二零二五版美容美發(fā)行業(yè)員工勞動(dòng)合同終止補(bǔ)償合同4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五版美容美發(fā)行業(yè)員工勞動(dòng)合同終止補(bǔ)償合同本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)2.合同主體信息3.合同期限及終止條件4.員工工資待遇5.員工福利待遇6.工作內(nèi)容與職責(zé)7.工作時(shí)間與休息休假8.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展9.競(jìng)業(yè)限制10.保密條款11.違約責(zé)任12.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式13.合同生效及終止14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.1合同簽訂依據(jù)1.2.1本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2.2本合同依據(jù)雙方協(xié)商一致的原則簽訂。2.合同主體信息2.1.1用人單位名稱：_______2.1.2用人單位法定代表人：_______2.1.3用人單位住所：_______2.2.1員工姓名：_______2.2.2員工身份證號(hào)碼：_______2.2.3員工入職日期：_______3.合同期限及終止條件3.1合同期限3.1.1本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。3.2終止條件3.2.1員工提出書(shū)面辭職，經(jīng)用人單位同意后，合同終止。3.2.2用人單位因故提出解除勞動(dòng)合同，按照法定程序辦理后，合同終止。3.2.3員工因嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度或因犯罪被依法追究刑事責(zé)任，用人單位有權(quán)解除勞動(dòng)合同，合同終止。3.2.4因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，合同終止。4.員工工資待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.1.1員工工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)______元/月。4.1.2員工工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。4.2工資支付4.2.1用人單位每月_______日前支付員工上一個(gè)月的工資。4.2.2員工工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。5.員工福利待遇5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.1.1用人單位依法為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。5.2住房公積金5.2.1用人單位依法為員工繳納住房公積金。5.3帶薪年休假5.3.1員工依法享有帶薪年休假，休假天數(shù)根據(jù)國(guó)家規(guī)定及員工工作年限確定。6.工作內(nèi)容與職責(zé)6.1工作內(nèi)容6.1.1員工在美容美發(fā)行業(yè)從事_______崗位工作。6.1.2員工應(yīng)按照用人單位要求，完成工作任務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量。6.2職責(zé)6.2.1員工應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定和用人單位規(guī)章制度。6.2.2員工應(yīng)愛(ài)護(hù)用人單位的財(cái)產(chǎn)，不得損害用人單位利益。7.工作時(shí)間與休息休假7.1工作時(shí)間7.1.1員工實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。7.1.2員工加班需經(jīng)用人單位同意，并支付加班費(fèi)。7.2休息休假7.2.1員工依法享有休息日和法定節(jié)假日。7.2.2員工因工作需要，經(jīng)用人單位同意，可調(diào)整休息日和法定節(jié)假日。8.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展8.1用人單位為員工提供必要的崗位培訓(xùn)，以提高員工的專業(yè)技能和服務(wù)水平。8.2員工有義務(wù)參加用人單位組織的培訓(xùn)，并保證培訓(xùn)期間的工作質(zhì)量。8.3員工在培訓(xùn)期間享受正常工資待遇，培訓(xùn)結(jié)束后，員工應(yīng)將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中。9.競(jìng)業(yè)限制9.1在合同有效期內(nèi)及合同終止后的一定期限內(nèi)，員工不得在與用人單位同行業(yè)或相關(guān)行業(yè)的其他單位從事相同或類似的工作。9.2競(jìng)業(yè)限制期限為合同終止后_______年，競(jìng)業(yè)限制地域范圍為全國(guó)范圍。9.3員工違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的，應(yīng)向用人單位支付違約金，違約金金額為_(kāi)______元。10.保密條款10.1員工在任職期間及離職后，對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等負(fù)有保密義務(wù)。10.2員工不得泄露、傳播或利用上述信息從事與用人單位競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。10.3違反保密義務(wù)的，員工應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.違約責(zé)任11.1員工違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.2用人單位違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付賠償金、恢復(fù)原狀等。12.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式12.1雙方因履行合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。12.2協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。13.合同生效及終止13.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2本合同期滿或雙方約定的終止條件成就時(shí)，合同終止。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義及范圍1.1本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、法律顧問(wèn)、調(diào)解機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入的范圍包括但不限于合同簽訂、履行、變更、終止及爭(zhēng)議解決等環(huán)節(jié)。2.第三方介入的啟動(dòng)及程序2.1第三方介入的啟動(dòng)應(yīng)由甲方或乙方提出，并書(shū)面通知對(duì)方。2.2雙方應(yīng)在接到第三方介入通知后的_______日內(nèi)，共同確定第三方介入的具體事項(xiàng)和范圍。3.第三方介入的職責(zé)與權(quán)限3.1.1對(duì)合同條款進(jìn)行解釋和說(shuō)明；3.1.2對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估；3.1.3協(xié)助解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議；3.1.4對(duì)合同變更和終止提出意見(jiàn)和建議。3.2.1調(diào)查合同履行情況；3.2.2向甲乙雙方提出建議；3.2.3參與合同履行過(guò)程中的協(xié)商和談判。4.第三方介入的費(fèi)用及支付4.1第三方介入的費(fèi)用由甲方和乙方按比例分擔(dān)。4.2雙方應(yīng)在確定第三方介入事項(xiàng)和范圍后，共同支付第三方介入費(fèi)用。4.3第三方介入費(fèi)用包括但不限于：4.3.1顧問(wèn)費(fèi)；4.3.2調(diào)查費(fèi)；4.3.3評(píng)估費(fèi)；4.3.4其他相關(guān)費(fèi)用。5.第三方介入的責(zé)任限額5.1第三方在介入合同事務(wù)過(guò)程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2第三方責(zé)任限額為本合同標(biāo)的額的_______%，最高不超過(guò)_______元。5.3.1第三方介入的事務(wù)范圍；5.3.2第三方介入過(guò)程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)；5.3.3第三方的專業(yè)能力。6.第三方介入的保密義務(wù)6.1第三方在介入合同事務(wù)過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格保密，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。6.2第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.第三方介入的爭(zhēng)議解決7.1雙方與第三方在介入合同事務(wù)過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同履行地的人民法院提起訴訟。8.第三方介入的終止8.1第三方介入的事務(wù)完成后，甲方和乙方應(yīng)及時(shí)終止第三方介入。9.第三方介入與其他各方的劃分說(shuō)明9.1第三方介入事務(wù)不影響甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，甲乙雙方仍應(yīng)履行本合同的約定。9.2第三方介入事務(wù)中，甲乙雙方與第三方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系由本合同和第三方介入?yún)f(xié)議共同約定。9.3第三方介入事務(wù)中，甲乙雙方與其他第三方的關(guān)系，按各自合同約定處理。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：本合同文本要求：合同文本應(yīng)完整、清晰，包含所有條款和約定。說(shuō)明：本合同文本為雙方簽訂的正式合同，是雙方權(quán)利義務(wù)的依據(jù)。2.附件二：?jiǎn)T工入職登記表要求：登記表應(yīng)包含員工基本信息、工作經(jīng)歷、教育背景等。說(shuō)明：入職登記表用于記錄員工的基本情況，便于用人單位管理和考核。3.附件三：?jiǎn)T工工資支付明細(xì)表要求：明細(xì)表應(yīng)包含工資構(gòu)成、支付時(shí)間、支付方式等信息。說(shuō)明：工資支付明細(xì)表用于記錄員工的工資發(fā)放情況，確保工資支付的正確性。4.附件四：?jiǎn)T工社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表要求：明細(xì)表應(yīng)包含社會(huì)保險(xiǎn)種類、繳納基數(shù)、繳納比例等信息。說(shuō)明：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表用于記錄員工社會(huì)保險(xiǎn)的繳納情況，確保社會(huì)保險(xiǎn)的合規(guī)性。5.附件五：?jiǎn)T工培訓(xùn)記錄要求：記錄表應(yīng)包含培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)效果等信息。說(shuō)明：?jiǎn)T工培訓(xùn)記錄用于記錄員工的培訓(xùn)情況，便于跟蹤員工職業(yè)發(fā)展。6.附件六：?jiǎn)T工績(jī)效考核結(jié)果要求：考核表應(yīng)包含考核周期、考核指標(biāo)、考核結(jié)果等信息。說(shuō)明：?jiǎn)T工績(jī)效考核結(jié)果用于評(píng)估員工工作表現(xiàn)，為薪酬調(diào)整和晉升提供依據(jù)。7.附件七：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議要求：協(xié)議應(yīng)明確競(jìng)業(yè)限制的范圍、期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議用于保護(hù)用人單位的商業(yè)秘密和合法權(quán)益。8.附件八：保密協(xié)議要求：協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：保密協(xié)議用于保護(hù)用人單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：?jiǎn)T工未按照合同約定完成工作任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：?jiǎn)T工應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，金額為_(kāi)______元。2.違約行為：用人單位未按時(shí)支付員工工資。責(zé)任認(rèn)定：用人單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，金額為_(kāi)______元。3.違約行為：?jiǎn)T工泄露用人單位商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：?jiǎn)T工應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，金額為_(kāi)______元。4.違約行為：用人單位違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。責(zé)任認(rèn)定：用人單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，金額為_(kāi)______元。5.違約行為：第三方未履行保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，金額為_(kāi)______元。示例說(shuō)明：若員工未按照合同約定完成工作任務(wù)，導(dǎo)致服務(wù)質(zhì)量下降，經(jīng)核實(shí)，員工應(yīng)支付違約金_______元。全文完。二零二五版美容美發(fā)行業(yè)員工勞動(dòng)合同終止補(bǔ)償合同1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同簽訂日期3.合同雙方基本信息4.合同簽訂地點(diǎn)二、合同期限1.合同起始日期2.合同終止日期3.合同續(xù)簽條件三、工作內(nèi)容與職責(zé)1.崗位職責(zé)2.工作內(nèi)容3.工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間四、勞動(dòng)報(bào)酬1.基本工資2.獎(jiǎng)金與提成3.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金4.其他福利待遇五、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康1.勞動(dòng)保護(hù)措施2.職業(yè)健康檢查3.工作環(huán)境要求六、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除與終止程序七、終止補(bǔ)償1.補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)2.補(bǔ)償計(jì)算方法3.補(bǔ)償支付方式4.補(bǔ)償爭(zhēng)議解決八、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.違約責(zé)任九、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序十、其他約定1.不可抗力條款2.合同變更與解除3.合同附件十一、合同生效1.合同生效條件2.合同生效日期十二、合同解除與終止后的處理1.工資結(jié)算2.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金轉(zhuǎn)移3.其他遺留問(wèn)題處理十三、合同附件1.員工基本信息表2.工作崗位說(shuō)明書(shū)3.其他相關(guān)文件十四、合同簽署1.雙方代表簽字2.日期合同編號(hào)_________一、合同概述1.合同名稱：二零二五版美容美發(fā)行業(yè)員工勞動(dòng)合同終止補(bǔ)償合同2.合同簽訂日期：____年__月__日3.合同雙方基本信息：a.甲方（用人單位）：_______b.乙方（員工）：_______4.合同簽訂地點(diǎn)：_______二、合同期限1.合同起始日期：____年__月__日至____年__月__日2.合同終止日期：____年__月__日3.合同續(xù)簽條件：根據(jù)雙方協(xié)商一致，可進(jìn)行合同續(xù)簽。三、工作內(nèi)容與職責(zé)1.崗位職責(zé)：乙方應(yīng)按照甲方要求，從事美容美發(fā)行業(yè)相關(guān)工作。2.工作內(nèi)容：具體工作內(nèi)容包括但不限于：美容、美發(fā)、造型、咨詢服務(wù)等。3.工作地點(diǎn)：_______4.工作時(shí)間：根據(jù)甲方工作安排，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.基本工資：每月人民幣_(tái)______元。2.獎(jiǎng)金與提成：根據(jù)業(yè)績(jī)完成情況，按甲方規(guī)定比例發(fā)放獎(jiǎng)金與提成。3.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金：甲方按照國(guó)家法律規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.其他福利待遇：甲方提供帶薪年假、節(jié)日福利等。五、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康1.勞動(dòng)保護(hù)措施：甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施，保障乙方安全健康。2.職業(yè)健康檢查：甲方應(yīng)定期組織乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。3.工作環(huán)境要求：甲方應(yīng)保持工作場(chǎng)所衛(wèi)生、安全，確保乙方身心健康。六、合同解除與終止1.合同解除條件：a.乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；b.乙方因個(gè)人原因提出解除合同；c.甲方因經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致解除合同。2.合同終止條件：a.合同期限屆滿；b.雙方協(xié)商一致終止合同；c.依法定情形終止合同。3.合同解除與終止程序：雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定，辦理合同解除與終止手續(xù)。七、終止補(bǔ)償a.合同解除補(bǔ)償：每月基本工資的_______倍；b.合同終止補(bǔ)償：每月基本工資的_______倍。2.補(bǔ)償計(jì)算方法：補(bǔ)償金額按照乙方實(shí)際在甲方工作的時(shí)間計(jì)算。3.補(bǔ)償支付方式：甲方應(yīng)在合同終止后_______個(gè)工作日內(nèi)，一次性支付乙方終止補(bǔ)償。4.補(bǔ)償爭(zhēng)議解決：如對(duì)補(bǔ)償金額有異議，雙方可協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。八、保密條款1.保密內(nèi)容：乙方在甲方工作期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)。2.保密期限：保密期限自合同終止之日起____年。3.違約責(zé)任：如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。九、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式：雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。3.爭(zhēng)議解決程序：按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。十、其他約定1.不可抗力條款：因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任，合同可依法解除。2.合同變更與解除：任何一方不得擅自變更或解除合同，如需變更或解除，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。3.合同附件：本合同附件與本合同具有同等法律效力。十一、合同生效1.合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.合同生效日期：____年__月__日十二、合同解除與終止后的處理1.工資結(jié)算：合同終止后，甲方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)結(jié)算乙方工資。2.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金轉(zhuǎn)移：甲方應(yīng)在合同終止后____個(gè)工作日內(nèi)，辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的轉(zhuǎn)移手續(xù)。3.其他遺留問(wèn)題處理：合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理其他遺留問(wèn)題。十三、合同附件1.員工基本信息表2.工作崗位說(shuō)明書(shū)3.其他相關(guān)文件十四、合同簽署1.雙方代表簽字：甲方代表：（簽字）乙方代表：（簽字）2.日期：甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）甲方代表：（簽字）乙方代表：（簽字）甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、甲方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說(shuō)明1.甲方主導(dǎo)的培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)a.甲方對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)的費(fèi)用，包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)等，由甲方承擔(dān)。b.乙方在合同期內(nèi)離職，需按照甲方規(guī)定比例承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用。2.甲方主導(dǎo)的合同續(xù)簽優(yōu)先權(quán)a.甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要，提出合同續(xù)簽，乙方應(yīng)在收到續(xù)簽通知后____個(gè)工作日內(nèi)予以回復(fù)。b.甲方在同等條件下，享有優(yōu)先與乙方續(xù)簽合同的權(quán)利。3.甲方主導(dǎo)的工作內(nèi)容調(diào)整a.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要對(duì)乙方的工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。b.乙方應(yīng)服從甲方的合理安排，如有異議，應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)提出，甲方將予以考慮。4.甲方主導(dǎo)的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理a.在勞動(dòng)爭(zhēng)議處理過(guò)程中，甲方有權(quán)選擇仲裁或訴訟方式解決爭(zhēng)議。b.甲方應(yīng)承擔(dān)因勞動(dòng)爭(zhēng)議產(chǎn)生的所有費(fèi)用，包括但不限于仲裁費(fèi)、訴訟費(fèi)等。二、乙方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說(shuō)明1.乙方主導(dǎo)的個(gè)人發(fā)展計(jì)劃a.乙方有權(quán)制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃，包括專業(yè)技能提升、職業(yè)規(guī)劃等。b.甲方應(yīng)支持乙方個(gè)人發(fā)展計(jì)劃，提供必要的資源和條件。2.乙方主導(dǎo)的工作時(shí)間靈活性a.乙方有權(quán)根據(jù)自身情況，與甲方協(xié)商確定工作時(shí)間安排。b.甲方應(yīng)尊重乙方的工作時(shí)間安排，在不影響工作質(zhì)量的前提下，盡量滿足乙方需求。3.乙方主導(dǎo)的勞動(dòng)保護(hù)權(quán)益a.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施。b.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。4.乙方主導(dǎo)的離職通知a.乙方提出離職，需提前____個(gè)工作日向甲方書(shū)面提出離職申請(qǐng)。b.甲方應(yīng)尊重乙方離職申請(qǐng)，在不違反國(guó)家規(guī)定的前提下，予以批準(zhǔn)。三、有第三方中介時(shí)的附加條款及說(shuō)明1.第三方中介的服務(wù)費(fèi)用承擔(dān)a.甲方與乙方之間的勞動(dòng)合同簽訂，如涉及第三方中介服務(wù)，中介費(fèi)用由甲方承擔(dān)。b.如乙方在合同期內(nèi)離職，中介費(fèi)用仍由甲方承擔(dān)。2.第三方中介的信息保密a.第三方中介在服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守保密原則，不得泄露甲方和乙方任何商業(yè)秘密或個(gè)人信息。b.第三方中介違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.第三方中介的服務(wù)期限a.第三方中介提供的服務(wù)期限應(yīng)與勞動(dòng)合同期限相一致。b.如勞動(dòng)合同終止，第三方中介的服務(wù)亦隨之終止。4.第三方中介的爭(zhēng)議解決a.如第三方中介與甲方或乙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。b.第三方中介在爭(zhēng)議解決過(guò)程中，應(yīng)遵守法律法規(guī)，不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.員工基本信息表2.工作崗位說(shuō)明書(shū)3.第三方中介服務(wù)協(xié)議（如有）4.個(gè)人發(fā)展計(jì)劃表（如有）5.勞動(dòng)保護(hù)措施及職業(yè)健康檢查記錄6.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金繳納明細(xì)7.工資結(jié)算單8.離職通知及手續(xù)辦理證明9.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：a.甲方違約：未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇。未提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施。未按約定支付終止補(bǔ)償。b.乙方違約：未經(jīng)甲方同意擅自離職。違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密。未按約定承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用。2.違約認(rèn)定：a.甲方違約：根據(jù)合同約定及國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行認(rèn)定。b.乙方違約：根據(jù)合同約定及國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行認(rèn)定。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)爭(zhēng)議：指勞動(dòng)者與用人單位之間因勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)發(fā)生的爭(zhēng)議。3.保密義務(wù)：指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi)及離職后，對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等承擔(dān)保密責(zé)任。4.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。5.勞動(dòng)保護(hù)：指用人單位為保障勞動(dòng)者身體健康和生命安全，所采取的各種措施。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：合同執(zhí)行過(guò)程中，乙方對(duì)工作內(nèi)容調(diào)整有異議。解決辦法：雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：乙方可向甲方提出書(shū)面催告，如甲方仍不支付，乙方可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.問(wèn)題：合同終止后，甲方未按約定支付終止補(bǔ)償。解決辦法：乙方可向甲方提出書(shū)面催告，如甲方仍不支付，乙方可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.美容美發(fā)行業(yè)員工與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。2.員工因個(gè)人原因或用人單位原因離職。3.員工在合同期內(nèi)因工作表現(xiàn)或個(gè)人原因獲得獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。4.員工在合同期內(nèi)進(jìn)行專業(yè)技能提升或職業(yè)規(guī)劃。5.員工與用人單位因勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)發(fā)生爭(zhēng)議。全文完。二零二五版美容美發(fā)行業(yè)員工勞動(dòng)合同終止補(bǔ)償合同2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：2.乙方：3.其他相關(guān)方：二、合同前言2.1背景本合同旨在規(guī)范美容美發(fā)行業(yè)員工勞動(dòng)合同終止補(bǔ)償?shù)南嚓P(guān)事宜，保障甲方、乙方及其他相關(guān)方的合法權(quán)益，維護(hù)美容美發(fā)行業(yè)的正常秩序。2.2目的本合同的目的在于明確勞動(dòng)合同終止補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)、程序和責(zé)任，保障員工在勞動(dòng)合同終止后獲得合理的補(bǔ)償，同時(shí)確保甲方、乙方及其他相關(guān)方的合法權(quán)益不受侵害。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語(yǔ)本合同中涉及的專業(yè)術(shù)語(yǔ)如下：（1）勞動(dòng)合同：指甲方與乙方簽訂的，約定雙方權(quán)利義務(wù)的書(shū)面協(xié)議。（2）勞動(dòng)合同終止：指勞動(dòng)合同到期、雙方協(xié)商一致或因法定原因解除勞動(dòng)合同。（3）補(bǔ)償：指甲方在勞動(dòng)合同終止后，按照本合同約定向乙方支付的一定金額。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）甲方：指本合同中承擔(dān)支付補(bǔ)償責(zé)任的主體。（2）乙方：指本合同中享有獲得補(bǔ)償權(quán)利的主體。（3）終止補(bǔ)償：指甲方在勞動(dòng)合同終止后，按照本合同約定向乙方支付的一定金額。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)根據(jù)本合同約定，在勞動(dòng)合同終止后向乙方支付終止補(bǔ)償。（2）甲方有義務(wù)按照本合同約定，及時(shí)、足額支付終止補(bǔ)償。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)根據(jù)本合同約定，在勞動(dòng)合同終止后獲得終止補(bǔ)償。（2）乙方有義務(wù)按照甲方要求，提供相關(guān)證明材料，以便甲方核實(shí)并支付終止補(bǔ)償。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為_(kāi)___年。5.2合同履行地點(diǎn)5.3合同履行方式六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。6.2終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因法定原因解除合同。6.3終止程序（1）合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同，甲方應(yīng)在本合同終止前____日內(nèi)向乙方支付終止補(bǔ)償。（2）因法定原因解除合同，甲方應(yīng)在本合同終止前____日內(nèi)向乙方支付終止補(bǔ)償。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定支付終止補(bǔ)償。（2）合同終止后，雙方應(yīng)相互返還各自所持有的合同原件。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）終止補(bǔ)償金：指乙方在勞動(dòng)合同終止后，根據(jù)本合同約定應(yīng)獲得的補(bǔ)償金額。（2）法定補(bǔ)償：指根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，乙方在勞動(dòng)合同終止后應(yīng)獲得的法定補(bǔ)償金額。（3）其他費(fèi)用：指雙方在本合同中約定的其他應(yīng)當(dāng)支付的費(fèi)用。7.2支付方式（1）銀行轉(zhuǎn)賬：甲方應(yīng)將費(fèi)用直接轉(zhuǎn)入乙方指定的銀行賬戶。（2）現(xiàn)金支付：經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方也可選擇現(xiàn)金支付方式。7.3支付時(shí)間（1）終止補(bǔ)償金：甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同終止后的____個(gè)工作日內(nèi)支付完畢。（2）法定補(bǔ)償：甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同終止后的____個(gè)工作日內(nèi)支付完畢。（3）其他費(fèi)用：甲方應(yīng)在雙方約定的期限內(nèi)支付完畢。7.4支付章件（1）支付憑證：包括銀行轉(zhuǎn)賬憑證或現(xiàn)金支付收據(jù)。（2）費(fèi)用明細(xì)表：詳細(xì)列明費(fèi)用構(gòu)成、金額及支付時(shí)間。八、違約責(zé)任8.1甲方違約若甲方未按照本合同約定支付費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方立即支付，并按日支付____%的違約金。8.2乙方違約若乙方未按照本合同約定履行相關(guān)義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方立即改正，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）賠償金額：根據(jù)實(shí)際損失和雙方協(xié)商確定。（2）賠償方式：包括但不限于支付賠償金、承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用等。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）甲方、乙方的商業(yè)秘密；（2）合同內(nèi)容；（3）雙方在履行合同過(guò)程中了解的對(duì)方商業(yè)秘密。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起____年。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)嚴(yán)格保守保密內(nèi)容，不得向任何第三方泄露；（2）雙方應(yīng)采取必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；（2）政府行為：如政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等；（3）社會(huì)異常事件：如罷工、暴動(dòng)等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）不可抗力事件發(fā)生時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明；（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行合同；（3）不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)正常履行合同。10.4不可抗力實(shí)例（1）地震、洪水等自然災(zāi)害；（2）政策調(diào)整、法律法規(guī)變化；（3）罷工、暴動(dòng)等社會(huì)異常事件。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定（1）未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同；（2）經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方可以將其權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國(guó)家安全、商業(yè)秘密等特殊情況；（2）法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同中未明確約定的權(quán)利，雙方均享有相應(yīng)的權(quán)利。（2）任何一方在履行本合同過(guò)程中發(fā)現(xiàn)對(duì)方有違約行為，有權(quán)要求對(duì)方立即改正。13.2特殊權(quán)力保留（1）本合同簽訂后，未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得擅自變更、解除或終止本合同。（2）如因不可抗力導(dǎo)致本合同無(wú)法履行，雙方有權(quán)協(xié)商一致，變更或解除本合同。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序（1）本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。（2）修改和補(bǔ)充的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力（1）本合同的修改和補(bǔ)充自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。（2）修改和補(bǔ)充的內(nèi)容與本合同有沖突的，以修改和補(bǔ)充的內(nèi)容為準(zhǔn)。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）雙方應(yīng)相互配合，共同完成合同約定的各項(xiàng)任務(wù)。（2）在履行合同過(guò)程中，如遇特殊情況，雙方應(yīng)積極協(xié)商，共同解決。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)通過(guò)書(shū)面形式或口頭形式保持溝通，及時(shí)交換信息。（2）雙方應(yīng)按照約定的時(shí)間、地點(diǎn)和方式，完成協(xié)作與配合事項(xiàng)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同為獨(dú)立文件，與其他文件無(wú)關(guān)聯(lián)。16.3增減條款（1）本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。（2）本合同增減條款，應(yīng)以書(shū)面形式作出，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方工作證明4.乙方離職證明5.終止補(bǔ)償費(fèi)用明細(xì)表6.不可抗力事件證明材料7.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件8.合同修改和補(bǔ)充協(xié)議9.其他雙方約定的附件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)支付終止補(bǔ)償金：甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同終止后的約定時(shí)間內(nèi)支付終止補(bǔ)償金，否則構(gòu)成違約。未按約定方式支付費(fèi)用：甲方未按合同約定的支付方式支付費(fèi)用，構(gòu)成違約。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未提供相關(guān)證明材料：乙方未按甲方要求提供相關(guān)證明材料，構(gòu)成違約。未履行保密義務(wù)：乙方泄露合同中約定的保密內(nèi)容，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.終止補(bǔ)償：指用人單位在勞動(dòng)合同終止后，按照法律規(guī)定或合同約定，向勞動(dòng)者支付的一定金額。3.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為等。4.違約責(zé)任：指當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.保密條款：指合同中約定的關(guān)于保密內(nèi)容的條款，包括保密內(nèi)容、保密期限等。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付終止補(bǔ)償金。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)提醒甲方支付，如甲方仍不支付，乙方可向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)仲裁。2.問(wèn)題：乙方未提供相關(guān)證明材料。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提供相關(guān)證明材料，如因特殊情況無(wú)法提供，應(yīng)提前告知甲方并說(shuō)明原因。3.問(wèn)題：合同中約定的保密內(nèi)容被泄露。解決辦法：乙方發(fā)現(xiàn)保密內(nèi)容被泄露，應(yīng)及時(shí)采取措施防止進(jìn)一步泄露，并向甲方報(bào)告情況。4.問(wèn)題：不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行。解決辦法：雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商，根據(jù)不可抗力事件的影響，調(diào)整合同履行計(jì)劃或解除合同。5.問(wèn)題：合同修改和補(bǔ)充協(xié)議未及時(shí)簽訂。解決辦法：雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商，簽訂書(shū)面修改和補(bǔ)充協(xié)議，確保合同內(nèi)容的準(zhǔn)確性。多方為主導(dǎo)的條款說(shuō)明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方名稱及信息2.第三方責(zé)任第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合合同約定，并對(duì)因服務(wù)問(wèn)題導(dǎo)致的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.第三方權(quán)利第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用。第三方有權(quán)要求甲方在合同履行過(guò)程中提供必要的協(xié)助。4.第三方義務(wù)第三方應(yīng)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。第三方應(yīng)配合甲方和乙方完成合同履行。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付終止補(bǔ)償金。乙方有權(quán)要求甲方在合同履行過(guò)程中提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.乙方利益條款乙方在合同終止后，有權(quán)獲得一定期限的就業(yè)援助。乙方有權(quán)要求甲方在合同終止后，為其提供推薦就業(yè)服務(wù)。3.甲方的違約及限制條款甲方未按時(shí)支付終止補(bǔ)償金，應(yīng)向乙方支付____%的違約金。甲方不得以任何理由限制乙方的就業(yè)權(quán)利。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款甲方可根據(jù)業(yè)務(wù)需要，對(duì)乙方的工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。甲方可要求乙方在合同履行過(guò)程中，遵守相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。2.甲方的利益條款甲方可享受乙方提供的專業(yè)服務(wù)，并有權(quán)要求乙方在服務(wù)質(zhì)量上達(dá)到一定的標(biāo)準(zhǔn)。甲方可要求乙方在合同終止后，保守公司商業(yè)秘密。3.乙方的違約及限制條款乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。乙方在合同終止后，未經(jīng)甲方同意，不得泄露公司商業(yè)秘密。全文完。二零二五版美容美發(fā)行業(yè)員工勞動(dòng)合同終止補(bǔ)償合同3本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)及目的1.1合同簽訂的法律依據(jù)1.2合同簽訂的目的2.合同雙方基本信息2.1用人單位基本信息2.2員工基本信息3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期4.員工崗位及職責(zé)4.1員工崗位4.2員工職責(zé)5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假6.勞動(dòng)報(bào)酬6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼6.3加班工資計(jì)算7.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金7.1社會(huì)保險(xiǎn)7.2住房公積金8.培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展8.1培訓(xùn)計(jì)劃8.2職業(yè)發(fā)展9.違約責(zé)任9.1用人單位違約責(zé)任9.2員工違約責(zé)任10.勞動(dòng)合同解除及終止10.1解除勞動(dòng)合同的情形10.2終止勞動(dòng)合同的情形11.補(bǔ)償及賠償11.1合同終止補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)11.2違約賠償標(biāo)準(zhǔn)12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定事項(xiàng)13.1保密條款13.2通知方式13.3合同附件14.合同生效及修改14.1合同生效條件14.2合同修改程序第一部分：合同如下：1.合同簽訂依據(jù)及目的1.1合同簽訂的法律依據(jù)1.1.1依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》1.1.2依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》1.2合同簽訂的目的1.2.1明確雙方權(quán)利義務(wù)1.2.2確保合同終止時(shí)的合法權(quán)益2.合同雙方基本信息2.1用人單位基本信息2.1.1用人單位名稱：_______2.1.2用人單位法定代表人：_______2.1.3用人單位地址：_______2.2員工基本信息2.2.1員工姓名：_______2.2.2員工性別：_______2.2.3員工身份證號(hào)碼：_______2.2.4員工入職日期：_______3.合同期限3.1合同起始日期：_______3.2合同終止日期：_______4.員工崗位及職責(zé)4.1員工崗位：_______4.2員工職責(zé)：4.2.1負(fù)責(zé)為客戶提供美容美發(fā)服務(wù)4.2.2負(fù)責(zé)維護(hù)店內(nèi)衛(wèi)生和設(shè)備4.2.3參與店內(nèi)活動(dòng)策劃與執(zhí)行5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間：5.1.1標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：_______小時(shí)/天5.1.2工作時(shí)間安排：_______5.2休息休假：5.2.1周休：_______5.2.2公休假：_______6.勞動(dòng)報(bào)酬6.1基本工資：6.1.1基本工資數(shù)額：_______元/月6.1.2發(fā)放日期：_______6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：6.2.1獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)：_______6.2.2補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：_______6.3加班工資計(jì)算：6.3.1加班工資計(jì)算基數(shù)：_______6.3.2加班工資計(jì)算方式：_______7.社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金7.1社會(huì)保險(xiǎn)：7.1.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例：_______7.1.2社會(huì)保險(xiǎn)繳納基數(shù)：_______7.2住房公積金：7.2.1住房公積金繳納比例：_______7.2.2住房公積金繳納基數(shù)：_______8.培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展8.1培訓(xùn)計(jì)劃8.1.1用人單位將為員工提供必要的崗前培訓(xùn)8.1.2每年至少提供一次專業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)8.2職業(yè)發(fā)展8.2.1員工有權(quán)利參與單位組織的職業(yè)晉升考核8.2.2員工晉升機(jī)會(huì)將根據(jù)工作表現(xiàn)和單位需要決定9.違約責(zé)任9.1用人單位違約責(zé)任9.1.1如用人單位未按時(shí)支付工資，應(yīng)按每日工資的_______%向員工支付賠償金9.1.2如用人單位未提供合同約定的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，應(yīng)賠償員工培訓(xùn)費(fèi)用及相關(guān)損失9.2員工違約責(zé)任9.2.1如員工未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職，應(yīng)向用人單位支付_______天的工資作為違約金9.2.2如員工泄露用人單位商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任10.勞動(dòng)合同解除及終止10.1解除勞動(dòng)合同的情形10.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同10.1.2員工嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度10.1.3用人單位因經(jīng)營(yíng)不善等原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同10.2終止勞動(dòng)合同的情形10.2.1合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽合同10.2.2員工達(dá)到法定退休年齡或因死亡、失蹤等原因無(wú)法履行合同11.補(bǔ)償及賠償11.1合同終止補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)11.1.1根據(jù)員工在本單位的工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償11.1.2工作不滿一年的按比例支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償11.2違約賠償標(biāo)準(zhǔn)11.2.1因用人單位原因解除勞動(dòng)合同，應(yīng)支付員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金11.2.2因員工原因解除勞動(dòng)合同，如未支付違約金，用人單位可要求支付一定數(shù)額的賠償金12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議12.1.2協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)13.其他約定事項(xiàng)13.1保密條款13.1.1員工應(yīng)保守用人單位的商業(yè)秘密13.1.2保密期限自合同終止之日起_______年內(nèi)13.2通知方式13.2.1雙方應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行通知13.2.2通知送達(dá)地址：_______13.3合同附件13.3.1本合同附件包括但不限于：13.3.1.1員工入職登記表13.3.1.2員工培訓(xùn)記錄14.合同生效及修改14.1合同生效條件14.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效14.2合同修改程序14.2.1合同的任何修改必須以書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1第三方定義1.1.1本合同所指的第三方，是指除甲乙雙方之外的，為履行本合同內(nèi)容而介入合同關(guān)系的自然人、法人或其他組織。1.1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、仲裁機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入范圍1.2.1.1協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行合同簽訂前的盡職調(diào)查；1.2.1.2參與合同履行過(guò)程中的監(jiān)督和協(xié)調(diào)；1.2.1.3提供合同糾紛的調(diào)解和仲裁服務(wù)；1.2.1.4對(duì)合同標(biāo)的進(jìn)行評(píng)估和鑒定。2.第三方介入的程序2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式明確第三方介入的具體事項(xiàng)和范圍。2.2第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)向第三方提供必要的信息和文件，確保第三方能夠依法履行職責(zé)。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方在介入本合同過(guò)程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體數(shù)額為_(kāi)______元。3.3如第三方在介入過(guò)程中違反法律法規(guī)，造成甲乙雙方損失的，除承擔(dān)賠償責(zé)任外，還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)4.1第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，獲取與本合同相關(guān)的信息和文件。4.2第三方有義務(wù)按照甲乙雙方的要求，公正、客觀地履行職責(zé)。4.3第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。5.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方介入本合同關(guān)系后，其權(quán)利義務(wù)僅限于甲乙雙方約定的事