中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法版3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）第二條：合同期限2.1固定期限2.2無(wú)固定期限2.3試用期第三條：工作內(nèi)容3.1工作崗位3.2工作職責(zé)第四條：工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1工資結(jié)構(gòu)5.2獎(jiǎng)金5.3津貼第六條：社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇第七條：勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件7.1勞動(dòng)保護(hù)7.2勞動(dòng)條件第八條：勞動(dòng)合同的變更、解除和終止8.1變更8.2解除8.3終止第九條：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償9.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.2賠償責(zé)任第十條：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1保密義務(wù)10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬第十一條：爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3仲裁解決第十二條：合同的效力、變更和解除12.1合同效力12.2合同變更12.3合同解除第十三條：違約責(zé)任13.1甲方違約責(zé)任13.2乙方違約責(zé)任第十四條：其他約定14.1不可抗力14.2合同的份數(shù)與保管14.3法律適用與爭(zhēng)議解決14.4合同的簽訂日期與地點(diǎn)第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）是指根據(jù)中華人民共和國(guó)法律設(shè)立，具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等用人單位。1.2乙方（勞動(dòng)者）是指與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系，為甲方提供勞動(dòng)力，按照甲方安排的工作內(nèi)容和時(shí)間，獲得勞動(dòng)報(bào)酬的勞動(dòng)者。第二條：合同期限2.1固定期限勞動(dòng)合同是指雙方約定一個(gè)明確的合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。合同期限自雙方簽訂之日起生效，至合同約定的終止日期止。2.2無(wú)固定期限勞動(dòng)合同是指雙方未約定明確的合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。在合同期限內(nèi)，除非依法解除或者雙方協(xié)商一致解除，否則合同繼續(xù)有效。2.3試用期是指乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)，為甲方工作，以便雙方相互了解和適應(yīng)的一段時(shí)間。試用期的最長(zhǎng)時(shí)間不得超過(guò)六個(gè)月。第三條：工作內(nèi)容3.1工作崗位是指乙方在甲方工作的具體職位和職責(zé)。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求，履行工作崗位的職責(zé)，完成工作任務(wù)。3.2工作職責(zé)是指乙方在崗位上應(yīng)當(dāng)完成的任務(wù)和工作要求。乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守工作紀(jì)律，服從甲方的管理和調(diào)度。第四條：工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間是指乙方為甲方提供勞動(dòng)的時(shí)間。工作時(shí)間不得超過(guò)每日八小時(shí)，每周不得超過(guò)四十四小時(shí)。甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息一日。4.2休息休假是指乙方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和甲方制定的規(guī)章制度享有的休息和休假權(quán)利。乙方有權(quán)享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、年休假、病假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假。第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1工資結(jié)構(gòu)是指乙方的勞動(dòng)報(bào)酬由基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等組成?；竟べY是乙方的基本生活保障，獎(jiǎng)金和津貼根據(jù)乙方的績(jī)效和特殊工作情況進(jìn)行給予。5.2獎(jiǎng)金是指乙方根據(jù)甲方制定的獎(jiǎng)金制度，根據(jù)工作績(jī)效或者其他特殊情況進(jìn)行給予的額外報(bào)酬。5.3津貼是指乙方根據(jù)國(guó)家規(guī)定或者甲方制定的規(guī)章制度，因?yàn)樘厥夤ぷ鳁l件或者特殊工作性質(zhì)而給予的額外報(bào)酬。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)是指甲方依法為乙方參加的社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。6.2福利待遇是指乙方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和甲方制定的規(guī)章制度享有的福利待遇。包括但不限于帶薪年休假、探親假、病假待遇、生育待遇等。第八條：勞動(dòng)合同的變更、解除和終止8.1變更8.1.1甲方可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，變更乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等。8.1.2變更勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式，并由雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。8.2解除（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（4）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。（1）甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（2）甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（3）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（4）甲方違反勞動(dòng)合同約定，擅自變更勞動(dòng)合同內(nèi)容的；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.2.3雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)書(shū)面協(xié)議，并辦理相關(guān)手續(xù)。8.2.4解除勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定和甲方制定的規(guī)章制度，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.3終止8.3.1勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的，勞動(dòng)合同自行終止。8.3.2乙方達(dá)到法定退休年齡或者開(kāi)始享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，勞動(dòng)合同終止。8.3.3乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，勞動(dòng)合同終止。8.3.4法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形，勞動(dòng)合同終止。第九條：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償9.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是指甲方依法解除或者終止勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定和甲方制定的規(guī)章制度支付給乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.2賠償責(zé)任是指甲方違反勞動(dòng)合同規(guī)定，給乙方造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。第十條：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1保密義務(wù)是指乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)和解除勞動(dòng)合同后一定期限內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬是指乙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中創(chuàng)造的發(fā)明創(chuàng)造、文學(xué)作品等知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除法律明確規(guī)定屬于乙方外，均屬于甲方所有。第十一條：爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決是指雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，可以通過(guò)友好協(xié)商，達(dá)成一致解決辦法。11.2調(diào)解解決是指雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，可以申請(qǐng)第三方進(jìn)行調(diào)解，達(dá)成一致解決辦法。11.3仲裁解決是指雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，仲裁委員會(huì)依法作出裁決。第十二條：合同的效力、變更和解除12.1合同效力是指本勞動(dòng)合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效，對(duì)雙方具有法律約束力。12.2合同變更是指雙方在勞動(dòng)合同有效期內(nèi)，經(jīng)協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同的內(nèi)容。12.3合同解除是指雙方在勞動(dòng)合同有效期內(nèi)，依法解除勞動(dòng)合同的行為。第十三條：違約責(zé)任13.1甲方違約責(zé)任是指甲方違反勞動(dòng)合同規(guī)定，給乙方造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任。13.2乙方違約責(zé)任是指乙方違反勞動(dòng)合同規(guī)定，給甲方造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任。第十四條：其他約定14.1不可抗力是指合同履行過(guò)程中，發(fā)生的不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者部分履行，根據(jù)不可抗力的影響，甲方可以部分或者全部免除責(zé)任。14.2合同的份數(shù)與保管是指本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方應(yīng)當(dāng)妥善保管勞動(dòng)合同。14.3法律適用與爭(zhēng)議解決是指本勞動(dòng)合同的簽訂、履行、變更、解除或者終止，以及爭(zhēng)議的解決，適用中華人民共和國(guó)法律。14.4合同的簽訂日期與地點(diǎn)是指本勞動(dòng)合同于____年____月____日在____地簽訂。第二部分：第三方介入后的修正引入第三方介入的條款14.5第三方介入是指在甲乙雙方的勞動(dòng)合同履行過(guò)程中，涉及到與甲方或乙方有業(yè)務(wù)往來(lái)的第三方單位或個(gè)人。此類(lèi)第三方單位或個(gè)人可能參與到甲乙雙方的工作流程、項(xiàng)目管理、技術(shù)支持等方面，對(duì)勞動(dòng)合同的履行產(chǎn)生影響。14.6本合同第三方介入的補(bǔ)充協(xié)議，是指甲乙雙方與第三方單位或個(gè)人簽訂的，就第三方在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中所涉及到的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任等方面進(jìn)行明確約定的協(xié)議。第三方介入的責(zé)權(quán)利界定14.7第三方單位或個(gè)人在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中的權(quán)利和義務(wù)，由甲乙雙方與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議進(jìn)行約定。第三方單位或個(gè)人應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及乙方的工作要求，按照約定履行相關(guān)義務(wù)。14.8第三方單位或個(gè)人在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中造成乙方損害的，第三方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。甲方和乙方均有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。14.9第三方單位或個(gè)人在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的，第三方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任或侵權(quán)責(zé)任。甲方和乙方均有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三方介入后的額外條款及說(shuō)明14.10甲乙雙方與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議，應(yīng)當(dāng)明確第三方在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中的職責(zé)范圍、工作內(nèi)容、保密義務(wù)、責(zé)任限額等方面的具體事項(xiàng)。14.11甲乙雙方應(yīng)當(dāng)就第三方單位或個(gè)人的介入，對(duì)勞動(dòng)合同的相關(guān)條款進(jìn)行必要的調(diào)整和補(bǔ)充，以確保勞動(dòng)合同的履行不受影響。14.12第三方單位或個(gè)人在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中的行為，視為甲乙雙方的行為。因此，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)對(duì)第三方單位或個(gè)人的行為承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。14.13甲乙雙方與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議，不得違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及乙方的工作要求。如補(bǔ)充協(xié)議與本合同沖突，以本合同為準(zhǔn)。14.14甲乙雙方與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議，應(yīng)當(dāng)自雙方簽字或者蓋章之日起生效，對(duì)甲乙雙方和第三方具有法律約束力。第三方責(zé)任限額的明確14.15第三方單位或個(gè)人在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中造成乙方損害的，第三方的賠償責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在補(bǔ)充協(xié)議中進(jìn)行約定。賠償責(zé)任限額可以根據(jù)第三方單位或個(gè)人的過(guò)錯(cuò)程度、損害程度、責(zé)任性質(zhì)等因素進(jìn)行確定。14.16甲乙雙方與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議，應(yīng)當(dāng)明確第三方單位或個(gè)人在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中的賠償責(zé)任限額。如補(bǔ)充協(xié)議中未明確賠償責(zé)任限額，第三方單位或個(gè)人應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。14.17甲乙雙方與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議，可以就第三方單位或個(gè)人在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中的責(zé)任限額進(jìn)行調(diào)整。調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及乙方的工作要求。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：《勞動(dòng)合同》附件二：《勞動(dòng)合同變更協(xié)議》附件三：《經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算公式》附件四：《保密協(xié)議》附件五：《知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議》附件六：《第三方介入補(bǔ)充協(xié)議》附件七：《爭(zhēng)議解決方式選擇協(xié)議》附件一：《勞動(dòng)合同》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件為甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同，明確了雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。合同期限、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等條款需詳細(xì)填寫(xiě)。附件二：《勞動(dòng)合同變更協(xié)議》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件用于記錄甲乙雙方在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中，對(duì)勞動(dòng)合同相關(guān)條款進(jìn)行變更的協(xié)議。變更內(nèi)容需具體明確，并經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)。附件三：《經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算公式》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件用于明確甲乙雙方在勞動(dòng)合同解除或終止時(shí)，乙方應(yīng)得的的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方式。計(jì)算公式需根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和甲方制定的規(guī)章制度進(jìn)行制定。附件四：《保密協(xié)議》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件為甲乙雙方簽訂的保密協(xié)議，明確了乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)和解除勞動(dòng)合同后一定期限內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)的具體要求和規(guī)定。附件五：《知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件為甲乙雙方簽訂的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議，明確了乙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中創(chuàng)造的發(fā)明創(chuàng)造、文學(xué)作品等知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬問(wèn)題。附件六：《第三方介入補(bǔ)充協(xié)議》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件為甲乙雙方與第三方單位或個(gè)人簽訂的，就第三方在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中所涉及到的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任等方面進(jìn)行明確約定的補(bǔ)充協(xié)議。附件七：《爭(zhēng)議解決方式選擇協(xié)議》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件為甲乙雙方簽訂的爭(zhēng)議解決方式選擇協(xié)議，明確了雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，選擇何種爭(zhēng)議解決方式（協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟）的具體規(guī)定。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：示例說(shuō)明：如甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或勞動(dòng)條件，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付乙方相應(yīng)的賠償。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：示例說(shuō)明：如第三方單位或個(gè)人未按照補(bǔ)充協(xié)議約定履行相關(guān)義務(wù)，導(dǎo)致甲方或乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付甲方或乙方相應(yīng)的賠償。4.甲方、乙方、第三方共同違約行為及責(zé)任認(rèn)定：示例說(shuō)明：如甲方、乙方、第三方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中，均存在違約行為，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，甲方、乙方、第三方應(yīng)共同承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法版1本合同目錄一覽1.勞動(dòng)合同的訂立1.1訂立勞動(dòng)合同的原則1.2訂立勞動(dòng)合同的方式1.3勞動(dòng)合同的期限1.4勞動(dòng)合同的內(nèi)容2.勞動(dòng)合同的履行2.1履行勞動(dòng)合同的原則2.2履行勞動(dòng)合同的方式2.3勞動(dòng)者的工作時(shí)間和休息休假2.4勞動(dòng)者的勞動(dòng)保護(hù)和生活保障3.勞動(dòng)合同的變更3.1變更勞動(dòng)合同的原則3.2變更勞動(dòng)合同的方式3.3變更勞動(dòng)合同的效力4.勞動(dòng)合同的解除和終止4.1解除勞動(dòng)合同的原則4.2解除勞動(dòng)合同的方式4.3勞動(dòng)合同的終止4.4解除和終止勞動(dòng)合同的補(bǔ)償5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償5.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算和支付5.2賠償責(zé)任的規(guī)定6.勞動(dòng)合同的試用期6.1試用期的長(zhǎng)度6.2試用期的工資6.3試用期的解除7.保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)限制7.1保密協(xié)議的內(nèi)容和效力7.2競(jìng)業(yè)限制的范圍和期限8.勞動(dòng)合同的解除和終止的特殊情況8.1勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷8.2勞動(dòng)者女性特殊情況8.3勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡9.勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決途徑9.2勞動(dòng)仲裁的程序和規(guī)則9.3勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的程序和規(guī)則10.勞動(dòng)合同的書(shū)面形式10.1勞動(dòng)合同的書(shū)面要求10.2勞動(dòng)合同的保存和歸檔11.勞動(dòng)合同的備案和登記11.1備案和登記的程序和期限11.2備案和登記的效力12.勞動(dòng)合同的監(jiān)督和管理12.1勞動(dòng)行政部門(mén)的監(jiān)督職責(zé)12.2用人單位的內(nèi)部管理職責(zé)13.違反勞動(dòng)合同法的法律責(zé)任13.1用人單位的違法行為的法律責(zé)任13.2勞動(dòng)者的違法行為的法律責(zé)任14.勞動(dòng)合同法的適用范圍14.1適用勞動(dòng)合同法的主體范圍14.2不適用勞動(dòng)合同法的情況第一部分：合同如下：第一條勞動(dòng)合同的訂立1.1訂立勞動(dòng)合同的原則甲乙雙方在平等自愿、公平公正、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，訂立本勞動(dòng)合同。1.2訂立勞動(dòng)合同的方式本合同采用書(shū)面形式，甲乙雙方須親自簽署。1.3勞動(dòng)合同的期限本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.4勞動(dòng)合同的內(nèi)容本合同內(nèi)容包括但不限于：工作職責(zé)、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、工資福利、保密協(xié)議、競(jìng)業(yè)限制等。第二條勞動(dòng)合同的履行2.1履行勞動(dòng)合同的原則甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，全面履行各自的義務(wù)。2.2履行勞動(dòng)合同的方式甲乙雙方應(yīng)按照合同約定的方式和標(biāo)準(zhǔn)，完成各自的工作任務(wù)。2.3勞動(dòng)者的工作時(shí)間和休息休假甲乙雙方按照國(guó)家的規(guī)定和本合同的約定，享受相應(yīng)的休息休假權(quán)利。2.4勞動(dòng)者的勞動(dòng)保護(hù)和生活保障甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定和本合同的約定，為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)，保障乙方的生活水平。第三條勞動(dòng)合同的變更3.1變更勞動(dòng)合同的原則甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，方可變更本合同。3.2變更勞動(dòng)合同的方式甲乙雙方應(yīng)書(shū)面簽署變更協(xié)議，作為本合同的附件。3.3變更勞動(dòng)合同的效力變更協(xié)議自甲乙雙方簽署之日起生效，與本合同具有同等法律效力。第四條勞動(dòng)合同的解除和終止4.1解除勞動(dòng)合同的原則甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，方可解除本合同。4.2解除勞動(dòng)合同的方式甲乙雙方應(yīng)書(shū)面簽署解除協(xié)議，作為本合同的附件。4.3勞動(dòng)合同的終止本勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或者甲乙雙方協(xié)商一致可以終止。4.4解除和終止勞動(dòng)合同的補(bǔ)償甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定和本合同的約定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第五條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償5.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算和支付甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.2賠償責(zé)任的規(guī)定甲乙雙方因違反本合同規(guī)定，導(dǎo)致對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第六條勞動(dòng)合同的試用期6.1試用期的長(zhǎng)度本勞動(dòng)合同的試用期為_(kāi)___個(gè)月。6.2試用期的工資乙方在試用期的工資為_(kāi)___元/月。6.3試用期的解除甲方在試用期內(nèi)解除本合同，應(yīng)提前____天通知乙方。第八條保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)限制8.1保密協(xié)議的內(nèi)容和效力乙方在工作中接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。保密協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。8.2競(jìng)業(yè)限制的范圍和期限乙方同意在勞動(dòng)合同終止后的一年內(nèi)，不在與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的行業(yè)從事相同或相似的工作。第九條勞動(dòng)合同的解除和終止的特殊情況9.1勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷乙方因病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)，甲方不得解除勞動(dòng)合同。9.2勞動(dòng)者女性特殊情況乙方懷孕、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)，甲方不得解除勞動(dòng)合同。9.3勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡乙方達(dá)到國(guó)家規(guī)定的法定退休年齡，勞動(dòng)合同自然終止。第十條勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決10.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決途徑甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.2勞動(dòng)仲裁的程序和規(guī)則勞動(dòng)仲裁程序和規(guī)則按照中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法執(zhí)行。10.3勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的程序和規(guī)則對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十一條勞動(dòng)合同的書(shū)面形式11.1勞動(dòng)合同的書(shū)面要求本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2勞動(dòng)合同的保存和歸檔甲乙雙方應(yīng)妥善保存勞動(dòng)合同，不得隨意涂改或毀損。第十二條勞動(dòng)合同的監(jiān)督和管理12.1勞動(dòng)行政部門(mén)的監(jiān)督職責(zé)甲方應(yīng)接受勞動(dòng)行政部門(mén)的監(jiān)督，遵守國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)。12.2用人單位的內(nèi)部管理職責(zé)甲方應(yīng)建立健全內(nèi)部管理制度，保障乙方的合法權(quán)益。第十三條違反勞動(dòng)合同法的法律責(zé)任13.1用人單位的違法行為的法律責(zé)任甲方違反本合同和勞動(dòng)法律法規(guī)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。13.2勞動(dòng)者的違法行為的法律責(zé)任乙方違反本合同和勞動(dòng)法律法規(guī)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十四條勞動(dòng)合同法的適用范圍14.1適用勞動(dòng)合同法的主體范圍本合同適用于中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。14.2不適用勞動(dòng)合同法的情況本合同不適用于公務(wù)員、參照公務(wù)員管理的人員和國(guó)家機(jī)關(guān)工勤人員。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的定義和范圍15.1第三方介入的定義本合同所稱(chēng)第三方，是指除甲乙雙方之外，與本合同有關(guān)聯(lián)的其他個(gè)人、法人或其他組織。15.2第三方介入的范圍第三方介入包括但不限于中介方、擔(dān)保方、審計(jì)方、監(jiān)管方等。第十六條第三方介入的程序和條件16.1第三方介入的程序甲乙雙方在合同中約定第三方介入的程序，包括但不限于選擇、聘請(qǐng)、監(jiān)督和解除等環(huán)節(jié)。16.2第三方介入的條件第三方介入應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，并取得甲乙雙方的同意。第十七條第三方的主要權(quán)利和義務(wù)17.1第三方的主要權(quán)利第三方根據(jù)本合同的約定，有權(quán)獲得甲乙雙方提供的相關(guān)信息和資料，并有權(quán)對(duì)甲乙雙方進(jìn)行監(jiān)督。17.2第三方的主要義務(wù)第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，誠(chéng)實(shí)守信，公正公平地履行合同約定的職責(zé)。第十八條第三方介入的費(fèi)用18.1第三方介入費(fèi)用的承擔(dān)甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，承擔(dān)第三方介入的相關(guān)費(fèi)用。18.2第三方介入費(fèi)用的支付甲乙雙方應(yīng)在合同中明確第三方介入費(fèi)用的支付方式和時(shí)間。第十九條第三方責(zé)任限額19.1第三方責(zé)任限額的確定甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合同的性質(zhì)、金額和風(fēng)險(xiǎn)等因素，約定第三方的責(zé)任限額。19.2第三方責(zé)任限額的表述第三方責(zé)任限額應(yīng)明確、具體地表述在合同中，以便甲乙雙方和第三方清楚地了解各自的責(zé)任范圍。第二十十條第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)劃分20.1第三方與甲乙雙方的權(quán)利劃分第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)明確其權(quán)利范圍，不得超越合同約定的權(quán)限。20.2第三方與甲乙雙方的義務(wù)劃分第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)履行合同約定的義務(wù)，并不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第二十一條第三方介入的終止和解除21.1第三方介入的終止甲乙雙方應(yīng)在合同中約定第三方介入終止的條件和程序。21.2第三方介入的解除甲乙雙方應(yīng)在合同中約定第三方介入解除的條件和程序。第二十二條第三方介入爭(zhēng)議的解決22.1第三方介入爭(zhēng)議的解決途徑甲乙雙方與第三方發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。22.2第三方介入爭(zhēng)議的解決規(guī)則第三方介入爭(zhēng)議的解決規(guī)則應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。第二十三條合同的變更、轉(zhuǎn)讓和繼承23.1合同的變更甲乙雙方或第三方均可提出合同變更的建議，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后，簽訂變更協(xié)議。23.2合同的轉(zhuǎn)讓甲乙雙方或第三方如需將合同的權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方，應(yīng)取得對(duì)方的同意，并簽訂轉(zhuǎn)讓協(xié)議。23.3合同的繼承合同的終止、解除或轉(zhuǎn)讓后，第三方對(duì)甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)享有繼承權(quán)。第二十四條合同的違約責(zé)任24.1甲乙雙方的違約責(zé)任甲乙雙方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。24.2第三方的違約責(zé)任第三方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第二十五條合同的解除和終止25.1合同解除的條件和程序甲乙雙方或第三方均可提出解除合同的建議，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后，簽訂解除協(xié)議。25.2合同終止的條件和程序甲乙雙方或第三方均可提出終止合同的建議，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后，簽訂終止協(xié)議。第二十六條合同的適用法律和爭(zhēng)議解決26.1適用法律本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項(xiàng)，適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。26.2爭(zhēng)議解決甲乙雙方與第三方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第二十七條合同的附則27.1合同的生效本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。27.2合同的附件本合同的附件包括但不限于：第三方介入?yún)f(xié)議、保密協(xié)議、競(jìng)業(yè)限制協(xié)議等。第二十八條合同的修訂本合同的修訂應(yīng)由甲乙雙方共同協(xié)商完成，并簽訂修訂協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：第三方介入?yún)f(xié)議本附件詳細(xì)規(guī)定了第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額、介入程序和條件等。附件二：保密協(xié)議本附件規(guī)定了乙方在工作中應(yīng)保守的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的具體內(nèi)容。附件三：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議本附件規(guī)定了乙方在勞動(dòng)合同終止后的一年內(nèi)，不在與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的行業(yè)從事相同或相似的工作的具體條款。附件四：試用期協(xié)議本附件詳細(xì)規(guī)定了試用期的長(zhǎng)度、工資、解除等具體條款。附件五：勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議本附件規(guī)定了在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，雙方同意通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的條款。附件六：勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)本附件為甲乙雙方在勞動(dòng)爭(zhēng)議解決過(guò)程中向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提交的書(shū)面申請(qǐng)。附件七：勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟起訴狀本附件為甲乙雙方在勞動(dòng)仲裁裁決不服時(shí)向人民法院提交的書(shū)面起訴。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為一：甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)，導(dǎo)致乙方受到損害。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此受到的損害賠償責(zé)任。示例說(shuō)明：如果甲方未提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)，導(dǎo)致乙方在工作中受到傷害，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。違約行為二：甲方未按照本合同約定支付乙方工資、福利等。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)支付乙方因此遭受的損失，并承擔(dān)違約責(zé)任。示例說(shuō)明：如果甲方未按時(shí)支付乙方工資，甲方應(yīng)支付乙方工資及相應(yīng)的逾期支付違約金。違約行為三：乙方未按照本合同約定保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的損失，并支付違約金。示例說(shuō)明：如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，并支付甲方約定的違約金。違約行為四：乙方在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)按照本合同約定支付違約金。示例說(shuō)明：如果乙方在試用期內(nèi)提出解除勞動(dòng)合同，乙方應(yīng)按照本合同約定支付相應(yīng)的違約金。違約行為五：甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)條件，如工作環(huán)境、工作時(shí)間等。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的損失，并支付違約金。示例說(shuō)明：如果甲方未提供符合國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間，導(dǎo)致乙方身心健康受損，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并支付違約金。違約行為六：甲方未按照本合同約定履行合同義務(wù)，如未提供培訓(xùn)、未支付加班費(fèi)等。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的損失，并支付違約金。示例說(shuō)明：如果甲方未按照本合同約定提供培訓(xùn)，導(dǎo)致乙方無(wú)法勝任工作，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，并支付違約金。全文完。中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法版2本合同目錄一覽第一條：合同主體及簽訂依據(jù)1.1：甲方（用人單位）名稱(chēng)、性質(zhì)、地址及聯(lián)系方式1.2：乙方（勞動(dòng)者）姓名、性別、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式1.3：雙方簽訂本合同遵守的法律、法規(guī)及政策規(guī)定第二條：合同期限2.1：固定期限勞動(dòng)合同的期限2.2：無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的期限2.3：以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同第三條：工作內(nèi)容3.1：甲方分配給乙方的工作崗位及職責(zé)3.2：乙方的工作地點(diǎn)及工作時(shí)間3.3：乙方應(yīng)完成的任務(wù)及績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1：乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式4.2：加班工資的計(jì)算及支付4.3：獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等福利待遇第五條：休息休假5.1：乙方享受的休息日、法定節(jié)假日及年假待遇5.2：乙方加班的安排及加班費(fèi)支付第六條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1：甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的種類(lèi)、基數(shù)及比例6.2：乙方享受醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)待遇的具體規(guī)定6.3：甲方為乙方提供福利待遇的相關(guān)規(guī)定第七條：勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件7.1：甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施及用品7.2：乙方的工作環(huán)境及安全衛(wèi)生要求7.3：甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)和教育的規(guī)定第八條：勞動(dòng)合同的變更、解除和終止8.1：勞動(dòng)合同變更的條件及程序8.2：勞動(dòng)合同解除的條件、程序及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.3：勞動(dòng)合同終止的條件及程序第九條：爭(zhēng)議解決9.1：雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式及途徑9.2：仲裁請(qǐng)求的提出及仲裁程序9.3：訴訟請(qǐng)求的提起及訴訟程序第十條：保密協(xié)議10.1：乙方應(yīng)保守的甲方商業(yè)秘密的范圍和內(nèi)容10.2：乙方違反保密協(xié)議的法律責(zé)任第十一條：違約責(zé)任11.1：甲方未履行合同義務(wù)的法律責(zé)任11.2：乙方未履行合同義務(wù)的法律責(zé)任第十二條：其他約定12.1：雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)第十三條：合同的生效、變更和解除13.1：合同的生效條件及時(shí)間13.2：合同變更的條件及程序13.3：合同解除的條件及程序第十四條：合同爭(zhēng)議的處理14.1：雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決14.2：如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟第一部分：合同如下：第一條：合同主體及簽訂依據(jù)1.1：甲方（用人單位）名稱(chēng)：__________，性質(zhì)：__________，地址：__________，聯(lián)系方式：__________。1.2：乙方（勞動(dòng)者）姓名：__________，性別：__________，身份證號(hào)碼：__________，聯(lián)系方式：__________。1.3：雙方簽訂本合同遵守的法律、法規(guī)及政策規(guī)定：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《__________》、《__________》等。第二條：合同期限2.1：固定期限勞動(dòng)合同的期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2：無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的期限：自____年__月__日起。2.3：以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同：自____年__月__日起，至任務(wù)完成之日止。第三條：工作內(nèi)容3.1：甲方分配給乙方的工作崗位及職責(zé)：__________。3.2：乙方的工作地點(diǎn)及工作時(shí)間：工作地點(diǎn)：__________；工作時(shí)間：__________。3.3：乙方應(yīng)完成的任務(wù)及績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)：__________。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1：乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式：工資標(biāo)準(zhǔn)：__________元/月；支付方式：每月__日之前支付上一個(gè)月的工資。4.2：加班工資的計(jì)算及支付：加班工資按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《__________》的規(guī)定計(jì)算，按時(shí)支付。4.3：獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等福利待遇：__________。第五條：休息休假5.1：乙方享受的休息日、法定節(jié)假日及年假待遇：休息日：按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行；法定節(jié)假日：按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行；年假：工作滿(mǎn)一年的，享受__天帶薪年假。5.2：乙方加班的安排及加班費(fèi)支付：加班安排應(yīng)提前告知乙方，加班費(fèi)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《__________》的規(guī)定支付。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1：甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的種類(lèi)、基數(shù)及比例：社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)種類(lèi)：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)；繳費(fèi)基數(shù)：乙方的工資；繳費(fèi)比例：按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。6.2：乙方享受醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)待遇的具體規(guī)定：按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.3：甲方為乙方提供福利待遇的相關(guān)規(guī)定：__________。第七條：勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件7.1：甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施及用品：__________。7.2：乙方的工作環(huán)境及安全衛(wèi)生要求：工作環(huán)境應(yīng)符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的要求；安全衛(wèi)生要求：按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。7.3：甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)和教育的規(guī)定：甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方安全生產(chǎn)意識(shí)和技能。第八條：勞動(dòng)合同的變更、解除和終止8.1：勞動(dòng)合同變更的條件及程序：在合同期限內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。變更合同應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。8.2：勞動(dòng)合同解除的條件、程序及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。解除勞動(dòng)合同應(yīng)提前__天通知對(duì)方。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按國(guó)家規(guī)定和合同約定執(zhí)行。8.3：勞動(dòng)合同終止的條件及程序：合同期滿(mǎn)、乙方達(dá)到法定退休年齡、乙方死亡或者被宣告死亡、甲方依法破產(chǎn)或者關(guān)閉等，勞動(dòng)合同即行終止。合同終止前，甲方應(yīng)提前__天通知乙方。第九條：爭(zhēng)議解決9.1：雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式及途徑：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2：仲裁請(qǐng)求的提出及仲裁程序：仲裁請(qǐng)求應(yīng)書(shū)面提出，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定進(jìn)行仲裁程序。9.3：訴訟請(qǐng)求的提起及訴訟程序：對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟，按照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》的規(guī)定進(jìn)行訴訟程序。第十條：保密協(xié)議10.1：乙方應(yīng)保守的甲方商業(yè)秘密的范圍和內(nèi)容：商業(yè)秘密范圍：技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密、管理秘密等；商業(yè)秘密內(nèi)容：具體包括但不限于客戶(hù)信息、產(chǎn)品研發(fā)資料、經(jīng)營(yíng)策略等。10.2：乙方違反保密協(xié)議的法律責(zé)任：乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一條：違約責(zé)任11.1：甲方未履行合同義務(wù)的法律責(zé)任：甲方未履行合同義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.2：乙方未履行合同義務(wù)的法律責(zé)任：乙方未履行合同義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十二條：其他約定12.1：雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：__________。第十三條：合同的生效、變更和解除13.1：合同的生效條件及時(shí)間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2：合同變更的條件及程序：如雙方同意變更合同內(nèi)容，應(yīng)簽訂書(shū)面變更協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.3：合同解除的條件及程序：雙方協(xié)商一致，可以解除合同。解除合同應(yīng)提前通知對(duì)方，并按照合同約定和法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第十四條：合同爭(zhēng)議的處理14.1：雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。14.2：如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第二部分：第三方介入后的修正第十五條：第三方介入的條件和范圍15.1：第三方介入的條件：本合同履行過(guò)程中，如涉及到專(zhuān)業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)合作、咨詢(xún)服務(wù)等事項(xiàng)，甲方可以邀請(qǐng)第三方參與。15.2.1：甲方需要第三方提供的專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持或服務(wù)；15.2.2：甲方與乙方合作事項(xiàng)需要第三方的協(xié)助或協(xié)調(diào)；15.2.3：甲方為了提高合同履行效率，需要第三方提供的管理咨詢(xún)或培訓(xùn)服務(wù)。第十六條：第三方的責(zé)任和權(quán)益16.1：第三方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任：第三方應(yīng)按照甲方的要求和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量和效果。16.2：第三方應(yīng)享有的權(quán)益：第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，有權(quán)獲得合同約定的服務(wù)費(fèi)用，以及與服務(wù)相關(guān)的合理費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)。第十七條：第三方介入的程序和通知17.1：甲方應(yīng)在第三方介入前，與乙方進(jìn)行溝通，說(shuō)明第三方介入的事項(xiàng)、范圍和目的。17.2：甲方與第三方簽訂合同時(shí)，應(yīng)將合同副本提供給乙方，并在合同中明確乙方的權(quán)益和義務(wù)。17.3：第三方介入前，甲方應(yīng)向乙方發(fā)出書(shū)面通知，并在通知中明確第三方的名稱(chēng)、介入事項(xiàng)和時(shí)間等信息。第十八條：第三方責(zé)任限額和賠償18.1：第三方責(zé)任限額：第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，如發(fā)生違約、侵權(quán)或其他違法行為，其應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任限額不得超過(guò)甲方與第三方簽訂合同中約定的限額。18.2：第三方賠償：第三方因違約、侵權(quán)或其他違法行為給乙方造成損失的，乙方有權(quán)向第三方追償，并有權(quán)要求甲方承擔(dān)連帶責(zé)任。18.3：甲方賠償：甲方未按照本合同約定履行義務(wù)，導(dǎo)致第三方違約或侵權(quán)的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十九條：第三方與甲乙方的關(guān)系19.1：第三方與甲方：第三方作為甲方的合作伙伴，應(yīng)按照甲方的要求提供服務(wù)，并接受甲方的管理和監(jiān)督。19.2：第三方與乙方：第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)尊重乙方的權(quán)益，如涉及到乙方的業(yè)務(wù)和秘密，第三方應(yīng)予以保密。第二十條：第三方介入的終止和解除20.1：第三方介入的終止：合同履行完畢，或甲方與第三方協(xié)商一致解除合同時(shí)，第三方介入終止。20.2：第三方介入的解除：如第三方發(fā)生違約、侵權(quán)或其他違法行為，甲方有權(quán)解除與第三方的合同，并有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。第二十一條：其他約定21.1：雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：__________。第二十二條：合同的生效、變更和解除22.1：合同的生效條件及時(shí)間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。22.2：合同變更的條件及程序：如雙方同意變更合同內(nèi)容，應(yīng)簽訂書(shū)面變更協(xié)議，經(jīng)雙方