2025年度離職員工保密協(xié)議書及商業(yè)秘密保護(hù)合同

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度離職員工保密協(xié)議書及商業(yè)秘密保護(hù)合同甲方（離職員工）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（企業(yè)）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、保密內(nèi)容1.保密信息乙方在其業(yè)務(wù)活動中所擁有的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息、財務(wù)信息等。甲方在任職期間及離職后，對上述商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。2.保密期限本保密協(xié)議的保密期限自甲方簽署之日起______年內(nèi)有效。二、保密義務(wù)甲方承諾，在保密期限內(nèi)，未經(jīng)乙方書面同意，不得向任何第三方泄露、披露或使用乙方的商業(yè)秘密。甲方不得利用其職務(wù)之便，獲取或使用乙方的商業(yè)秘密，不得從事與乙方業(yè)務(wù)相競爭的活動。三、違約責(zé)任甲方違反本保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償乙方因泄露、披露或使用商業(yè)秘密所造成的損失。乙方有權(quán)要求甲方停止違約行為，并要求其承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。四、其他條款1.本保密協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本保密協(xié)議的修改、補(bǔ)充或解除，需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。3.本保密協(xié)議的解釋和爭議解決，適用中華人民共和國法律。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求乙方在離職后繼續(xù)履行保密義務(wù)，不得泄露或使用其在任職期間知悉的商業(yè)秘密。有權(quán)要求乙方在離職后不得加入與甲方業(yè)務(wù)競爭的公司或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。義務(wù)：在離職后，繼續(xù)遵守本保密協(xié)議的約定，不得泄露或使用商業(yè)秘密。如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)依法追究其法律責(zé)任。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在保密協(xié)議有效期內(nèi)，有權(quán)要求甲方遵守保密義務(wù)，不得泄露或使用商業(yè)秘密。在保密協(xié)議到期后，有權(quán)要求甲方不再使用或披露其在任職期間知悉的商業(yè)秘密。義務(wù)：在保密協(xié)議有效期內(nèi)，對甲方知悉的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。在保密協(xié)議到期后，不得再使用或披露甲方在任職期間知悉的商業(yè)秘密。六、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方違反保密協(xié)議，泄露或使用商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償乙方因泄露或使用商業(yè)秘密所造成的損失。若甲方違反保密協(xié)議，加入與乙方業(yè)務(wù)競爭的公司或從事與乙方業(yè)務(wù)相競爭的活動，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方違反保密協(xié)議，泄露或使用商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因泄露或使用商業(yè)秘密所造成的損失。若乙方違反保密協(xié)議，故意誤導(dǎo)甲方或隱瞞重要信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、爭議解決雙方因履行本保密協(xié)議發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。八、其他本保密協(xié)議的簽訂、效力、解釋和爭議解決均適用中華人民共和國法律。本保密協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。九、合同的變更與解除1.變更本保密協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本保密協(xié)議的組成部分，具有與本保密協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本保密協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本保密協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本保密協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本保密協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行保密協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決保密協(xié)議的履行問題，如變更保密協(xié)議內(nèi)容或解除保密協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本保密協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交保密協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在保密協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于離職員工信息、公司內(nèi)部資料等）予以保密。2.保密期限保密期限自保密協(xié)議簽訂之日起至離職員工離職后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本保密協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本保密協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：