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幼兒園關于個別化學習教研計劃幼兒園關于個別化學習教研計劃篇一一、指導思想:1、以幼兒園各種語言的教學類型為媒介,落實《綱要》精神,反思、整理近年來的教研成果,嘗試進行不同層次的研究。2、為區(qū)組骨干教師風采展示提供機會和搭建平臺,支持區(qū)組骨干成員在區(qū)、園語言教研活動中發(fā)揮引領作用,拓展教研影響,為面向全區(qū)的語言教育教學的改革做好培養(yǎng)與促進工作。3、推進教研活動的方法、效益的可評價性、可操作性,使廣大組員在充分自主的氛圍中,參與到教研改革的行列中來,在交流觀念、合作探究、不斷創(chuàng)新的過程中共同提升教研能力和專業(yè)水平,努力將教師培養(yǎng)成研究型的教師。二、主要工作任務:1、本學期主要圍繞早期閱讀及談話活動開展教研活動。2、繼續(xù)進行區(qū)域活動的研究(針對各年齡班幼兒的特點制定語言角游戲的發(fā)展目標。3、發(fā)揮每一位組員參與教育教學、教研的熱情,爭取讓每一位教師都能在執(zhí)教者的角色中獲得親身體驗的發(fā)展和樂趣。4、各組成員明確工作職責,樹立相互學習,共同成長的教研理念。繼續(xù)探索分層式教研活動的方法,滿足不同層面教師的發(fā)展需要5、開展怎樣了解幼兒對語言教學材料的理解的研討與實踐,提升教師對教材的分析、設計、實施、歸類技能(教材、教學法。6、將早期閱讀與幼兒園語言教學的各種教育類型、區(qū)域活動進行自然的整合和研究。幼兒園關于個別化學習教研計劃篇二一、情況分析1、班組情況分析:大班教研組共有4個班級12位老師組成,從年齡結(jié)構(gòu)來說,隊伍比較年輕,充滿活力,有朝氣;從學歷和專業(yè)結(jié)構(gòu)來說,大專以上為100%,教師具備一定的專業(yè)素養(yǎng),每一位教師都有著良好的思想素質(zhì),雖然年輕教師居多,但她們的教育教學觀念比較新,接受新事物的能力較強,也十分的好學,對工作負責,兢兢業(yè)業(yè),不計較個人得失。2、教研建設:1)通過小組教研和業(yè)務園長蹲點教研的指導,一是提高作為新手組長在活動前內(nèi)容的預設,過程中組長的靈活性,對問題的及時梳理和提升,同時也是提高教師在教研活動中主動參與性,促使教研活動的有效開展。2)通過組長引領,充分發(fā)揮了組員的積極性,一起制定了學期、月、周的課程安排,確保課程實施的平衡性,有效性;其次,圍繞主題、專題的開展,各班在環(huán)境創(chuàng)設、班級管理、家長工作等方面凸顯了班級的特色。3)通過集體備課,教師自評等形式,規(guī)范了一日課程實施的情況,并有效、及時地反饋了課程實施的效果,做到了評價的針對性,評價的及時性,評價的多樣性。3、存在問題與思考作為新手組長,雖然了解一些的教研形式,但如何凸顯形式的多樣性,有效性方面還比較薄弱,有待加強。組長對教研的引領能力不強,對研究的問題還欠深入。研究的內(nèi)容和解決的問題要更滿足教師實踐的需要,真正為實踐操作服務,提升研究的實效性。新教師占70%以上的比例,缺乏教育經(jīng)驗,對于班級常規(guī)的建立、家長工作的開展、班級環(huán)境的創(chuàng)設等方面,出現(xiàn)缺乏思考,出現(xiàn)應接不暇的現(xiàn)象。教師在設計個別化學習材料時對幼兒的年齡特點不能把握,對新教材中主題經(jīng)驗不能正確的理解與分析,隨意性大,欠缺思考材料的適宜性。鑒于以上的情況,本學期我們大班組的工作開展有以下設想:二、指導思想:能圍繞幼兒園園務工作計劃及業(yè)務計劃的工作目標,以課程領導小組為依托,立足幼兒發(fā)展為本,規(guī)范課程實施的管理與評價,優(yōu)化教學指導,提高課程實施的有效性;以廢舊物品的專題研究為重點,促進教師的教科研能力。三、工作目標1、以“園級課題研究“為導向,加強組室實踐研究,提高教師教科研的意識與能力。2、以“課程領導小組”為引領,拓展優(yōu)化主題課程內(nèi)容,確保課程內(nèi)容實施的規(guī)范性和平衡性,進一步提高教師的課程執(zhí)行力。3、以“新教材實施”為研究載體,共同挖掘主題背景下有價值的點,優(yōu)化個別化學習材料設計,提高教師個別化學習材料的設計能力。4、以“教師專業(yè)成長”為目的,發(fā)揮教師的能動性,拓展優(yōu)化教研組織形式,關注教師的專業(yè)引領與推動青年教師的專業(yè)成長,營造互助、共研的教研氛圍,提高教研活動質(zhì)量。四、主要工作及措施1、日常管理1)案頭資料管理案頭資料的及時撰寫,體現(xiàn)過程性積累,資料做到周周清,月月清。案頭資料檢查反饋:教研組長做好每月對周日計劃、游戲計劃等資料圍繞側(cè)重點進行評析檢查,做好記錄與及時反饋。2)聽課評課活動組長每周采用預約或隨機的形式進班一次聽課活動,及時反饋問題,提出改進建議。關注新教師專業(yè)成長,通過日常聽課評課,幫助其規(guī)范開展一日活動各環(huán)節(jié),提高課程執(zhí)行力。3)課程實施反饋通過備課組活動,結(jié)合教師在主題實施過程中圍繞活動的設計、范例等方面的困惑、問題或經(jīng)驗進行及時反饋,尋求突破點,提高主題實施的有效性。4)資源庫建設:繼續(xù)做好主題素材庫資料的積累:繪畫范例、主題環(huán)境、材料、課件等,每月及時整理,做到質(zhì)量過關。日常關注園本課程,樂于參與設計活動,每月有積累,積極參與組內(nèi)優(yōu)質(zhì)活動方案的評比。5)班級環(huán)境創(chuàng)設:關注主題環(huán)境的滲透:加強組室間、班級教師間的商討,發(fā)揮教師才智,關注幼兒參與的力度,利用活動室、走廊墻面進行主題環(huán)境的創(chuàng)設,體現(xiàn)主題實施進程的動態(tài)化表現(xiàn),并注重環(huán)境創(chuàng)設過程性圖文資料的積累。開設幼兒文明禮儀特色板塊“閃亮窗口”,凸顯幼兒文明禮儀活動照片及溫馨提示用語。2、日常研究能認真分析教材、主題的核心經(jīng)驗,指導教師根據(jù)幼兒興趣、主題目標設計材料,做到每月一次的調(diào)整,建立大班個別化學習。3、其他工作:1)、家長工作通過家長會、家長助教活動、家長半日活動、迎新年活動等,真正讓家長了解幼兒在園的生活,發(fā)揮教師、幼兒、家長三位一體的作用。2)組室文化文明組室的評選:關注組室活動的足跡,為文明組室評選積累一些活動的資料照片。積極撰寫評選文明組室的文章并積極參與文明組室的評選。以“會讀書、讀好書”為切入點,組織教師利用空余地時間進行自主學習,營造團結(jié)向上、互助互學、共贏共進的氛圍。幼兒園關于個別化學習教研計劃篇三一、指導思想:以培養(yǎng)興趣為主,創(chuàng)設適宜的英語學習環(huán)境,利用多形式多通道讓幼兒接觸英語,在豐富的游戲情景中結(jié)合日常生活經(jīng)驗,力求使幼兒沒有任何負擔的愉快情緒下,學會豐富的英語詞匯,掌握簡單的日常用語,養(yǎng)成學習英語的習慣,為今后的提高學習打好基礎。英語教學面向全體幼兒,使每一個幼兒通過英語教學都能在原有基礎上不同程度地有所收獲和提高。二、英語教研的目標:幼兒英語教育的總目標定位在:1、創(chuàng)設良好的英語教育環(huán)境,培養(yǎng)幼兒對英語發(fā)音和英語活動的興趣,通過英語教育促進幼兒全面發(fā)展,使英語活動貫穿于幼兒的一日活動中,激發(fā)幼兒濃厚的學習興趣,培養(yǎng)幼兒的良好學習習慣。日常交往中發(fā)展幼兒學習運用英語的能力和技能,獲得對英語活動的敏感性。2、各班英語教師應不斷提高自身的英語水平,特別是要加強英語口語表達能力,能用簡練,準確的語言組織課堂教學之活動。教師應為幼兒創(chuàng)造輕松愉快的學習環(huán)境。為幼兒營造一個色彩鮮艷,寬敞明亮的教室,方便幼兒學習和游戲。老師還要努力創(chuàng)造一個輕松愉快的課堂氣氛,讓他們感到學習英語是快樂有趣的事情。而不是令人害怕的任務,要善于發(fā)現(xiàn)幼兒的點滴進步和成功,經(jīng)常地使用表揚和鼓勵。三、英語組教研工作具體措施:1、有目的有計劃的組織英語教師加強自身學習,豐富關于幼兒英語教育的理論和教法、學法,鼓勵教師積極參加英語等級考試。2、教師英語培訓。分為非英語教師與英語教師,非英語教師學習相關的日常用語。英語教師除了繼續(xù)學習一日生活組織用語外,還要加強教材內(nèi)容的學習,要重視每一個發(fā)音,要立求教給幼兒完全正確的英語口語。此外,還會有針對英語教師的英語日常用語測試。3、各班要突出英語教學特色,有步驟的開展英語教學,培養(yǎng)幼兒的英語學習興趣,要在一日生活的各個活動中滲透英語,加強幼兒的口語表達能力,多與幼兒用英語交流,讓幼兒在輕松自由的氛圍中自然習得,突出我園的英語教學成果。4、積極開展各種英語研討課。通過一課多研的形式,促進教師之間相互學習,改善教學方法。在研究活動中可以比較不同的教學策略、嘗試新的教學方法和組織形式、研討教學中的困惑、存在的問題及目標的價值取向等等。目的是使教師在研討的過程中,強化理論與實踐的結(jié)合,養(yǎng)成反思的習慣,加強教師之間的合作,促進教師自主地發(fā)展。5、開展英語帶教活動。由于本學期有幾位教師是剛剛接觸英語教學,為了新教師能更快成長,除了觀摩好的英語課外,在平時也要多向有經(jīng)驗的英語教師或外教請教。6、及時布置與教學內(nèi)容相關的英語角環(huán)境。7、教學內(nèi)容。除了教學計劃內(nèi)ICR的內(nèi)容外,每周還有十句日常用語或簡短對話,需各班英語教師認真落實。8、結(jié)合圣誕節(jié)開展各項英語活動,如圣誕英語聯(lián)歡會,教幼兒英文歌曲,故事比賽等。讓各個年段的幼兒都能表現(xiàn)出自己的水平,體現(xiàn)良好的英語學習氛圍。各班英語教師組織相關主題活動,讓幼兒了解西方國家的習俗和風情,開拓視野,培養(yǎng)國際情操,更早的與世界接軌。9、開展英語教案設計評比活動幼兒園關于個別化學習教研計劃篇四加強教學常規(guī)管理,制定實施教學常規(guī)的細則,是實施素質(zhì)教育、開展教學研究和教學改革、建立正常教學秩序、完成幼兒園教育教學任務的基本保證;是提高教學質(zhì)量的基本途徑。根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》的有關規(guī)定,從我園的實際情況出發(fā),特制訂我園教學常規(guī)管理實施細則。一、計劃制定第一條:學期初,業(yè)務副園長、教研組長應根據(jù)幼兒園全園工作計劃要求,分析思考上學期教學工作,強調(diào)連續(xù)與發(fā)展,制定本學期教學教研計劃,明確提出教學要求,制定實施工作目標的措施,策劃全園性的教研活動,活動安排要具體、詳實。第二條:班主任制定班級計劃(包括班級情況分析、師幼配合、物質(zhì)和心理環(huán)境、教育教學、家長工作、財物管理等);教師制定教學計劃(包括學期計劃、階段計劃、周計劃、日計劃等);保育老師制定保教工作計劃(包括環(huán)境衛(wèi)生、幼兒日常生活管理、助教工作、家長工作等);后勤人員則根據(jù)各崗位職責制定相應工作計劃。第三條:計劃內(nèi)容主要應涵蓋:情況分析、指導思想、工作目標、工作措施、具體安排等。計劃是工作的參照,要求切合實際,對實際工作有指導作用,具體活動安排具有可操作性。二、課前備課第四條:教師必須深入鉆研教材。開學初,教師首先要熟悉各年齡段課程標準并掌握其要求;其次要統(tǒng)攬教材,了解教材內(nèi)在聯(lián)系;其三要認真研讀每篇教材,依據(jù)教材內(nèi)客,幼兒實際認知規(guī)律,確定教學目標和要求,掌握重點、難點,選擇恰當?shù)慕虒W手段并能隨機調(diào)整教學策略。第五條:在個人備課的基礎上,加強集體研究,交流教材教法,認真研習修訂教案,實行電子備課并提前一周上傳,做好活動前教學具的充分準備。教案要寫明活動名稱、活動目標(注重三維:情感、能力、知識)、活動準備(教具、學具、知識準備、心理準備等)、活動過程(如何導入、主要環(huán)節(jié)、活動延伸等,新教師要求必須寫詳案)。環(huán)節(jié)設計有條理,層次清晰,過度自然,問題設計具有啟發(fā)引導作用。書面教案書寫要整潔規(guī)范。第六條:教師不得生搬硬套抄襲教參或其它備課資料上的教案設計,要結(jié)合本班幼兒實際發(fā)展情況及自身教學特色進行分析思考,調(diào)整修改活動方案。第七條:教師必須寫“教后反思”。每一次教學活動后,教師要善于提煉成功教學價值,找出不足,提出改進設想,及時批注在本課教案后面,積累經(jīng)驗,以便不斷改進提高。三、組織教學第八條:教師依據(jù)備課內(nèi)容精心組織教學活動。不得隨意更改調(diào)換教學內(nèi)容,不允許只備不教或只教不備;教師不得隨意終止教學活動;不做與本教學活動無關的事情:擅離教室、接打電話、聊天、會客、做私活等;不得坐著組織活動。第九條:教師必須使用標準的普通話組織教學,教態(tài)親切大方,衣著整潔得體、語言精練易懂、聲音清晰,提倡語氣輕松化、兒童化、趣味化。第十條:教師教學應充分運用教學具進行直觀教學;營造輕松愉悅的心理氛圍,結(jié)合教學內(nèi)容進行教育環(huán)境創(chuàng)設;并積極運用現(xiàn)代教育信息教育手段,開展電化教學,努力提高教學效果。第十一條:課堂教學要充分體現(xiàn):“教師為主導,幼兒為主體”的教學思想,給幼兒充分動腦、動口、動手的自我訓練機會,堅持精講多練,講練結(jié)合。多途徑多手段激發(fā)幼兒的。學習興趣,培養(yǎng)幼兒良好的學習習慣,關注幼兒能力與情感的全面發(fā)展。第十二條:教學活動應注重各領域間的整合、相互滲透,強調(diào)教學活動中班級教師間的協(xié)調(diào)、支持、合作。第十三條:教師要不斷提高課堂駕馭能力,注重教學的藝術性,提升自身教學水平。四、業(yè)務學習第十四條:教師應不斷提高自身業(yè)務理論水平,積極參加園內(nèi)的各種業(yè)務培訓學習。自學與集中學習交流相結(jié)合,做好學習筆記,撰寫學習心得。每學期至少閱讀一本理論性較強的專業(yè)書籍,整理一萬字的讀書筆記,交流讀書感悟。第十五條:結(jié)合新《綱要》精神,根據(jù)教學要求,審視自己的教學觀念、教學行為及教學效果等,每學期寫出5篇反思文章。反思一般應包括:教學或某一事件的情景再現(xiàn)、得失對錯的理性分析、處理或解決的策略、理論的依據(jù)等。第十六條:幼兒園創(chuàng)造各種條件支持教師外出學習,外出學習的教師,返園后要書面匯報學習內(nèi)容及學習收獲。外出聽課者,返園后要主動承擔匯報課。五、園本教研第十七條:幼兒園每學期按研修一體的原則,以課堂教學的觀摩與評價為切入點,開展備課—說課—上課—評課—寫反思一條龍教研活動。第十八條:各教研組通過集體備課、教學研討、教學觀摩、說課、評課、課例研究、教學反思與交流、案例分析、問題會診、教師與專家對話、教育敘事、教育沙龍等多種形式,圍繞某一教育教學專題或有爭議的教學話題開展研討,并作好相關記錄。每位教師每學期上教研課一節(jié)以上。積極參與網(wǎng)上教研活動,拓展視野,促進發(fā)展。第十九條:教師每學期聽課不少于10節(jié),上新崗或新上崗的青年教師看課每學期不得少于20節(jié),看課除了認真作好看課筆記和寫出評析意見外,還必須積極參與評課活動,評課要講究方法,既要肯定成績,又要指出存在的主要問題和改進意見,評課時切忌走過場或一邊倒,并認真作好記錄。教師每人每學期至少完成一份詳盡的書面評課發(fā)言材料,交教研組長審閱簽名后于學期結(jié)束時匯編存檔。六、幼兒評估第二十條:學期結(jié)束,對整體幼兒進行教學評估:以教師考查和幼兒園抽查考評等多種形式檢驗幼兒的學習情況。教師記錄分析考查結(jié)果,以備調(diào)整改進。第二十一條:認真填寫《幼兒手冊》。正確客觀評價每個幼兒,以激勵為主,善于發(fā)現(xiàn)每個幼兒的閃光點,不足之處委婉指出。尊重幼兒的個性發(fā)展,不主觀推斷幼兒的發(fā)展趨勢。書寫工整,語句通順,邏輯清晰,無錯別字。七、學期總結(jié)第二十二條:學期結(jié)束,教師要進行認真總結(jié)。對照學期計劃,分析工作成效,思考下階段工作方向。總結(jié)內(nèi)容一般應包括:工作完成情況,幼兒學習發(fā)展情況,主要經(jīng)驗體會,存在的問題和改進的意見等。幼兒園關于個別化學習教研計劃篇五一、指導思想根據(jù)上級教育部門的幼教工作精神和本園的實際情況,本學年我園的工作繼續(xù)在前年的工作基礎上進一步加強。1.繼續(xù)滲透《幼兒園教育指導綱要》精神,推進幼兒園課程改革和幼教質(zhì)量;2.積極開展專題活動、區(qū)角活動及創(chuàng)造性游戲活動,堅持“教研園本化、教研實用化”的工作原則,運用各種先進理念,推進我園幼兒教育教學研究和實踐活動;3.完善師資工作體系,深入做好新教師帶教培養(yǎng)工作,建立自培、互培相結(jié)合的培訓模式,促進教師專業(yè)化水平的發(fā)展提高。二、工作重點1、認真學習、貫徹《綱要》精神和園務計劃,滲透到探索型主題活動、區(qū)角活動及創(chuàng)造性游戲活動的實踐研究中去,解放思想,大膽實踐,勇于創(chuàng)新。本學年開展語言領域的研究,促進教師教育教學能力的發(fā)展。2、積極外出參觀先進幼兒園,擴大視野,增強科研意識,運用各種先進理念開展研究,提高綜合素質(zhì),鼓勵老師積極開展專題研究,撰寫論文。3、完善教師自培、互培模式,作好新教師帶教培養(yǎng)工作,開展多層次、多形式的帶教、評比、交流、研討等活動,促進教師專業(yè)化水平的提高。4、每學期開展2次教研活動,保證活動實效性。每兩周一次業(yè)務(繼續(xù)教育)學習,有目的的開展討論。5、認真制訂各項計劃(周計劃、班計劃、日計劃、游戲計劃等)工作,符合實際,目的明確。三、各月工作安排九月份:1、制訂教研計劃2、迎接開學工作檢查3、組織業(yè)務學習4、根據(jù)教師節(jié),對幼兒進行尊師教育5、各班制訂專題研究內(nèi)容6、課題研究、大班日常教研(貞思)十月份:1、結(jié)合國慶節(jié),對幼兒進行愛國教育2、組織業(yè)務、理論學習3、開展教研活動4、課題研究、大班日常教研(嬌妮)十一月份:1、檢查各班計劃完成情況2、組織業(yè)務、理論學習3、課題教研(玉玲)4、組織幼兒秋游十二月份:1、組織業(yè)務、理論學習2、課題研究、日常教研(秀鳳)3、學區(qū)性開放日及家長開放日活動(秀明、玉玲12月22日)一月份:1、課題研究、日常教研(珍梅)2、各班整理資料進行專題小結(jié)3、學期工作小結(jié)。二月份:1、制訂教研計劃2、組織業(yè)務學習3、各班制訂專題研究內(nèi)容4、課題研究、日常教研(珍梅、秀明)三月份:1、結(jié)合植樹節(jié),對幼兒進行環(huán)保教育2、組織業(yè)務、理論學習3、開展教研活動4、課題研究、日常教研(秀鳳)四月份:1、檢查各班計劃完成情況2、組織業(yè)務、理論學習3、課題研究、日常

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