二零二五年度高校特聘教授聘任合同（含國際學(xué)術(shù)合作與項(xiàng)目申請）2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度高校特聘教授聘任合同（含國際學(xué)術(shù)合作與項(xiàng)目申請）2合同目錄第一章合同簽訂依據(jù)與目的1.1法律法規(guī)依據(jù)1.2合同簽訂目的第二章合同主體2.1聘任單位2.2特聘教授第三章聘任條件與資格3.1聘任條件3.2聘任資格第四章聘任期限與工作內(nèi)容4.1聘任期限4.2工作內(nèi)容第五章國際學(xué)術(shù)合作5.1合作原則5.2合作項(xiàng)目第六章項(xiàng)目申請6.1項(xiàng)目申請程序6.2項(xiàng)目申請條件第七章薪酬待遇7.1薪酬結(jié)構(gòu)7.2薪酬支付第八章工作條件與保障8.1工作條件8.2保障措施第九章合同變更與解除9.1合同變更9.2合同解除第十章違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任第十一章爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序第十二章合同生效與終止12.1合同生效12.2合同終止第十三章附則13.1合同附件13.2其他約定第十四章合同簽署14.1簽署日期14.2簽署人信息合同編號_________第一章合同簽訂依據(jù)與目的1.1法律法規(guī)依據(jù)1.1.1中華人民共和國高等教育法1.1.2國家關(guān)于高校特聘教授聘任的相關(guān)政策文件1.2合同簽訂目的1.2.1明確聘任雙方的權(quán)利和義務(wù)1.2.2促進(jìn)高校學(xué)科建設(shè)和科研水平提升1.2.3引進(jìn)和培養(yǎng)高層次人才第二章合同主體2.1聘任單位2.1.1單位名稱：[聘用單位全稱]2.1.2單位地址：[聘用單位地址]2.2特聘教授2.2.1姓名：[特聘教授姓名]2.2.2性別：[特聘教授性別]2.2.3年齡：[特聘教授年齡]2.2.4學(xué)歷：[特聘教授學(xué)歷]2.2.5職稱：[特聘教授職稱]第三章聘任條件與資格3.1聘任條件3.1.2具有國內(nèi)外知名高?；蜓芯繖C(jī)構(gòu)的教授職稱3.1.3在所從事的學(xué)科領(lǐng)域具有較高學(xué)術(shù)造詣和豐富的研究經(jīng)驗(yàn)3.2聘任資格3.2.1通過聘用單位組織的評審3.2.2符合高校特聘教授聘任的相關(guān)政策要求第四章聘任期限與工作內(nèi)容4.1聘任期限4.1.1聘任期限為三年，自2025年1月1日起至2027年12月31日止4.2工作內(nèi)容4.2.1承擔(dān)聘用單位的教學(xué)、科研工作4.2.2參與指導(dǎo)研究生培養(yǎng)4.2.3開展國際學(xué)術(shù)交流與合作第五章國際學(xué)術(shù)合作5.1合作原則5.1.1尊重國際學(xué)術(shù)規(guī)范5.1.2互利共贏5.1.3促進(jìn)學(xué)科發(fā)展5.2合作項(xiàng)目5.2.1項(xiàng)目申報(bào)與審批5.2.2項(xiàng)目執(zhí)行與管理5.2.3項(xiàng)目成果的分享與推廣第六章項(xiàng)目申請6.1項(xiàng)目申請程序6.1.1特聘教授根據(jù)自身研究方向和興趣，提出項(xiàng)目申請6.1.2聘用單位組織專家評審6.1.3確定項(xiàng)目并簽訂項(xiàng)目合同6.2項(xiàng)目申請條件6.2.1項(xiàng)目應(yīng)具有創(chuàng)新性、前瞻性和實(shí)用性6.2.2項(xiàng)目應(yīng)符合國家、行業(yè)和地區(qū)的發(fā)展需求6.2.3項(xiàng)目應(yīng)具備可操作性和可行性第七章薪酬待遇7.1薪酬結(jié)構(gòu)7.1.1基本工資：[基本工資數(shù)額]7.1.2獎(jiǎng)金：[獎(jiǎng)金數(shù)額及發(fā)放條件]7.1.3科研經(jīng)費(fèi)：[科研經(jīng)費(fèi)數(shù)額及使用規(guī)定]7.2薪酬支付7.2.1薪酬按月支付7.2.2薪酬支付方式：[銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等]7.2.3薪酬支付時(shí)間：每月[具體日期]前支付第八章工作條件與保障8.1工作條件8.1.1聘用單位為特聘教授提供必要的工作場所和實(shí)驗(yàn)設(shè)備8.1.2聘用單位協(xié)助特聘教授申請科研項(xiàng)目和經(jīng)費(fèi)8.1.3聘用單位支持特聘教授參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動(dòng)8.2保障措施8.2.1聘用單位保障特聘教授的人身安全和健康8.2.2聘用單位提供必要的住宿和生活條件8.2.3聘用單位為特聘教授提供必要的子女教育支持第九章合同變更與解除9.1合同變更9.1.1合同內(nèi)容變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)9.1.2合同期限變更需符合相關(guān)法律法規(guī)和政策要求9.2合同解除9.2.1雙方協(xié)商一致解除合同9.2.2特聘教授嚴(yán)重違反合同規(guī)定，聘用單位有權(quán)解除合同9.2.3聘用單位因特殊原因需要解除合同，需提前[具體時(shí)間]通知特聘教授第十章違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1特聘教授未履行合同約定的義務(wù)10.1.2聘用單位未履行合同約定的義務(wù)10.2違約責(zé)任10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失10.2.2違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約金第十一章爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議11.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向聘用單位所在地的人民法院提起訴訟11.2爭議解決程序11.2.1雙方應(yīng)按照爭議解決方式選擇爭議解決程序11.2.2爭議解決程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)第十二章合同生效與終止12.1合同生效12.1.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效12.1.2合同生效前，雙方應(yīng)履行合同約定的準(zhǔn)備工作12.2合同終止12.2.1合同期滿自行終止12.2.2合同解除后，合同終止第十三章附則13.1合同附件13.1.1本合同附件包括但不限于：工作計(jì)劃、項(xiàng)目合同等13.2其他約定13.2.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決第十四章合同簽署14.1簽署日期：[具體日期]14.2簽署人信息：聘用單位代表：姓名：[姓名]職務(wù)：[職務(wù)]簽字：__________________特聘教授：姓名：[姓名]職務(wù)：[職務(wù)]簽字：__________________附件：[附件清單]多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1甲方主導(dǎo)的學(xué)術(shù)交流活動(dòng)條款說明：甲方負(fù)責(zé)組織特聘教授參與國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，包括但不限于國際學(xué)術(shù)會議、研討會等。甲方應(yīng)提前[具體時(shí)間]通知特聘教授相關(guān)活動(dòng)的安排，并協(xié)助特聘教授辦理出國手續(xù)。1.2甲方主導(dǎo)的科研項(xiàng)目條款說明：甲方負(fù)責(zé)特聘教授參與的項(xiàng)目申報(bào)、立項(xiàng)和執(zhí)行。甲方應(yīng)提供必要的項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支持，并確保項(xiàng)目按照預(yù)定計(jì)劃進(jìn)行。1.3甲方主導(dǎo)的成果轉(zhuǎn)化條款說明：甲方支持特聘教授將科研成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際應(yīng)用，包括但不限于專利申請、技術(shù)轉(zhuǎn)移等。甲方應(yīng)協(xié)助特聘教授與相關(guān)企業(yè)或機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作。1.4甲方主導(dǎo)的職稱評定條款說明：甲方協(xié)助特聘教授進(jìn)行職稱評定，包括但不限于提供相關(guān)證明材料、推薦信等。甲方應(yīng)確保特聘教授的職稱評定過程公平、公正。1.5甲方主導(dǎo)的培訓(xùn)與發(fā)展條款說明：甲方為特聘教授提供專業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會，包括但不限于參加國內(nèi)外高端學(xué)術(shù)會議、短期課程等。甲方應(yīng)定期評估特聘教授的培訓(xùn)需求，并提供相應(yīng)的培訓(xùn)資源。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：2.1乙方主導(dǎo)的學(xué)術(shù)研究條款說明：特聘教授在合同期內(nèi)應(yīng)獨(dú)立或與乙方合作開展學(xué)術(shù)研究，乙方應(yīng)提供必要的科研條件和資源支持。乙方應(yīng)尊重特聘教授的學(xué)術(shù)獨(dú)立性。2.2乙方主導(dǎo)的成果發(fā)表?xiàng)l款說明：特聘教授在合同期內(nèi)應(yīng)按照約定發(fā)表學(xué)術(shù)論文，乙方應(yīng)協(xié)助特聘教授選擇合適的學(xué)術(shù)期刊和會議。乙方應(yīng)保證論文質(zhì)量，并尊重特聘教授的署名權(quán)。2.3乙方主導(dǎo)的知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款說明：特聘教授在合同期內(nèi)產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，除有特殊約定外，歸乙方所有。乙方應(yīng)尊重特聘教授的知識產(chǎn)權(quán)，并在必要時(shí)提供保護(hù)。2.4乙方主導(dǎo)的成果轉(zhuǎn)化收益條款說明：特聘教授在合同期內(nèi)產(chǎn)生的成果轉(zhuǎn)化收益，乙方應(yīng)按照約定與特聘教授進(jìn)行分配。乙方應(yīng)確保特聘教授的合法權(quán)益得到保障。2.5乙方主導(dǎo)的科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)條款說明：乙方應(yīng)支持特聘教授組建科研團(tuán)隊(duì)，并提供必要的團(tuán)隊(duì)建設(shè)資源。乙方應(yīng)尊重特聘教授對團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和決策權(quán)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：3.1第三方中介的職責(zé)條款說明：第三方中介在合同中扮演協(xié)調(diào)和監(jiān)督的角色，負(fù)責(zé)協(xié)助雙方履行合同義務(wù)，確保合同條款的執(zhí)行。第三方中介的職責(zé)包括但不限于：3.1.1協(xié)助特聘教授與甲方簽訂合同3.1.2監(jiān)督合同執(zhí)行情況3.1.3協(xié)調(diào)雙方爭議解決3.2第三方中介的費(fèi)用條款說明：第三方中介的服務(wù)費(fèi)用由甲方和乙方按照約定分?jǐn)?。費(fèi)用支付方式、金額及支付時(shí)間應(yīng)在合同中明確。3.3第三方中介的保密義務(wù)條款說明：第三方中介在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守保密原則，不得泄露任何一方的商業(yè)秘密或個(gè)人信息。3.4第三方中介的終止條款說明：如第三方中介無法履行職責(zé)或違反保密義務(wù)，任何一方均有權(quán)終止其服務(wù)，并要求其承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.5第三方中介的變更條款說明：如需更換第三方中介，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對方。更換后的第三方中介應(yīng)繼續(xù)履行原中介的職責(zé)。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.甲方單位介紹及資質(zhì)證明2.乙方單位介紹及資質(zhì)證明3.特聘教授個(gè)人簡歷及學(xué)歷證明4.特聘教授職稱證書5.工作計(jì)劃及研究課題6.項(xiàng)目合同及經(jīng)費(fèi)預(yù)算7.學(xué)術(shù)交流計(jì)劃及日程安排8.知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議9.成果轉(zhuǎn)化協(xié)議10.第三方中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議11.爭議解決機(jī)制說明12.保密協(xié)議13.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：特聘教授未履行合同約定的教學(xué)、科研工作。甲方未提供合同約定的工作條件、科研經(jīng)費(fèi)或生活條件。乙方未履行合同約定的項(xiàng)目支持、成果轉(zhuǎn)化或知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)。第三方中介未履行合同約定的協(xié)調(diào)、監(jiān)督職責(zé)。2.違約行為的認(rèn)定：違約行為的發(fā)生應(yīng)具有事實(shí)依據(jù)，并由雙方共同確認(rèn)。違約行為的認(rèn)定應(yīng)依據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)。三、法律名詞及解釋：1.高等教育法：規(guī)定國家高等教育事業(yè)的基本原則、任務(wù)和制度的法律。2.特聘教授：指由高校聘請的具有高級職稱、在學(xué)術(shù)上有一定成就和貢獻(xiàn)的教授。3.學(xué)術(shù)交流：指學(xué)者之間通過會議、講座、訪問等形式進(jìn)行的學(xué)術(shù)交流和合作。4.項(xiàng)目申請：指個(gè)人或單位向相關(guān)機(jī)構(gòu)提出開展科研項(xiàng)目的申請。5.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其創(chuàng)造性智力成果所享有的專有權(quán)利。6.爭議解決：指通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決當(dāng)事人之間的爭議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：特聘教授因故無法履行合同。解決辦法：雙方協(xié)商調(diào)整合同內(nèi)容，或解除合同并按照約定支付違約金。2.問題：甲方未按時(shí)支付薪酬。解決辦法：特聘教授可要求甲方按照合同約定支付薪酬，或向相關(guān)機(jī)構(gòu)投訴。3.問題：乙方未提供項(xiàng)目支持。解決辦法：特聘教授可要求乙方按照合同約定提供項(xiàng)目支持，或?qū)で蟮谌街薪閰f(xié)助。4.問題：第三方中介未能履行職責(zé)。解決辦法：雙方協(xié)商更換第三方中介，或要求原中介承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.高校與特聘教授之間的聘任關(guān)系。2.特聘教授參與的國際學(xué)術(shù)合作項(xiàng)目。3.特聘教授主持的科研項(xiàng)目申請與執(zhí)行。4.特聘教授的成果轉(zhuǎn)化與知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)。5.特聘教授的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展。全文完。二零二五年度高校特聘教授聘任合同（含國際學(xué)術(shù)合作與項(xiàng)目申請）3合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：（甲方名稱）地址：（甲方地址）聯(lián)系人：（甲方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（乙方名稱）地址：（乙方地址）聯(lián)系人：（乙方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（乙方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景和目的鑒于我國高校教育事業(yè)的發(fā)展，為吸引和引進(jìn)國際知名學(xué)者，提高我國高校的學(xué)術(shù)水平和國際影響力，甲方?jīng)Q定聘請乙方擔(dān)任特聘教授，以加強(qiáng)國際學(xué)術(shù)合作與項(xiàng)目申請。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國高等教育法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中的“專業(yè)屬于”是指乙方應(yīng)聘的專業(yè)領(lǐng)域，具體包括：（列舉乙方應(yīng)聘的專業(yè)領(lǐng)域）3.2關(guān)鍵詞解釋（1）特聘教授：指甲方聘請的具有較高學(xué)術(shù)水平、在國際上具有一定影響力的學(xué)者。（2）國際學(xué)術(shù)合作：指甲方與乙方所在國家或地區(qū)的高校、研究機(jī)構(gòu)、企業(yè)等在學(xué)術(shù)領(lǐng)域的合作與交流。（3）項(xiàng)目申請：指乙方在甲方支持下，向國內(nèi)外相關(guān)機(jī)構(gòu)申請科研項(xiàng)目的過程。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)利要求乙方按照合同約定履行特聘教授職責(zé)。（2）甲方有權(quán)利監(jiān)督乙方在學(xué)術(shù)活動(dòng)中的行為，確保其學(xué)術(shù)誠信。（3）甲方有義務(wù)為乙方提供必要的科研條件、工作環(huán)境和生活保障。（4）甲方有義務(wù)協(xié)助乙方開展國際學(xué)術(shù)合作與項(xiàng)目申請。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)利在甲方提供的條件下開展學(xué)術(shù)研究、教學(xué)和指導(dǎo)工作。（2）乙方有權(quán)利獲得甲方承諾的薪酬待遇。（3）乙方有義務(wù)按照合同約定履行特聘教授職責(zé)，積極參與國際學(xué)術(shù)合作與項(xiàng)目申請。（4）乙方有義務(wù)維護(hù)甲方的聲譽(yù)，不得在學(xué)術(shù)活動(dòng)中出現(xiàn)不正當(dāng)行為。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為二零二五年度，自合同生效之日起至二零二六年底。5.2合同履行地點(diǎn)乙方在甲方提供的地點(diǎn)履行合同約定的各項(xiàng)職責(zé)。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照合同約定，在甲方提供的科研條件、工作環(huán)境和生活保障下，開展學(xué)術(shù)研究、教學(xué)和指導(dǎo)工作，積極參與國際學(xué)術(shù)合作與項(xiàng)目申請。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期滿；（2）乙方因個(gè)人原因申請終止合同；（3）乙方違反合同約定，經(jīng)甲方催告后仍未改正；（4）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。6.3終止程序（1）合同終止前，乙方應(yīng)按照合同約定，妥善處理相關(guān)事宜。（2）合同終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果（1）合同終止后，乙方應(yīng)按照合同約定，退還甲方提供的財(cái)產(chǎn)。（2）合同終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，處理相關(guān)債務(wù)。七、爭議解決如甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年____月____日七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）特聘教授薪酬：乙方在合同有效期內(nèi)，將獲得甲方支付的特聘教授薪酬，具體金額和支付方式詳見7.2。（2）科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：甲方將向乙方提供一定數(shù)額的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，用于乙方開展科研工作。（3）國際學(xué)術(shù)交流經(jīng)費(fèi)：甲方將支持乙方參加國際學(xué)術(shù)會議、訪問等國際學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。（4）其他費(fèi)用：包括但不限于乙方的生活補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、子女教育補(bǔ)貼等。7.2支付方式特聘教授薪酬及科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)的支付方式如下：（1）甲方將每月按時(shí)支付乙方特聘教授薪酬，支付至乙方指定的銀行賬戶。（2）科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)根據(jù)乙方項(xiàng)目進(jìn)展情況，分階段支付。7.3支付時(shí)間（1）特聘教授薪酬每月支付一次，支付時(shí)間為每月的一個(gè)工作日。（2）科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度，按照合同約定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)支付。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)保證支付給乙方的款項(xiàng)真實(shí)、準(zhǔn)確，不得克扣或挪用。（2）乙方應(yīng)按時(shí)提供收款賬戶信息，確保甲方能夠準(zhǔn)確支付。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）繼續(xù)履行合同，確保乙方的合法權(quán)益。（2）支付違約金，違約金為實(shí)際損失的百分之三十。（3）賠償乙方因違約造成的實(shí)際損失。8.2乙方違約（1）繼續(xù)履行合同，確保甲方合法權(quán)益。（2）支付違約金，違約金為實(shí)際損失的百分之三十。（3）賠償甲方因違約造成的實(shí)際損失。8.3賠償金額和方式違約責(zé)任的賠償金額和方式由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）甲乙雙方的商業(yè)秘密；（2）甲乙雙方在履行合同過程中獲得的對方商業(yè)秘密；（3）甲乙雙方在合同履行過程中涉及的技術(shù)、工藝、配方、數(shù)據(jù)等。9.2保密期限保密期限自本合同生效之日起至合同終止后三年。9.3保密履行方式甲乙雙方應(yīng)采取合理措施，確保保密內(nèi)容的保密性，包括但不限于：（1）對保密內(nèi)容進(jìn)行標(biāo)記，明確標(biāo)識為保密信息；（2）限制保密信息的知悉范圍；（3）對接觸保密信息的人員進(jìn)行保密培訓(xùn)。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指合同簽訂后發(fā)生的，不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺風(fēng)等；（2）戰(zhàn)爭、軍事沖突；（3）政府行為：政策調(diào)整、禁令等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件后，甲乙雙方應(yīng)立即通知對方，并提供相關(guān)證明材料。（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，甲乙雙方應(yīng)暫停履行合同，并盡力減少損失。（3）不可抗力事件消除后，甲乙雙方應(yīng)盡快恢復(fù)履行合同。10.4不可抗力實(shí)例（1）地震導(dǎo)致乙方所在高校實(shí)驗(yàn)室設(shè)備損壞；（2）戰(zhàn)爭導(dǎo)致甲方無法按時(shí)支付乙方薪酬；（3）政策調(diào)整導(dǎo)致甲方無法履行合同約定的義務(wù)。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，甲乙雙方可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，或申請仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)甲方同意，乙方不得將本合同的全部或部分權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）乙方在合同履行過程中存在違約行為；（2）乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方學(xué)術(shù)成果的審核權(quán)，包括但不限于論文、專利、專著等。（2）甲方保留對乙方在國際學(xué)術(shù)合作與項(xiàng)目申請中的指導(dǎo)權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）在合同履行期間，若乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。（2）若乙方在合同履行期間涉及違法行為，甲方有權(quán)依法追究其法律責(zé)任。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序本合同的修改和補(bǔ)充，必須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)甲乙雙方簽署的修改和補(bǔ)充文件，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同推進(jìn)國際學(xué)術(shù)合作與項(xiàng)目申請工作。15.2協(xié)作與配合方式甲乙雙方應(yīng)通過定期會議、書面報(bào)告、郵件等方式保持溝通，及時(shí)解決合作過程中出現(xiàn)的問題。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于特聘教授聘任、國際學(xué)術(shù)合作與項(xiàng)目申請的完整協(xié)議，具有獨(dú)立性。16.3增減條款本合同如有增減條款，應(yīng)以書面形式簽署，并經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.特聘教授工作職責(zé)說明書2.特聘教授薪酬及福利明細(xì)表3.國際學(xué)術(shù)合作項(xiàng)目申請指南4.保密協(xié)議5.知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議6.不可抗力事件證明文件7.爭議解決流程說明8.其他雙方約定的附件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：a.甲方違約：未按時(shí)支付乙方薪酬或科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。未提供約定的科研條件和工作環(huán)境。干預(yù)乙方學(xué)術(shù)自由或限制乙方國際學(xué)術(shù)交流。b.乙方違約：未履行特聘教授職責(zé)，影響教學(xué)質(zhì)量或?qū)W術(shù)研究。在學(xué)術(shù)活動(dòng)中出現(xiàn)不正當(dāng)行為，損害甲方聲譽(yù)。未按約定進(jìn)行國際學(xué)術(shù)合作與項(xiàng)目申請。2.違約行為的認(rèn)定：a.甲方違約的認(rèn)定：乙方提供書面通知，甲方未在合理期限內(nèi)予以糾正。b.乙方違約的認(rèn)定：甲方通過調(diào)查核實(shí)，確認(rèn)乙方存在違約行為。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。2.仲裁：指爭議雙方同意將爭議提交給仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決，仲裁裁決具有法律效力。3.調(diào)解：指爭議雙方在第三方的協(xié)助下，通過協(xié)商達(dá)成和解協(xié)議。4.保密協(xié)議：指雙方就保密信息達(dá)成協(xié)議，約定保密義務(wù)和保密期限。5.知識產(chǎn)權(quán)：指人們對其智力成果所享有的專有權(quán)利，如專利權(quán)、著作權(quán)等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未能按時(shí)支付乙方薪酬或科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)提醒甲方，甲方應(yīng)在合理期限內(nèi)支付，否則乙方有權(quán)采取法律手段。2.問題：乙方在國際學(xué)術(shù)合作與項(xiàng)目申請中遇到困難。解決辦法：甲方應(yīng)提供必要的支持和協(xié)助，如提供項(xiàng)目信息、聯(lián)系合作機(jī)構(gòu)等。3.問題：雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議。解決辦法：進(jìn)行友好協(xié)商，協(xié)商不成時(shí)，可申請調(diào)解、仲裁或訴訟解決。4.問題：乙方在學(xué)術(shù)活動(dòng)中出現(xiàn)不正當(dāng)行為。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)制止，并根據(jù)合同約定進(jìn)行處理，如解除合同。5.問題：合同履行過程中發(fā)生不可抗力事件。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定，協(xié)商處理相關(guān)事宜。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方合同主