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《中國鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略概論》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷題號(hào)一二三四總分得分一、單選題(本大題共20個(gè)小題,每小題1分,共20分.在每小題給出的四個(gè)選項(xiàng)中,只有一項(xiàng)是符合題目要求的.)1、在公共政策的制定過程中,需要進(jìn)行充分的政策評(píng)估。以下關(guān)于政策評(píng)估的作用,表述不準(zhǔn)確的是:()A.有助于改進(jìn)政策的質(zhì)量和效果B.只是為了確定政策是否符合法律法規(guī)C.可以為政策的調(diào)整和延續(xù)提供依據(jù)D.能夠提高政策資源的利用效率2、在公共政策的議程設(shè)置中,以下哪個(gè)因素對(duì)政策議題的納入起著關(guān)鍵作用?()A.問題的嚴(yán)重性B.利益集團(tuán)的推動(dòng)C.公眾的關(guān)注度D.政府的意愿3、在公共政策執(zhí)行過程中,以下關(guān)于政策執(zhí)行偏差的原因,哪一個(gè)是準(zhǔn)確的?()A.政策執(zhí)行偏差主要是由于執(zhí)行者的能力不足和責(zé)任心不強(qiáng)導(dǎo)致的B.政策本身的不合理性和模糊性是導(dǎo)致政策執(zhí)行偏差的唯一原因C.政策執(zhí)行偏差是由政策目標(biāo)群體的不配合和抵制造成的,與執(zhí)行者無關(guān)D.政策執(zhí)行偏差是由多種因素共同作用的結(jié)果,包括政策本身、執(zhí)行者、目標(biāo)群體和環(huán)境等4、公共管理中的責(zé)任追究機(jī)制旨在保障公共權(quán)力的正確行使。以下關(guān)于責(zé)任追究的方式,不包括()A.行政處分B.民事賠償C.刑事處罰D.口頭警告5、公共服務(wù)外包在提高效率的同時(shí)也帶來了一些風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于公共安全服務(wù)的外包,以下哪種風(fēng)險(xiǎn)最需要引起高度關(guān)注?()A.服務(wù)質(zhì)量下降B.信息安全泄露C.成本失控D.責(zé)任界定不清6、公共管理中的行政文化對(duì)行政行為產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。以下關(guān)于行政文化的特點(diǎn),描述正確的是()A.行政文化具有穩(wěn)定性和可變性B.行政文化對(duì)行政行為的影響是直接和顯著的C.行政文化主要由物質(zhì)文化構(gòu)成D.不同地區(qū)的行政文化沒有差異7、以下哪種公共管理方法強(qiáng)調(diào)通過比較不同地區(qū)或組織的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)來改進(jìn)管理?()A.標(biāo)桿管理B.流程再造C.全面質(zhì)量管理D.項(xiàng)目管理8、公共管理中的決策科學(xué)化要求運(yùn)用科學(xué)的方法和技術(shù)。以下哪種方法常用于預(yù)測(cè)公共政策的效果?()A.系統(tǒng)分析B.數(shù)學(xué)模型C.情景模擬D.以上都是9、在公共危機(jī)應(yīng)對(duì)中,建立有效的應(yīng)急指揮體系是關(guān)鍵。以下關(guān)于應(yīng)急指揮體系的描述,哪一項(xiàng)是不準(zhǔn)確的?()A.統(tǒng)一指揮B.分級(jí)負(fù)責(zé)C.各自為政D.協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)10、公共管理中的公共物品具有非排他性和非競爭性的特點(diǎn),以下關(guān)于公共物品分類的描述,錯(cuò)誤的是:()A.純公共物品和準(zhǔn)公共物品B.有形公共物品和無形公共物品C.全國性公共物品和地方性公共物品D.以上選項(xiàng)均不正確11、對(duì)于公共部門戰(zhàn)略管理,以下關(guān)于戰(zhàn)略規(guī)劃的步驟,哪一項(xiàng)是正確的?()A.戰(zhàn)略規(guī)劃包括環(huán)境分析、目標(biāo)設(shè)定、戰(zhàn)略選擇和戰(zhàn)略實(shí)施,各個(gè)步驟相互獨(dú)立B.環(huán)境分析只需關(guān)注內(nèi)部環(huán)境,外部環(huán)境對(duì)公共部門戰(zhàn)略規(guī)劃影響不大C.戰(zhàn)略選擇應(yīng)完全基于過去的經(jīng)驗(yàn)和傳統(tǒng)做法,無需考慮創(chuàng)新和變革D.戰(zhàn)略實(shí)施是戰(zhàn)略管理的最后一步,不需要進(jìn)行監(jiān)控和評(píng)估12、公共管理中的監(jiān)督機(jī)制對(duì)于保障公共權(quán)力的正確行使至關(guān)重要。以下關(guān)于公共管理監(jiān)督機(jī)制的表述,正確的是()A.內(nèi)部監(jiān)督比外部監(jiān)督更有效B.監(jiān)督機(jī)制主要依靠事后懲罰來發(fā)揮作用C.監(jiān)督機(jī)制應(yīng)包括預(yù)防、發(fā)現(xiàn)和糾正偏差等環(huán)節(jié)D.監(jiān)督機(jī)制的完善會(huì)阻礙公共管理創(chuàng)新13、在公共政策制定過程中,關(guān)于利益集團(tuán)的影響,以下哪項(xiàng)表述是準(zhǔn)確的?()A.利益集團(tuán)能夠提供多元化的觀點(diǎn)和信息,促進(jìn)公共政策的科學(xué)化和民主化B.利益集團(tuán)總是為了自身利益而阻礙公共政策的制定和執(zhí)行,對(duì)公共利益有害C.利益集團(tuán)在公共政策制定中沒有任何作用,政策應(yīng)完全由政府主導(dǎo)D.利益集團(tuán)的參與會(huì)導(dǎo)致公共政策的混亂和不穩(wěn)定,應(yīng)加以限制和禁止14、對(duì)于公共部門人力資源管理,以下關(guān)于績效考核方法的說法,哪一個(gè)是正確的?()A.360度績效考核法能夠全面、客觀地評(píng)價(jià)員工績效,但實(shí)施過程復(fù)雜,成本較高B.關(guān)鍵績效指標(biāo)法(KPI)只關(guān)注少數(shù)關(guān)鍵指標(biāo),容易導(dǎo)致員工忽視其他工作方面C.目標(biāo)管理法(MBO)難以設(shè)定明確、可衡量的目標(biāo),不適合公共部門使用D.以上績效考核方法在公共部門中都不適用,應(yīng)采用獨(dú)特的考核方式15、公共管理中的績效溝通對(duì)于提高績效管理效果至關(guān)重要。以下關(guān)于績效溝通的作用,不正確的是()A.及時(shí)反饋績效信息B.促進(jìn)員工自我發(fā)展C.增加員工工作壓力D.建立良好的工作關(guān)系16、公共服務(wù)均等化是公共管理的重要目標(biāo)之一,以下關(guān)于公共服務(wù)均等化內(nèi)涵的理解,不準(zhǔn)確的是:()A.所有人都能享受到相同水平的公共服務(wù)B.不同地區(qū)和群體之間享有大致均等的機(jī)會(huì)C.重點(diǎn)保障弱勢(shì)群體的基本公共服務(wù)需求D.包括機(jī)會(huì)均等、結(jié)果均等和過程均等17、公共管理中的戰(zhàn)略聯(lián)盟有助于整合資源和實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。對(duì)于兩個(gè)相鄰城市在交通規(guī)劃方面的戰(zhàn)略聯(lián)盟,以下哪個(gè)方面的合作最能體現(xiàn)聯(lián)盟的優(yōu)勢(shì)?()A.統(tǒng)一交通規(guī)劃標(biāo)準(zhǔn)B.共享交通基礎(chǔ)設(shè)施C.聯(lián)合開展交通執(zhí)法D.共同爭取上級(jí)政策支持18、公共管理中的新公共管理運(yùn)動(dòng)強(qiáng)調(diào)引入市場機(jī)制和企業(yè)管理方法。以下關(guān)于新公共管理運(yùn)動(dòng)的局限性,不正確的是()A.過于強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)效益,忽視社會(huì)效益B.可能導(dǎo)致公共服務(wù)的不公平C.能夠完全解決公共管理中的所有問題D.削弱了政府的公共責(zé)任19、公共管理中的公民參與對(duì)于提高決策質(zhì)量和民主程度具有重要意義。以下關(guān)于公民參與的方式,不恰當(dāng)?shù)氖牵ǎ〢.投票選舉B.暴力抗議C.聽證會(huì)D.網(wǎng)絡(luò)問政20、公共管理中的行政改革需要遵循一定的原則和策略。以下關(guān)于行政改革的原則,錯(cuò)誤的是()A.以提高行政效率為中心B.與政治體制改革相適應(yīng)C.完全照搬國外的成功經(jīng)驗(yàn)D.積極穩(wěn)妥,循序漸進(jìn)二、簡答題(本大題共5個(gè)小題,共25分)1、(本題5分)闡述公共管理中的“公共部門的服務(wù)創(chuàng)新中的服務(wù)流程優(yōu)化”,包括服務(wù)流程優(yōu)化的目標(biāo)、方法和實(shí)施步驟。2、(本題5分)公共服務(wù)的合作生產(chǎn)是整合多元主體資源的有效方式,請(qǐng)分析公共服務(wù)合作生產(chǎn)的概念、模式和影響因素,探討如何促進(jìn)公共服務(wù)的合作生產(chǎn)。3、(本題5分)詳細(xì)論述公共管理中的公共部門人力資源職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,包括規(guī)劃的制定、實(shí)施、評(píng)估和調(diào)整等方面,分析如何促進(jìn)公共部門工作人員的職業(yè)發(fā)展。4、(本題5分)請(qǐng)論述公共管理中的公共部門績效改進(jìn)計(jì)劃,包括計(jì)劃的制定、實(shí)施、監(jiān)控和調(diào)整等方面,分析如何通過績效改進(jìn)計(jì)劃推動(dòng)公共部門持續(xù)提升績效。5、(本題5分)論述公共部門戰(zhàn)略管理的過程和方法,包括環(huán)境分析、戰(zhàn)略制定、實(shí)施和評(píng)估等環(huán)節(jié),探討如何提升公共部門的戰(zhàn)略規(guī)劃能力。三、案例分析題(本大題共5個(gè)小題,共25分)1、(本題5分)某地區(qū)的農(nóng)業(yè)灌溉用水管理不善,水資源浪費(fèi)嚴(yán)重。分析政府應(yīng)如何加強(qiáng)農(nóng)業(yè)用水管理,提高水資源利用效率。2、(本題5分)某地區(qū)的公共體育場館開放時(shí)間有限,收費(fèi)較高,民眾意見較大。分析政府應(yīng)如何優(yōu)化公共體育場館的運(yùn)營管理,提高其公益性。3、(本題5分)某縣政府在推進(jìn)農(nóng)村廁所革命過程中,存在改造標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、后續(xù)管理不善等問題。請(qǐng)研究如何確保農(nóng)村廁所改造工作的質(zhì)量和可持續(xù)性。4、(本題5分)某地區(qū)的公共文化服務(wù)志愿者隊(duì)伍建設(shè)薄弱,服務(wù)質(zhì)量不高。請(qǐng)分析政府應(yīng)如何加強(qiáng)公共文化服務(wù)志愿者隊(duì)伍建設(shè),提高服務(wù)水平。5、(本題5分)某地區(qū)的農(nóng)村電商服務(wù)站點(diǎn)運(yùn)營困難,服務(wù)功能未充分發(fā)揮。請(qǐng)分析原因并提出發(fā)展對(duì)策。四、論述題(本大題共3個(gè)小題,共30分)1、(本題10分)論述公共管理部門在推動(dòng)城市垃圾分類和資源回收利用中的政策引導(dǎo)和監(jiān)督管理,包括分類標(biāo)準(zhǔn)制定、設(shè)施建設(shè)、宣傳教
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