2025教師聘任合同書_第1頁
2025教師聘任合同書_第2頁
2025教師聘任合同書_第3頁
2025教師聘任合同書_第4頁
2025教師聘任合同書_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

?合同編號:甲方(用人單位):地址:聯(lián)系電話:乙方(教師):身份證號碼:聯(lián)系電話:第一條聘任崗位1.1甲方聘請乙方擔(dān)任學(xué)科教師,負責(zé)(具體工作內(nèi)容)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,履行教育教學(xué)職責(zé),完成教育教學(xué)任務(wù)。第二條聘任期限2.1本合同期限為年,自年月日起至年月日止。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前個月書面簽訂續(xù)約合同。第三條勞動報酬3.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元/月。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及甲方規(guī)定的福利待遇。3.3甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險。第四條工作條件和保障4.1甲方為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境,確保乙方正常開展工作。4.2甲方應(yīng)保障乙方的教育教學(xué)自主權(quán),尊重乙方的人格尊嚴和合法權(quán)益。4.3甲方應(yīng)建立健全教師培訓(xùn)、考核、晉升等制度,促進乙方職業(yè)發(fā)展。第五條保密和知識產(chǎn)權(quán)5.1乙方對甲方提供的保密信息、資料等應(yīng)予以嚴格保密,不得泄露給第三方。5.2乙方創(chuàng)作的職務(wù)作品,其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2造成對方經(jīng)濟損失的,應(yīng)予以賠償。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):乙方(教師):簽訂日期:年月日注意事項:1.確保合同雙方填寫的信息真實、準(zhǔn)確、完整,如有虛假陳述,將承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。2.雙方在簽訂合同前,應(yīng)充分了解合同內(nèi)容,確保自身權(quán)益不受損害。3.合同一經(jīng)簽訂,雙方應(yīng)嚴格履行合同義務(wù),如一方違約,另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。4.合同履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。5.合同終止后,雙方仍需履行合同中約定的義務(wù),如保密、知識產(chǎn)權(quán)保護等。6.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。法律名詞及名詞解釋:1.用人單位:指聘請勞動者提供勞動的自然人、法人或其他組織。2.勞動者:指在用人單位提供勞動,獲取勞動報酬的自然人。3.勞動合同:指用人單位與勞動者確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。4.聘任合同:指用人單位與教師簽訂的,約定教師在一定期限內(nèi)擔(dān)任教育教學(xué)職務(wù)的合同。5.工資:指勞動者按照勞動合同約定,提供勞動后應(yīng)得的報酬。6.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)等風(fēng)險,實行的社會福利制度。7.違約責(zé)任:指合同當(dāng)事人違反合同約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。8.爭議解決:指合同雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛的過程。9.知識產(chǎn)權(quán):指權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有使用權(quán)。10.職務(wù)作品:指勞動者在履行職務(wù)過程中創(chuàng)作的,屬于用人單位所有的作品。應(yīng)用場合:1.甲方(用人單位)與乙方(教師)之間建立勞動關(guān)系時。2.甲方與乙方就教師崗位的聘任、工資待遇、工作條件等內(nèi)容進行協(xié)議時。3.作為雙方權(quán)利、義務(wù)的法律依據(jù),用于指導(dǎo)雙方在合同期限內(nèi)的行為。補充條款:1.甲方應(yīng)提供的教學(xué)資源清單。2.乙方參加的教學(xué)培訓(xùn)、進修等活動的安排和補償政策。3.甲方對乙方進行教學(xué)評估的具體標(biāo)準(zhǔn)和流程。4.乙方請假、缺勤的有關(guān)規(guī)定及其對工資、待遇的影響。5.涉及乙方個人信息保護的措施和隱私權(quán)保障。6.合同續(xù)約的具體條件和流程。7.特殊情況下合同的終止、解除和補償辦法。8.雙方約定的其他事項。附件列表:1.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件。2.甲方教育部門頒發(fā)的教師崗位資格證明。3.雙方約定的教學(xué)計劃和課程設(shè)置。4.

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論