(qū)路號(hào)乙方地址：省市區(qū)路號(hào)第二條實(shí)習(xí)保障內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位乙方在甲方提供的實(shí)習(xí)崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)，具體崗位由甲方根據(jù)乙方專業(yè)特長(zhǎng)和實(shí)習(xí)計(jì)劃確定。2.2實(shí)習(xí)時(shí)間乙方實(shí)習(xí)時(shí)間為2024年X月X日至2024年X月X日，共計(jì)X個(gè)月。2.3實(shí)習(xí)地點(diǎn)乙方實(shí)習(xí)地點(diǎn)為甲方指定的實(shí)習(xí)單位，具體地址為省市區(qū)路號(hào)。2.4實(shí)習(xí)期間待遇乙方實(shí)習(xí)期間，甲方將按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定和實(shí)習(xí)單位標(biāo)準(zhǔn)，提供實(shí)習(xí)補(bǔ)貼、住宿、交通等必要的生活保障。2.5實(shí)習(xí)期間權(quán)益保障甲方將為乙方提供實(shí)習(xí)期間的權(quán)益保障，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。第三條就業(yè)保障內(nèi)容3.1就業(yè)崗位乙方實(shí)習(xí)結(jié)束后，甲方將根據(jù)乙方表現(xiàn)和實(shí)習(xí)單位需求，為乙方提供就業(yè)崗位。3.2就業(yè)地點(diǎn)乙方就業(yè)地點(diǎn)為甲方指定的就業(yè)單位，具體地址為省市區(qū)路號(hào)。3.3就業(yè)協(xié)議簽訂乙方與甲方指定的就業(yè)單位簽訂正式勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.4就業(yè)待遇乙方就業(yè)待遇按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定和就業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，包括但不限于工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等。3.5就業(yè)權(quán)益保障甲方將為乙方提供就業(yè)期間的權(quán)益保障，包括但不限于職業(yè)培訓(xùn)、晉升通道等。第四條實(shí)習(xí)和就業(yè)期間的權(quán)利與義務(wù)4.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利乙方享有實(shí)習(xí)期間的學(xué)習(xí)、生活權(quán)益，甲方有義務(wù)保障乙方的人身安全和合法權(quán)益。4.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)乙方應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，服從實(shí)習(xí)單位的管理，完成實(shí)習(xí)任務(wù)。4.3用人單位的權(quán)利甲方有權(quán)對(duì)乙方在實(shí)習(xí)和就業(yè)期間的績(jī)效進(jìn)行考核，對(duì)不符合崗位要求的乙方有權(quán)進(jìn)行調(diào)整或解除協(xié)議。4.4用人單位的義務(wù)第五條實(shí)習(xí)和就業(yè)期間的違約責(zé)任5.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任若乙方在實(shí)習(xí)期間擅自離崗，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為實(shí)習(xí)期間工資總額的X倍。5.2用人單位違約責(zé)任若甲方未按照協(xié)議約定提供實(shí)習(xí)或就業(yè)崗位，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為實(shí)習(xí)或就業(yè)期間工資總額的X倍。5.3違約金的計(jì)算與支付違約金按照協(xié)議約定的比例計(jì)算，乙方應(yīng)在違約事實(shí)發(fā)生后X日內(nèi)支付違約金。第六條協(xié)議的解除與終止6.1協(xié)議解除的條件雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。6.2協(xié)議終止的條件實(shí)習(xí)或就業(yè)期間，如遇國(guó)家政策調(diào)整、乙方身體狀況等原因，雙方可以終止本協(xié)議。6.3解除或終止后的處理協(xié)議解除或終止后，雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定和協(xié)議約定，妥善處理相關(guān)事宜。第七條爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)雙方協(xié)商解決爭(zhēng)議時(shí)，可委托第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。7.3爭(zhēng)議解決程序雙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和協(xié)議約定，依法進(jìn)行爭(zhēng)議解決。第八條法律適用和管轄8.1適用法律本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。8.2管轄法院本協(xié)議產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1保密條款雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及實(shí)習(xí)和就業(yè)過程中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人隱私等信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。9.2解密條款（1）法律、法規(guī)要求公開；（2）雙方書面同意；（3）保密信息已為公眾所知。9.3不可抗力條款因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分無法履行的，雙方不承擔(dān)違約責(zé)任。不可抗力包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。9.4通知方式雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，可以通過掛號(hào)信、特快專遞、電子郵件等方式發(fā)送至對(duì)方指定的地址或電子郵箱。9.5協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十條協(xié)議附件10.1附件一：國(guó)防生實(shí)習(xí)計(jì)劃附件一詳細(xì)列出了乙方的實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)地點(diǎn)、實(shí)習(xí)內(nèi)容等具體安排。10.2附件二：國(guó)防生就業(yè)崗位信息附件二包含了乙方就業(yè)崗位的詳細(xì)信息，包括崗位名稱、工作內(nèi)容、任職要求、薪資待遇等。10.3附件三：其他相關(guān)文件附件三包括但不限于乙方提供的個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證書、獲獎(jiǎng)證書等證明材料。第十一條協(xié)議生效日期本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十二條協(xié)議份數(shù)本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十三條協(xié)議簽署日期本協(xié)議簽署日期為2024年X月X日。第十四條協(xié)議簽署地點(diǎn)本協(xié)議簽署地點(diǎn)為省市區(qū)路號(hào)。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在甲方、乙方之間提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)支持、法律服務(wù)等與本合同履行相關(guān)的獨(dú)立法人或其他組織。（1）甲方、乙方的內(nèi)部員工或關(guān)聯(lián)方；（2）甲方、乙方的股東、董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員；（3）與甲方、乙方存在利益沖突的第三方。第二條第三方介入方式（1）中介服務(wù)：第三方作為中介，協(xié)助甲方、乙方達(dá)成協(xié)議；（2）咨詢服務(wù)：第三方提供專業(yè)意見，協(xié)助甲方、乙方解決合同履行中的問題；（3）技術(shù)支持：第三方提供技術(shù)支持，協(xié)助甲方、乙方完成合同履行；（4）法律服務(wù)：第三方提供法律咨詢、仲裁、訴訟等服務(wù)。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額，由甲乙雙方在合同中約定，具體如下：（1）中介服務(wù)：第三方責(zé)任限額為中介服務(wù)費(fèi)用的一定比例；（2）咨詢服務(wù)：第三方責(zé)任限額為咨詢費(fèi)用的一定比例；（3）技術(shù)支持：第三方責(zé)任限額為技術(shù)支持費(fèi)用的一定比例；（4）法律服務(wù)：第三方責(zé)任限額為法律服務(wù)費(fèi)用的一定比例。第四條第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方權(quán)利：（1）根據(jù)本合同約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；（2）在合同履行過程中，有權(quán)要求甲方、乙方提供必要的信息和協(xié)助；（3）在合同履行過程中，有權(quán)對(duì)甲方、乙方提出合理建議。4.2第三方義務(wù)：（1）按照本合同約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)；（2）保守甲方、乙方的商業(yè)秘密和隱私；（3）不得泄露甲方、乙方的敏感信息；（4）在合同履行過程中，不得損害甲方、乙方的合法權(quán)益。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系為委托代理關(guān)系，第三方不承擔(dān)甲方、乙方的法律責(zé)任。5.2第三方與甲方、乙方之間發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)由第三方與甲方、乙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條第三方介入時(shí)的額外條款6.1甲方、乙方在合同中應(yīng)明確約定第三方介入的具體事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用支付方式等。6.2甲方、乙方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，以保障合同履行的順利進(jìn)行。6.3甲方、乙方應(yīng)按照本合同約定，向第三方支付服務(wù)費(fèi)用。第七條第三方介入時(shí)的說明7.1甲方、乙方在合同履行過程中，如需第三方介入，應(yīng)提前通知對(duì)方，并征得對(duì)方同意。7.2第三方介入后，甲方、乙方應(yīng)與第三方保持良好溝通，確保合同履行過程中的信息暢通。7.3第三方介入期間，甲方、乙方應(yīng)按照本合同約定，履行各自的義務(wù)。第八條第三方介入后的合同變更8.1第三方介入后，如需對(duì)合同進(jìn)行變更，甲方、乙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。8.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第九條第三方介入后的爭(zhēng)議解決9.1第三方介入后，如發(fā)生爭(zhēng)議，甲方、乙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條第三方介入后的其他約定10.1本合同中關(guān)于第三方介入的條款，如與國(guó)家法律法規(guī)相沖突，以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。10.2本合同中關(guān)于第三方介入的條款，如與本合同其他條款相沖突，以本合同中關(guān)于第三方介入的條款為準(zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：國(guó)防生實(shí)習(xí)計(jì)劃詳細(xì)要求和說明：該附件應(yīng)詳細(xì)列出乙方的實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)地點(diǎn)、實(shí)習(xí)內(nèi)容、實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)等。2.附件二：國(guó)防生就業(yè)崗位信息詳細(xì)要求和說明：該附件應(yīng)包含乙方就業(yè)崗位的詳細(xì)信息，包括崗位名稱、工作內(nèi)容、任職要求、薪資待遇、福利政策、晉升通道等。3.附件三：國(guó)防生個(gè)人簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求和說明：該附件應(yīng)包含乙方的個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)等。4.附件四：國(guó)防生學(xué)歷證書詳細(xì)要求和說明：該附件應(yīng)包含乙方的學(xué)歷證書復(fù)印件，以證明其教育背景。5.附件五：國(guó)防生獲獎(jiǎng)證書詳細(xì)要求和說明：該附件應(yīng)包含乙方的獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件，以證明其榮譽(yù)和成就。6.附件六：實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度詳細(xì)要求和說明：該附件應(yīng)包含實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，包括工作紀(jì)律、考勤制度、獎(jiǎng)懲制度等。7.附件七：就業(yè)單位規(guī)章制度詳細(xì)要求和說明：該附件應(yīng)包含就業(yè)單位的規(guī)章制度，包括工作紀(jì)律、考勤制度、獎(jiǎng)懲制度等。8.附件八：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：該附件應(yīng)包含甲乙雙方簽訂的保密協(xié)議，明確保密范圍、保密期限、違約責(zé)任等。9.附件九：不可抗力事件證明詳細(xì)要求和說明：該附件應(yīng)包含不可抗力事件的證明材料，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。10.附件十：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求和說明：該附件應(yīng)包含爭(zhēng)議解決協(xié)議，明確爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決程序等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按照實(shí)習(xí)計(jì)劃完成實(shí)習(xí)任務(wù)；乙方在實(shí)習(xí)期間擅自離崗；乙方在就業(yè)期間違反就業(yè)單位規(guī)章制度；甲方未按照協(xié)議約定提供實(shí)習(xí)或就業(yè)崗位；甲方未按照協(xié)議約定支付實(shí)習(xí)或就業(yè)期間的待遇；第三方泄露甲方、乙方商業(yè)秘密或個(gè)人隱私。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按照實(shí)習(xí)計(jì)劃完成實(shí)習(xí)任務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付違約金；乙方在實(shí)習(xí)期間擅自離崗，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付違約金；乙方在就業(yè)期間違反就業(yè)單位規(guī)章制度，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付違約金；甲方未按照協(xié)議約定提供實(shí)習(xí)或就業(yè)崗位，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付違約金；甲方未按照協(xié)議約定支付實(shí)習(xí)或就業(yè)期間的待遇，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付違約金；第三方泄露甲方、乙方商業(yè)秘密或個(gè)人隱私，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付違約金。3.示例說明：甲方未按照協(xié)議約定支付乙方就業(yè)期間的薪資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為未支付薪資總額的X倍；第三方泄露乙方個(gè)人隱私，乙方有權(quán)要求第三方支付違約金，違約金為X元。全文完。二零二四版國(guó)防生實(shí)習(xí)就業(yè)保障協(xié)議2本合同目錄一覽第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議依據(jù)第二條實(shí)習(xí)單位與實(shí)習(xí)生基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱2.2實(shí)習(xí)生姓名2.3實(shí)習(xí)生身份信息2.4實(shí)習(xí)生專業(yè)第三條實(shí)習(xí)內(nèi)容與要求3.1實(shí)習(xí)崗位3.2實(shí)習(xí)期限3.3實(shí)習(xí)目標(biāo)3.4實(shí)習(xí)任務(wù)第四條實(shí)習(xí)期間權(quán)益保障4.1工資待遇4.2社會(huì)保險(xiǎn)4.3工作條件4.4休息休假第五條實(shí)習(xí)期間考核與評(píng)價(jià)5.1考核方式5.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)5.3考核結(jié)果第六條實(shí)習(xí)生違約責(zé)任6.1違約情形6.2違約責(zé)任6.3違約賠償?shù)谄邨l實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任7.3違約賠償?shù)诎藯l爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3爭(zhēng)議解決程序第九條協(xié)議生效與終止9.1協(xié)議生效條件9.2協(xié)議終止條件9.3協(xié)議終止程序第十條其他約定10.1保密條款10.2不可抗力條款10.3其他約定事項(xiàng)第十一條協(xié)議附件11.1附件一：實(shí)習(xí)計(jì)劃11.2附件二：實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)11.3附件三：協(xié)議簽訂日期第十二條協(xié)議簽訂與生效12.1協(xié)議簽訂地點(diǎn)12.2協(xié)議簽訂日期12.3協(xié)議生效日期第十三條協(xié)議修改與補(bǔ)充13.1修改程序13.2補(bǔ)充內(nèi)容13.3修改與補(bǔ)充生效日期第十四條協(xié)議解除14.1解除條件14.2解除程序14.3解除后的處理第一部分：合同如下：第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱：《二零二四版國(guó)防生實(shí)習(xí)就業(yè)保障協(xié)議》1.2協(xié)議目的：明確國(guó)防生實(shí)習(xí)期間的權(quán)利、義務(wù)，保障國(guó)防生實(shí)習(xí)質(zhì)量，促進(jìn)國(guó)防生實(shí)習(xí)與就業(yè)的順利銜接。1.3協(xié)議依據(jù)：《國(guó)防生實(shí)習(xí)就業(yè)管理規(guī)定》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)。第二條實(shí)習(xí)單位與實(shí)習(xí)生基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱：[實(shí)習(xí)單位全稱]2.2實(shí)習(xí)生姓名：[實(shí)習(xí)生姓名]2.3實(shí)習(xí)生身份信息：[身份證號(hào)碼、性別、民族、出生日期]2.4實(shí)習(xí)生專業(yè)：[所學(xué)專業(yè)名稱]第三條實(shí)習(xí)內(nèi)容與要求3.1實(shí)習(xí)崗位：[具體崗位名稱]3.2實(shí)習(xí)期限：自[實(shí)習(xí)開始日期]起至[實(shí)習(xí)結(jié)束日期]止，共計(jì)[實(shí)習(xí)月數(shù)]個(gè)月。3.3實(shí)習(xí)目標(biāo)：[實(shí)習(xí)目標(biāo)描述，如：提升專業(yè)技能、了解行業(yè)動(dòng)態(tài)、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作能力等]第四條實(shí)習(xí)期間權(quán)益保障4.1工資待遇：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間按照實(shí)習(xí)單位相關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的工資待遇，工資標(biāo)準(zhǔn)為[工資數(shù)額]元/月。4.2社會(huì)保險(xiǎn)：實(shí)習(xí)單位按照國(guó)家規(guī)定為實(shí)習(xí)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.3工作條件：實(shí)習(xí)單位提供符合國(guó)家規(guī)定的實(shí)習(xí)工作條件，確保實(shí)習(xí)生的人身安全和健康。4.4休息休假：實(shí)習(xí)生享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。第五條實(shí)習(xí)期間考核與評(píng)價(jià)5.1考核方式：實(shí)習(xí)單位對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括實(shí)習(xí)表現(xiàn)、工作能力、團(tuán)隊(duì)合作等方面。5.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實(shí)習(xí)崗位要求和實(shí)習(xí)生表現(xiàn)制定評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，評(píng)價(jià)結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。5.3考核結(jié)果：實(shí)習(xí)單位于實(shí)習(xí)結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)向?qū)嵙?xí)生反饋考核結(jié)果。第六條實(shí)習(xí)生違約責(zé)任1.1擅自離崗；1.2違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度；1.3虛報(bào)或隱瞞實(shí)習(xí)情況；1.4其他違約行為。1.1退還已發(fā)放的實(shí)習(xí)工資；1.2按照實(shí)習(xí)協(xié)議約定支付違約金；1.3損害實(shí)習(xí)單位合法權(quán)益的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。6.3違約賠償：實(shí)習(xí)生違約賠償金額為[賠償數(shù)額]元。第七條實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任1.1未按約定支付工資；1.2未按規(guī)定為實(shí)習(xí)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)；1.3未提供符合國(guó)家規(guī)定的實(shí)習(xí)工作條件；1.4其他違約行為。1.1支付違約金；1.2退還實(shí)習(xí)生已繳納的相關(guān)費(fèi)用；1.3損害實(shí)習(xí)生合法權(quán)益的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。7.3違約賠償：實(shí)習(xí)單位違約賠償金額為[賠償數(shù)額]元。第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式：本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向?qū)嵙?xí)單位所在地的人民法院提起訴訟。8.2.1[具體仲裁委員會(huì)名稱]8.2.2[具體調(diào)解組織名稱]8.3爭(zhēng)議解決程序：雙方應(yīng)按照所選爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的程序規(guī)定進(jìn)行爭(zhēng)議解決。第九條協(xié)議生效與終止9.1協(xié)議生效條件：本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿；9.2.2雙方協(xié)商一致解除協(xié)議；9.2.3因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行；9.2.4法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。9.3協(xié)議終止程序：協(xié)議終止前，雙方應(yīng)就終止事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致后簽訂終止協(xié)議。第十條其他約定10.1保密條款：雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及實(shí)習(xí)過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。10.2不可抗力條款：因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分無法履行的，雙方不承擔(dān)責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取一切可能的措施減輕損失。10.3其他約定事項(xiàng)：雙方在本協(xié)議中未約定的其他事項(xiàng)，按照法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第十一條協(xié)議附件11.1附件一：實(shí)習(xí)計(jì)劃11.2附件二：實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)11.3附件三：協(xié)議簽訂日期第十二條協(xié)議簽訂與生效12.1協(xié)議簽訂地點(diǎn)：[協(xié)議簽訂地點(diǎn)]12.2協(xié)議簽訂日期：[協(xié)議簽訂年月日]12.3協(xié)議生效日期：自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十三條協(xié)議修改與補(bǔ)充13.1修改程序：本協(xié)議的修改與補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。13.2補(bǔ)充內(nèi)容：本協(xié)議的補(bǔ)充內(nèi)容，應(yīng)與本協(xié)議具有同等法律效力。13.3修改與補(bǔ)充生效日期：修改或補(bǔ)充內(nèi)容經(jīng)雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十四條協(xié)議解除14.1.1實(shí)習(xí)生因健康原因無法繼續(xù)實(shí)習(xí)；14.1.2實(shí)習(xí)單位因故終止實(shí)習(xí)崗位；14.1.3雙方協(xié)商一致解除協(xié)議；14.1.4法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。14.2解除程序：協(xié)議解除前，雙方應(yīng)就解除事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致后簽訂解除協(xié)議。14.3解除后的處理：協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定或法律法規(guī)的規(guī)定，處理相關(guān)事宜，包括但不限于工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入概述15.1第三方概念：在本協(xié)議中，第三方是指除甲方（實(shí)習(xí)單位）和乙方（實(shí)習(xí)生）以外的，參與本協(xié)議履行過程中的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。第十六條第三方介入目的16.1第三方介入的目的是為了更好地保障本協(xié)議的履行，提高實(shí)習(xí)質(zhì)量和效率，促進(jìn)實(shí)習(xí)生就業(yè)。第十七條第三方介入的類型17.1第三方介入的類型包括但不限于：17.1.1實(shí)習(xí)崗位推薦；17.1.2實(shí)習(xí)培訓(xùn)與指導(dǎo)；17.1.3實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)；17.1.4實(shí)習(xí)生就業(yè)服務(wù)。第十八條第三方責(zé)任限額18.1第三方在介入本協(xié)議履行過程中，如因自身原因?qū)е卤緟f(xié)議無法履行或履行不當(dāng)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。18.2第三方責(zé)任限額由雙方在簽訂協(xié)議時(shí)約定，并在協(xié)議中明確。18.3如第三方責(zé)任限額未在協(xié)議中約定，則第三方責(zé)任限額為[具體金額]元。第十九條第三方介入的具體條款19.1第三方介入的具體條款如下：19.1.1第三方介入前，甲方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方在本協(xié)議中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。19.1.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，尊重實(shí)習(xí)生和甲方的合法權(quán)益。19.1.3第三方在提供實(shí)習(xí)崗位推薦、培訓(xùn)、考核等服務(wù)時(shí)，應(yīng)確保服務(wù)的質(zhì)量，不得虛假宣傳或誤導(dǎo)實(shí)習(xí)生。19.1.4第三方在提供就業(yè)服務(wù)時(shí)，應(yīng)積極推薦適合實(shí)習(xí)生的崗位，協(xié)助實(shí)習(xí)生順利就業(yè)。第二十條第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與