![設(shè)備維護部部長的安全職責(zé)_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view14/M07/3D/25/wKhkGWecC_eAL75uAAJqUtZWBEs173.jpg)
![設(shè)備維護部部長的安全職責(zé)_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view14/M07/3D/25/wKhkGWecC_eAL75uAAJqUtZWBEs1732.jpg)
![設(shè)備維護部部長的安全職責(zé)_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view14/M07/3D/25/wKhkGWecC_eAL75uAAJqUtZWBEs1733.jpg)
![設(shè)備維護部部長的安全職責(zé)_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view14/M07/3D/25/wKhkGWecC_eAL75uAAJqUtZWBEs1734.jpg)
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
設(shè)備維護部部長的安全職責(zé)1.前言為了確保公司設(shè)備的正常運行,保障員工的人身安全和資產(chǎn)安全,設(shè)備維護部部長應(yīng)承當(dāng)緊要的安全職責(zé)。本規(guī)章制度旨在規(guī)范設(shè)備維護部部長在安全管理方面的職責(zé)及權(quán)力范圍,確保設(shè)備維護工作的高效進行。2.安全職責(zé)2.1設(shè)備維護部部長應(yīng)對設(shè)備維護部的安全工作全面負(fù)責(zé)。引導(dǎo)并參加設(shè)備維護部的安全事務(wù)處理,確保設(shè)備維護工作符合安全標(biāo)準(zhǔn)。建立并完善設(shè)備維護部的安全管理制度,確保其與公司的安全政策和規(guī)定相全都。對設(shè)備維護部全體員工進行安全意識培訓(xùn),提高員工的安全意識和緊急情況應(yīng)對本領(lǐng)。2.2設(shè)備維護部部長應(yīng)推動設(shè)備維護部的安全隱患排查和整改工作。訂立并組織實施設(shè)備維護部的安全隱患排查計劃,定期對設(shè)備維護部進行全面的安全隱患排查。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各相關(guān)部門,確保安全隱患排查結(jié)果及時整改到位。定期進行安全隱患排查工作的督促檢查,確保整改措施得以有效執(zhí)行。2.3設(shè)備維護部部長應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)設(shè)備維護部的應(yīng)急管理工作。訂立并組織實施設(shè)備維護部的應(yīng)急預(yù)案,明確應(yīng)急響應(yīng)流程和責(zé)任人,確保在緊急情況下能做出快速、有效的應(yīng)對。組織進行定期的應(yīng)急演練和事故模擬演練,提高部門員工的應(yīng)急處理本領(lǐng)。負(fù)責(zé)應(yīng)急事件的調(diào)查與分析,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),并提出改進建議。2.4設(shè)備維護部部長應(yīng)監(jiān)督設(shè)備維護部員工的個人安全行為。監(jiān)督員工遵守安全操作規(guī)程,確保設(shè)備操作過程中的安全。監(jiān)督員工正確佩戴個人防護裝備,供應(yīng)必需的防護設(shè)備和培訓(xùn)。對員工的安全違規(guī)行為及時進行處理和矯正。2.5設(shè)備維護部部長應(yīng)與其他部門緊密合作,共同推動全面安全管理。與安全部門保持緊密聯(lián)系,及時溝通安全相關(guān)信息,共同防范和應(yīng)對安全威逼。與其他部門合作,加強設(shè)備維護與生產(chǎn)運行之間的安全銜接,確保設(shè)備維護不影響正常生產(chǎn)。3.職責(zé)的落實3.1設(shè)備維護部部長應(yīng)訂立并下發(fā)相關(guān)制度和規(guī)定,確保安全職責(zé)的落實。3.2設(shè)備維護部部長對下屬員工的履職情況進行監(jiān)督,并及時采取措施矯正違規(guī)行為。3.3設(shè)備維護部部長應(yīng)及時向公司領(lǐng)導(dǎo)報告重點安全事故、隱患排查和整改進展情況。4.督促檢查4.1公司領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)定期對設(shè)備維護部部長的安全職責(zé)履行情況進行督促檢查。4.2相關(guān)部門應(yīng)參加對設(shè)備維護部的安全工作進行定期評估和檢查。5.違紀(jì)處分5.1對違反安全規(guī)定的設(shè)備維護部員工,設(shè)備維護部部長有權(quán)依據(jù)公司相關(guān)規(guī)定進行懲罰。5.2對于設(shè)備維護部部長本人,如發(fā)現(xiàn)違反相關(guān)安全規(guī)定或未履行安全職責(zé),公司領(lǐng)導(dǎo)層有權(quán)依據(jù)公司相關(guān)規(guī)定進行懲罰。6.結(jié)束語本規(guī)章制度的實施是為了保障設(shè)備維護部的安全工作,確保設(shè)備的正常運行,防備和減少安全事故的發(fā)生。設(shè)備維護部部長要牢記安全職責(zé),切實履行職責(zé),做好安全工作,為
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年裝卸機械項目立項申請報告模式
- 2025年上海高級商場物業(yè)管理續(xù)簽合同協(xié)議
- 2025年膠片型相機、CCD相機、紅外相機、恒星相機項目規(guī)劃申請報告模板
- 2025年勞動合同法續(xù)約條件規(guī)定
- 優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈的合同范例2025年
- 2025年設(shè)備租賃展示合同范本
- 2025年公共交通廣告安裝服務(wù)協(xié)議
- 2025年上海技術(shù)顧問合同
- 2025年建筑項目材料采購申請及供銷協(xié)議
- 2025年二手房產(chǎn)交易定金給付合同協(xié)議樣本
- 2024年1月山西省高三年級適應(yīng)性調(diào)研測試(一模)理科綜合試卷(含答案)
- 2024年廣東高考(新課標(biāo)I卷)語文試題及參考答案
- XX衛(wèi)生院關(guān)于落實國家組織藥品集中采購使用檢測和應(yīng)急預(yù)案及培訓(xùn)記錄
- 人教版八年級地理下冊教材分析
- Part3-4 Unit4 Volunteer Work課件-【中職專用】高一英語精研課堂(高教版2021·基礎(chǔ)模塊2)
- 法律援助課件
- 雙減政策之下老師如何打造高效課堂
- 新員工入職健康體檢表
- 廣東省特種作業(yè)操作證核發(fā)申請表
- 胸腔穿刺知情同意書
- 2020-2021學(xué)年人教版道德與法治八年級下冊全冊教材答案
評論
0/150
提交評論