專業(yè)技術(shù)人員聘用協(xié)議附加條款（2024版）版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL專業(yè)技術(shù)人員聘用協(xié)議附加條款（2024版）版B版本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同類型1.2合同雙方1.3合同期限2.工作職責(zé)2.1工作內(nèi)容2.2工作地點2.3工作時間3.薪資待遇3.1薪資結(jié)構(gòu)3.2獎金制度3.3社會保障4.培訓(xùn)與發(fā)展4.1培訓(xùn)機(jī)會4.2職業(yè)發(fā)展5.知識產(chǎn)權(quán)5.1技術(shù)創(chuàng)新5.2專利權(quán)歸屬6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限7.合同解除與終止7.1解除條件7.2終止條件8.違約責(zé)任8.1違約行為8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決10.法律適用10.1適用法律10.2法律解釋11.其他條款11.1通知與送達(dá)11.2合同修改12.附件12.1崗位職責(zé)說明書12.2薪資結(jié)構(gòu)表13.簽署頁13.1甲方簽署13.2乙方簽署14.生效日期及有效期14.1合同生效日期14.2合同有效期第一部分：合同如下：第一條合同概述1.1合同類型本合同為專業(yè)技術(shù)人員聘用協(xié)議附加條款（2024版）版B版，是甲方與乙方就乙方作為甲方專業(yè)技術(shù)人員所簽訂的主要合同的補(bǔ)充。1.2合同雙方甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方姓名]1.3合同期限本合同自[起始日期]起至[終止日期]止，期限為[具體期限]年。第二條工作職責(zé)2.1工作內(nèi)容乙方作為甲方的一名專業(yè)技術(shù)人員，主要負(fù)責(zé)[具體工作內(nèi)容]。2.2工作地點乙方的工作地點為[工作地點]。2.3工作時間乙方的每日工作時間不超過[具體小時數(shù)]，每周工作時間不超過[具體小時數(shù)]。第三條薪資待遇3.1薪資結(jié)構(gòu)乙方的薪資由基本工資、績效獎金和其他補(bǔ)貼組成，具體薪資結(jié)構(gòu)如下：基本工資：每月[基本工資金額]績效獎金：根據(jù)乙方的績效表現(xiàn)，每月發(fā)放[獎金比例]的獎金其他補(bǔ)貼：乙方享受[其他補(bǔ)貼內(nèi)容]3.2獎金制度乙方的獎金根據(jù)甲方制定的績效考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行發(fā)放。3.3社會保障甲方為乙方依法繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第四條培訓(xùn)與發(fā)展4.1培訓(xùn)機(jī)會甲方將為乙方提供[培訓(xùn)次數(shù)]次培訓(xùn)機(jī)會，以提升乙方的專業(yè)技能。4.2職業(yè)發(fā)展甲方為乙方提供[晉升機(jī)會]次晉升機(jī)會，以支持乙方的職業(yè)發(fā)展。第五條知識產(chǎn)權(quán)5.1技術(shù)創(chuàng)新乙方在合同期間所進(jìn)行的技術(shù)創(chuàng)新成果歸甲方所有。5.2專利權(quán)歸屬乙方所申請的專利權(quán)歸甲方所有。第六條保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容乙方必須對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和運營秘密進(jìn)行保密。6.2保密期限乙方的保密義務(wù)自合同生效之日起至合同終止之日起[具體期限]年內(nèi)有效。第七條合同解除與終止7.1解除條件合同解除的條件如下：乙方嚴(yán)重違反甲方制定的規(guī)章制度；乙方因疾病或傷殘不能履行工作職責(zé)；甲方因經(jīng)營需要解除合同。7.2終止條件合同終止的條件如下：合同到期；乙方達(dá)到法定退休年齡；甲方因經(jīng)營需要終止合同。第八條違約責(zé)任8.1違約行為乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離崗；乙方違反甲方制定的規(guī)章制度；甲方未按時足額支付乙方薪資。8.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體包括但不限于違約金、賠償損失等。第九條爭議解決9.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2調(diào)解解決如果協(xié)商不成，任何一方都可以向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。第十條法律適用10.1適用法律本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。10.2法律解釋本合同條款的解釋應(yīng)遵循合同的文字含義，如有模糊不清之處，應(yīng)參照中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。第十一條其他條款11.1通知與送達(dá)任何一方行使合同項下的權(quán)利、履行合同項下的義務(wù)，均應(yīng)采取書面形式，并送達(dá)對方指定的地址。11.2合同修改本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。第十二條附件12.1崗位職責(zé)說明書乙方的工作崗位職責(zé)詳細(xì)說明如下：[崗位職責(zé)內(nèi)容]12.2薪資結(jié)構(gòu)表乙方的薪資結(jié)構(gòu)表如下：[薪資結(jié)構(gòu)詳細(xì)內(nèi)容]第十三條簽署頁13.1甲方簽署甲方簽署頁如下：[甲方簽署內(nèi)容]13.2乙方簽署乙方簽署頁如下：[乙方簽署內(nèi)容]第十四條生效日期及有效期14.1合同生效日期本合同自雙方簽署之日起生效。14.2合同有效期本合同的有效期為[具體期限]年，自合同生效之日起計算。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：崗位職責(zé)說明書詳細(xì)描述乙方的具體崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)和績效考核標(biāo)準(zhǔn)等。附件二：薪資結(jié)構(gòu)表詳細(xì)列出乙方的薪資構(gòu)成，包括基本工資、績效獎金、各項補(bǔ)貼等。附件三：培訓(xùn)計劃詳細(xì)描述甲方為乙方提供的培訓(xùn)機(jī)會，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點等。附件四：職業(yè)發(fā)展路徑詳細(xì)描述甲方為乙方提供的晉升機(jī)會，包括晉升條件、晉升流程、晉升標(biāo)準(zhǔn)等。附件五：保密協(xié)議具體內(nèi)容詳細(xì)列出甲方和乙方在保密方面的具體要求和責(zé)任，包括保密內(nèi)容、保密期限等。附件六：違約行為及責(zé)任認(rèn)定具體條款詳細(xì)列出各種違約行為以及違約的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。附件七：法律適用及解釋具體條款詳細(xì)列出適用的法律法規(guī)，以及對于合同條款的解釋標(biāo)準(zhǔn)等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按照崗位職責(zé)說明書的描述履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同。示例：乙方未按時完成分配的工作任務(wù)，嚴(yán)重影響了工作進(jìn)度。2.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或兼職，甲方有權(quán)解除合同。示例：乙方未提前通知甲方，私自離職去其他公司兼職。3.甲方未按時足額支付乙方薪資，乙方有權(quán)解除合同并要求甲方支付違約金。示例：甲方拖延支付乙方工資，經(jīng)乙方催促后仍未支付。4.甲方未按照約定提供培訓(xùn)或晉升機(jī)會，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。示例：甲方未能提供約定次數(shù)的培訓(xùn)機(jī)會，乙方要求甲方支付培訓(xùn)費用。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于違約金、賠償損失等。示例：甲方未按時支付乙方工資，乙方要求甲方支付違約金。2.具體違約責(zé)任根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度和給對方造成的損失大小確定。示例：乙方擅自離崗，導(dǎo)致甲方項目進(jìn)度受阻，甲方要求乙方支付因此造成的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。示例：本合同為甲乙雙方簽訂的勞動合同。2.專業(yè)技術(shù)人員：指在某一專業(yè)領(lǐng)域具有專業(yè)技術(shù)知識和技能的人員。示例：乙方作為甲方的一名專業(yè)技術(shù)人員，負(fù)責(zé)項目研發(fā)工作。3.保密協(xié)議：指雙方約定對特定的信息保密的協(xié)議。示例：乙方必須對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和運營秘密進(jìn)行