二零二四年度互聯(lián)網(wǎng)公司實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度互聯(lián)網(wǎng)公司實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方的基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.2互聯(lián)網(wǎng)公司基本信息1.3合同期限2.實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)2.3工作內(nèi)容與要求3.實(shí)習(xí)時(shí)間與考勤3.1實(shí)習(xí)時(shí)間安排3.2工作時(shí)間制度3.3考勤制度與請(qǐng)假流程4.實(shí)習(xí)工資與福利待遇4.1實(shí)習(xí)工資標(biāo)準(zhǔn)4.2福利待遇4.3工資發(fā)放方式5.實(shí)習(xí)期間的安全保障與保險(xiǎn)5.1安全保障措施5.2保險(xiǎn)種類與購買5.3保險(xiǎn)理賠流程6.實(shí)習(xí)期間的保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)計(jì)劃7.2發(fā)展規(guī)劃7.3培訓(xùn)考核與評(píng)價(jià)8.實(shí)習(xí)生的考核與評(píng)價(jià)8.1考核標(biāo)準(zhǔn)8.2評(píng)價(jià)方式8.3考核結(jié)果與應(yīng)用9.實(shí)習(xí)生的離職手續(xù)與補(bǔ)償9.1離職條件9.2離職手續(xù)9.3補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)10.合同變更與解除10.1合同變更10.2合同解除10.3解除合同后的處理11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決程序12.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定13.1法律適用13.2合同份數(shù)13.3合同生效14.合同附件第一部分：合同如下：第一條合同簽訂雙方的基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息姓名：____________________性別：____________________出生日期：__________________身份證號(hào)碼：________________聯(lián)系電話：__________________電子郵箱：__________________1.2互聯(lián)網(wǎng)公司基本信息公司名稱：__________________法定代表人：________________注冊(cè)資本：__________________注冊(cè)地址：__________________聯(lián)系電話：__________________電子郵箱：__________________1.3合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位名稱實(shí)習(xí)生崗位名稱：__________________2.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)2.2.1負(fù)責(zé)協(xié)助部門完成日常運(yùn)營(yíng)工作；2.2.2參與項(xiàng)目策劃與執(zhí)行；2.2.3完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2.3工作內(nèi)容與要求2.3.1熟練掌握相關(guān)辦公軟件的使用；2.3.3對(duì)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有一定了解，有學(xué)習(xí)新知識(shí)的熱情。第三條實(shí)習(xí)時(shí)間與考勤3.1實(shí)習(xí)時(shí)間安排實(shí)習(xí)生每周工作五天，每天工作時(shí)間為8小時(shí)，具體工作時(shí)間為：上午9:0012:00，下午13:0017:00。3.2工作時(shí)間制度實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守公司的工作時(shí)間制度，不得擅自遲到、早退、曠工。3.3考勤制度與請(qǐng)假流程實(shí)習(xí)生需按照公司考勤制度進(jìn)行考勤，如有請(qǐng)假需提前向部門負(fù)責(zé)人申請(qǐng)，并經(jīng)批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假。第四條實(shí)習(xí)工資與福利待遇4.1實(shí)習(xí)工資標(biāo)準(zhǔn)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間工資為人民幣_(tái)___元/月。4.2福利待遇4.2.1提供免費(fèi)的工作餐；4.2.2提供實(shí)習(xí)期間的基本生活設(shè)施；4.2.3根據(jù)公司規(guī)定提供一定的交通補(bǔ)貼。4.3工資發(fā)放方式工資每月發(fā)放一次，于每月的____日前發(fā)放至實(shí)習(xí)生指定賬戶。第五條實(shí)習(xí)期間的安全保障與保險(xiǎn)5.1安全保障措施公司將為實(shí)習(xí)生提供必要的安全保障措施，確保實(shí)習(xí)生的人身安全。5.2保險(xiǎn)種類與購買公司將為實(shí)習(xí)生購買人身意外傷害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)金額為人民幣_(tái)___元。5.3保險(xiǎn)理賠流程如實(shí)習(xí)生發(fā)生意外傷害，需在事故發(fā)生后____小時(shí)內(nèi)向公司報(bào)告，并由公司協(xié)助辦理保險(xiǎn)理賠手續(xù)。第六條實(shí)習(xí)期間的保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間知悉的公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等，均屬保密內(nèi)容。6.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至____年__月__日止。6.3違約責(zé)任如實(shí)習(xí)生違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向公司支付違約金人民幣_(tái)___元。第七條實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)計(jì)劃公司將為實(shí)習(xí)生制定培訓(xùn)計(jì)劃，包括專業(yè)技能培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作培訓(xùn)等。7.2發(fā)展規(guī)劃實(shí)習(xí)生可根據(jù)自身情況，與公司協(xié)商制定個(gè)人發(fā)展規(guī)劃。7.3培訓(xùn)考核與評(píng)價(jià)公司將對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行定期考核，以評(píng)價(jià)其實(shí)習(xí)表現(xiàn)和培訓(xùn)效果。第八條實(shí)習(xí)生的考核與評(píng)價(jià)8.1考核標(biāo)準(zhǔn)實(shí)習(xí)生考核分為月度考核和季度考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作能力、工作成果等。8.2評(píng)價(jià)方式考核采取定量與定性相結(jié)合的評(píng)價(jià)方式，定量考核包括工作任務(wù)完成情況、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等；定性考核包括工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、創(chuàng)新能力等。8.3考核結(jié)果與應(yīng)用考核結(jié)果將作為實(shí)習(xí)生是否續(xù)簽實(shí)習(xí)合同、是否推薦轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)。第九條實(shí)習(xí)生的離職手續(xù)與補(bǔ)償9.1離職條件實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提出離職，需提前____天書面通知公司；因公司原因?qū)е聦?shí)習(xí)生離職，公司應(yīng)按相關(guān)規(guī)定給予合理補(bǔ)償。9.2離職手續(xù)9.2.1提交離職申請(qǐng)；9.2.2結(jié)束所有工作交接；9.2.3取消公司提供的福利待遇；9.2.4退還公司發(fā)放的物品及設(shè)備。9.3補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)9.3.1實(shí)習(xí)時(shí)間滿一個(gè)月不足三個(gè)月的，補(bǔ)償金額為人民幣_(tái)___元；9.3.2實(shí)習(xí)時(shí)間滿三個(gè)月不足六個(gè)月的，補(bǔ)償金額為人民幣_(tái)___元；9.3.3實(shí)習(xí)時(shí)間滿六個(gè)月的，補(bǔ)償金額為人民幣_(tái)___元。第十條合同變更與解除10.1合同變更如因不可抗力等原因?qū)е潞贤枰兏p方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。10.2合同解除10.2.1實(shí)習(xí)生違反合同約定，公司有權(quán)解除合同；10.2.2公司因經(jīng)營(yíng)需要或其他原因，有權(quán)解除合同，并提前通知實(shí)習(xí)生；10.2.3實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因解除合同，需提前____天書面通知公司。10.3解除合同后的處理10.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)；10.3.2實(shí)習(xí)生離職后，公司不再承擔(dān)任何責(zé)任。第十一條違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1實(shí)習(xí)生未按合同約定履行職責(zé)；11.1.2實(shí)習(xí)生泄露公司商業(yè)秘密；11.1.3公司未按合同約定支付工資或提供福利待遇。11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.2.1實(shí)習(xí)生違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向公司支付違約金人民幣_(tái)___元；11.2.2公司違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的損失。11.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)11.3.1實(shí)習(xí)生違反合同約定，賠償金額為人民幣_(tái)___元；11.3.2公司違反合同約定，賠償金額為人民幣_(tái)___元。第十二條爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)合同爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。12.2爭(zhēng)議解決程序12.2.1爭(zhēng)議雙方應(yīng)在收到仲裁申請(qǐng)書之日起____日內(nèi)提交答辯狀；12.2.2仲裁委員會(huì)應(yīng)在收到答辯狀之日起____日內(nèi)組織仲裁；12.2.3仲裁委員會(huì)應(yīng)在仲裁庭組成之日起____日內(nèi)作出仲裁裁決。12.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)雙方同意將爭(zhēng)議提交至____市勞動(dòng)合同爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁。第十三條其他約定13.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。13.2合同份數(shù)本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。13.3合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.合同附件14.1.1實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表；14.1.2實(shí)習(xí)生培訓(xùn)計(jì)劃；14.1.3實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的概念本合同中“第三方”指任何非合同雙方參與本合同執(zhí)行、履行或提供相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介方、顧問、服務(wù)商、保險(xiǎn)公司等。15.2第三方的責(zé)權(quán)利15.2.1責(zé)任：第三方應(yīng)按照合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定，履行其職責(zé)，對(duì)因第三方自身原因?qū)е碌倪`約行為，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.2.2權(quán)利：第三方有權(quán)按照合同約定獲得報(bào)酬，并在合同約定范圍內(nèi)行使權(quán)利。15.2.3義務(wù)：第三方應(yīng)遵守合同約定，不得損害合同雙方的利益。16.第三方介入的情形16.1.1實(shí)習(xí)生招聘過程中，第三方作為中介方參與；16.1.2公司需要第三方提供咨詢服務(wù)或?qū)I(yè)服務(wù)；16.1.3實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間需要第三方提供的培訓(xùn)或技能提升服務(wù)；16.1.4合同執(zhí)行過程中，因特殊情況需要第三方協(xié)助。17.第三方介入時(shí)的額外條款17.1.1第三方介入的同意：甲乙雙方應(yīng)事先同意第三方介入，并簽訂書面協(xié)議。17.1.2第三方介入的職責(zé)：第三方介入后，應(yīng)明確其職責(zé)范圍，確保其工作不損害甲乙雙方的權(quán)益。17.1.3第三方介入的報(bào)酬：第三方介入的報(bào)酬由甲乙雙方另行協(xié)商確定。17.1.4第三方介入的期限：第三方介入的期限應(yīng)與合同期限相一致，或根據(jù)實(shí)際情況另行約定。17.2第三方介入時(shí)的權(quán)利義務(wù)劃分：17.2.1第三方應(yīng)向甲乙雙方提供必要的工作報(bào)告，確保雙方了解第三方的履職情況。17.2.2甲乙雙方有權(quán)利要求第三方提供相應(yīng)的服務(wù)或協(xié)助，第三方應(yīng)予以配合。17.2.3第三方不得以任何形式侵犯甲乙雙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)或商業(yè)秘密。18.第三方的責(zé)任限額18.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體情況，由甲乙雙方在合同中約定。18.2若第三方因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不超過合同約定的責(zé)任限額。18.3.1第三方的服務(wù)性質(zhì)和風(fēng)險(xiǎn)程度；18.3.2第三方提供服務(wù)的市場(chǎng)價(jià)值；18.3.3第三方的注冊(cè)資本和信用狀況。18.4第三方的責(zé)任限額在合同中明確列出，并在第三方介入?yún)f(xié)議中予以確認(rèn)。19.第三方介入的終止19.1如第三方介入的合同目的已經(jīng)實(shí)現(xiàn)或不再需要第三方介入，甲乙雙方可協(xié)商一致終止第三方介入。19.3第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合同約定處理剩余款項(xiàng)和后續(xù)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表要求：包含姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、聯(lián)系電話、電子郵箱、教育背景、實(shí)習(xí)意向等基本信息。說明：此表用于記錄實(shí)習(xí)生的個(gè)人信息，便于合同簽訂和后續(xù)管理。2.實(shí)習(xí)崗位說明書要求：詳細(xì)描述實(shí)習(xí)崗位的工作內(nèi)容、職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：此說明書用于指導(dǎo)實(shí)習(xí)生了解和執(zhí)行崗位職責(zé)。3.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)計(jì)劃要求：列出實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)課程、時(shí)間安排、培訓(xùn)目標(biāo)等。說明：此計(jì)劃用于確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間獲得必要的培訓(xùn)和支持。4.實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表要求：包含考核項(xiàng)目、考核標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)方式、考核結(jié)果等。說明：此表用于對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)。5.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的具體情形、職責(zé)、權(quán)利義務(wù)、報(bào)酬、期限等。說明：此協(xié)議用于規(guī)范第三方介入的行為，確保其工作符合合同要求。6.保密協(xié)議要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：此協(xié)議用于保護(hù)公司的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.離職手續(xù)辦理指南要求：詳細(xì)說明離職手續(xù)辦理流程、所需材料、注意事項(xiàng)等。說明：此指南用于指導(dǎo)實(shí)習(xí)生辦理離職手續(xù)。8.合同變更協(xié)議要求：明確合同變更的具體內(nèi)容、生效日期、雙方簽字等。說明：此協(xié)議用于記錄合同變更的詳細(xì)情況。9.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)要求：列出各種違約行為及其對(duì)應(yīng)的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和賠償金額。說明：此標(biāo)準(zhǔn)用于界定違約行為和確定違約責(zé)任。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1違反考勤規(guī)定：實(shí)習(xí)生未按規(guī)定時(shí)間到崗或擅自離崗，每次扣款____元。1.3泄露公司秘密：實(shí)習(xí)生泄露公司商業(yè)秘密，根據(jù)損失程度，一次性賠償____元。2.公司違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1未按時(shí)支付工資：公司未按時(shí)支付工資，每延遲一日，向?qū)嵙?xí)生支付____元賠償金。2.2未提供安全保障：公司未提供必要的安全保障，造成實(shí)習(xí)生人身傷害，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.3違反保密協(xié)議：公司泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人信息或商業(yè)秘密，一次性賠償____元。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1未按約定提供服務(wù)：第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量，根據(jù)損失程度，一次性賠償____元。3.2泄露商業(yè)秘密：第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。二零二四年度互聯(lián)網(wǎng)公司實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同1本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同生效條件1.3合同期限2.實(shí)習(xí)崗位與工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位2.2工作內(nèi)容2.3工作時(shí)間2.4工作地點(diǎn)3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)起止日期3.2實(shí)習(xí)期間變更4.實(shí)習(xí)待遇4.1工資及支付方式4.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.3節(jié)假日及加班待遇5.實(shí)習(xí)生權(quán)利義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生權(quán)利5.2實(shí)習(xí)生義務(wù)6.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)與考核6.1培訓(xùn)內(nèi)容與方式6.2考核方式與結(jié)果7.違約責(zé)任7.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任7.2用人單位違約責(zé)任8.合同解除8.1合同解除條件8.2合同解除程序9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效及其他10.1合同生效日期10.2合同附件10.3其他約定事項(xiàng)11.合同簽訂11.1合同簽署11.2合同簽署日期12.合同備案12.1合同備案機(jī)構(gòu)12.2合同備案程序13.合同變更與解除13.1合同變更條件13.2合同變更程序14.合同解除與終止第一部分：合同如下：1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.1.1實(shí)習(xí)單位名稱：_______1.1.2實(shí)習(xí)單位法定代表人：_______1.1.3實(shí)習(xí)單位注冊(cè)地址：_______1.1.4實(shí)習(xí)生姓名：_______1.1.5實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：_______1.1.6實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：_______1.2合同生效條件1.2.1雙方簽訂本合同；1.2.2實(shí)習(xí)生符合實(shí)習(xí)崗位要求；1.2.3實(shí)習(xí)單位提供實(shí)習(xí)場(chǎng)所和必要的設(shè)備；1.3合同期限1.3.1合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共計(jì)_______個(gè)月；1.3.2實(shí)習(xí)期限可因特殊情況經(jīng)雙方協(xié)商一致后延長(zhǎng)或縮短。2.實(shí)習(xí)崗位與工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位2.1.1實(shí)習(xí)崗位名稱：_______2.1.2實(shí)習(xí)崗位所在部門：_______2.2工作內(nèi)容2.2.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間應(yīng)完成的工作內(nèi)容如下：2.2.1.1協(xié)助完成部門日常工作；2.2.1.2參與項(xiàng)目開發(fā)與測(cè)試；2.2.1.3學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)知識(shí)；2.2.1.4完成實(shí)習(xí)單位交辦的其他任務(wù)；2.3工作時(shí)間2.3.1實(shí)習(xí)生每周工作時(shí)間為_______小時(shí)，具體工作時(shí)間由實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位協(xié)商確定；2.3.2實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的作息時(shí)間規(guī)定；2.4工作地點(diǎn)2.4.1實(shí)習(xí)地點(diǎn)：_______3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)起止日期3.1.1實(shí)習(xí)起止日期為_______年_______月_______日至_______年_______月_______日；3.1.2實(shí)習(xí)期限自實(shí)習(xí)生到崗之日起計(jì)算；3.2實(shí)習(xí)期間變更3.2.1實(shí)習(xí)期限如需變更，需經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂補(bǔ)充協(xié)議；3.2.2實(shí)習(xí)期限變更后，本合同相應(yīng)條款應(yīng)作相應(yīng)調(diào)整。4.實(shí)習(xí)待遇4.1工資及支付方式4.1.1實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間工資為每月_______元；4.1.2實(shí)習(xí)工資按月支付，于每月_______日發(fā)放；4.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.2.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)單位為其繳納_______險(xiǎn)種的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；4.2.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納比例為_______；4.3節(jié)假日及加班待遇4.3.1實(shí)習(xí)生享有國家法定節(jié)假日及休息日；4.3.2實(shí)習(xí)生加班工資按國家規(guī)定支付。5.實(shí)習(xí)生權(quán)利義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生權(quán)利5.1.1實(shí)習(xí)生享有實(shí)習(xí)期間的人身安全和健康保障；5.1.2實(shí)習(xí)生享有學(xué)習(xí)、工作、休息的權(quán)利；5.1.3實(shí)習(xí)生享有參與公司活動(dòng)的權(quán)利；5.2實(shí)習(xí)生義務(wù)5.2.1實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度；5.2.2實(shí)習(xí)生應(yīng)完成實(shí)習(xí)崗位的工作任務(wù)；5.2.3實(shí)習(xí)生應(yīng)保護(hù)實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。8.合同解除8.1合同解除條件8.1.1實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提出解除合同的，需提前_______個(gè)工作日書面通知實(shí)習(xí)單位；8.1.2實(shí)習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生違反合同約定或嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度，有權(quán)解除合同；8.1.3實(shí)習(xí)單位因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，有權(quán)解除合同；8.2合同解除程序8.2.1雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)簽訂書面協(xié)議；8.2.2因?qū)嵙?xí)生原因解除合同的，實(shí)習(xí)生應(yīng)按照合同約定辦理離職手續(xù)；8.2.3因?qū)嵙?xí)單位原因解除合同的，實(shí)習(xí)單位應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付實(shí)習(xí)生相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭(zhēng)議；9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟；9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。10.合同生效及其他10.1合同生效日期10.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；10.2合同附件10.2.1本合同附件包括但不限于實(shí)習(xí)崗位說明書、實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度等；10.3其他約定事項(xiàng)10.3.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決；10.3.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.合同簽訂11.1合同簽署11.1.1實(shí)習(xí)單位代表：_______（簽名）11.1.2實(shí)習(xí)生本人：_______（簽名）11.2合同簽署日期11.2.1實(shí)習(xí)單位代表簽署日期：_______年_______月_______日11.2.2實(shí)習(xí)生簽署日期：_______年_______月_______日12.合同備案12.1合同備案機(jī)構(gòu)12.1.1合同備案機(jī)構(gòu)為實(shí)習(xí)單位所在地人力資源和社會(huì)保障部門；12.2合同備案程序12.2.1實(shí)習(xí)單位應(yīng)在合同簽訂之日起_______個(gè)工作日內(nèi)將合同報(bào)備至合同備案機(jī)構(gòu)。13.合同變更與解除13.1合同變更條件13.1.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致；13.1.2合同變更內(nèi)容應(yīng)書面記載；13.2合同變更程序13.2.1雙方簽訂合同變更協(xié)議；13.2.2合同變更協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.合同解除與終止14.1合同解除14.1.1合同解除應(yīng)符合第八條的規(guī)定；14.2合同終止14.2.1合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同，合同終止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中所述“第三方”是指在本合同履行過程中，因甲方或乙方需求而介入的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、擔(dān)保方、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方在介入本合同履行過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、本合同條款以及相關(guān)行業(yè)規(guī)范。15.2.2第三方對(duì)本合同約定的甲方或乙方的權(quán)利和義務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，要求甲方或乙方履行相應(yīng)的義務(wù)；15.3.2第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，從甲方或乙方處獲得相應(yīng)的報(bào)酬或補(bǔ)償。15.4第三方與其他各方的劃分15.4.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系應(yīng)獨(dú)立于本合同約定的甲方與乙方之間的關(guān)系；15.4.2第三方介入本合同履行過程，不影響甲方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。16.甲乙方與第三方的關(guān)系16.1甲方與第三方的關(guān)系16.1.1甲方應(yīng)確保第三方具備完成本合同約定任務(wù)的能力和條件；16.1.2甲方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)；16.1.3甲方應(yīng)監(jiān)督第三方在本合同履行過程中的行為，確保其符合合同約定。16.2乙方與第三方的關(guān)系16.2.1乙方應(yīng)配合甲方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)；16.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方在本合同履行過程中的行為，確保其符合合同約定。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方在本合同履行過程中因自身原因?qū)е录追交蛞曳綋p失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；17.2第三方責(zé)任限額為本合同約定甲方或乙方應(yīng)支付給第三方的全部報(bào)酬或補(bǔ)償?shù)腳______倍；17.3如第三方責(zé)任限額不足以彌補(bǔ)損失，甲方或乙方有權(quán)要求第三方在責(zé)任限額之外承擔(dān)補(bǔ)充賠償責(zé)任。18.第三方介入的程序18.1甲方或乙方需第三方介入時(shí)，應(yīng)提前_______個(gè)工作日書面通知對(duì)方；18.2甲方或乙方與第三方達(dá)成協(xié)議后，應(yīng)將協(xié)議內(nèi)容書面通知對(duì)方；18.3甲方或乙方與第三方簽訂的協(xié)議應(yīng)作為本合同的附件。19.第三方介入的變更19.1如第三方介入后的合同條款與本合同約定不一致，以第三方介入?yún)f(xié)議為準(zhǔn)；19.2第三方介入?yún)f(xié)議的變更，需經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致。20.第三方介入的終止20.1第三方介入結(jié)束后，甲方或乙方應(yīng)及時(shí)將終止情況通知對(duì)方；20.2第三方介入終止后，本合同其他條款繼續(xù)有效。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)崗位說明書要求：詳細(xì)描述實(shí)習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、任職資格、工作地點(diǎn)等信息。說明：崗位說明書作為附件，用于明確實(shí)習(xí)生的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。2.實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度要求：包括實(shí)習(xí)單位的組織架構(gòu)、工作流程、考勤制度、獎(jiǎng)懲制度等。說明：規(guī)章制度作為附件，用于規(guī)范實(shí)習(xí)生的行為和實(shí)習(xí)單位的管理。3.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的原因、雙方的權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額、介入期限等。說明：第三方介入?yún)f(xié)議作為附件，用于規(guī)范第三方在本合同履行過程中的行為。4.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)計(jì)劃要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)目標(biāo)等。說明：培訓(xùn)計(jì)劃作為附件，用于明確實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的學(xué)習(xí)目標(biāo)和培訓(xùn)內(nèi)容。5.考核結(jié)果要求：包括考核內(nèi)容、考核方式、考核時(shí)間、考核結(jié)果等。說明：考核結(jié)果作為附件，用于評(píng)估實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)和成果。6.合同變更協(xié)議要求：包括變更原因、變更內(nèi)容、變更期限、變更生效日期等。說明：合同變更協(xié)議作為附件，用于記錄合同變更的具體內(nèi)容和生效日期。7.第三方責(zé)任限額協(xié)議要求：明確第三方責(zé)任限額的具體金額和適用范圍。說明：第三方責(zé)任限額協(xié)議作為附件，用于保障甲方或乙方的權(quán)益。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為違約行為：未經(jīng)實(shí)習(xí)單位同意，擅自離崗或提前終止實(shí)習(xí)。責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生應(yīng)按照合同約定支付違約金，并承擔(dān)由此給實(shí)習(xí)單位造成的損失。示例：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗，應(yīng)支付違約金并賠償實(shí)習(xí)單位因招聘、培訓(xùn)等產(chǎn)生的損失。2.實(shí)習(xí)單位違約行為違約行為：未按照合同約定提供實(shí)習(xí)崗位、工作內(nèi)容、培訓(xùn)計(jì)劃等。責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括支付違約金、賠償實(shí)習(xí)生損失等。示例：實(shí)習(xí)單位未按照合同約定提供實(shí)習(xí)崗位，應(yīng)支付違約金并賠償實(shí)習(xí)生因未能實(shí)習(xí)而產(chǎn)生的損失。3.第三方違約行為違約行為：未按照協(xié)議約定履行義務(wù)，導(dǎo)致合同無法履行或造成損失。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括支付違約金、賠償甲方或乙方損失等。示例：第三方未按照協(xié)議約定提供技術(shù)服務(wù)，導(dǎo)致甲方或乙方損失，應(yīng)支付違約金并賠償損失。4.合同變更違約行為違約行為：未經(jīng)對(duì)方同意擅自變更合同內(nèi)容。責(zé)任認(rèn)定：擅自變更合同的一方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括支付違約金、賠償對(duì)方損失等。示例：一方未經(jīng)對(duì)方同意擅自變更合同期限，應(yīng)支付違約金并賠償對(duì)方損失。全文完。二零二四年度互聯(lián)網(wǎng)公司實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.3實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.4實(shí)習(xí)生家庭住址1.5用人單位名稱1.6用人單位注冊(cè)號(hào)1.7用人單位地址1.8用人單位聯(lián)系方式2.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2實(shí)習(xí)崗位描述2.3實(shí)習(xí)生職責(zé)3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始日期3.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期3.3實(shí)習(xí)期限變更4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息日及調(diào)休4.3帶薪休假4.4病假及事假5.實(shí)習(xí)生待遇5.1工資待遇5.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.3住宿及交通補(bǔ)貼5.4其他福利待遇6.實(shí)習(xí)生權(quán)益保障6.1實(shí)習(xí)生權(quán)益保護(hù)6.2實(shí)習(xí)生隱私保護(hù)6.3實(shí)習(xí)生勞動(dòng)爭(zhēng)議處理7.實(shí)習(xí)生考核及評(píng)價(jià)7.1實(shí)習(xí)生考核方式7.2實(shí)習(xí)生考核內(nèi)容7.3實(shí)習(xí)生考核結(jié)果8.實(shí)習(xí)生離職8.1離職條件8.2離職手續(xù)8.3離職補(bǔ)償9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.2用人單位違約責(zé)任10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效及終止12.1合同生效12.2合同終止13.合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)崗位說明書13.2附件二：實(shí)習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納證明14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)一14.2其他約定事項(xiàng)二14.3其他約定事項(xiàng)三第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：056781.3實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：138001380001.4實(shí)習(xí)生家庭住址：省市區(qū)路號(hào)1.5用人單位名稱：互聯(lián)網(wǎng)公司1.6用人單位注冊(cè)號(hào)：051.7用人單位地址：省市區(qū)路號(hào)1.8用人單位聯(lián)系方式：02156782.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位名稱：軟件測(cè)試工程師2.2實(shí)習(xí)崗位描述：負(fù)責(zé)軟件測(cè)試工作，包括但不限于測(cè)試用例設(shè)計(jì)、測(cè)試執(zhí)行、缺陷跟蹤和報(bào)告編寫。2.3實(shí)習(xí)生職責(zé)：2.3.1遵守公司規(guī)章制度，按時(shí)完成分配的測(cè)試任務(wù)。2.3.2參與測(cè)試用例的設(shè)計(jì)與評(píng)審。2.3.3執(zhí)行測(cè)試用例，發(fā)現(xiàn)并報(bào)告軟件缺陷。2.3.4協(xié)助測(cè)試團(tuán)隊(duì)進(jìn)行缺陷跟蹤和驗(yàn)證。2.3.5參與測(cè)試工具的使用與維護(hù)。3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始日期：2024年3月1日3.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期：2024年6月30日3.3實(shí)習(xí)期限變更：如需延長(zhǎng)實(shí)習(xí)期限，雙方應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間：每周一至周五，每天8小時(shí)，共計(jì)40小時(shí)。4.2休息日及調(diào)休：每月休息2天，如遇國家法定節(jié)假日，按國家規(guī)定執(zhí)行。4.3帶薪休假：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間享有國家法定帶薪休假。4.4病假及事假：實(shí)習(xí)生病假按國家規(guī)定執(zhí)行，事假由實(shí)習(xí)生自行安排，但需提前告知用人單位。5.實(shí)習(xí)生待遇5.1工資待遇：每月工資人民幣2000元整，按月支付。5.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：用人單位為實(shí)習(xí)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，具體標(biāo)準(zhǔn)按照國家及地方政策執(zhí)行。5.3住宿及交通補(bǔ)貼：提供公司內(nèi)部宿舍，實(shí)習(xí)生自行承擔(dān)住宿費(fèi)用；提供交通補(bǔ)貼，每月人民幣500元整。5.4其他福利待遇：免費(fèi)提供午餐，享有公司組織的員工活動(dòng)。6.實(shí)習(xí)生權(quán)益保障6.1實(shí)習(xí)生權(quán)益保護(hù)：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間享有國家法律法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)益。6.2實(shí)習(xí)生隱私保護(hù)：用人單位對(duì)實(shí)習(xí)生個(gè)人信息進(jìn)行保密，不得泄露給第三方。6.3實(shí)習(xí)生勞動(dòng)爭(zhēng)議處理：如發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁或訴訟。8.實(shí)習(xí)生離職8.1離職條件：8.1.1實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因需離職，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知用人單位。8.1.2實(shí)習(xí)生因特殊原因（如家庭緊急情況、健康問題等）需離職，應(yīng)提供相應(yīng)證明材料，并盡量提前通知用人單位。8.2離職手續(xù)：8.2.1實(shí)習(xí)生離職時(shí)，需辦理完所有離職手續(xù)，包括但不限于歸還辦公用品、辦理離職交接等。8.2.2實(shí)習(xí)生離職后，應(yīng)將工作交接給接替人員或完成工作交接的書面確認(rèn)。8.3離職補(bǔ)償：8.3.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間未享受帶薪休假的部分，可根據(jù)實(shí)際情況獲得相應(yīng)的補(bǔ)償。8.3.2實(shí)習(xí)生離職后，如需支付違約金或其他費(fèi)用，應(yīng)按雙方協(xié)商結(jié)果執(zhí)行。9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任：9.1.1實(shí)習(xí)生未按約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)，或違反公司規(guī)章制度，用人單位有權(quán)解除實(shí)習(xí)合同。9.1.2實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提前解除實(shí)習(xí)合同，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2用人單位違約責(zé)任：9.2.1用人單位未按約定支付實(shí)習(xí)生工資或福利待遇，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2.2用人單位因故終止實(shí)習(xí)合同，未按約定支付實(shí)習(xí)生相應(yīng)補(bǔ)償，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。10.合同解除10.1合同解除條件：10.1.1實(shí)習(xí)生或用人單位單方提出解除實(shí)習(xí)合同，需符合國家法律法規(guī)和合同約定。10.1.2實(shí)習(xí)生或用人單位因不可抗力等原因?qū)е聦?shí)習(xí)合同無法履行，可協(xié)商解除合同。10.2合同解除程序：10.2.1解除實(shí)習(xí)合同，需提前通知對(duì)方，并說明解除原因。10.2.2解除合同后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、工資結(jié)算等。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式：11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決實(shí)習(xí)期間發(fā)生的爭(zhēng)議。11.1.2協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：11.2.1如雙方協(xié)商不成，可選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。12.合同生效及終止12.1合同生效：12.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同終止：12.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿，或雙方協(xié)商一致解除實(shí)習(xí)合同，本合同終止。13.合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)崗位說明書13.2附件二：實(shí)習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納證明14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)一：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.2其他約定事項(xiàng)二：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3其他約定事項(xiàng)三：本合同如有變更，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：15.1.1本合同所稱第三方，是指在本合同履行過程中，提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、專業(yè)咨詢、人力資源服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方責(zé)任：15.2.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵守誠實(shí)信用原則，履行合同約定的義務(wù)。15.2.2第三方在提供服務(wù)過程中，因自身原因?qū)е聦?shí)習(xí)生或用人單位權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.3第三方權(quán)利：15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取合理的服務(wù)費(fèi)用。15.3.2第三方有權(quán)要求實(shí)習(xí)生或用人單位提供必要的配合，以完成服務(wù)。15.4第三方與其他各方的劃分說明：15.4.1第三方與實(shí)習(xí)生之間不存在勞動(dòng)合同關(guān)系，但應(yīng)按照合同約定，為實(shí)習(xí)生提供必要的支持和服務(wù)。15.4.2第三方與用人單位之間不存在勞動(dòng)合同關(guān)系，但應(yīng)按照合同約定，為用人單位提供相關(guān)服務(wù)。15.4.3第三方不參與本合同的直接履行，不承擔(dān)本合同中約定的甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)，需增加的額外條款及說明16.1甲乙雙方應(yīng)在本合同中明確約定第三方的名稱、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用支付方式