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2025年業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用合同范文甲方:____地址:____電話:____乙方:____地址:____聯(lián)系電話:____鑒于甲方為促進(jìn)企業(yè)進(jìn)步,擬聘請(qǐng)乙方擔(dān)任業(yè)務(wù)經(jīng)理,經(jīng)雙方平等協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條職務(wù)與職責(zé)1.1乙方受雇于甲方,擔(dān)任業(yè)務(wù)經(jīng)理,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開發(fā)、銷售管理、客戶關(guān)系維護(hù)等相關(guān)任務(wù)。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和行政管理規(guī)定,忠實(shí)履行職務(wù),確保完成設(shè)定的銷售目標(biāo)。第二條試用期規(guī)定2.1乙方自入職之日起享有一個(gè)月的試用期。2.2試用期內(nèi),甲方將對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估,以決定是否予以正式聘用,并與乙方商定具體薪酬待遇等細(xì)節(jié)。2.3如乙方在試用期內(nèi)未能滿足甲方的崗位要求,甲方有權(quán)提前終止本協(xié)議。第三條薪酬與福利3.1乙方通過試用期評(píng)估后,將獲得正式聘用,享受以下薪酬待遇:3.1.1基本薪資:每月____元;3.1.2獎(jiǎng)金:根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī)及公司銷售業(yè)績(jī)提供相應(yīng)獎(jiǎng)金;3.1.3其他福利:包括加班補(bǔ)償、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等,具體按甲方政策執(zhí)行;3.1.4年度薪資調(diào)整:根據(jù)甲方年度績(jī)效評(píng)估結(jié)果,可能進(jìn)行薪資調(diào)整。3.2乙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)稅法規(guī)定,自行申報(bào)并繳納個(gè)人所得稅。第四條工作時(shí)間與休假4.1乙方的工作時(shí)間為每周六天,每日工作8小時(shí)。4.2乙方有權(quán)享受國(guó)家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的年假、病假等帶薪假期。第五條商業(yè)秘密保護(hù)5.1乙方在職期間,有義務(wù)保護(hù)甲方的商業(yè)秘密,包括但不限于銷售策略、客戶信息、技術(shù)資料等。5.2乙方不得向任何第三方(包括個(gè)人和其他競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手)泄露公司機(jī)密信息。5.3甲方有權(quán)采取必要措施保護(hù)商業(yè)機(jī)密,乙方應(yīng)予以配合。第六條協(xié)議終止6.1在以下情況下,甲方有權(quán)終止本協(xié)議:6.1.1乙方嚴(yán)重違反公司行為準(zhǔn)則且不改正;6.1.2乙方無故曠工,工作表現(xiàn)不佳;6.1.3乙方提供虛假信息給公司;6.1.4乙方竊取或泄露公司商業(yè)機(jī)密;6.1.5其他嚴(yán)重違反協(xié)議規(guī)定的情況。6.2乙方有權(quán)提前____天以書面形式通知甲方終止協(xié)議,經(jīng)雙方協(xié)商一致,協(xié)議解除。第七條其他條款7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為兩年。7.3如對(duì)本協(xié)議有爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商無果,可依據(jù)約定選擇仲裁或訴訟方式解決。7.4本協(xié)議未盡事宜,雙方可通過補(bǔ)充協(xié)議方式予以明確。甲方(蓋章):乙方(簽字):日期:日期:2025年業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用合同范文(二)甲方:(企業(yè)名稱)注冊(cè)地址:(詳細(xì)地址)法定代表人:(姓名)聯(lián)系方式:(手機(jī)/座機(jī))身份證號(hào)碼:(身份證號(hào)碼)乙方:(個(gè)人姓名)身份證號(hào)碼:(身份證號(hào)碼)通信地址:(詳細(xì)地址)聯(lián)系方式:(手機(jī)/座機(jī))鑒于甲方有意聘請(qǐng)乙方擔(dān)任業(yè)務(wù)經(jīng)理,為明確雙方權(quán)益,雙方秉持平等互惠的原則,經(jīng)充分協(xié)商,同意簽訂本協(xié)議。一、聘用條款1.乙方同意接受甲方的聘用,擔(dān)任業(yè)務(wù)經(jīng)理,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開發(fā)、客戶關(guān)系維護(hù)等職責(zé)。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地,工作時(shí)間為每周五天,每日八小時(shí),具體工作時(shí)間將另作安排。二、薪酬與福利1.乙方將按照甲方的薪酬政策享受工資、獎(jiǎng)金、津貼等,具體數(shù)額以甲方的薪酬方案為準(zhǔn)。2.如乙方在工作期間需加班,甲方將按照國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)定支付加班費(fèi)。三、工作職責(zé)1.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,盡職盡責(zé)地執(zhí)行工作職責(zé),完成上級(jí)分配的任務(wù)。2.乙方應(yīng)積極運(yùn)用其專業(yè)技能,提升工作效率,為甲方的業(yè)務(wù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。四、保密責(zé)任1.乙方有義務(wù)保護(hù)甲方的商業(yè)機(jī)密,未經(jīng)甲方書面同意,不得泄露任何機(jī)密信息。2.乙方需妥善管理公司文件和資料,確保公司信息的安全。五、合同終止1.若乙方因故無法繼續(xù)履行合同,需提前書面通知甲方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致解除協(xié)議。2.若乙方嚴(yán)重違反協(xié)議規(guī)定或公司規(guī)定,甲方有權(quán)單方面終止協(xié)議,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為一年。到期后,經(jīng)雙方協(xié)商可選擇續(xù)簽。2.對(duì)于本協(xié)議未涵蓋的事項(xiàng),雙方可另行協(xié)商并簽署書面補(bǔ)充協(xié)議。甲方(蓋章):
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