二零二五年度出國勞務(wù)人員福利待遇協(xié)議4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度出國勞務(wù)人員福利待遇協(xié)議本合同目錄一覽第一條出國勞務(wù)人員的基本情況1.1人員姓名1.2出生日期1.3身份證號碼1.4護照號碼1.5聯(lián)系方式1.6出國勞務(wù)地點1.7出國勞務(wù)時間第二條福利待遇2.1工資待遇2.1.1基本工資2.1.2獎金及補貼2.1.3考勤工資2.2住宿條件2.3飲食條件2.4休假制度2.5保險待遇2.5.1社會保險2.5.2商業(yè)保險2.6節(jié)假日安排2.7健康保障第三條費用及報銷3.1出國費用3.1.1報到費用3.1.2行程費用3.1.3住宿費用3.1.4保險費用3.2報銷流程3.2.1報銷材料3.2.2報銷時限3.2.3報銷審核3.2.4報銷結(jié)果第四條合同期限4.1合同生效日期4.2合同終止日期4.3合同續(xù)簽第五條違約責(zé)任5.1違約情形5.2違約責(zé)任5.3違約賠償?shù)诹鶙l爭議解決6.1爭議解決方式6.2爭議解決機構(gòu)6.3爭議解決程序第七條不可抗力7.1不可抗力事件7.2不可抗力責(zé)任7.3不可抗力通知第八條合同解除8.1合同解除條件8.2合同解除程序8.3合同解除后的處理第九條合同生效及修改9.1合同生效9.2合同修改9.3合同生效日期第十條其他10.1法律適用10.2合同份數(shù)10.3合同附件10.4合同簽訂日期10.5合同簽字蓋章10.6合同保管10.7合同通知方式10.8合同變更10.9合同終止10.10合同解除10.11合同爭議解決10.12合同附件10.13合同補充條款10.14合同解除通知10.15合同解除程序第一部分：合同如下：第一條出國勞務(wù)人員的基本情況1.1人員姓名：1.2出生日期：1990年1月1日1.3身份證號碼：110101199001011.4護照號碼：G1.5聯(lián)系方式：+13805671.6出國勞務(wù)地點：日本東京1.7出國勞務(wù)時間：2025年1月1日至2025年12月31日第二條福利待遇2.1工資待遇2.1.1基本工資：每月10,000美元2.1.2獎金及補貼：根據(jù)工作表現(xiàn)及公司政策，每年可額外獲得獎金及補貼總額不超過5,000美元2.1.3考勤工資：每月根據(jù)出勤情況計算，每小時工資為15美元2.2住宿條件：提供單人間住宿，每月租金為500美元2.3飲食條件：每日提供三餐，每月餐飲費用為300美元2.4休假制度：每年享有30天帶薪休假，可累積至下一年使用2.5保險待遇2.5.1社會保險：按照日本當(dāng)?shù)胤梢?guī)定，公司負(fù)責(zé)為員工購買社會保險2.5.2商業(yè)保險：公司為員工購買意外傷害保險和醫(yī)療保險2.6節(jié)假日安排：按照日本當(dāng)?shù)毓?jié)假日安排，員工享有相應(yīng)的休假2.7健康保障：公司提供年度體檢，費用由公司承擔(dān)第三條費用及報銷3.1出國費用3.1.1報到費用：包括機票、簽證費用，由公司承擔(dān)3.1.2行程費用：包括前往日本的路費、住宿費等，由公司承擔(dān)3.1.3住宿費用：每月租金500美元，由員工承擔(dān)3.1.4保險費用：社會保險及商業(yè)保險費用由公司承擔(dān)3.2報銷流程3.2.1報銷材料：包括發(fā)票、行程單、住宿證明等3.2.2報銷時限：每月15日前提交上個月費用報銷申請3.2.3報銷審核：公司財務(wù)部門負(fù)責(zé)審核報銷申請3.2.4報銷結(jié)果：審核通過后，公司將在10個工作日內(nèi)支付報銷款項第四條合同期限4.1合同生效日期：2025年1月1日4.2合同終止日期：2025年12月31日4.3合同續(xù)簽：根據(jù)雙方協(xié)商結(jié)果，合同可續(xù)簽一年第五條違約責(zé)任5.1違約情形：包括但不限于未按時支付工資、未提供住宿條件、違反合同約定等5.2違約責(zé)任：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等5.3違約賠償：具體賠償金額及方式由雙方協(xié)商確定第六條爭議解決6.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成時，可提交仲裁委員會仲裁6.2爭議解決機構(gòu)：中國國際貿(mào)易仲裁委員會6.3爭議解決程序：按照仲裁委員會的仲裁規(guī)則進行第七條不可抗力7.1不可抗力事件：包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等7.2不可抗力責(zé)任：因不可抗力事件導(dǎo)致的合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任7.3不可抗力通知：發(fā)生不可抗力事件時，一方應(yīng)在3日內(nèi)通知另一方第八條合同解除8.1合同解除條件8.1.1雙方協(xié)商一致8.1.2員工因個人原因提前解除合同8.1.3員工違反合同規(guī)定，經(jīng)警告無效8.1.4公司因不可抗力原因無法繼續(xù)履行合同8.2合同解除程序8.2.1雙方應(yīng)提前30日書面通知對方解除合同8.2.2解除合同后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)8.2.3解除合同后，員工應(yīng)按照合同約定完成剩余工作任務(wù)8.3合同解除后的處理8.3.1公司應(yīng)按照合同約定支付員工剩余工資及福利待遇8.3.2員工應(yīng)按照合同約定歸還公司提供的物品8.3.3雙方應(yīng)就合同解除后的其他事項進行協(xié)商處理第九條合同生效及修改9.1合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效9.2合同修改：任何修改需經(jīng)雙方書面同意，并簽署書面協(xié)議9.3合同生效日期：2025年1月1日第十條其他10.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律10.2合同份數(shù)：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份10.3合同附件：合同附件包括但不限于出國勞務(wù)人員名單、合同簽訂日期證明等10.4合同簽訂日期：2024年12月1日10.5合同簽字蓋章：雙方代表簽字蓋章，并加蓋公司公章第十一、十二條合同保管及通知方式11.1合同保管：本合同由雙方各自妥善保管12.1通知方式：雙方應(yīng)通過書面形式進行通知，包括但不限于信函、電子郵件等第十三、十四條合同變更及終止13.1合同變更：任何合同變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽署書面協(xié)議14.1合同終止：合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于歸還物品、結(jié)算費用等14.2合同終止通知：合同終止前，雙方應(yīng)提前30日書面通知對方終止合同第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義及范圍1.1第三方指在本合同執(zhí)行過程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、服務(wù)或其他相關(guān)支持的個人或機構(gòu)。1.2第三方包括但不限于勞務(wù)中介機構(gòu)、法律顧問、財務(wù)顧問、保險代理等。第二條第三方介入的條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并在合同中明確第三方介入的具體內(nèi)容和目的。2.2第三方介入應(yīng)在合同簽訂后，且在合同履行過程中。第三條第三方責(zé)任及權(quán)利3.1第三方應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，并對甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2第三方有權(quán)獲取甲乙雙方提供的相關(guān)信息，以便提供專業(yè)服務(wù)。3.3第三方在提供專業(yè)服務(wù)時，應(yīng)確保其服務(wù)的合法性和合規(guī)性。第四條第三方責(zé)任限額4.1第三方在本合同項下的責(zé)任限額為人民幣萬元。4.2第三方責(zé)任限額包括但不限于因其過錯導(dǎo)致的甲乙雙方損失。4.3第三方責(zé)任限額不因本合同項下的任何違約行為而增加。第五條第三方與其他各方的責(zé)任劃分5.1第三方對甲乙雙方的責(zé)任僅限于其在本合同項下的專業(yè)服務(wù)范圍。5.2第三方不對甲乙雙方之間的其他合同義務(wù)承擔(dān)責(zé)任。5.3第三方不參與甲乙雙方的內(nèi)部管理事務(wù)，不對甲乙雙方之間的內(nèi)部爭議承擔(dān)責(zé)任。第六條第三方介入的具體條款6.1第三方介入的具體條款包括但不限于：6.1.1第三方介入的目的和范圍6.1.2第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容和方式6.1.3第三方介入的時間安排6.1.4第三方介入的費用及支付方式第七條第三方介入的變更及終止7.1第三方介入的變更需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并在合同中明確變更內(nèi)容。7.2第三方介入的終止需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并在合同中明確終止原因和后續(xù)處理事項。第八條第三方介入的爭議解決8.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁或向人民法院提起訴訟。第九條第三方介入的保密條款9.1第三方對本合同項下的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲乙雙方書面同意，不得向任何第三方泄露。9.2第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條第三方介入的合規(guī)性10.1第三方在提供專業(yè)服務(wù)時，應(yīng)遵守中華人民共和國的相關(guān)法律法規(guī)。10.2第三方應(yīng)確保其服務(wù)的合規(guī)性，不得違反甲乙雙方的合法權(quán)益。第十一條第三方介入的獨立性11.1第三方在本合同項下提供的服務(wù)具有獨立性，不因甲乙雙方的內(nèi)部關(guān)系而受到影響。11.2第三方不參與甲乙雙方的內(nèi)部決策，其服務(wù)僅限于合同約定的范圍。第十二條第三方介入的合同附件12.1本合同附件包括第三方介入?yún)f(xié)議及相關(guān)附件，與本合同具有同等法律效力。第十三條第三方介入的生效日期13.1第三方介入?yún)f(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。第十四條第三方介入的修改及補充14.1第三方介入?yún)f(xié)議的修改及補充需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并在合同中明確修改及補充內(nèi)容。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.出國勞務(wù)人員名單詳細(xì)要求：包括人員姓名、出生日期、身份證號碼、護照號碼、聯(lián)系方式、出國勞務(wù)地點、出國勞務(wù)時間等信息。說明：本附件用于記錄所有出國勞務(wù)人員的詳細(xì)信息，便于管理和跟蹤。2.合同簽訂日期證明詳細(xì)要求：包括合同簽訂日期、雙方代表簽字蓋章、公司公章等信息。說明：本附件作為合同生效的證明，需在合同簽訂時一并提交。3.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方介入的目的、范圍、服務(wù)內(nèi)容、費用及支付方式、責(zé)任限額、爭議解決方式等信息。說明：本附件用于明確第三方介入的具體條款，確保雙方權(quán)益。4.福利待遇明細(xì)表詳細(xì)要求：包括工資待遇、住宿條件、飲食條件、休假制度、保險待遇、節(jié)假日安排、健康保障等信息。說明：本附件用于詳細(xì)說明出國勞務(wù)人員的福利待遇，便于雙方核對。5.費用及報銷明細(xì)表詳細(xì)要求：包括出國費用、報銷流程、報銷材料、報銷時限、報銷審核、報銷結(jié)果等信息。說明：本附件用于記錄出國勞務(wù)人員的費用及報銷情況，便于雙方核對。6.爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭議解決方式、爭議解決機構(gòu)、爭議解決程序等信息。說明：本附件用于明確爭議解決的相關(guān)條款，確保雙方在出現(xiàn)爭議時能夠及時有效地解決。7.不可抗力事件證明詳細(xì)要求：包括不可抗力事件名稱、發(fā)生時間、影響范圍、責(zé)任劃分等信息。說明：本附件用于證明不可抗力事件的發(fā)生，以及雙方在不可抗力事件下的責(zé)任劃分。8.合同解除證明詳細(xì)要求：包括合同解除原因、解除日期、雙方代表簽字蓋章等信息。說明：本附件用于證明合同解除的有效性，以及雙方在合同解除后的責(zé)任劃分。9.第三方責(zé)任證明詳細(xì)要求：包括第三方責(zé)任名稱、發(fā)生時間、影響范圍、責(zé)任認(rèn)定等信息。說明：本附件用于證明第三方責(zé)任的發(fā)生，以及第三方在本合同項下的責(zé)任限額。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1未按時支付工資1.2未提供住宿條件1.3違反合同約定1.4未按時提供福利待遇1.5未按時提供報銷1.6未按時提供相關(guān)證明材料2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約行為一經(jīng)確認(rèn)，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。2.3具體賠償金額及方式由雙方協(xié)商確定。3.示例說明：3.1甲方未按時支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為應(yīng)支付工資的%。3.2甲方未提供乙方住宿條件，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為每月住宿費用的倍。3.3雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，經(jīng)協(xié)商不成，可提交仲裁委員會仲裁或向人民法院提起訴訟。全文完。二零二五年度出國勞務(wù)人員福利待遇協(xié)議1合同編號_________一、合同主體1.甲方：[甲方全稱]地址：[甲方地址]聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]2.乙方：[乙方全稱]地址：[乙方地址]聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]3.其他相關(guān)方：[其他相關(guān)方名稱]地址：[其他相關(guān)方地址]聯(lián)系人：[其他相關(guān)方聯(lián)系人]聯(lián)系電話：[其他相關(guān)方聯(lián)系電話]二、合同前言2.1背景和目的鑒于甲方需要派遣出國勞務(wù)人員，乙方愿意提供出國勞務(wù)人員福利待遇服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議。2.2合同依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語本協(xié)議中涉及的專業(yè)術(shù)語如下：（1）出國勞務(wù)人員：指受甲方派遣，按照甲方要求出國從事勞務(wù)工作的人員。（2）福利待遇：指乙方為出國勞務(wù)人員提供的各種福利和待遇，包括但不限于住宿、飲食、交通、保險等。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）住宿：指乙方為出國勞務(wù)人員提供的居住場所，包括但不限于宿舍、公寓等。（2）飲食：指乙方為出國勞務(wù)人員提供的餐飲服務(wù)，包括但不限于食堂、外賣等。（3）交通：指乙方為出國勞務(wù)人員提供的交通服務(wù)，包括但不限于接送機、市內(nèi)交通等。（4）保險：指乙方為出國勞務(wù)人員提供的意外傷害保險、醫(yī)療保險等。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定提供出國勞務(wù)人員福利待遇服務(wù)。（2）甲方應(yīng)按照約定支付乙方出國勞務(wù)人員福利待遇服務(wù)費用。（3）甲方應(yīng)配合乙方完成出國勞務(wù)人員福利待遇服務(wù)過程中的相關(guān)工作。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付出國勞務(wù)人員福利待遇服務(wù)費用。（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，提供出國勞務(wù)人員福利待遇服務(wù)。（3）乙方應(yīng)確保提供的出國勞務(wù)人員福利待遇服務(wù)符合本協(xié)議約定及相關(guān)法律法規(guī)。五、履行條款5.1合同履行時間本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，自2025年1月1日至2025年12月31日。5.2合同履行地點本協(xié)議履行地點為出國勞務(wù)人員所在國家或地區(qū)。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方要求，為出國勞務(wù)人員提供住宿、飲食、交通、保險等福利待遇服務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）本協(xié)議約定的合同履行期限屆滿。（2）任何一方違約，另一方有權(quán)解除本協(xié)議。6.3終止程序（1）協(xié)議終止前，雙方應(yīng)就終止事宜進行協(xié)商。（2）協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照約定進行結(jié)算。6.4終止后果（1）協(xié)議終止后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行各自的權(quán)利和義務(wù)。（2）協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照約定進行結(jié)算，并退還各自所得款項。（3）協(xié)議終止后，雙方應(yīng)互相保密，不得泄露本協(xié)議內(nèi)容。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）住宿費用：包括出國勞務(wù)人員住宿期間的租金、水電費、維修費等。（2）飲食費用：包括出國勞務(wù)人員餐飲期間的食材費、烹飪費、清潔費等。（3）交通費用：包括出國勞務(wù)人員國內(nèi)外交通費用、市內(nèi)交通費用等。（4）保險費用：包括出國勞務(wù)人員的意外傷害保險、醫(yī)療保險等。（5）其他費用：包括但不限于通訊費、文化娛樂活動費、緊急救援費用等。7.2支付方式（1）銀行轉(zhuǎn)賬：甲方應(yīng)在約定的時間內(nèi)，將費用通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定的賬戶。（2）現(xiàn)金支付：在特定情況下，甲方也可選擇現(xiàn)金支付方式。7.3支付時間（1）住宿費用：出國勞務(wù)人員入住后的第一個月內(nèi)支付。（2）飲食費用：出國勞務(wù)人員入住后的第一個月內(nèi)支付。（3）交通費用：根據(jù)實際產(chǎn)生的時間節(jié)點支付。（4）保險費用：出國勞務(wù)人員抵達目的地后的第一個月內(nèi)支付。（5）其他費用：根據(jù)實際產(chǎn)生的時間節(jié)點支付。7.4支付條款（1）甲方支付的費用應(yīng)準(zhǔn)確無誤，如有差錯，乙方應(yīng)在收到通知后三個工作日內(nèi)予以更正。（2）甲方支付的款項，乙方應(yīng)在收到款項后五個工作日內(nèi)出具相應(yīng)的收據(jù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約若甲方未按約定支付費用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金按應(yīng)付費用總額的千分之五計算。8.2乙方違約若乙方未按約定提供福利待遇服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于退還費用、賠償損失等。8.3賠償金額和方式（1）違約金的賠償方式為一次性支付。（2）損失賠償應(yīng)根據(jù)實際損失計算，雙方協(xié)商確定賠償金額。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本協(xié)議涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財務(wù)信息等均屬于保密內(nèi)容。9.2保密期限本協(xié)議涉及的保密內(nèi)容保密期限為協(xié)議有效期內(nèi)及終止后五年。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取合理措施，確保保密內(nèi)容的保密性。（2）未經(jīng)對方同意，任何一方不得向第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指由于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等不可預(yù)見、不可避免且無法克服的客觀情況。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害。（2）戰(zhàn)爭、騷亂、恐怖襲擊等社會事件。（3）政府行為、政策調(diào)整等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)立即通知對方。（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行本協(xié)議。（3）不可抗力事件消除后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)履行本協(xié)議。10.4不可抗力實例（1）地震導(dǎo)致出國勞務(wù)人員無法按時抵達目的地。（2）戰(zhàn)爭導(dǎo)致出國勞務(wù)人員無法正常工作。（3）政府政策調(diào)整導(dǎo)致出國勞務(wù)人員福利待遇發(fā)生變化。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，雙方可提交仲裁機構(gòu)仲裁或向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得將本協(xié)議轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）本協(xié)議涉及的出國勞務(wù)人員福利待遇服務(wù)。（2）本協(xié)議涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本協(xié)議中未明確約定的權(quán)利，雙方均享有。（2）雙方在履行本協(xié)議過程中產(chǎn)生的其他權(quán)利，雙方均享有。13.2特殊權(quán)力保留（1）乙方保留對出國勞務(wù)人員福利待遇服務(wù)的最終解釋權(quán)。（2）甲方保留對出國勞務(wù)人員的派遣權(quán)。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序（1）本協(xié)議的修改和補充應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致。（2）修改和補充的內(nèi)容應(yīng)以書面形式簽訂，作為本協(xié)議的附件。14.2修改和補充效力（1）修改和補充的內(nèi)容自雙方簽字蓋章之日起生效。（2）修改和補充的內(nèi)容與本協(xié)議原有內(nèi)容不一致的，以修改和補充的內(nèi)容為準(zhǔn)。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項（1）雙方應(yīng)相互協(xié)助，確保本協(xié)議的順利履行。（2）雙方應(yīng)相互配合，解決履行本協(xié)議過程中出現(xiàn)的問題。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)定期召開會議，討論和解決本協(xié)議履行過程中的問題。（2）雙方應(yīng)通過電話、電子郵件等方式保持溝通，及時交流信息。十六、其他條款16.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本協(xié)議為本合同的完整文件，雙方不再另行簽訂任何與本協(xié)議內(nèi)容相抵觸的協(xié)議。16.3增減條款（1）未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得對本協(xié)議進行增減條款。（2）本協(xié)議的增減條款應(yīng)與本協(xié)議原有條款具有同等法律效力。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：乙方（蓋章）：法定代表人（簽字）：日期：____年__月__日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.出國勞務(wù)人員名單及個人信息4.出國勞務(wù)人員福利待遇明細(xì)表5.不可抗力事件證明文件6.爭議解決相關(guān)文件7.任何雙方認(rèn)為需要作為附件的其他文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按約定支付費用。乙方未按約定提供福利待遇服務(wù)。任何一方未按約定履行保密義務(wù)。任何一方未按約定履行協(xié)助與配合義務(wù)。2.違約行為的認(rèn)定：甲方未在約定時間內(nèi)支付費用，視為違約。乙方未提供或未按標(biāo)準(zhǔn)提供福利待遇服務(wù)，視為違約。任何一方泄露保密內(nèi)容，視為違約。任何一方未履行協(xié)助與配合義務(wù)，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。2.仲裁：指由仲裁機構(gòu)對爭議進行裁決的爭議解決方式。3.訴訟：指通過人民法院對爭議進行審理和判決的爭議解決方式。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人依法對其智力成果享有的專有權(quán)利，包括專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：出國勞務(wù)人員福利待遇標(biāo)準(zhǔn)不一致。解決辦法：明確福利待遇標(biāo)準(zhǔn)，制定詳細(xì)的福利待遇明細(xì)表，確保所有人員待遇一致。2.問題：費用支付不及時。解決辦法：設(shè)立費用支付提醒機制，確保甲方按時支付費用。3.問題：保密內(nèi)容泄露。解決辦法：加強保密意識教育，簽訂保密協(xié)議，對泄露保密內(nèi)容的行為進行追責(zé)。4.問題：協(xié)助與配合不足。解決辦法：建立溝通協(xié)調(diào)機制，定期召開會議，確保雙方有效溝通和協(xié)作。5.問題：不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行。解決辦法：按照不可抗力條款，雙方協(xié)商解決，必要時可申請仲裁或訴訟。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體：[第三方全稱]地址：[第三方地址]聯(lián)系人：[第三方聯(lián)系人]聯(lián)系電話：[第三方聯(lián)系電話]2.第三方責(zé)任：第三方負(fù)責(zé)提供出國勞務(wù)人員的住宿、飲食、交通等服務(wù)。第三方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合合同約定和當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)。3.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費用。第三方有權(quán)對服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督，并提出改進建議。4.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。第三方應(yīng)配合甲方和乙方進行服務(wù)質(zhì)量的評估和監(jiān)督。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付費用，包括但不限于住宿、飲食、交通、保險等費用。乙方有權(quán)要求甲方提供出國勞務(wù)人員的詳細(xì)信息和需求。乙方有權(quán)要求甲方提供必要的文件和資料，以便乙方完成服務(wù)。2.乙方利益條款：乙方有權(quán)獲得合同約定的利潤分成。乙方有權(quán)在合同期內(nèi)獲得甲方提供的業(yè)務(wù)信息。3.甲方的違約及限制條款：若甲方未按時支付費用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。若甲方違反保密條款，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方不得未經(jīng)乙方同意，將本合同項下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：甲方可根據(jù)出國勞務(wù)人員的實際需求，調(diào)整福利待遇標(biāo)準(zhǔn)。甲方可要求乙方提供出國勞務(wù)人員的健康狀況證明。甲方可對乙方提供的服務(wù)進行監(jiān)督和評估。2.甲方的利益條款：甲方可獲得乙方提供的出國勞務(wù)人員的專業(yè)服務(wù)。甲方可獲得乙方在合同期內(nèi)提供的業(yè)務(wù)支持和協(xié)助。3.乙方的違約及限制條款：若乙方未按約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。乙方不得未經(jīng)甲方同意，將本合同項下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。全文完。二零二五年度出國勞務(wù)人員福利待遇協(xié)議2合同目錄第一章總則1.1合同依據(jù)1.2合同目的1.3合同適用范圍1.4合同有效期1.5合同雙方1.6合同語言第二章福利待遇概述2.1福利待遇種類2.2福利待遇標(biāo)準(zhǔn)2.3福利待遇調(diào)整機制2.4福利待遇發(fā)放方式第三章工資待遇3.1基本工資3.2獎金制度3.3節(jié)假日工資3.4加班工資3.5緊急情況工資3.6工資調(diào)整第四章社會保險和公積金4.1社會保險種類4.2社會保險繳納比例4.3公積金繳納比例4.4社會保險和公積金待遇4.5社會保險和公積金調(diào)整第五章住房待遇5.1住房類型5.2住房面積5.3住房租金5.4住房維修5.5住房調(diào)整第六章交通待遇6.1交通工具提供6.2交通費用報銷6.3交通意外保障6.4交通費用調(diào)整第七章健康保障7.1健康保險種類7.2健康保險報銷比例7.3健康保險待遇7.4健康保險調(diào)整第八章休假待遇8.1假期種類8.2假期天數(shù)8.3假期工資8.4假期調(diào)整第九章職業(yè)培訓(xùn)9.1培訓(xùn)內(nèi)容9.2培訓(xùn)時間9.3培訓(xùn)費用9.4培訓(xùn)考核第十章職業(yè)發(fā)展10.1職業(yè)晉升10.2職業(yè)培訓(xùn)10.3職業(yè)規(guī)劃10.4職業(yè)發(fā)展支持第十一章合同解除與違約責(zé)任11.1合同解除條件11.2合同解除程序11.3違約責(zé)任11.4爭議解決第十二章合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同解除條件12.4合同解除程序第十三章其他13.1合同附件13.2通知方式13.3合同附件13.4合同附件第十四章合同簽署與生效日期14.1簽署主體14.2簽署日期14.3生效日期14.4合同份數(shù)合同編號_________第一章總則1.1合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2合同目的本合同旨在明確出國勞務(wù)人員的福利待遇，保障勞務(wù)人員的合法權(quán)益，提高勞務(wù)人員的滿意度。1.3合同適用范圍本合同適用于2025年度所有出國勞務(wù)人員。1.4合同有效期本合同自雙方簽署之日起生效，至2025年12月31日止。1.5合同雙方甲方：出國勞務(wù)派遣公司乙方：出國勞務(wù)人員1.6合同語言本合同采用中文書寫。第二章福利待遇概述2.1福利待遇種類本合同規(guī)定的福利待遇包括工資待遇、社會保險和公積金、住房待遇、交通待遇、健康保障、休假待遇、職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展等。2.2福利待遇標(biāo)準(zhǔn)福利待遇標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)甲方所在國家或地區(qū)的法律法規(guī)及行業(yè)慣例確定。2.3福利待遇調(diào)整機制福利待遇標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)甲方經(jīng)營狀況、物價水平、勞務(wù)市場行情等因素適時調(diào)整。2.4福利待遇發(fā)放方式福利待遇以現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬或甲方指定的其他方式發(fā)放。第三章工資待遇3.1基本工資乙方的基本工資按照甲方所在國家或地區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。3.2獎金制度甲方設(shè)立獎金制度，包括績效獎金、年終獎金等。3.3節(jié)假日工資乙方在法定節(jié)假日工作，甲方按照不低于基本工資的300%支付工資。3.4加班工資乙方加班工資按照甲方所在國家或地區(qū)的法律規(guī)定執(zhí)行。3.5緊急情況工資在緊急情況下，甲方根據(jù)實際情況支付乙方緊急情況工資。3.6工資調(diào)整甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)、市場行情等因素，每年至少調(diào)整一次乙方工資。第四章社會保險和公積金4.1社會保險種類甲方為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。4.2社會保險繳納比例社會保險繳納比例按照甲方所在國家或地區(qū)的法律規(guī)定執(zhí)行。4.3公積金繳納比例公積金繳納比例按照甲方所在國家或地區(qū)的法律規(guī)定執(zhí)行。4.4社會保險和公積金待遇乙方享有社會保險和公積金待遇，包括退休金、醫(yī)療保險待遇等。4.5社會保險和公積金調(diào)整社會保險和公積金待遇根據(jù)甲方所在國家或地區(qū)的法律法規(guī)調(diào)整。第五章住房待遇5.1住房類型甲方為乙方提供住宿，住宿類型包括公寓、宿舍等。5.2住房面積住房面積根據(jù)甲方所在國家或地區(qū)的法律法規(guī)及行業(yè)慣例確定。5.3住房租金住房租金按照甲方所在國家或地區(qū)的法律法規(guī)及行業(yè)慣例確定。5.4住房維修甲方負(fù)責(zé)乙方住房的維修保養(yǎng)。5.5住房調(diào)整甲方根據(jù)乙方工作需要和生活習(xí)慣，適時調(diào)整住房。第六章交通待遇6.1交通工具提供甲方為乙方提供必要的交通工具，如班車、車輛等。6.2交通費用報銷乙方因工作需要產(chǎn)生的交通費用，甲方按照規(guī)定予以報銷。6.3交通意外保障甲方為乙方提供交通意外保障。6.4交通費用調(diào)整交通費用根據(jù)實際情況適時調(diào)整。第七章健康保障7.1健康保險種類甲方為乙方購買健康保險，包括醫(yī)療保險、意外傷害保險等。7.2健康保險報銷比例健康保險報銷比例按照甲方所在國家或地區(qū)的法律規(guī)定執(zhí)行。7.3健康保險待遇乙方享有健康保險待遇，包括醫(yī)療費用報銷、住院津貼等。7.4健康保險調(diào)整健康保險待遇根據(jù)甲方所在國家或地區(qū)的法律法規(guī)調(diào)整。第八章休假待遇8.1假期種類乙方享有帶薪年假、病假、事假、產(chǎn)假等假期。8.2假期天數(shù)乙方根據(jù)甲方所在國家或地區(qū)的法律法規(guī)及公司政策享受相應(yīng)的假期天數(shù)。8.3假期工資乙方在休假期間，按照基本工資的100%支付工資。8.4假期調(diào)整休假天數(shù)和假期工資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)甲方經(jīng)營狀況和乙方工作表現(xiàn)適時調(diào)整。第九章職業(yè)培訓(xùn)9.1培訓(xùn)內(nèi)容甲方為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)，包括技能培訓(xùn)、語言培訓(xùn)等。9.2培訓(xùn)時間培訓(xùn)時間根據(jù)甲方安排，確保不影響乙方正常工作。9.3培訓(xùn)費用培訓(xùn)費用由甲方承擔(dān)。9.4培訓(xùn)考核乙方完成培訓(xùn)后，需通過甲方組織的考核。第十章職業(yè)發(fā)展10.1職業(yè)晉升甲方為乙方提供職業(yè)晉升通道，鼓勵乙方提升自身能力。10.2職業(yè)培訓(xùn)甲方定期為乙方提供職業(yè)發(fā)展相關(guān)的培訓(xùn)。10.3職業(yè)規(guī)劃乙方應(yīng)制定個人職業(yè)規(guī)劃，甲方將提供必要的支持。10.4職業(yè)發(fā)展支持甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展所需的支持和資源。第十一章合同解除與違約責(zé)任11.1合同解除條件在符合法律規(guī)定和合同約定的情況下，雙方均可解除合同。11.2合同解除程序合同解除需提前通知對方，并按照法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。11.3違約責(zé)任任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.4爭議解決雙方因合同履行發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交仲裁或訴訟解決。第十二章合同生效與變更12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更程序合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。12.3合同解除條件合同解除需滿足法律規(guī)定和合同約定的條件。12.4合同解除程序合同解除需按照法律規(guī)定和合同約定的程序進行。第十三章其他13.1合同附件本合同附件包括但不限于工資表、培訓(xùn)計劃、休假安排等。13.2通知方式雙方通知以書面形式進行，自送達對方之日起生效。13.3合同附件合同附件與本合同具有同等法律效力。第十四章合同簽署與生效日期14.1簽署主體本合同由甲方代表簽字蓋章，并由乙方簽字確認(rèn)。14.2簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3生效日期本合同生效日期為____年____月____日。14.4合同份數(shù)本合同一式____份，甲方執(zhí)____份，乙方執(zhí)____份。甲方（蓋章）：代表人（簽字）：日期：乙方（簽字）：日期：多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.1甲方責(zé)任與義務(wù)甲方應(yīng)確保乙方在出國勞務(wù)期間的生活和工作環(huán)境符合甲方所在國家或地區(qū)的法律法規(guī)，以及合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。1.2工作安排與調(diào)整甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和任務(wù)，但需提前通知乙方，并確保乙方的工作時間和強度符合合同規(guī)定。1.3福利待遇調(diào)整甲方在調(diào)整福利待遇時，應(yīng)充分考慮乙方的意見，并通過書面形式通知乙方。1.4緊急情況處理在緊急情況下，甲方應(yīng)立即采取措施保障乙方的安全和合法權(quán)益，并及時通知乙方。1.5甲方培訓(xùn)與指導(dǎo)甲方應(yīng)定期對乙方進行工作技能和職業(yè)素養(yǎng)的培訓(xùn)與指導(dǎo)，提高乙方的工作能力。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：2.1乙方工作自主權(quán)乙方在完成工作任務(wù)的前提下，有權(quán)根據(jù)自身情況調(diào)整工作方式和方法。2.2乙方休假安排乙方有權(quán)根據(jù)自身情況和工作需要，提出休假申請，甲方應(yīng)予以考慮。2.3乙方職業(yè)發(fā)展乙方有權(quán)根據(jù)自身職業(yè)規(guī)劃，提出職業(yè)發(fā)展建議，甲方應(yīng)予以支持。2.4乙方意見反饋乙方有權(quán)對甲方的工作提出意見和建議，甲方應(yīng)認(rèn)真聽取并采取措施改進。2.5乙方隱私保護甲方應(yīng)嚴(yán)格保護乙方的個人信息和隱私，未經(jīng)乙方同意，不得向第三方泄露。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明：3.1中介職責(zé)第三方中介負(fù)責(zé)協(xié)助甲方和乙方完成合同簽訂、履行和解除等事宜，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2中介費用中介費用由甲方支付，具體金額由雙方協(xié)商確定。3.3中介保密第三方中介應(yīng)嚴(yán)格保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人隱私。3.4中介責(zé)任第三方中介在履行職責(zé)過程中，因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問題的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.5中介變更如需更換第三方中介，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂新的中介協(xié)議。3.6中介解除在符合法律規(guī)定和合同約定的情況下，甲乙雙方可解除中介協(xié)議。3.7中介協(xié)議效力中介協(xié)議作為本合同的一部分，具有同等法律效力。3.8中介協(xié)議履行甲乙雙方應(yīng)按照中介協(xié)議的約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。3.9中介協(xié)議爭議中介協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交仲裁或訴訟解決。附件及其他補充說明一、附件列表：1.甲方公司營業(yè)執(zhí)照副本2.乙方個人身份證復(fù)印件3.甲方所在國家或地區(qū)的相關(guān)法律法規(guī)文件4.甲方所在國家或地區(qū)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)文件5.中介機構(gòu)資質(zhì)證明文件6.合同簽署當(dāng)日乙方健康狀況證明7.甲方培訓(xùn)計劃8.乙方休假安排表9.乙方職業(yè)發(fā)展計劃10.福利待遇調(diào)整記錄11.中介協(xié)議12.其他雙方認(rèn)為需要附上的文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時足額支付乙方工資。認(rèn)定：甲方未在合同約定的工資支付日期前支付乙方工資。2.違約行為：乙方未按照合同規(guī)定完成工作任務(wù)。認(rèn)定：乙方未在約定的時間內(nèi)或未達到約定質(zhì)量完成工作任務(wù)。3.違約行為：甲方未提供合同約定的福利待遇。認(rèn)定：甲方未按照合同約定提供住房、交通、健康保險等福利待遇。4.違約行為：乙方違反合同約定擅自離崗。認(rèn)定：乙方未經(jīng)過甲方同意擅自離崗。5.違約行為：中介機構(gòu)未按照合同約定履行中介職責(zé)。認(rèn)定：中介機構(gòu)未按照合同約定協(xié)助甲乙雙方完成合同簽訂、履行和解除等事宜。三、法律名詞及解釋：1.合同法：指規(guī)范合同訂立、履行、變更和終止的法律法規(guī)。2.勞動法：指調(diào)整勞動關(guān)系、保護勞動者合法權(quán)益的法律法規(guī)。3.社會保險：指國家為保障勞動者在年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等情況下獲得基本生活條件而設(shè)立的社會保障制度。4.公積金：指由職工和單位共同繳納，用于職工住房消費的長期住房儲蓄。5.仲裁：指仲裁機構(gòu)依法對爭議進行裁決的一種非訴訟方式。6.訴訟：指當(dāng)事人因權(quán)益受到侵害，依法向人民法院提起訴訟，要求人民法院判決保護其權(quán)益的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作表現(xiàn)不佳，影響甲方業(yè)務(wù)。解決辦法：對乙方進行培訓(xùn)和考核，必要時進行調(diào)崗或解除合同。2.問題：甲方與乙方溝通不暢，導(dǎo)致合同履行困難。解決辦法：建立有效的溝通機制，定期召開會議，及時解決問題。3.問題：中介機構(gòu)未能履行職責(zé)，影響合同履行。解決辦法：與中介機構(gòu)協(xié)商，要求其履行職責(zé)，必要時更換中介機構(gòu)。五、所有應(yīng)用場景：1.出國勞務(wù)派遣公司與其派遣的勞務(wù)人員簽訂的福利待遇協(xié)議。2.中介機構(gòu)與甲方、乙方簽訂的中介協(xié)議。3.甲乙雙方在履行合同過程中產(chǎn)生的相關(guān)文件和記錄。全文完。二零二五年度出國勞務(wù)人員福利待遇協(xié)議3合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________2.乙方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________3.其他相關(guān)方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________二、合同前言2.1背景和目的鑒于甲方為出國勞務(wù)人員提供福利待遇，乙方為出國勞務(wù)人員，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成本協(xié)議。2.2合同依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本協(xié)議中涉及的專業(yè)屬于出國勞務(wù)人員福利待遇范疇。3.2關(guān)鍵詞解釋1.福利待遇：指甲方為乙方提供的出國勞務(wù)期間的工資、住宿、交通、保險、醫(yī)療、培訓(xùn)等各項待遇。2.出國勞務(wù)人員：指受甲方委托，前往國外從事勞務(wù)工作的人員。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)對乙方進行選拔、培訓(xùn)、派遣。2.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，為乙方提供出國勞務(wù)期間的福利待遇。3.甲方應(yīng)確保乙方在出國勞務(wù)期間的合法權(quán)益。4.1乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加選拔、培訓(xùn)、派遣。2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。3.乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，享受出國勞務(wù)期間的福利待遇。五、履行條款5.1合同履行時間本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為二零二五年度。5.2合同履行地點本協(xié)議履行地點為甲方指定的出國勞務(wù)地點。5.3合同履行方式1.甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理出國勞務(wù)手續(xù)。2.甲方負(fù)責(zé)為乙方提供出國勞務(wù)期間的住宿、交通、保險、醫(yī)療、培訓(xùn)等福利待遇。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成出國勞務(wù)任務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件1.雙方協(xié)商一致，解除本協(xié)議。2.乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。3.甲方因不可抗力等原因，無法履行本協(xié)議，經(jīng)雙方協(xié)商一致，解除本協(xié)議。6.3終止程序1.雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的，應(yīng)書面通知對方。2.甲方解除本協(xié)議的，應(yīng)提前三十日書面通知乙方。6.4終止后果1.本協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。2.本協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定處理相關(guān)事宜。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成1.選拔費用：包括但不限于報名費、體檢費、簽證費等。2.培訓(xùn)費用：包括但不限于語言培訓(xùn)費、技能培訓(xùn)費等。3.派遣費用：包括但不限于機票費、保險費、住宿費等。4.工資及福利：包括但不限于基本工資、加班費、法定節(jié)假日工資、社會保險、住房公積金等。5.其他費用：根據(jù)實際情況可能產(chǎn)生的其他費用。7.2支付方式1.甲方應(yīng)在乙方出發(fā)前支付選拔費用。2.乙方到達國外后，甲方應(yīng)在每月固定日期支付乙方工資及福利。3.甲方應(yīng)在乙方完成培訓(xùn)后支付培訓(xùn)費用。4.甲方應(yīng)在乙方回國后支付派遣費用。7.3支付時間1.選拔費用：在乙方被選中并簽訂合同后五個工作日內(nèi)支付。2.培訓(xùn)費用：在乙方完成培訓(xùn)并取得合格證書后五個工作日內(nèi)支付。3.派遣費用：在乙方出發(fā)前五個工作日內(nèi)支付。4.工資及福利：每月固定日期前五個工作日內(nèi)支付。7.4支付條款1.甲方應(yīng)在支付款項時提供正規(guī)發(fā)票。2.乙方應(yīng)在收到款項后五個工作日內(nèi)確認(rèn)收到。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.甲方未能按照本協(xié)議約定支付費用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項的千分之五。2.甲方未能按照本協(xié)議約定提供福利待遇，應(yīng)向乙方支付賠償金，賠償金為實際損失的一倍。8.2乙方違約1.乙方未能按照本協(xié)議約定完成出國勞務(wù)任務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)得工資的千分之五。2.乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付賠償金，賠償金為實際損失的一倍。8.3賠償金額和方式1.違約金和賠償金應(yīng)以人民幣計算。2.違約金和賠償金應(yīng)在違約行為發(fā)生之日起十個工作日內(nèi)支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.甲方和乙方的商業(yè)秘密。2.乙方在出國勞務(wù)期間獲得的客戶信息、技術(shù)資料等。9.2保密期限1.本協(xié)議簽訂之日起至出國勞務(wù)結(jié)束之日起五年。9.3保密履行方式1.甲方和乙方應(yīng)采取合理措施，防止保密內(nèi)容的泄露。2.未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義本協(xié)議所指的不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力事件1.自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺風(fēng)等。2.戰(zhàn)爭：包括但不限于戰(zhàn)爭、軍事沖突等。3.政府行為：如政府政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)1.發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)及時通知對方。2.雙方應(yīng)盡力采取措施減少損失。3.不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行本協(xié)議。10.4不可抗力實例1.自然災(zāi)害：地震、洪水、臺風(fēng)等。2.戰(zhàn)爭：軍事沖突、戰(zhàn)爭狀態(tài)等。3.政府行為：政府政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議產(chǎn)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟1.協(xié)商不成，雙方可向第三方申請調(diào)解。2.調(diào)解不成，雙方可申請仲裁或提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本協(xié)議。2.本協(xié)議轉(zhuǎn)讓后，受讓人應(yīng)承擔(dān)本協(xié)議的全部義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.乙方在出國勞務(wù)期間的福利待遇。2.甲方對乙方在出國勞務(wù)期間的權(quán)益保護。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.本協(xié)議簽訂后，任何一方未經(jīng)對方同意，不得擅自變更或轉(zhuǎn)讓其在本協(xié)議中的權(quán)利。2.甲方保留對乙方出國勞務(wù)期間表現(xiàn)的監(jiān)督權(quán)和評價權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留在乙方出國勞務(wù)期間，根據(jù)實際情況調(diào)整乙方福利待遇的權(quán)利。2.乙方保留在出國勞務(wù)期間，如遇特殊情況，向甲方提出調(diào)整福利待遇申請的權(quán)利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序1.本協(xié)議的修改和補充應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致。2.任何修改和補充應(yīng)采取書面形式，并由雙方簽字蓋章。14.2修改和補充效力1.修改和補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.修改和補充協(xié)議與本協(xié)議如有沖突，以修改和補充協(xié)議為準(zhǔn)。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項1.雙方應(yīng)相互配合，共同完成出國勞務(wù)任務(wù)。2.甲方應(yīng)協(xié)助乙方解決出國勞務(wù)期間遇到的問題。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方