二零二五年度大學生實習就業(yè)實習指導服務(wù)合同8篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度大學生實習就業(yè)實習指導服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同訂立時間1.2合同生效條件1.3合同期限2.實習單位與實習生信息2.1實習單位名稱2.2實習單位地址2.3實習生姓名2.4實習生專業(yè)2.5實習生學號3.實習崗位與職責3.1實習崗位名稱3.2實習崗位描述3.3實習生職責4.實習時間與工作安排4.1實習起始時間4.2實習結(jié)束時間4.3工作時間安排4.4休息時間安排5.實習指導與服務(wù)5.1實習指導內(nèi)容5.2實習指導方式5.3實習服務(wù)內(nèi)容5.4實習服務(wù)方式6.實習待遇與保障6.1實習工資標準6.2工資支付方式6.3社會保險與公積金6.4實習期間福利待遇7.實習考核與評價7.1實習考核方式7.2實習考核內(nèi)容7.3實習評價標準8.違約責任與處理8.1違約情形8.2違約責任承擔8.3違約處理方式9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止程序10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密義務(wù)10.3違約責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)11.3爭議解決程序12.其他約定12.1不可抗力12.2合同附件12.3合同解釋13.合同簽署與生效13.1合同簽署日期13.2合同生效日期14.合同附件清單14.1附件一：實習崗位說明書14.2附件二：實習考核評價標準14.3附件三：社會保險與公積金繳納明細第一部分：合同如下：1.合同訂立與生效1.1合同訂立時間：本合同于2025年4月1日訂立。1.2合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.3合同期限：本合同期限為2025年4月1日至2025年10月31日。2.實習單位與實習生信息2.1實習單位名稱：科技2.2實習單位地址：省市區(qū)路號2.3實習生姓名：2.4實習生專業(yè)：計算機科學與技術(shù)2.5實習生學號：202205673.實習崗位與職責3.1實習崗位名稱：軟件開發(fā)實習生3.2實習崗位描述：負責協(xié)助開發(fā)團隊進行軟件產(chǎn)品的開發(fā)和測試工作。3.3實習生職責：1.參與軟件需求分析、設(shè)計及編碼工作；2.協(xié)助完成軟件測試，發(fā)現(xiàn)并報告軟件缺陷；3.學習并掌握相關(guān)開發(fā)工具和技術(shù)；4.參與團隊會議，與團隊成員溝通協(xié)作。4.實習時間與工作安排4.1實習起始時間：2025年4月2日4.2實習結(jié)束時間：2025年10月31日4.3工作時間安排：每周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休1小時。4.4休息時間安排：每周休息兩天，具體休息時間由實習單位安排。5.實習指導與服務(wù)5.1實習指導內(nèi)容：1.軟件開發(fā)基本知識培訓；2.編程語言及開發(fā)工具使用培訓；3.軟件開發(fā)流程與規(guī)范培訓；4.項目管理及團隊協(xié)作培訓。5.2實習指導方式：1.定期組織講座、研討會；2.指導老師一對一輔導；3.實習生參與實際項目開發(fā)。5.3實習服務(wù)內(nèi)容：1.提供實習崗位所需的軟硬件環(huán)境；2.提供實習期間的必要生活設(shè)施；3.定期組織實習生交流活動。5.4實習服務(wù)方式：1.通過線上平臺提供培訓資料；2.指導老師現(xiàn)場指導；3.組織線下活動。6.實習待遇與保障6.1實習工資標準：每月人民幣2000元，每月15日支付。6.2工資支付方式：通過銀行轉(zhuǎn)賬支付至實習生指定賬戶。6.3社會保險與公積金：實習期間，實習單位為實習生繳納社會保險及住房公積金。6.4實習期間福利待遇：1.提供工作期間的午餐補貼；2.每年一次體檢；3.實習期滿后，表現(xiàn)優(yōu)秀者可優(yōu)先考慮留用。8.違約責任與處理8.1違約情形：1.實習生未按合同規(guī)定時間報到或提前離崗；2.實習生在工作時間擅自離崗或遲到早退；3.實習生違反實習單位規(guī)章制度，造成不良影響；4.實習單位未按時支付實習工資或提供實習待遇；5.雙方協(xié)商一致解除合同，但一方未履行通知義務(wù)。8.2違約責任承擔：1.實習生違約，需賠償實習單位經(jīng)濟損失，包括但不限于培訓費用、設(shè)備損耗等；2.實習單位違約，需向?qū)嵙暽Ц哆`約金，金額為一個月的實習工資。8.3違約處理方式：1.雙方協(xié)商解決；2.協(xié)商不成，提交實習單位所在地的勞動仲裁委員會仲裁；3.仲裁不成，依法向人民法院提起訴訟。9.合同解除與終止9.1合同解除條件：1.實習生因健康原因無法繼續(xù)實習；3.雙方協(xié)商一致解除合同。9.2合同終止條件：1.實習期限屆滿；2.實習生完成實習任務(wù)，經(jīng)實習單位考核合格；3.實習生因個人原因提出終止實習。9.3合同解除與終止程序：1.雙方應(yīng)提前一個月書面通知對方解除或終止合同；2.合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理剩余工作及事務(wù)。10.保密條款10.1保密內(nèi)容：1.實習單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密；2.實習單位的企業(yè)文化、組織架構(gòu)；3.實習生在實習期間了解到的其他保密信息。10.2保密義務(wù)：1.實習生在實習期間及實習結(jié)束后，不得泄露保密信息；2.實習生不得利用保密信息從事違法活動。10.3違約責任：1.實習生違反保密義務(wù)，需承擔相應(yīng)的法律責任；2.實習單位有權(quán)要求實習生賠償因其違約行為造成的損失。11.爭議解決11.1爭議解決方式：1.雙方協(xié)商解決；2.協(xié)商不成，提交實習單位所在地的勞動仲裁委員會仲裁；3.仲裁不成，依法向人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)：1.實習單位所在地的勞動仲裁委員會；2.人民法院。11.3爭議解決程序：1.雙方提交爭議事項及相關(guān)證據(jù)；2.仲裁委員會或人民法院依法審理；3.頒布裁決或判決。12.其他約定12.1不可抗力：1.因不可抗力導致合同無法履行或部分履行，雙方互不承擔責任；2.不可抗力事件發(fā)生后，雙方應(yīng)立即通知對方，并采取合理措施減少損失。12.2合同附件：1.實習崗位說明書；2.實習考核評價標準；3.實習生個人信息表。12.3合同解釋：1.本合同條款如有歧義，以雙方協(xié)商一致的解釋為準；2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。13.合同簽署與生效13.1合同簽署日期：2025年4月1日13.2合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效。14.合同附件清單14.1附件一：實習崗位說明書14.2附件二：實習考核評價標準14.3附件三：實習生個人信息表第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：1.1第三方是指在本合同履行過程中，為達成實習目的，經(jīng)甲乙雙方同意，介入本合同關(guān)系的任何自然人、法人或其他組織。1.2第三方包括但不限于中介機構(gòu)、培訓機構(gòu)、咨詢服務(wù)機構(gòu)等。15.2第三方介入條件：1.2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意。1.2.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠履行其在合同中的義務(wù)。1.2.3第三方介入不應(yīng)損害甲乙雙方的合法權(quán)益。15.3第三方責任：1.3.1第三方應(yīng)按照本合同約定，履行其在合同中的義務(wù)，并對因其違約行為給甲乙雙方造成的損失承擔相應(yīng)的賠償責任。1.3.2第三方在介入本合同關(guān)系后，其權(quán)利義務(wù)由本合同約定，與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)劃分如下：1.第三方對實習生的指導和服務(wù)責任；2.第三方對實習單位的配合和支持責任；3.第三方對實習費用的收取和使用責任。15.4第三方責任限額：1.4.1第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定，不得超過合同總金額的10%。1.4.2如第三方違約，其賠償責任不得超過約定的責任限額。1.4.3第三方責任限額的調(diào)整需經(jīng)甲乙雙方書面同意。15.5第三方變更：1.5.1如需變更第三方，甲乙雙方應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)對方同意。1.5.2第三方變更后，原第三方與本合同的權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止，新第三方與本合同的權(quán)利義務(wù)關(guān)系自變更之日起生效。15.6第三方退出：1.6.1如第三方因故退出本合同，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，確保實習活動的正常進行。1.6.2第三方退出后，其在本合同中的權(quán)利義務(wù)由甲乙雙方自行承擔或另行指定第三方接替。15.7第三方糾紛解決：1.7.1第三方與本合同相關(guān)的糾紛，由甲乙雙方協(xié)商解決。1.7.2協(xié)商不成的，提交實習單位所在地的仲裁委員會仲裁。1.7.3仲裁不成，依法向人民法院提起訴訟。15.8第三方保密義務(wù)：1.8.1第三方對本合同內(nèi)容負有保密義務(wù)，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向任何第三方泄露。1.8.2第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。15.9第三方介入的額外條款及說明：1.9.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)確保第三方遵守本合同的規(guī)定，并對第三方的行為進行監(jiān)督。1.9.2第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)保持溝通，及時解決實習過程中出現(xiàn)的問題。1.9.3第三方介入的費用由甲乙雙方另行約定，并在合同中明確。1.9.4第三方介入期間，如因第三方原因?qū)е聦嵙暬顒訜o法正常進行，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔相應(yīng)的責任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習崗位說明書：要求：詳細描述實習崗位的職責、工作內(nèi)容、所需技能、工作環(huán)境等。說明：該說明書作為實習生了解崗位要求的重要文件，應(yīng)清晰、具體。2.實習考核評價標準：要求：明確實習考核的指標、評分標準、評價方法等。說明：該評價標準用于對實習生實習期間的績效進行評估，應(yīng)客觀、公正。3.實習生個人信息表：要求：包含實習生的姓名、性別、出生日期、專業(yè)、學號、聯(lián)系方式等基本信息。說明：該表格用于記錄實習生個人信息，以便于管理和聯(lián)系。4.實習合同：要求：包括合同雙方的基本信息、實習崗位、實習時間、實習待遇、違約責任等。說明：該合同是甲乙雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律依據(jù)，應(yīng)規(guī)范、明確。5.實習協(xié)議：要求：包含實習單位對實習生的指導和服務(wù)內(nèi)容、實習生的實習要求等。說明：該協(xié)議是甲乙雙方就實習活動達成的一致意見，應(yīng)具有法律效力。6.第三方介入?yún)f(xié)議：要求：明確第三方介入的原因、職責、權(quán)利義務(wù)等。說明：該協(xié)議是第三方介入本合同關(guān)系的法律文件，應(yīng)詳細規(guī)定。7.違約責任認定標準：要求：明確各種違約行為及其對應(yīng)的違約責任。說明：該標準用于在違約事件發(fā)生時，對違約責任進行認定。8.爭議解決協(xié)議：要求：明確爭議解決的方式、機構(gòu)、程序等。說明：該協(xié)議是解決合同履行過程中爭議的法律依據(jù)。說明二：違約行為及責任認定：1.實習生違約行為及責任認定：違約行為：未按合同規(guī)定時間報到或提前離崗。責任認定：實習生應(yīng)賠償實習單位因違約造成的經(jīng)濟損失，如培訓費用、設(shè)備損耗等。示例：實習生未按合同規(guī)定時間報到，實習單位已為其提供培訓，實習生需賠償培訓費用。2.實習單位違約行為及責任認定：違約行為：未按時支付實習工資或提供實習待遇。責任認定：實習單位應(yīng)向?qū)嵙暽Ц哆`約金，金額為一個月的實習工資。示例：實習單位未按時支付實習生工資，實習生可要求實習單位支付違約金。3.第三方違約行為及責任認定：違約行為：第三方未履行合同約定的義務(wù)。責任認定：第三方應(yīng)賠償因其違約行為給甲乙雙方造成的損失。示例：第三方未按時提供實習生指導服務(wù)，實習生可要求第三方賠償經(jīng)濟損失。4.爭議解決違約行為及責任認定：違約行為：未按照約定的爭議解決方式進行解決。責任認定：違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。示例：一方未按照約定提交爭議解決材料，另一方可要求其承擔相應(yīng)責任。全文完。二零二五年度大學生實習就業(yè)實習指導服務(wù)合同1合同編號_________一、合同主體1.1甲方（實習就業(yè)實習指導服務(wù)提供方）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________1.2乙方（實習就業(yè)實習指導服務(wù)接受方）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________1.3其他相關(guān)方（如有）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________二、合同前言2.1背景：本合同旨在明確甲方與乙方在2025年度大學生實習就業(yè)實習指導服務(wù)方面的權(quán)利、義務(wù)及責任，以確保實習就業(yè)實習指導服務(wù)工作的順利進行。2.2目的：通過本合同，甲乙雙方共同達成共識，確保大學生實習就業(yè)實習指導服務(wù)工作的有序開展，提高大學生就業(yè)競爭力，促進大學生實習就業(yè)實習指導服務(wù)質(zhì)量的提升。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同中所涉及的專業(yè)屬于甲方在實習就業(yè)實習指導服務(wù)領(lǐng)域所具備的專業(yè)知識和技能。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）實習就業(yè)實習指導服務(wù)：指甲方根據(jù)乙方需求，提供實習就業(yè)實習指導、職業(yè)規(guī)劃、技能培訓等服務(wù)。（2）大學生：指具有高等教育學歷的學生。（3）實習單位：指乙方在甲方指導下進行實習的單位。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)要求乙方提供真實、準確、完整的個人信息。（2）甲方有權(quán)根據(jù)乙方需求，提供相應(yīng)的實習就業(yè)實習指導服務(wù)。（3）甲方有權(quán)對乙方實習就業(yè)實習指導服務(wù)的效果進行監(jiān)督和評估。（4）甲方應(yīng)保證所提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方有權(quán)要求甲方提供真實、準確、完整的實習就業(yè)實習指導服務(wù)信息。（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供真實、準確、完整的個人信息。（3）乙方應(yīng)積極配合甲方完成實習就業(yè)實習指導服務(wù)過程中的各項工作。（4）乙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準，確保實習就業(yè)實習指導服務(wù)工作的順利進行。五、履行條件5.1合同履行時間：本合同自雙方簽字之日起生效，至2025年12月31日止。5.2合同履行地點：本合同履行地點為甲方所在地。5.3合同履行方式：本合同履行方式為甲方提供線上、線下相結(jié)合的實習就業(yè)實習指導服務(wù)。具體服務(wù)方式由甲乙雙方協(xié)商確定。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）本合同約定的服務(wù)期限屆滿；（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導致合同無法履行。6.3終止程序：（1）甲乙雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)書面通知對方；（2）因不可抗力導致合同無法履行，甲方應(yīng)及時通知乙方，并提供相關(guān)證明材料。6.4終止后果：（1）合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照約定履行合同終止后的相關(guān)義務(wù)；（2）本合同終止后，雙方不再承擔本合同約定的權(quán)利和義務(wù)。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成：（1）實習就業(yè)實習指導服務(wù)費：____________________元；（2）職業(yè)技能培訓費：____________________元；（3）其他相關(guān)費用：____________________元。7.2支付方式：（1）實習就業(yè)實習指導服務(wù)費：____________________元，于合同簽訂之日起5個工作日內(nèi)支付；（2）職業(yè)技能培訓費：____________________元，于乙方完成培訓后5個工作日內(nèi)支付；（3）其他相關(guān)費用：____________________元，于實際發(fā)生時支付。7.3支付時間：（1）實習就業(yè)實習指導服務(wù)費：____________________元，支付時間為合同簽訂之日起5個工作日內(nèi)；（2）職業(yè)技能培訓費：____________________元，支付時間為乙方完成培訓后5個工作日內(nèi)；（3）其他相關(guān)費用：____________________元，支付時間為實際發(fā)生時。7.4支付條款：（1）乙方支付費用時，應(yīng)向甲方開具正規(guī)發(fā)票；（2）甲方收到乙方支付的費用后，應(yīng)及時向乙方提供相應(yīng)的服務(wù)；（3）如因甲方原因?qū)е路?wù)未能按約定提供，甲方應(yīng)退還乙方已支付的費用。八、違約責任8.1甲方違約：（1）甲方未按約定提供實習就業(yè)實習指導服務(wù)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為合同總金額的____________________%；（2）甲方未按時提供相關(guān)服務(wù)資料的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未提供資料部分金額的____________________%；（3）甲方泄露乙方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。8.2乙方違約：（1）乙方未按時支付費用的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項的____________________%；（2）乙方提供虛假信息或隱瞞重要事實的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的法律責任。8.3賠償金額和方式：（1）違約金的具體金額由甲乙雙方協(xié)商確定；（2）如違約行為造成對方損失的，違約方應(yīng)承擔賠償責任，賠償金額由雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：本合同中涉及的甲方商業(yè)秘密、乙方個人信息及雙方在合同履行過程中知悉的其他保密信息。9.2保密期限：本合同簽訂之日起至合同終止后____________________年。9.3保密履行方式：（1）甲乙雙方對本合同約定的保密內(nèi)容負有保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露；（2）甲乙雙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止保密內(nèi)容泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指因自然因素或社會因素導致合同無法履行或履行困難的事件，包括地震、火災、戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等。10.2不可抗力事件：（1）自然災害；（2）政府行為；（3）社會事件。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務(wù)：（1）發(fā)生不可抗力事件，甲乙雙方應(yīng)及時通知對方，并提供相關(guān)證明材料；（2）因不可抗力事件導致合同無法履行或履行困難的，雙方應(yīng)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可按本合同約定的爭議解決方式處理。10.4不可抗力實例：地震、洪水、臺風、戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：如協(xié)商不成，雙方可向有關(guān)部門申請調(diào)解或仲裁，或依法向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓或以其他方式處分本合同項下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）合同項下的服務(wù)涉及國家秘密或商業(yè)秘密；（2）合同項下的服務(wù)需由特定人員提供；（3）法律法規(guī)規(guī)定不得轉(zhuǎn)讓的其他情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：（1）甲方保留對實習就業(yè)實習指導服務(wù)內(nèi)容的最終解釋權(quán)；（2）乙方同意甲方對實習就業(yè)實習指導服務(wù)過程中的改進和創(chuàng)新享有所有權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留：（1）本合同簽訂后，甲方保留對乙方個人信息保密的權(quán)利；（2）甲方保留對乙方實習就業(yè)實習指導服務(wù)效果的評估權(quán)。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序：甲乙雙方對本合同的修改和補充，應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補充效力：本合同的修改和補充具有同等法律效力，與本合同具有同等約束力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項：甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)助，共同完成實習就業(yè)實習指導服務(wù)過程中的各項工作。15.2協(xié)作與配合方式：（1）甲乙雙方應(yīng)定期召開會議，溝通工作進展，解決存在的問題；（2）甲乙雙方應(yīng)相互提供必要的工作條件和支持。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性：本合同構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于實習就業(yè)實習指導服務(wù)事項的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款：本合同如有增減條款，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認。十七、簽字、日期、蓋章甲方（實習就業(yè)實習指導服務(wù)提供方）：（簽字）____________________（日期）____________________（蓋章）____________________乙方（實習就業(yè)實習指導服務(wù)接受方）：（簽字）____________________（日期）____________________（蓋章）____________________見證人（如有）：（簽字）____________________（日期）____________________（蓋章）____________________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.實習就業(yè)實習指導服務(wù)內(nèi)容清單2.甲方提供的實習就業(yè)實習指導服務(wù)說明3.乙方提供的個人信息確認書4.實習就業(yè)實習指導服務(wù)費用明細表5.不可抗力事件證明材料6.爭議解決相關(guān)文件7.其他雙方約定的附件二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方違約行為：a.未按約定提供實習就業(yè)實習指導服務(wù)的；b.未按時提供相關(guān)服務(wù)資料的；c.泄露乙方商業(yè)秘密的。乙方違約行為：a.未按時支付費用的；b.提供虛假信息或隱瞞重要事實的。2.違約行為認定：甲方違約行為認定：a.乙方有權(quán)要求甲方提供相關(guān)證明材料；b.甲方應(yīng)承擔違約責任，支付違約金或賠償損失。乙方違約行為認定：a.甲方有權(quán)要求乙方提供相關(guān)證明材料；b.乙方應(yīng)承擔違約責任，支付違約金或賠償損失。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指因自然因素或社會因素導致合同無法履行或履行困難的事件，如地震、火災、戰(zhàn)爭等。2.違約責任：指當事人一方違反合同約定，導致合同目的不能實現(xiàn)，應(yīng)當承擔的法律責任。3.保密條款：指雙方在合同中約定，對特定信息保密的條款。4.爭議解決：指在合同履行過程中，當事人之間產(chǎn)生爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議的過程。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未能按時提供實習就業(yè)實習指導服務(wù)。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方提供書面說明，甲方應(yīng)立即采取措施解決問題，否則乙方有權(quán)要求違約金或解除合同。2.問題：乙方未按時支付費用。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方支付逾期付款的利息，并有權(quán)解除合同。3.問題：實習就業(yè)實習指導服務(wù)不符合預期。解決辦法：雙方應(yīng)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可申請調(diào)解或仲裁。4.問題：發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法履行。解決辦法：雙方應(yīng)提供相關(guān)證明材料，根據(jù)不可抗力事件的性質(zhì)和影響，協(xié)商解決合同履行問題或解除合同。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方合同主體引入：2.第三方責任：丙方應(yīng)按照本合同約定，協(xié)助甲方提供實習就業(yè)實習指導服務(wù)，包括但不限于：a.招募和篩選實習單位；b.組織實習項目；c.提供實習崗位信息。3.第三方權(quán)利：a.丙方有權(quán)獲得本合同約定的服務(wù)費用；b.丙方有權(quán)參與甲方組織的實習就業(yè)實習指導服務(wù)活動。4.第三方義務(wù)：a.丙方應(yīng)保證提供的服務(wù)符合合同約定；b.丙方應(yīng)保守甲方和乙方的商業(yè)秘密。5.第三方違約責任：a.如丙方未能履行合同義務(wù)，應(yīng)承擔違約責任；b.如丙方泄露商業(yè)秘密，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。二、以乙方的權(quán)益為主導，以乙方的責權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款增加：a.乙方有權(quán)要求甲方提供詳細的實習就業(yè)實習指導服務(wù)方案；b.乙方有權(quán)要求甲方對實習單位進行實地考察，確保實習單位的合法性和安全性；c.乙方有權(quán)要求甲方在實習期間提供必要的支持和幫助。2.乙方利益條款增加：a.乙方在實習期間享有實習單位提供的福利待遇；b.乙方有權(quán)參與甲方組織的職業(yè)技能培訓活動；c.乙方在實習結(jié)束后，甲方應(yīng)提供就業(yè)推薦服務(wù)。3.甲方的違約及限制條款增加：a.如甲方未能提供詳細的服務(wù)方案，乙方有權(quán)要求甲方修改或補充；b.如甲方未能對實習單位進行實地考察，乙方有權(quán)要求甲方重新進行考察；c.如甲方違反本合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任。三、以甲方的權(quán)益為主導，以甲方的責權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款增加：a.甲方可對乙方提供的服務(wù)進行監(jiān)督和評估；b.甲方可要求乙方提供實習就業(yè)實習指導服務(wù)的相關(guān)數(shù)據(jù)和信息；c.甲方可根據(jù)實際情況調(diào)整實習就業(yè)實習指導服務(wù)的方案。2.甲方的利益條款增加：a.甲方可獲得乙方的服務(wù)費用；b.甲方可通過本合同拓展業(yè)務(wù)范圍，提升品牌影響力；c.甲方可與乙方建立長期合作關(guān)系。3.乙方的違約及限制條款增加：a.如乙方未按約定提供實習就業(yè)實習指導服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任；b.如乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔法律責任；c.如乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)限制或終止乙方的服務(wù)。全文完。二零二五年度大學生實習就業(yè)實習指導服務(wù)合同2合同目錄一、合同概述1.合同簽訂雙方信息2.合同簽訂日期3.合同有效期4.合同目的二、服務(wù)內(nèi)容1.實習崗位信息2.實習崗位要求3.實習崗位安排4.實習期間培訓5.實習期間考核三、實習指導服務(wù)1.實習指導內(nèi)容2.實習指導方式3.實習指導頻率4.實習指導人員5.實習指導效果評估四、實習期間權(quán)益保障1.實習生權(quán)益2.實習生福利待遇3.實習生安全保障4.實習生權(quán)益爭議解決五、實習考核與評價1.實習考核標準2.實習考核方式3.實習考核結(jié)果4.實習考核申訴六、違約責任1.實習生違約責任2.指導服務(wù)方違約責任3.合同解除條件4.違約責任承擔方式七、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除與終止程序4.合同解除與終止后的處理八、保密條款1.保密信息范圍2.保密義務(wù)3.保密期限4.違反保密義務(wù)的責任九、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構(gòu)3.爭議解決程序4.爭議解決費用十、合同生效與修改1.合同生效條件2.合同修改程序3.合同附件4.合同簽署十一、其他約定1.合同附件2.合同未盡事宜3.合同補充協(xié)議4.合同爭議解釋十二、合同附件1.實習崗位信息表2.實習生個人信息表3.實習指導服務(wù)計劃4.實習考核評價標準十三、合同簽署1.雙方代表簽字2.日期3.單位蓋章4.合同副本十四、合同歸檔與保管1.合同歸檔2.合同保管3.合同查詢4.合同銷毀合同編號2025INT006522一、合同概述1.合同簽訂雙方信息指導服務(wù)方名稱：指導服務(wù)方地址：指導服務(wù)方法定代表人或授權(quán)代表：實習生姓名：實習生所在學校：實習生聯(lián)系方式：2.合同簽訂日期：____年__月__日3.合同有效期：自____年__月__日至____年__月__日4.合同目的：為實習生提供實習就業(yè)指導服務(wù)，幫助實習生順利融入實習崗位，提高實習效果。二、服務(wù)內(nèi)容1.實習崗位信息實習崗位名稱：實習崗位地點：實習崗位描述：實習崗位要求：2.實習崗位要求學歷要求：專業(yè)要求：技能要求：經(jīng)驗要求：3.實習崗位安排實習時間：實習周期：實習崗位分配：4.實習期間培訓培訓內(nèi)容：培訓方式：培訓時間：5.實習期間考核考核內(nèi)容：考核方式：考核頻率：三、實習指導服務(wù)1.實習指導內(nèi)容實習崗位適應(yīng)：工作技能提升：職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)：2.實習指導方式面談指導：線上指導：工作坊活動：3.實習指導頻率每周指導次數(shù)：指導時間安排：4.實習指導人員指導人員姓名：指導人員職務(wù)：指導人員聯(lián)系方式：5.實習指導效果評估評估方式：評估周期：評估結(jié)果反饋：四、實習期間權(quán)益保障1.實習生權(quán)益實習工資待遇：工作時間規(guī)定：工作環(huán)境安全：個人信息保護：2.實習生福利待遇社會保險：假期安排：福利補貼：3.實習生安全保障安全培訓：應(yīng)急預案：事故處理：4.實習生權(quán)益爭議解決爭議解決途徑：爭議解決流程：爭議解決期限：五、實習考核與評價1.實習考核標準工作表現(xiàn)：技能掌握：團隊合作：職業(yè)素養(yǎng)：2.實習考核方式自我評價：同事評價：指導老師評價：3.實習考核結(jié)果考核結(jié)果公布：考核結(jié)果運用：考核結(jié)果申訴：4.實習考核申訴申訴途徑：申訴程序：申訴結(jié)果：六、違約責任1.實習生違約責任提前終止實習：違反實習規(guī)定：2.指導服務(wù)方違約責任未提供約定服務(wù)：提供虛假信息：違反保密義務(wù)：3.合同解除條件雙方協(xié)商一致：違約行為：法律法規(guī)規(guī)定：4.違約責任承擔方式經(jīng)濟賠償：合同終止：法律責任：七、合同解除與終止1.合同解除條件實習生提出解除：指導服務(wù)方提出解除：合同約定解除：2.合同終止條件實習期滿：雙方協(xié)商一致：法律法規(guī)規(guī)定：3.合同解除與終止程序提前通知：確認解除/終止：交接手續(xù)：4.合同解除與終止后的處理實習生待遇結(jié)算：指導服務(wù)方義務(wù)履行：合同附件處理：八、保密條款1.保密信息范圍實習生個人信息：實習崗位信息：公司內(nèi)部信息：任何未公開的商業(yè)秘密：2.保密義務(wù)指導服務(wù)方和實習生均有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。3.保密期限本合同終止后，保密義務(wù)仍應(yīng)持續(xù)至保密信息公開或已不再具有保密價值為止。4.違反保密義務(wù)的責任違反保密義務(wù)的一方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并賠償因違約行為給對方造成的損失。九、爭議解決1.爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。2.爭議解決機構(gòu)無。3.爭議解決程序雙方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)及合同約定進行。4.爭議解決費用訴訟費用由敗訴方承擔，其他費用由雙方協(xié)商解決。十、合同生效與修改1.合同生效條件雙方簽字蓋章后生效。2.合同修改程序任何修改需經(jīng)雙方書面同意，并簽署修改協(xié)議。3.合同附件本合同附件為本合同不可分割的一部分。4.合同簽署本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。十一、其他約定1.合同附件本合同附件包括但不限于：實習崗位信息表實習生個人信息表實習指導服務(wù)計劃實習考核評價標準2.合同未盡事宜本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。3.合同補充協(xié)議本合同如有未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。4.合同爭議解釋本合同如有歧義，以中文文本為準。十二、合同附件附件1：實習崗位信息表附件2：實習生個人信息表附件3：實習指導服務(wù)計劃附件4：實習考核評價標準十三、合同簽署指導服務(wù)方代表簽字：實習生簽字：日期：____年__月__日十四、合同歸檔與保管1.合同歸檔本合同及附件應(yīng)由雙方各自妥善保管，并按照相關(guān)規(guī)定歸檔。2.合同保管雙方應(yīng)采取必要措施，確保合同及其附件的安全。3.合同查詢雙方有權(quán)查詢對方保存的合同及附件。4.合同銷毀合同終止或到期后，雙方應(yīng)按照規(guī)定程序銷毀合同及附件。甲方（指導服務(wù)方）：_________________________乙方（實習生）：_________________________日期：_________________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.甲方責任條款：甲方應(yīng)確保提供的實習崗位符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準。甲方應(yīng)定期檢查實習崗位的運行情況，確保實習生的人身安全和合法權(quán)益。甲方應(yīng)提供必要的培訓，幫助實習生快速適應(yīng)實習崗位。2.甲方權(quán)利條款：甲方有權(quán)對實習生的實習表現(xiàn)進行評估，并提出改進意見。甲方有權(quán)根據(jù)實習生的表現(xiàn)和需求，調(diào)整實習崗位或提供其他實習機會。3.甲方義務(wù)條款：甲方應(yīng)與實習生簽訂實習協(xié)議，明確實習期間的權(quán)利和義務(wù)。甲方應(yīng)定期向?qū)嵙暽峁嵙曋笇Вǖ幌抻诼殬I(yè)技能培訓、職業(yè)規(guī)劃指導等。甲方應(yīng)確保實習生在實習期間享有與正式員工相同的福利待遇。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：1.乙方責任條款：乙方應(yīng)遵守實習協(xié)議的約定，認真履行實習職責。乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各項培訓和活動，提升自身能力。乙方應(yīng)主動與甲方溝通，反映實習過程中遇到的問題和困難。2.乙方權(quán)利條款：乙方有權(quán)要求甲方提供實習崗位信息，并對崗位要求進行了解。乙方有權(quán)要求甲方提供實習期間的必要幫助和指導。乙方有權(quán)根據(jù)自身情況，提出調(diào)整實習崗位或結(jié)束實習的申請。3.乙方義務(wù)條款：乙方應(yīng)按照實習協(xié)議約定的期限和內(nèi)容，完成實習任務(wù)。乙方應(yīng)尊重甲方的工作秩序，遵守甲方的工作紀律。乙方應(yīng)保護甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.中介責任條款：中介方應(yīng)負責為實習生和甲方提供真實、有效的信息，確保雙方權(quán)益。中介方應(yīng)協(xié)助雙方簽訂實習協(xié)議，并監(jiān)督協(xié)議的履行。中介方應(yīng)協(xié)助解決實習過程中出現(xiàn)的爭議，維護雙方的合法權(quán)益。2.中介權(quán)利條款：中介方有權(quán)收取合理的服務(wù)費用，費用標準應(yīng)事先明確。中介方有權(quán)對實習生的表現(xiàn)進行評估，并提出建議。中介方有權(quán)根據(jù)雙方需求，調(diào)整實習崗位或提供其他服務(wù)。3.中介義務(wù)條款：中介方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準。中介方應(yīng)保守雙方的商業(yè)秘密和隱私。中介方應(yīng)定期向?qū)嵙暽图追教峁嵙晬徫恍畔⒑褪袌鰟討B(tài)。附件及其他補充說明一、附件列表：1.實習崗位信息表2.實習生個人信息表3.實習指導服務(wù)計劃4.實習考核評價標準5.實習協(xié)議6.中介服務(wù)協(xié)議（如有）7.合同補充協(xié)議（如有）二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未提供符合約定的實習崗位或培訓服務(wù)。乙方未按照實習協(xié)議完成實習任務(wù)或違反工作紀律。中介方未履行中介責任，導致實習生或甲方權(quán)益受損。2.違約行為的認定：甲方提供虛假或不符合約定的實習崗位信息，經(jīng)核實確認。中介方未按照中介服務(wù)協(xié)議履行職責，經(jīng)實習生或甲方確認。三、法律名詞及解釋：1.法律責任：指違反法律規(guī)定，應(yīng)當承擔的法律后果。2.保密信息：指涉及商業(yè)秘密、個人隱私或其他不宜公開的信息。3.爭議解決：指通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決合同履行中的爭議。4.保密義務(wù)：指合同當事人對保密信息的保護責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：實習生對實習崗位不滿意。解決辦法：與實習生溝通，了解具體原因，協(xié)調(diào)調(diào)整實習崗位或提供其他幫助。2.問題：實習生在工作中出現(xiàn)安全問題。解決辦法：立即采取措施保障實習生安全，調(diào)查原因，加強安全教育。3.問題：實習過程中出現(xiàn)溝通不暢。解決辦法：加強溝通渠道，定期召開會議，確保信息及時傳遞。五、所有應(yīng)用場景：1.應(yīng)用場景一：大學與企業(yè)合作，提供實習崗位。說明：合同適用于大學與企業(yè)之間的實習就業(yè)指導服務(wù)合作。2.應(yīng)用場景二：中介機構(gòu)提供實習崗位及指導服務(wù)。說明：合同適用于中介機構(gòu)為實習生提供實習崗位及指導服務(wù)的場景。3.應(yīng)用場景三：實習生個人尋求實習指導服務(wù)。說明：合同適用于實習生個人尋求實習指導服務(wù)的場景。全文完。二零二五年度大學生實習就業(yè)實習指導服務(wù)合同3合同編號_________一、合同主體1.甲方：[甲方全稱]地址：[甲方詳細地址]聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]2.乙方：[乙方全稱]地址：[乙方詳細地址]聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]3.其他相關(guān)方：（如有其他相關(guān)方，請在此處填寫）二、合同前言2.1背景鑒于我國當前大學生就業(yè)形勢嚴峻，為了提高大學生就業(yè)競爭力，甲方?jīng)Q定開展2025年度大學生實習就業(yè)實習指導服務(wù)活動。2.2目的本合同的目的是為大學生提供實習就業(yè)指導服務(wù)，幫助大學生提升就業(yè)技能，增強就業(yè)信心，促進大學生順利就業(yè)。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中涉及的專業(yè)屬于甲方主營業(yè)務(wù)范疇，包括但不限于就業(yè)指導、職業(yè)規(guī)劃、簡歷制作、面試技巧等方面。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）實習就業(yè)指導：指甲方為乙方提供的一系列就業(yè)相關(guān)服務(wù)，包括職業(yè)規(guī)劃、簡歷制作、面試技巧、職場素養(yǎng)等。（2）大學生：指在校接受高等教育的全日制學生。（3）甲方：指提供實習就業(yè)指導服務(wù)的單位。（4）乙方：指接受實習就業(yè)指導服務(wù)的大學生。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定參加實習就業(yè)指導活動。（2）甲方有義務(wù)為乙方提供優(yōu)質(zhì)的實習就業(yè)指導服務(wù)。（3）甲方有義務(wù)對乙方個人信息保密。（4）甲方有義務(wù)對乙方在實習就業(yè)過程中遇到的問題給予解答和幫助。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)接受甲方提供的實習就業(yè)指導服務(wù)。（2）乙方有義務(wù)遵守甲方規(guī)定的實習就業(yè)指導活動紀律。（3）乙方有義務(wù)向甲方提供真實、準確的個人資料。（4）乙方有義務(wù)配合甲方完成實習就業(yè)指導活動。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至2025年12月31日止。5.2合同履行地點甲方辦公地點。5.3合同履行方式甲方通過舉辦講座、培訓、咨詢等方式為乙方提供實習就業(yè)指導服務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期限屆滿；（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除合同；（3）出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止合同的情形。6.3終止程序（1）任何一方終止合同，應(yīng)提前30日書面通知對方；（2）合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余服務(wù)事項。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理結(jié)算手續(xù)；（2）本合同終止后，雙方應(yīng)各自承擔相應(yīng)的法律責任。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）基本服務(wù)費：[金額]元，用于覆蓋乙方接受甲方提供的基本實習就業(yè)指導服務(wù)；（2）增值服務(wù)費：[金額]元，用于覆蓋乙方在實習就業(yè)指導過程中可能需要的額外服務(wù)；（3）其他費用：如實地考察費、交通費、資料費等，根據(jù)實際情況另行計算。7.2支付方式（1）現(xiàn)金支付：乙方在簽訂本合同后，向甲方支付基本服務(wù)費；（2）轉(zhuǎn)賬支付：乙方可通過銀行轉(zhuǎn)賬將增值服務(wù)費及其他費用支付至甲方指定賬戶。7.3支付時間（1）基本服務(wù)費應(yīng)在簽訂本合同后5個工作日內(nèi)支付；（2）增值服務(wù)費及其他費用應(yīng)在乙方需求確認后5個工作日內(nèi)支付。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)在收到乙方支付的費用后，向乙方提供相應(yīng)的服務(wù)；（2）甲方應(yīng)在服務(wù)完成后，向乙方提供服務(wù)發(fā)票。八、違約責任8.1甲方違約（1）若甲方未能按照合同約定提供實習就業(yè)指導服務(wù)，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為合同總金額的[比例]%；（2）若甲方泄露乙方個人信息，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并向乙方支付賠償金。8.2乙方違約（1）若乙方未按時支付費用，應(yīng)向甲方支付滯納金，滯納金為應(yīng)付金額的[比例]%/天；（2）若乙方違反合同約定，造成甲方損失，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。8.3賠償金額和方式違約方的賠償金額根據(jù)實際情況確定，可通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式進行支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同項下涉及的所有商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個人隱私等信息均屬保密范圍。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至[時間]。9.3保密履行方式（1）雙方均應(yīng)采取必要的保密措施，防止保密信息泄露；（2）未經(jīng)對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所稱不可抗力，是指因自然災害、政府行為、社會異常事件等原因，導致合同履行不能或者難以履行的客觀情況。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺風等自然災害；（2）戰(zhàn)爭、暴亂、政府禁令等社會異常事件；（3）其他經(jīng)雙方認可的不可抗力事件。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)立即通知對方；（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行合同；（3）不可抗力事件消除后，雙方應(yīng)盡快恢復合同履行。10.4不可抗力實例（1）地震導致甲方辦公場所損毀，無法提供正常服務(wù)；（2）政府頒布禁令，導致乙方無法參加實習就業(yè)指導活動。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調(diào)解若協(xié)商不成，任何一方均可向第三方調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解。11.3仲裁或訴訟若調(diào)解不成，雙方可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟或申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得將本合同的全部或部分權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）合同中涉及的國家秘密、商業(yè)秘密；（2）合同中約定不得轉(zhuǎn)讓的權(quán)利和義務(wù)。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對實習就業(yè)指導服務(wù)內(nèi)容的最終解釋權(quán)；（2）乙方在實習就業(yè)指導過程中所獲得的知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，甲方不得侵犯。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留在乙方違反合同約定時，有權(quán)終止合同的權(quán)利；（2）乙方保留在甲方違反合同約定時，有權(quán)要求甲方承擔違約責任的權(quán)利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序合同的修改和補充應(yīng)當以書面形式進行，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補充效力合同的修改和補充是合同的一部分，具有與原合同相同的法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同完成實習就業(yè)指導服務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)按照合同約定提供實習就業(yè)指導服務(wù)；（2）乙方應(yīng)積極參與實習就業(yè)指導活動，配合甲方完成相關(guān)工作。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于實習就業(yè)指導服務(wù)的完整協(xié)議，具有獨立性。16.3增減條款本合同的增減條款，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，以書面形式補充。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：法定代表人（或授權(quán)代表）簽字：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：法定代表人（或授權(quán)代表）簽字：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的實習就業(yè)指導服務(wù)目錄2.乙方個人資料收集表3.實習就業(yè)指導活動日程安排4.甲方提供的實習就業(yè)指導服務(wù)相關(guān)資料5.乙方實習就業(yè)指導服務(wù)反饋表6.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議7.甲方開具的服務(wù)發(fā)票8.任何雙方協(xié)商一致認為需要作為合同附件的其他文件二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方違約：a.未按照合同約定提供實習就業(yè)指導服務(wù)；b.泄露乙方個人信息；c.未在規(guī)定時間內(nèi)支付乙方應(yīng)得費用。乙方違約：a.未按時支付費用；b.違反合同約定，造成甲方損失；c.未積極參與實習就業(yè)指導活動。2.違約行為的認定：違約行為的認定依據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)。甲方或乙方在違約行為發(fā)生后，應(yīng)及時通知對方，并提供相關(guān)證據(jù)。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、政府行為等。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其所創(chuàng)作的文學、藝術(shù)和科學作品、發(fā)明、實用新型、外觀設(shè)計等享有的專有權(quán)利。4.違約責任：指當事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時，應(yīng)當承擔的法律責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按時支付費用。解決辦法：甲方應(yīng)及時催告乙方，并記錄催告情況。如乙方仍不支付，甲方可依法采取法律手段追討。2.問題：甲方未按照合同約定提供實習就業(yè)指導服務(wù)。解決辦法：乙方應(yīng)及時向甲方提出，并要求甲方在合理期限內(nèi)改正。如甲方未改正，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任。3.問題：保密信息泄露。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施防止信息進一步泄露，并向乙方道歉。同時，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。4.問題：實習就業(yè)指導活動組織不力。解決辦法：甲方應(yīng)加強活動組織管理，確?；顒禹樌M行。如活動效果不佳，甲方應(yīng)向乙方提供改進措施。5.問題：雙方對合同條款存在爭議。解決辦法：雙方應(yīng)友好協(xié)商，通過協(xié)商解決爭議。如協(xié)商不成，可申請調(diào)解、仲裁或訴訟。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方合同主體名稱：[第三方全稱]2.第三方合同主體地址：[第三方詳細地址]3.第三方合同主體聯(lián)系人：[第三方聯(lián)系人姓名]4.第三方合同主體聯(lián)系電話：[第三方聯(lián)系電話]5.第三方責任：第三方應(yīng)保證其提供的實習就業(yè)指導服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標準。第三方應(yīng)對其提供的實習就業(yè)指導服務(wù)的質(zhì)量負責，確保服務(wù)內(nèi)容的專業(yè)性和實用性。6.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)按照合同約定收取相應(yīng)的服務(wù)費用。第三方有權(quán)要求甲方和乙方履行合同約定的義務(wù)。7.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)按照合同約定的時間、地點和方式提供實習就業(yè)指導服務(wù)。第三方應(yīng)保守甲方和乙方的商業(yè)秘密和個人隱私。二、以乙方的權(quán)益為主導，以乙方的責權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方提供真實、有效的實習就業(yè)指導服務(wù)。乙方有權(quán)要求甲方對其個人信息保密。乙方有權(quán)要求甲方在合同期限內(nèi)提供必要的幫助和指導。2.乙方的利益條款：乙方在實習就業(yè)過程中，如因甲方或第三方的責任導致權(quán)益受損，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。乙方有權(quán)選擇是否參加甲方提供的增值服務(wù)，并享有相應(yīng)的優(yōu)惠。3.甲方的違約及限制條款：甲方如未按合同約定提供實習就業(yè)指導服務(wù)，應(yīng)向乙方支付違約金。甲方不得泄露乙方個人信息，否則承擔相應(yīng)的法律責任。甲方在提供實習就業(yè)指導服務(wù)過程中，不得強制乙方接受任何服務(wù)。三、以甲方的權(quán)益為主導，以甲方的責權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：甲方可根據(jù)市場需求和自身能力調(diào)整實習就業(yè)指導服務(wù)的范圍和內(nèi)容。甲方可對乙方的個人資料進行審核，以確保服務(wù)的有效性。2.甲方的利益條款：甲方可從乙方提供的個人資料中獲取市場信息，用于提升服務(wù)質(zhì)量。甲方可與乙方建立長期合作關(guān)系，共同推動實習就業(yè)指導服務(wù)的發(fā)展。3.乙方的違約及限制條款：乙方如未按時支付費用，應(yīng)向甲方支付滯納金。乙方如違反合同約定，造成甲方損失，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。乙方在實習就業(yè)過程中，不得泄露甲方商業(yè)秘密。全文完。二零二五年度大學生實習就業(yè)實習指導服務(wù)合同4合同編號_________一、合同主體1.甲方（實習指導服務(wù)提供方）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________2.乙方（實習指導服務(wù)接受方）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________3.其他相關(guān)方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________二、合同前言2.1背景：為貫徹落實國家關(guān)于大學生實習就業(yè)工作的政策要求，提高大學生就業(yè)競爭力，促進大學生順利就業(yè)，甲方?jīng)Q定為乙方提供實習就業(yè)實習指導服務(wù)。2.2目的：本合同旨在明確甲乙雙方在實習就業(yè)實習指導服務(wù)過程中的權(quán)利、義務(wù)和責任，確保實習指導服務(wù)的順利進行，促進大學生實習就業(yè)工作的發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同中，“專業(yè)屬于”指乙方所學的專業(yè)領(lǐng)域。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）實習就業(yè)實習指導服務(wù)：指甲方為乙方提供包括實習崗位信息、實習政策解讀、實習技巧培訓、實習生涯規(guī)劃等方面的服務(wù)。（2）實習崗位信息：指甲方提供的適合乙方專業(yè)領(lǐng)域、符合國家政策規(guī)定的實習崗位。（3）實習政策解讀：指甲方對國家及地方關(guān)于實習就業(yè)的相關(guān)政策進行解讀，幫助乙方了解實習就業(yè)政策。（4）實習技巧培訓：指甲方為乙方提供實習求職、面試技巧等方面的培訓。（5）實習生涯規(guī)劃：指甲方為乙方提供實習生涯規(guī)劃指導，幫助乙方明確實習目標，提高實習效果。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)要求乙方提供真實、準確、完整的個人信息。（2）甲方有權(quán)根據(jù)乙方專業(yè)領(lǐng)域和實習需求，為乙方提供相應(yīng)的實習崗位信息。（3）甲方有權(quán)對乙方進行實習政策解讀、實習技巧培訓、實習生涯規(guī)劃等方面的指導。（4）甲方有權(quán)對乙方的實習過程進行監(jiān)督和評估。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方有權(quán)要求甲方提供真實、準確、完整的實習崗位信息。（2）乙方有權(quán)要求甲方提供實習政策解讀、實習技巧培訓、實習生涯規(guī)劃等方面的指導。（3）乙方應(yīng)按時參加甲方組織的實習政策解讀、實習技巧培訓等活動。（4）乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成實習任務(wù)，提高實習效果。五、履行條款5.1合同履行時間：本合同自雙方簽字之日起生效，至二零二五年度實習就業(yè)實習指導服務(wù)結(jié)束之日止。5.2合同履行地點：甲方指定的實習指導服務(wù)場所。5.3合同履行方式：甲方通過線上、線下等多種方式為乙方提供實習就業(yè)實習指導服務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）本合同約定的實習就業(yè)實習指導服務(wù)期限屆滿；（2）甲乙雙方協(xié)商一致，決定終止本合同；（3）因不可抗力等原因?qū)е卤竞贤瑹o法繼續(xù)履行。6.3終止程序：（1）甲乙雙方協(xié)商一致，終止本合同，應(yīng)當以書面形式通知對方；（2）終止本合同后，甲乙雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果：（1）本合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照約定結(jié)算實習就業(yè)實習指導服務(wù)費用；（2）本合同終止后，甲乙雙方應(yīng)各自承擔相應(yīng)的法律責任。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成：（1）實習崗位信息費：根據(jù)乙方需求，甲方提供實習崗位信息的費用。（2）實習政策解讀費：甲方對國家及地方關(guān)于實習就業(yè)的相關(guān)政策進行解讀的費用。（3）實習技巧培訓費：甲方為乙方提供的實習求職、面試技巧等方面的培訓費用。（4）實習生涯規(guī)劃費：甲方為乙方提供的實習生涯規(guī)劃指導費用。7.2支付方式：（1）銀行轉(zhuǎn)賬：乙方將費用匯入甲方指定的銀行賬戶。（2）現(xiàn)金支付：乙方可在甲方指定的時間和地點以現(xiàn)金形式支付費用。7.3支付時間：（1）實習崗位信息費：乙方在簽訂本合同后五個工作日內(nèi)支付。（2）實習政策解讀費：乙方在簽訂本合同后十個工作日內(nèi)支付。（3）實習技巧培訓費：乙方在參加培訓前五個工作日內(nèi)支付。（4）實習生涯規(guī)劃費：乙方在簽訂本合同后十五個工作日內(nèi)支付。7.4支付條款：（1）乙方應(yīng)在約定的支付時間內(nèi)足額支付費用。（2）甲方應(yīng)在收到乙方支付的費用后，為乙方提供相應(yīng)的實習就業(yè)實習指導服務(wù)。八、違約責任8.1甲方違約：（1）甲方未按照約定提供實習崗位信息的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未提供崗位信息費用的百分之五十。（2）甲方未按照約定提供實習政策解讀、實習技巧培訓或?qū)嵙暽囊?guī)劃指導的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未提供指導服務(wù)費用的百分之五十。8.2乙方違約：（1）乙方未按照約定支付費用的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為未支付費用總額的百分之十。（2）乙方未按照約定參加甲方組織的實習政策解讀、實習技巧培訓等活動的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為未參加活動費用的百分之五十。8.3賠償金額和方式：（1）違約方應(yīng)按照上述違約金的約定向守約方支付違約金。（2）守約方有權(quán)要求違約方賠償因其違約行為造成的實際損失。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：本合同中涉及到的實習崗位信息、實習政策解讀、實習技巧培訓、實習生涯規(guī)劃等內(nèi)容均為保密信息。9.2保密期限：保密期限自本合同簽訂之日起至實習就業(yè)實習指導服務(wù)結(jié)束之日止。9.3保密履行方式：（1）甲乙雙方應(yīng)嚴格保守本合同中涉及到的保密信息，不得向任何第三方泄露。（2）甲乙雙方在保密期限內(nèi)，未經(jīng)對方同意，不得以任何形式使用或公開保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定義：本合同所指的不可抗力是指因自然災害、政府行為、社會異常事件等原因，導致合同無法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件：（1）自然災害：地震、洪水、臺風等。（2）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等。（3）社會異常事件：罷工、恐怖襲擊等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務(wù)：（1）發(fā)生不可抗力事件，甲乙雙方應(yīng)及時通知對方。（2）不可抗力事件發(fā)生導致合同無法履行或履行困難的，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。（3）因不可抗力事件導致合同無法履行或履行困難的，甲乙雙方均不承擔違約責任。10.4不可抗力實例：（1）自然災害：地震導致甲方辦公場所損壞，無法正常提供實習就業(yè)實習指導服務(wù)。（2）政府行為：國家政策調(diào)整，導致實習崗位信息發(fā)生變化。（3）社會異常事件：恐怖襲擊導致乙方無法參加實習政策解讀等活動。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：（1）調(diào)解：向雙方共同認可的調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解。（2）仲裁：向雙方共同認可的仲裁機構(gòu)申請仲裁。（3）訴訟：向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)對方同意，甲乙任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）本合同約定的保密條款；（2）本合同約定的違約責任條款；（3）本合同約定的不可抗力條款。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：（1）本合同簽訂后，甲方保留對實習就業(yè)實習指導服務(wù)內(nèi)容的修改和調(diào)整權(quán)利。（2）甲方保留對實習就業(yè)實習指導服務(wù)過程中的相關(guān)信息進行收集、整理和使用的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留：（1）甲方保留在實習就業(yè)實習指導服務(wù)過程中，對乙方實習表現(xiàn)的評估和反饋權(quán)利。（2）甲方保留在實習就業(yè)實習指導服務(wù)過程中，對乙方實習過程中出現(xiàn)問題的處理和解決權(quán)利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序：（1）甲乙雙方對本合同內(nèi)容有修改或補充意愿的，應(yīng)以書面形式提出。（2）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后，修改或補充的內(nèi)容應(yīng)作為本合同的附件。14.2修改和補充效力：（1）本合同的修改或補充內(nèi)容自雙方簽字蓋章之日起生效。（2）修改或補充內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項：（1）甲乙雙方應(yīng)相互配合，共同完成實習就業(yè)實習指導服務(wù)。（2）甲方應(yīng)協(xié)助乙方解決實習過程中遇到的問題。15.2協(xié)作與配合方式：（1）甲乙雙方應(yīng)定期召開會議，溝通實習就業(yè)實習指導服務(wù)進展情況。（2）甲乙雙方應(yīng)通過電話、郵件等方式保持溝通，及時解決問題。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性：本合同構(gòu)成甲乙雙方之間的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款：（1）除本合同明確約定的條款外，甲乙雙方不得增減任何條款。（2）未經(jīng)甲乙雙方書面同意，任何增減條款均無效。十七、簽字、日期、蓋章甲方（實習指導服務(wù)提供方）：姓名：____________________職務(wù)：____________________簽字：____________________日期：____________________蓋章：____________________乙方（實習指導服務(wù)接受方）：姓名：____________________職務(wù)：____________________簽字：____________________日期：____________________蓋章：____________________其他相關(guān)方：姓名：____________________職務(wù)：____________________簽字：____________________日期：____________________蓋章：____________________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.實習就業(yè)實習指導服務(wù)詳細內(nèi)容說明2.實習崗位信息清單3.實習政策解讀資料4.實習技巧培訓計劃5.實習生涯規(guī)劃指導方案6.甲乙雙方協(xié)商一致的其他附件二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定：未按約定提供實習崗位信息，認定甲方違約。未按約定提供實習政策解讀、實習技巧培訓或?qū)嵙暽囊?guī)劃指導，認定甲方違約。2.乙方違約行為及認定：未按約定支付費用，認定乙方違約。未按約定參加甲方組織的實習政策解讀、實習技巧培訓等活動，認定乙方違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、政府行為、社會異常事件等。2.違約金：是指當事人一方違約時，根據(jù)法律規(guī)定或合同約定向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的金錢。3.保密條款：是指合同中約定的有關(guān)保密義務(wù)的條款，要求當事人對特定的信息進行保密。4.仲裁：是指雙方當事人自愿將爭議提交仲裁機構(gòu)進行裁決的一種爭議解決方式。5.訴訟：是指當事人依法向人民法院提起訴訟，請求法院對爭議進行審理和判決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方提供的實習崗位信息不符合乙方專業(yè)領(lǐng)域。解決辦法：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，要求甲方提供符合專業(yè)領(lǐng)域的實習崗位信息。2.問題：乙方未按時參加實習技巧培訓活動。解決辦法：甲方應(yīng)提前通知乙方培訓時間，并給予乙方合理的原因解釋和補課機會。3.問題：實習過程中乙方出現(xiàn)重大失誤，影響實習效果。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方進行溝通，分析失誤原因，并提供相應(yīng)的改進措施。4.問題：合同履行過程中出現(xiàn)不可抗力事件，導致合同無法履行。解決辦法：甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，協(xié)商解決因不可抗力事件導致的合同履行困難。5.問題：合同履行過程中出現(xiàn)爭議，無法協(xié)商解決。解決辦法：甲乙雙方可選擇調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方定義：本合同中，第三方指除甲方和乙方之外，參與實習就業(yè)實習指導服務(wù)的其他相關(guān)單位或個人。2.第三方責任：第三方應(yīng)遵守本合同的規(guī)定，按照甲方和乙方的約定提供相關(guān)服務(wù)，并對提供的服務(wù)質(zhì)量負責。3.第三方權(quán)利：（1）第三方有權(quán)要求甲方和乙方按照合同約定支付相應(yīng)的服務(wù)費用。（2）第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的合作條件，以確保服務(wù)的順利實施。4.第三方義務(wù)：（1）第三方應(yīng)按照合同約定，按時、按質(zhì)完成實習就業(yè)實習指導服務(wù)。（2）第三方應(yīng)保護甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。二、以乙方的權(quán)益為主導，以乙方的責權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款：（1）乙方有權(quán)要求甲方提供真實、有效的實習崗位信息。（2）乙方有權(quán)要求甲方在實習過程中提供必要的指導和幫助。（3）乙方有權(quán)要求甲方對實習過程中出現(xiàn)的問題進行及時處理。2.乙方利益條款：（1）乙方有權(quán)享受甲方提供的實習技巧培訓和生涯規(guī)劃指導。（2）乙方有權(quán)要求甲方在實習結(jié)束后提供就業(yè)推薦服務(wù)。3.甲方的違約及限制條款：（1）甲方未提供真實、有效的實習崗位信息，應(yīng)向乙方支付違約金。（2）甲方未在實習過程中提供必要的指導和幫助，應(yīng)向乙方支付違約金。（3）甲方泄露乙方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。三、以甲方的權(quán)益為主導，以甲方的責權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款：（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定支付實習就業(yè)實習指導服務(wù)費用。（2）甲方有權(quán)要求乙方遵守實習紀律，完成實習任務(wù)。2.甲方的利益條款：（1）甲方有權(quán)從乙方實習過程中獲得有益的經(jīng)驗和反饋。（2）甲方有權(quán)在乙方實習結(jié)束后，優(yōu)先推薦乙方到甲方合作企業(yè)就業(yè)。3.乙方的違約及限制條款：（1）乙方未按時支付實習就業(yè)實習指導服務(wù)費用，應(yīng)向甲方支付違約金。（2）乙方未遵守實習紀律，影響實習效果，甲方有權(quán)解除合同。（3）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。全文完。二零二五年度大學生實習就業(yè)實習指導服務(wù)合同5本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實習指導服務(wù)提供方1.2實習生2.實習目的和意義3.實習內(nèi)容和形式3.1實習崗位3.2實習時間3.3實習地點4.實習指導服務(wù)內(nèi)容4.1實習生入職培訓4.2實習生職業(yè)規(guī)劃指導4.3實習生心理輔導4.4實習生技能培訓5.實習生權(quán)利和義務(wù)5.1實習生權(quán)利5.2實習生義務(wù)6.實習指導服務(wù)提供方權(quán)利和義務(wù)6.1實習指導服務(wù)提供方權(quán)利6.2實習指導服務(wù)提供方義務(wù)7.實習生實習期間待遇7.1實習工資7.2社會保險和福利7.3實習期間生活補貼8.實習考核與評價8.1實習考核標準8.2實習評價方式9.實習合同的解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件10.違約責任10.1實習生違約責任10.2實習指導服務(wù)提供方違約責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同生效與變更12.1合同生效時間12.2合同變更程序13.合同附件13.1實習生個人信息表13.2實習生實習協(xié)議13.3實習指導服務(wù)提供方資質(zhì)證明14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實習指導服務(wù)提供方1.1.1名稱：大學就業(yè)指導中心1.1.2地址：省市區(qū)路號1.1.3聯(lián)系人：1.1.4聯(lián)系電話：138xxxx56781.2實習生1.2.1姓名：1.2.2性別：男1.2.3學號：2025051.2.4專業(yè)：計算機科學與技術(shù)1.2.5學校：大學1.2.6聯(lián)系電話：139xxxx56782.實習目的和意義2.1通過實習，使實習生能夠?qū)⑺鶎W理論知識與實踐相結(jié)合，提高實際操作能力。2.2幫助實習生了解行業(yè)動態(tài)，明確職業(yè)發(fā)展方向，為畢業(yè)后就業(yè)做好準備。2.3增強實習指導服務(wù)提供方與實習生的合作交流，促進校企合作。3.實習內(nèi)容和形式3.1實習崗位：公司軟件開發(fā)實習生3.2實習時間：2025年6月1日至2025年8月31日，共計12周3.3實習地點：公司總部，省市區(qū)路號4.實習指導服務(wù)內(nèi)容4.1實習生入職培訓4.1.1培訓內(nèi)容：公司企業(yè)文化、規(guī)章制度、崗位技能培訓等4.1.