《紀(jì)律條令》課件

紀(jì)律條令宣貫

2021年10月1、對單位和個人的獎勵工程不包括哪些？A嘉獎B三等功C二等功D一級英模2、對連級軍官實施三等功的獎勵由哪部門作出？A營旅B團(tuán)旅C旅師D連營3、對士兵實施的最重處分是什么？A撤職B除名C開除軍籍D雙規(guī)4、顫離部隊或者無故逾假不歸的，日以內(nèi)的，給予警告、嚴(yán)重警告處分？A5日B7日C15日D10日目的：

通過教育，讓大家對紀(jì)律的概念有初步的了解，掌握紀(jì)律條令的根本內(nèi)容，提高大家的法紀(jì)意識。紀(jì)律的概念：紀(jì)律，是社會各種組織為了維護(hù)其利益和保證各項活動的正常進(jìn)行而制定的，要求其成員共同遵守的行為標(biāo)準(zhǔn)。紀(jì)律的作用紀(jì)律條令的根本內(nèi)容：三大紀(jì)律：一是一切行動聽指揮；二是不拿群眾一針一線；三是一切繳獲要歸公〔一〕聽從指揮，令行禁止；〔二〕嚴(yán)守崗位，履行職責(zé)；〔三〕尊干愛兵，團(tuán)結(jié)友愛；〔四〕軍容嚴(yán)整，舉止端正；〔五〕提高警惕，保守秘密；〔六〕保護(hù)武器裝備和公物；〔七〕廉潔奉公，不謀私利；〔八〕擁政愛民，保護(hù)群眾利益；〔九〕遵守社會公德，講究文明禮貌；〔十〕繳獲歸公，不虐待俘虜。維護(hù)紀(jì)律的方法獎勵和處分是維護(hù)紀(jì)律的方法

獎勵目的:在于維護(hù)紀(jì)律，鼓勵先進(jìn)，調(diào)動官兵的積極性、創(chuàng)造性，發(fā)揚愛國主義、共產(chǎn)主義和革命英雄主義精神，保證作戰(zhàn)、訓(xùn)練和其他各項任務(wù)的完成。原那么：〔一〕嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，按績施獎；〔二〕發(fā)揚民主，貫徹群眾路線；〔三〕以精神獎勵為主，物質(zhì)獎勵為輔。獎勵工程:〔一〕嘉獎；〔二〕三等功；〔三〕二等功；〔四〕一等功；〔五〕榮譽稱號。

獎勵的實施

第三十條獎勵必須根據(jù)個人和單位執(zhí)行任務(wù)的客觀條件、事跡、作用和影響的大小，全面衡量，按照本條令規(guī)定的獎勵工程、條件和程序，及時、正確地實施。

對個人或者單位的同一事跡只能給予一次獎勵。

總政治部可以根據(jù)實際情況，規(guī)定具體的獎勵比例。第三十一條實施獎勵應(yīng)當(dāng)按照以下程序辦理：

〔一〕群眾或者領(lǐng)導(dǎo)提名，并在適當(dāng)范圍以會議形式進(jìn)行群眾評議，提出受獎人員和單位以及獎勵工程的建議；

處分處分的目的和原那么第三十六條處分的目的在于嚴(yán)明紀(jì)律，教育違紀(jì)者和部隊，加強集中統(tǒng)一，穩(wěn)固和提高部隊?wèi)?zhàn)斗力。第三十七條處分應(yīng)當(dāng)堅持以下原那么：

〔一〕依據(jù)事實，懲戒恰當(dāng)；

〔二〕懲前毖后，治病救人；

〔三〕紀(jì)律面前人人平等。

軍人違反紀(jì)律的處分警告違紀(jì)情節(jié)較輕的，給予警告、嚴(yán)重警告處分嚴(yán)重警告記過違紀(jì)情節(jié)較重的，給予記過、記大過處分記大過降職或者降銜

違紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重的，給予降職（級）、降銜（級）、撤職或取消士官資格處分。撤職或者取消士官資格

除名對違紀(jì)情節(jié)特別惡劣，屢教不改，確已喪失服役基本政治條件的，給予除名、開除軍籍處分。開除軍籍

軍人違反紀(jì)律的處分權(quán)限警告中隊（連）嚴(yán)重警告大隊（營）記過支隊（團(tuán)）記大過降職或者降銜、撤職取消士官資格

總隊（師）除名省、自治區(qū)、直轄市公安廳（局）批準(zhǔn)開除軍籍由首長組織或者承辦機關(guān)負(fù)責(zé)，對違紀(jì)者的違紀(jì)事實進(jìn)行查證，并寫出書面材料。處分決定宣布前，應(yīng)當(dāng)同受處分者見面，聽取本人意見。受處分者如果對處分不服，可以在處分決定宣布后十日內(nèi)提出申訴。在申訴期間不停止處分的執(zhí)行。

第五十八條對違紀(jì)者應(yīng)當(dāng)及時處理，一般在發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為四十五日以內(nèi)給予處分。情節(jié)復(fù)雜或者有其他特殊情況，需要延長時限時，應(yīng)當(dāng)報上級批準(zhǔn)。第五十九條處分決定宣布前，應(yīng)當(dāng)同受處分者見面，聽取本人意見。受處分者如果對處分不服，可以在處分決定宣布后十日內(nèi)提出申訴。在申訴期間不停止處分的執(zhí)行。第六十條處分決定以書面或者口頭下達(dá)，在隊列前、會議上宣布，也可以書面?zhèn)鏖喕蛘咧幌蚴芴幏终咝?。書面下達(dá)的處分決定采取通令形式。書面和口頭下達(dá)的處分決定，必須填寫?處分登記〔報告〕表?〔式樣見附錄四〕。處分宣布后，應(yīng)當(dāng)將?處分登記〔報告〕表?、處分通令以及其他有關(guān)的處分材料歸入本人檔案。

對受處分者應(yīng)當(dāng)說服教育，熱情幫助，做好思想工作，不得歧視、侮辱，嚴(yán)禁打罵、體罰或者變相體罰。行政看管

概念：行政看管的時限，一般不超過七日，如需要延長時間，應(yīng)當(dāng)報上級批準(zhǔn)，但累計不得超過十五日。對有打架斗毆、聚眾鬧事、酗酒滋事、持械威脅上級或者他人、違抗命令、嚴(yán)重擾亂正常秩序等行為的人員，或者確有跡象說明可能發(fā)生逃離部隊、自殺、行兇等問題的人員，可以實行行政看管。實施行政看管的批準(zhǔn)權(quán)限按照以下規(guī)定執(zhí)行：實施行政看管的批準(zhǔn)權(quán)限按照以下規(guī)定執(zhí)行：實施行政看管的批準(zhǔn)權(quán)限按照以下規(guī)定執(zhí)行：各級司令部、政治部〔處〕、后勤〔聯(lián)勤〕部〔處〕、裝備部〔處〕以及其他相當(dāng)?shù)燃墮C關(guān)的正職首長，對直屬單位和所屬部門的人員，執(zhí)行下一級部隊〔分隊〕正職首長的行政看管批準(zhǔn)權(quán)。各級副職首長代理正職首長職務(wù)時，執(zhí)行正職首長的行政看管權(quán)。在特殊情況下，上級執(zhí)政首長可以越級批準(zhǔn)或者解除下級實施行政看管。實施行政看管的批準(zhǔn)權(quán)限按照以下規(guī)定執(zhí)行：控告和申訴：控告和申訴：紀(jì)律教育中的首長責(zé)任和紀(jì)律監(jiān)察各級首長負(fù)有維護(hù)紀(jì)律的直接責(zé)任.各級首長應(yīng)以身作那么,嚴(yán)于律己,嚴(yán)格遵守和執(zhí)行紀(jì)律;經(jīng)常對部屬進(jìn)行紀(jì)律教育,增強官兵的法紀(jì)觀念;有針對性地進(jìn)行