2025年度企業(yè)培訓(xùn)講師選拔與培訓(xùn)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度企業(yè)培訓(xùn)講師選拔與培訓(xùn)合同甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、培訓(xùn)講師選拔與培訓(xùn)內(nèi)容1.講師選拔要求乙方應(yīng)按照甲方要求，選拔具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和良好溝通能力的講師。講師應(yīng)符合甲方對(duì)培訓(xùn)講師的資質(zhì)要求，包括但不限于學(xué)歷、專業(yè)背景、工作經(jīng)驗(yàn)等。2.培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)圍繞甲方企業(yè)發(fā)展的需求，包括但不限于專業(yè)技能提升、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)力等方面。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和甲方特定的培訓(xùn)要求。二、培訓(xùn)講師數(shù)量與費(fèi)用1.講師數(shù)量甲方預(yù)計(jì)選拔的講師數(shù)量為______名。實(shí)際選拔數(shù)量以甲方最終書面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在培訓(xùn)開始前______天（具體時(shí)長(zhǎng)）發(fā)出。2.講師費(fèi)用講師費(fèi)用為______元/天/人，總費(fèi)用預(yù)計(jì)為______元（大寫：______），該總價(jià)根據(jù)預(yù)計(jì)講師數(shù)量和天數(shù)計(jì)算得出，最終總價(jià)以實(shí)際講師數(shù)量和天數(shù)結(jié)算為準(zhǔn)。三、培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)1.培訓(xùn)時(shí)間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）完成講師選拔。培訓(xùn)時(shí)間應(yīng)根據(jù)甲方需求進(jìn)行安排，具體時(shí)間以雙方協(xié)商一致為準(zhǔn)。2.培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)地點(diǎn)為甲方位于______（詳細(xì)地址）的培訓(xùn)室或甲方另行書面指定的地點(diǎn)。四、培訓(xùn)實(shí)施與考核1.培訓(xùn)實(shí)施乙方負(fù)責(zé)組織實(shí)施培訓(xùn)，包括但不限于講師安排、培訓(xùn)資料準(zhǔn)備、培訓(xùn)場(chǎng)地布置等。乙方應(yīng)確保培訓(xùn)質(zhì)量，對(duì)講師進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。2.考核培訓(xùn)結(jié)束后，甲方將對(duì)講師進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于講師授課質(zhì)量、學(xué)員滿意度等。乙方的講師應(yīng)根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行改進(jìn)，提高培訓(xùn)效果。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方選拔的講師進(jìn)行初步審核，如不符合要求，有權(quán)要求乙方重新選拔。有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)效果和講師表現(xiàn)，對(duì)講師進(jìn)行評(píng)估和反饋。義務(wù)：在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成講師選拔和培訓(xùn)工作。為講師提供必要的培訓(xùn)場(chǎng)地和設(shè)備，以及必要的后勤保障。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在按照合同要求完成講師選拔和培訓(xùn)后，有權(quán)要求甲方按照約定支付費(fèi)用。如因甲方原因?qū)е屡嘤?xùn)延遲或其他損失，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照合同約定的時(shí)間、內(nèi)容和質(zhì)量提供講師選拔和培訓(xùn)服務(wù)。對(duì)甲方提供的與培訓(xùn)相關(guān)的企業(yè)信息和技術(shù)要求保密，不得泄露給第三方。六、講師選拔與培訓(xùn)效果評(píng)估1.選拔評(píng)估乙方應(yīng)在完成講師選拔后，向甲方提交講師選拔報(bào)告，包括講師資質(zhì)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等。甲方應(yīng)在收到報(bào)告后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）進(jìn)行審核，如有異議，應(yīng)及時(shí)通知乙方。2.培訓(xùn)效果評(píng)估培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)向甲方提交培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告，包括學(xué)員滿意度、培訓(xùn)效果等。甲方應(yīng)在收到報(bào)告后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）進(jìn)行審核，如有異議，應(yīng)及時(shí)通知乙方。七、付款方式與期限1.預(yù)付款合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方支付給乙方合同總價(jià)的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.進(jìn)度款（如有）根據(jù)培訓(xùn)進(jìn)度，在乙方按照甲方要求完成一定階段的培訓(xùn)后，甲方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款。具體支付比例和時(shí)間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有培訓(xùn)工作且經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方支付合同總價(jià)的尾款，即合同總價(jià)的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付費(fèi)用，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故取消培訓(xùn)或要求乙方更換講師，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于講師費(fèi)用、培訓(xùn)場(chǎng)地費(fèi)用等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時(shí)間、內(nèi)容或質(zhì)量提供講師選拔和培訓(xùn)服務(wù)，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項(xiàng)，同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的講師不符合合同要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)更換符合要求的講師，并按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；如因講師問題給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方培訓(xùn)內(nèi)容、講師資質(zhì)以及其他機(jī)密信息（包括但不限于培訓(xùn)方案、學(xué)員信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日乙方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日見證人（如適用）：______見證人簽字：______合同簽署地點(diǎn)：______2025年度企業(yè)培訓(xùn)講師選拔與培訓(xùn)合同2甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、培訓(xùn)講師選拔與培訓(xùn)內(nèi)容1.講師選拔要求乙方應(yīng)按照甲方要求，選拔具備豐富企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)的講師。甲方對(duì)講師的選拔有最終決定權(quán)。2.培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于企業(yè)文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、領(lǐng)導(dǎo)力提升等方面。培訓(xùn)課程應(yīng)結(jié)合甲方實(shí)際情況，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃和課程大綱。二、培訓(xùn)講師數(shù)量與費(fèi)用1.講師數(shù)量甲方預(yù)計(jì)需要培訓(xùn)講師數(shù)量為______名。實(shí)際培訓(xùn)講師數(shù)量以甲方最終書面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在培訓(xùn)開始前______天（具體時(shí)長(zhǎng)）發(fā)出。2.講師費(fèi)用每位講師的培訓(xùn)費(fèi)用為______元/天。本合同培訓(xùn)總費(fèi)用預(yù)計(jì)為______元（大寫：______），該總價(jià)根據(jù)預(yù)計(jì)講師數(shù)量和天數(shù)計(jì)算得出，最終總價(jià)以實(shí)際講師數(shù)量和天數(shù)結(jié)算為準(zhǔn)。三、培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)1.培訓(xùn)時(shí)間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）開始培訓(xùn)。培訓(xùn)時(shí)間應(yīng)與甲方工作安排相協(xié)調(diào)，并提前與甲方確認(rèn)。2.培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)地點(diǎn)為甲方位于______（詳細(xì)地址）的培訓(xùn)教室或甲方另行書面指定的地點(diǎn)。四、培訓(xùn)實(shí)施與考核1.培訓(xùn)實(shí)施乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)講師的選拔、培訓(xùn)課程的安排和實(shí)施。乙方應(yīng)確保培訓(xùn)質(zhì)量，并提供必要的培訓(xùn)資料和設(shè)備。2.培訓(xùn)考核培訓(xùn)結(jié)束后，甲方將對(duì)講師的授課效果進(jìn)行考核?？己藘?nèi)容包括講師的專業(yè)知識(shí)、授課技巧、學(xué)員滿意度等。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方選拔的講師進(jìn)行考核和評(píng)估，如發(fā)現(xiàn)講師不符合要求，有權(quán)要求乙方更換。有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)效果和需求調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和計(jì)劃，但應(yīng)提前與乙方溝通。義務(wù)：在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)接收符合要求的講師，并按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。為乙方講師提供必要的培訓(xùn)和教學(xué)資源，如培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)備等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在按照合同要求提供講師后，有權(quán)要求甲方按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。如因甲方原因?qū)е屡嘤?xùn)延遲或其他損失，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、數(shù)量和質(zhì)量提供講師。對(duì)甲方提供的與培訓(xùn)相關(guān)的企業(yè)信息和技術(shù)要求保密，不得泄露給第三方。六、培訓(xùn)考核與評(píng)估1.考核方式乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后對(duì)講師進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括講師的授課效果、學(xué)員滿意度等。甲方應(yīng)參與考核過程，并提供反饋意見。2.評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容以及甲方要求為準(zhǔn)。如培訓(xùn)效果不達(dá)預(yù)期，甲方應(yīng)在評(píng)估后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）采取補(bǔ)救措施，如調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容等。七、付款方式與期限1.預(yù)付款合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方支付給乙方合同總價(jià)的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.進(jìn)度款（如有）根據(jù)培訓(xùn)進(jìn)度，在乙方按照甲方要求完成一定比例的培訓(xùn)后，甲方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款。具體支付比例和時(shí)間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有培訓(xùn)且經(jīng)甲方評(píng)估合格后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方支付合同總價(jià)的尾款，即合同總價(jià)的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故拒絕培訓(xùn)，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于講師費(fèi)用、培訓(xùn)場(chǎng)地費(fèi)用等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、數(shù)量或質(zhì)量提供講師，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項(xiàng)，同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的講師不符合合同要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)更換符合要求的講師，并按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；如因講師問題給甲方培訓(xùn)造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方培訓(xùn)計(jì)劃、講師信息以及其他機(jī)密信息（包括但不限于培訓(xùn)內(nèi)容、學(xué)員數(shù)據(jù)等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日乙方代表（簽字）：______簽署日期：______年______月______日見證人（如適用）：______見證人簽字：______合同簽署地點(diǎn)：______2025年度企業(yè)培訓(xùn)講師選拔與培訓(xùn)合同3本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.培訓(xùn)講師選拔條件2.1選拔范圍2.2選拔標(biāo)準(zhǔn)2.3選拔程序3.培訓(xùn)講師培訓(xùn)內(nèi)容3.1培訓(xùn)課程設(shè)置3.2培訓(xùn)時(shí)間安排3.3培訓(xùn)師資力量4.培訓(xùn)講師考核與評(píng)定4.1考核方式4.2評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)4.3考核結(jié)果應(yīng)用5.培訓(xùn)講師待遇5.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)5.2獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制5.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.培訓(xùn)講師權(quán)益保障6.1培訓(xùn)講師權(quán)益內(nèi)容6.2權(quán)益保障措施6.3權(quán)益爭(zhēng)議解決7.培訓(xùn)講師培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化7.1成果轉(zhuǎn)化方式7.2成果轉(zhuǎn)化期限7.3成果轉(zhuǎn)化效果評(píng)估8.培訓(xùn)講師培訓(xùn)資料8.1資料提供方式8.2資料版權(quán)歸屬8.3資料使用范圍9.合同履行與變更9.1合同履行期限9.2合同變更程序9.3合同解除條件10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約爭(zhēng)議解決11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同終止程序13.其他約定13.1不可抗力13.2通知與送達(dá)13.3合同附件14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：X甲方地址：省市區(qū)路號(hào)甲方法定代表人：X1.2乙方基本信息乙方名稱：X培訓(xùn)中心乙方地址：省市區(qū)路號(hào)乙方法定代表人：X2.培訓(xùn)講師選拔條件2.1選拔范圍本次選拔面向全國(guó)范圍內(nèi)具有豐富企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的個(gè)人或機(jī)構(gòu)。2.2選拔標(biāo)準(zhǔn)（4）具備獨(dú)立開發(fā)培訓(xùn)課程的能力；（5）認(rèn)同甲方企業(yè)文化，愿意為甲方發(fā)展貢獻(xiàn)力量。2.3選拔程序（1）報(bào)名：有意向的乙方提交個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料；（2）篩選：甲方對(duì)報(bào)名者進(jìn)行初步篩選；（3）面試：甲方對(duì)通過篩選的報(bào)名者進(jìn)行面試；（4）考核：甲方對(duì)面試合格的乙方進(jìn)行教學(xué)能力考核；（5）錄用：甲方根據(jù)考核結(jié)果確定錄用名單。3.培訓(xùn)講師培訓(xùn)內(nèi)容3.1培訓(xùn)課程設(shè)置（1）企業(yè)培訓(xùn)基礎(chǔ)理論；（2）企業(yè)培訓(xùn)教學(xué)方法與實(shí)踐；（3）企業(yè)培訓(xùn)課程開發(fā)與設(shè)計(jì)；（4）企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目管理；（5）企業(yè)培訓(xùn)評(píng)估與反饋。3.2培訓(xùn)時(shí)間安排（1）培訓(xùn)總時(shí)長(zhǎng)為30天，分階段進(jìn)行；（2）第一階段：10天，集中授課；（3）第二階段：10天，實(shí)踐操作；（4）第三階段：10天，課程開發(fā)與設(shè)計(jì)。3.3培訓(xùn)師資力量（1）甲方聘請(qǐng)具有豐富企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的專家擔(dān)任主講教師；（2）聘請(qǐng)具有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)的講師進(jìn)行實(shí)踐指導(dǎo)；（3）邀請(qǐng)企業(yè)內(nèi)部?jī)?yōu)秀講師分享經(jīng)驗(yàn)。4.培訓(xùn)講師考核與評(píng)定4.1考核方式（1）理論知識(shí)考核：筆試；（2）實(shí)踐操作考核：實(shí)際操作；（3）課程開發(fā)與設(shè)計(jì)考核：提交課程設(shè)計(jì)方案。4.2評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)4.3考核結(jié)果應(yīng)用（1）考核合格者，甲方將頒發(fā)培訓(xùn)合格證書；（2）考核不合格者，甲方將給予一次補(bǔ)考機(jī)會(huì)；（3）補(bǔ)考仍不合格者，甲方有權(quán)終止合同。5.培訓(xùn)講師待遇5.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)（1）培訓(xùn)期間，乙方享有甲方提供的培訓(xùn)補(bǔ)貼；（2）培訓(xùn)合格后，乙方將獲得甲方提供的正式勞動(dòng)合同；（3）乙方正式入職后，享有甲方規(guī)定的薪酬福利待遇。5.2獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制（1）培訓(xùn)期間，表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得額外獎(jiǎng)勵(lì)；（2）培訓(xùn)合格后，根據(jù)乙方實(shí)際表現(xiàn)，甲方將給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)；（3）在培訓(xùn)期間，乙方如有突出貢獻(xiàn)，甲方將給予特別獎(jiǎng)勵(lì)。5.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利（1）甲方將為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（2）甲方將為乙方提供帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等福利；8.培訓(xùn)講師培訓(xùn)資料8.1資料提供方式8.2資料版權(quán)歸屬培訓(xùn)資料的所有權(quán)歸甲方所有，乙方在培訓(xùn)期間有權(quán)使用，但不得擅自復(fù)制、傳播或用于商業(yè)用途。8.3資料使用范圍乙方只能在甲方指定的培訓(xùn)課程中使用提供的資料，不得用于其他任何形式的培訓(xùn)或商業(yè)活動(dòng)。9.合同履行與變更9.1合同履行期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，自2025年1月1日至2025年12月31日。9.2合同變更程序任何一方要求變更本合同內(nèi)容，應(yīng)提前一個(gè)月以書面形式通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。9.3合同解除條件（1）一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同；（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方協(xié)商一致后可解除合同；（3）合同約定的其他解除條件。10.違約責(zé)任10.1違約情形（1）一方未按合同約定履行培訓(xùn)講師選拔與培訓(xùn)義務(wù)；（2）一方未按合同約定支付費(fèi)用；（3）一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密或個(gè)人信息；（4）一方違反合同約定的其他行為。10.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.3違約爭(zhēng)議解決違約爭(zhēng)議應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同履行地人民法院提起訴訟。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式本合同的爭(zhēng)議解決方式為協(xié)商，協(xié)商不成的，提交合同履行地人民法院訴訟解決。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同履行地的人民法院。11.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，除非法律另有規(guī)定。12.合同生效與終止12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止條件（1）合同履行期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（4）合同約定的其他終止條件。12.3合同終止程序合同終止前，雙方應(yīng)完成合同約定的所有義務(wù)；合同終止后，雙方應(yīng)相互通知對(duì)方。13.其他約定13.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。13.2通知與送達(dá)本合同項(xiàng)下的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，通過掛號(hào)信、特快專遞或雙方約定的其他方式送達(dá)。13.3合同附件本合同附件包括但不限于：培訓(xùn)講師選拔報(bào)名表、培訓(xùn)課程安排表、培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)等。14.合同簽署與生效日期本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方指介入本合同履行過程中的中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)或其他任何形式的第三方服務(wù)提供者。15.2第三方介入范圍（1）協(xié)助甲方進(jìn)行培訓(xùn)講師的選拔工作；（2）提供培訓(xùn)講師的培訓(xùn)課程；（3）提供培訓(xùn)講師的考核與評(píng)定服務(wù)；（4）提供培訓(xùn)講師的后續(xù)支持與服務(wù)。15.3第三方介入程序（1）甲方應(yīng)在合同簽訂前與第三方達(dá)成書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)；（2）甲方應(yīng)將第三方介入的事項(xiàng)及第三方協(xié)議的副本提交乙方審核；（3）乙方應(yīng)在收到甲方提交的第三方協(xié)議副本后五個(gè)工作日內(nèi)給予書面回復(fù)。15.4第三方責(zé)任（1）第三方應(yīng)按照合同約定履行其職責(zé)，確保培訓(xùn)講師選拔與培訓(xùn)工作的順利進(jìn)行；（2）第三方因自身原因?qū)е屡嘤?xùn)講師選拔與培訓(xùn)工作出現(xiàn)重大失誤，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；（3）第三方應(yīng)遵守保密協(xié)議，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額定義本合同中的責(zé)任限額指第三方因履行合同過程中出現(xiàn)違約行為，對(duì)甲方或乙方造成的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。16.2責(zé)任限額確定（1）第三方責(zé)任限額由甲方與第三方在第三方協(xié)議中約定；（2）甲方應(yīng)在第三方協(xié)議中明確責(zé)任限額的具體金額；（3）乙方有權(quán)要求甲方在第三方協(xié)議中設(shè)定與自身利益相符的責(zé)任限額。16.3責(zé)任限額執(zhí)行（1）第三方在履行合同過程中出現(xiàn)違約行為，應(yīng)按照第三方協(xié)議中的責(zé)任限額進(jìn)行賠償；（2）若第三方賠償金額不足，甲方應(yīng)承擔(dān)超出部分的責(zé)任；（3）若第三方賠償金額超過責(zé)任限額，甲方有權(quán)要求第三方支付超出部分的賠償。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方在第三方協(xié)議中約定，本合同不對(duì)雙方之間的具體關(guān)系進(jìn)行規(guī)定。17.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系由甲方與第三方在第三方協(xié)議中約定，乙方應(yīng)確保第三方在履行合同過程中遵守相關(guān)法律法規(guī)和合同約定。17.3第三方與其他各方的關(guān)系第三方與其他各方之間的關(guān)系由甲方與第三方在第三方協(xié)議中約定，本合同不對(duì)第三方與其他各方之間的具體關(guān)系進(jìn)行規(guī)定。18.第三方變更18.1第三方變更定義18.2第三方變更程序（1）甲方或乙方需提前一個(gè)月以書面形式通知對(duì)方及第三方，說明變更原因及新第三方的基本信息；（2）新第三方應(yīng)在收到通知后五個(gè)工作日內(nèi)給予書面回復(fù)；（3）原第三方與新第三方應(yīng)在合同履行期限內(nèi)完成交接工作。18.3第三方變更責(zé)任（1）原第三方在交接過程中應(yīng)確保其履行的合同義務(wù)得到妥善處理；（2）新第三方應(yīng)按照合同約定履行其職責(zé)，確保培訓(xùn)講師選拔與培訓(xùn)工作的順利進(jìn)行；（3）若因第三方變更導(dǎo)致合同履行出現(xiàn)重大失誤，相關(guān)責(zé)任由變更后的第三方承擔(dān)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓(xùn)講師選拔報(bào)名表詳細(xì)要求：包含個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)、聯(lián)系方式等。說明：報(bào)