養(yǎng)老保險(xiǎn)知識(shí)培訓(xùn)_第1頁
養(yǎng)老保險(xiǎn)知識(shí)培訓(xùn)_第2頁
養(yǎng)老保險(xiǎn)知識(shí)培訓(xùn)_第3頁
養(yǎng)老保險(xiǎn)知識(shí)培訓(xùn)_第4頁
養(yǎng)老保險(xiǎn)知識(shí)培訓(xùn)_第5頁
已閱讀5頁,還剩30頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

演講人:日期:養(yǎng)老保險(xiǎn)知識(shí)培訓(xùn)目錄CONTENTS養(yǎng)老保險(xiǎn)基本概念與原則養(yǎng)老保險(xiǎn)制度與類型養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇及領(lǐng)取條件養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)問題解答個(gè)人賬戶管理與投資策略企業(yè)年金與職業(yè)年金制度介紹養(yǎng)老保險(xiǎn)法律法規(guī)與政策解讀01養(yǎng)老保險(xiǎn)基本概念與原則養(yǎng)老保險(xiǎn)是國家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī),為勞動(dòng)者在達(dá)到國家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限,或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。養(yǎng)老保險(xiǎn)定義養(yǎng)老保險(xiǎn)的目的是為保障老年人的基本生活需求,為其提供穩(wěn)定可靠的生活來源。養(yǎng)老保險(xiǎn)的作用養(yǎng)老保險(xiǎn)定義及作用基本原則養(yǎng)老保險(xiǎn)制度遵循權(quán)利和義務(wù)相對(duì)應(yīng)、公平與效率相結(jié)合、保障水平與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)等原則。政策支持國家通過制定相關(guān)法律法規(guī)和政策文件,對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的運(yùn)行進(jìn)行規(guī)范和保障,如《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》等。基本原則與政策支持參保對(duì)象與條件參保條件參保人員需符合國家規(guī)定的年齡、職業(yè)、健康狀況等條件,并履行繳費(fèi)義務(wù)。參保對(duì)象養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保對(duì)象包括城鎮(zhèn)職工、城鄉(xiāng)居民等勞動(dòng)者,以及個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員等。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)參保人員的工資收入、繳費(fèi)年限等因素確定,并隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和個(gè)人收入水平的提高而相應(yīng)調(diào)整。繳費(fèi)方式繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)與方式參保人員可以選擇按月、按季、按年等方式繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),繳費(fèi)方式靈活多樣。010202養(yǎng)老保險(xiǎn)制度與類型國家立法強(qiáng)制實(shí)施,覆蓋廣泛,保障基本生活?;攫B(yǎng)老保險(xiǎn)制度企業(yè)年金、職業(yè)年金等,提升養(yǎng)老保障水平。補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度個(gè)人自愿參加,享受稅收優(yōu)惠,實(shí)現(xiàn)自我保障。個(gè)人儲(chǔ)蓄型養(yǎng)老保險(xiǎn)我國養(yǎng)老保險(xiǎn)制度體系010203基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度詳解覆蓋范圍城鎮(zhèn)職工、城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)全面覆蓋。籌資方式企業(yè)繳費(fèi)、個(gè)人繳費(fèi)、政府補(bǔ)貼等多渠道籌集資金。待遇領(lǐng)取達(dá)到法定退休年齡,繳費(fèi)滿15年,可領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。養(yǎng)老金調(diào)整根據(jù)物價(jià)水平、職工平均工資增長等因素適時(shí)調(diào)整。由企業(yè)自主建立,為員工提供補(bǔ)充養(yǎng)老保障。企業(yè)年金職業(yè)年金商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)針對(duì)公務(wù)員和事業(yè)單位人員,實(shí)行強(qiáng)制性繳納。個(gè)人自愿購買,提供多樣化養(yǎng)老保障選擇。補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度介紹商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)與其他類型養(yǎng)老保險(xiǎn)前者更具靈活性,后者具有國家強(qiáng)制性。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)與補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)前者保障基本生活,后者提升保障水平。企業(yè)年金與職業(yè)年金前者由企業(yè)自主決定,后者具有強(qiáng)制性。不同類型養(yǎng)老保險(xiǎn)比較03養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇及領(lǐng)取條件根據(jù)個(gè)人繳費(fèi)年限、繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)工資等因素確定,采用分段計(jì)算、統(tǒng)一支付的方式?;A(chǔ)養(yǎng)老金個(gè)人繳費(fèi)部分全部計(jì)入個(gè)人賬戶,按照一定的計(jì)息方式計(jì)算收益,并在退休后按月領(lǐng)取。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金針對(duì)部分特殊人群,如過渡期內(nèi)的退休人員,按照一定比例計(jì)算并支付過渡性養(yǎng)老金。過渡性養(yǎng)老金養(yǎng)老金計(jì)算方法與公式010203領(lǐng)取條件首先進(jìn)行養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇申領(lǐng),提交相關(guān)證明材料,經(jīng)審核通過后,養(yǎng)老金將按月發(fā)放至個(gè)人銀行賬戶。領(lǐng)取流程資格認(rèn)證每年需進(jìn)行資格認(rèn)證,確保領(lǐng)取人符合領(lǐng)取條件,防止冒領(lǐng)和騙領(lǐng)。達(dá)到法定退休年齡,且累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年。領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件和流程提前退休提前退休會(huì)影響?zhàn)B老金的領(lǐng)取,一般情況下會(huì)減發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金。延遲退休延遲退休可以增加養(yǎng)老金的領(lǐng)取,但會(huì)影響個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)月數(shù)。死亡處理退休人員死亡后,其個(gè)人賬戶養(yǎng)老金余額將依法繼承,同時(shí)停止發(fā)放基本養(yǎng)老金。特殊情況下的養(yǎng)老金處理辦法調(diào)整政策根據(jù)國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、物價(jià)水平和職工平均工資增長情況,適時(shí)調(diào)整養(yǎng)老金水平。影響因素個(gè)人繳費(fèi)年限、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)工資、個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額以及退休地等因素都會(huì)影響?zhàn)B老金的調(diào)整幅度。調(diào)整機(jī)制建立正常調(diào)整機(jī)制,保障退休人員的基本生活,分享經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果。養(yǎng)老金調(diào)整政策及影響因素04養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)問題解答制度內(nèi)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)指繳費(fèi)期內(nèi)參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員(包括農(nóng)民工)跨省流動(dòng)并在城鎮(zhèn)就業(yè),或參加城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員戶籍遷移時(shí),其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系隨同轉(zhuǎn)移到新參保地的制度。養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)政策概述制度間養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)指參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員在達(dá)到法定退休年齡后,可以依照規(guī)定在這兩種制度之間進(jìn)行轉(zhuǎn)換的制度。相關(guān)政策法規(guī)2009年12月國務(wù)院發(fā)布的《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》以及2014年2月國務(wù)院發(fā)布的《關(guān)于建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的意見》等。辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)的流程及注意事項(xiàng)辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)時(shí),要確保參保人員已經(jīng)停止在原參保地的繳費(fèi),并已經(jīng)在新參保地建立了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。同時(shí),要注意核對(duì)轉(zhuǎn)移接續(xù)的信息是否準(zhǔn)確無誤,避免出現(xiàn)信息錯(cuò)誤導(dǎo)致轉(zhuǎn)移接續(xù)失敗的情況。注意事項(xiàng)參保人員向新就業(yè)地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出轉(zhuǎn)入申請(qǐng),填寫《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系省內(nèi)(外)轉(zhuǎn)移申請(qǐng)表》,并出示原參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開具的《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)憑證》。新就業(yè)地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核同意后,向原參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)出《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系省內(nèi)(外)轉(zhuǎn)移聯(lián)系函》。原參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)收到聯(lián)系函后,辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)并轉(zhuǎn)出基金,向新就業(yè)地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)出《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系省內(nèi)(外)轉(zhuǎn)移信息表》。新就業(yè)地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)收到信息表后,審核無誤后辦理轉(zhuǎn)入手續(xù)。流程問題一如何確定自己是否需要辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)?解答:如果參保人員跨省流動(dòng)就業(yè)或者戶籍遷移,就需要辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)。如果只是在省內(nèi)流動(dòng)就業(yè),則不需要辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。問題二辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)需要多長時(shí)間?解答:辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)的時(shí)間因地區(qū)而異,但一般不超過45個(gè)工作日。參保人員可以通過電話、網(wǎng)上查詢等方式了解辦理進(jìn)度。常見問題解答與案例分析案例分析某農(nóng)民工在廣東省參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),后來回到家鄉(xiāng)四川省就業(yè)。他在辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)時(shí),發(fā)現(xiàn)原參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開具的《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)憑證》上的繳費(fèi)時(shí)間有誤,導(dǎo)致無法辦理轉(zhuǎn)入手續(xù)。經(jīng)過與原參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)溝通并更正錯(cuò)誤信息后,他才順利辦理了轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。這個(gè)案例告訴我們,在辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)時(shí),一定要仔細(xì)核對(duì)個(gè)人信息和繳費(fèi)記錄,避免出現(xiàn)類似的問題。常見問題解答與案例分析05個(gè)人賬戶管理與投資策略賬戶注銷在達(dá)到法定退休年齡、死亡或離境等情況下,需辦理賬戶注銷手續(xù),并領(lǐng)取個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額或余額。設(shè)立個(gè)人賬戶在繳費(fèi)前,需通過社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或線上平臺(tái)填寫個(gè)人信息,設(shè)立養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶。賬戶變更因個(gè)人信息變動(dòng)或繳費(fèi)情況變化,需及時(shí)辦理賬戶變更手續(xù),確保賬戶信息的準(zhǔn)確性。個(gè)人賬戶設(shè)立、變更和注銷流程資金投資策略了解投資產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)特性,分散投資以降低風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)定期評(píng)估和調(diào)整投資策略,確保資金安全。風(fēng)險(xiǎn)控制長期投資養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶資金是長期積累的過程,應(yīng)堅(jiān)持長期投資理念,避免頻繁交易和短期行為。根據(jù)個(gè)人風(fēng)險(xiǎn)承受能力、投資期限和收益目標(biāo),制定合適的資金投資策略,如選擇穩(wěn)健的固定收益類產(chǎn)品或高風(fēng)險(xiǎn)的股票型基金等。個(gè)人賬戶資金投資策略及風(fēng)險(xiǎn)控制通過社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、線上平臺(tái)或自助服務(wù)終端等途徑,隨時(shí)查詢個(gè)人賬戶的繳費(fèi)記錄、投資收益和賬戶余額等信息。信息查詢?nèi)缬鲑~戶問題或投資疑問,可向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)或?qū)I(yè)咨詢機(jī)構(gòu)尋求幫助和咨詢,獲取專業(yè)的服務(wù)和支持。服務(wù)支持個(gè)人賬戶信息屬于個(gè)人隱私,應(yīng)妥善保管相關(guān)信息,避免泄露給無關(guān)人員。信息保密個(gè)人賬戶信息查詢與服務(wù)支持06企業(yè)年金與職業(yè)年金制度介紹企業(yè)年金制度概述及優(yōu)勢(shì)分析企業(yè)年金定義與性質(zhì)企業(yè)年金是企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,自愿建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,是企業(yè)福利制度的重要組成部分。優(yōu)勢(shì)分析參與方式及覆蓋范圍企業(yè)年金有助于提高員工退休后的生活水平,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和競爭力,同時(shí)享受稅收優(yōu)惠政策。企業(yè)年金由企業(yè)自主建立,覆蓋范圍包括企業(yè)職工和退休人員,具有較大的靈活性。職業(yè)年金定義與性質(zhì)職業(yè)年金是機(jī)關(guān)事業(yè)單位及其工作人員在參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,是一種單位福利制度。特點(diǎn)分析實(shí)施情況職業(yè)年金制度特點(diǎn)及實(shí)施情況職業(yè)年金具有強(qiáng)制性、穩(wěn)定性、長期性等特點(diǎn),為機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工提供了更可靠的養(yǎng)老保障。職業(yè)年金制度自2014年10月1日起開始實(shí)施,實(shí)施范圍包括機(jī)關(guān)事業(yè)單位及其編制內(nèi)的工作人員。監(jiān)管要求政府相關(guān)部門對(duì)年金投資運(yùn)營實(shí)施嚴(yán)格監(jiān)管,確保年金資金的安全和合規(guī)使用。信息披露與透明度年金投資運(yùn)營情況應(yīng)定期向受益人進(jìn)行披露,增加透明度,保障受益人的知情權(quán)。投資運(yùn)營原則年金投資運(yùn)營應(yīng)遵循安全性、收益性和流動(dòng)性相統(tǒng)一的原則,合理配置投資組合,降低投資風(fēng)險(xiǎn)。年金投資運(yùn)營與監(jiān)管要求07養(yǎng)老保險(xiǎn)法律法規(guī)與政策解讀《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》該法規(guī)定了養(yǎng)老保險(xiǎn)的基本制度、覆蓋范圍、基金籌集、待遇享受等方面的內(nèi)容,是養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的法律基礎(chǔ)。《國務(wù)院關(guān)于建立企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中央調(diào)劑制度的通知》該通知明確了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的中央調(diào)劑制度,旨在均衡地區(qū)間企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金負(fù)擔(dān),實(shí)現(xiàn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的可持續(xù)發(fā)展。國家相關(guān)法律法規(guī)概述各地根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》及相關(guān)規(guī)定,制定了本地的養(yǎng)老保險(xiǎn)條例,具體規(guī)定了養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、待遇享受、基金管理等方面的內(nèi)容。各地養(yǎng)老保險(xiǎn)條例地方政府會(huì)根據(jù)實(shí)際情況,發(fā)布相關(guān)的養(yǎng)老保險(xiǎn)政策文件,包括補(bǔ)貼政策、特殊群體保障政策等,以保障本地

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論