2025年專業(yè)版山東省勞動合同（4篇）

2025年專業(yè)版山東省勞動合同協(xié)議雙方:甲方：（公司全稱）住所：（公司地址）統(tǒng)一社會信用代碼：（公司統(tǒng)一社會信用代碼）法定代表人：（法定代表人姓名）聯(lián)系人：（聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）乙方：（員工姓名）出生年月：（員工出生年月）住址：（員工住址）身份證號碼：（員工身份證號碼）聯(lián)系電話：（員工聯(lián)系電話）鑒于甲方需招聘某職位的員工，乙方符合甲方招聘條件，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成以下勞動合同，共同遵守，具體內(nèi)容如下：第一條工作崗位和工作內(nèi)容1.甲方聘請乙方擔任（職位名稱），具體工作內(nèi)容包括但不限于（列舉工作內(nèi)容）。2.乙方應遵守甲方的工作安排和管理，完成與崗位相關的工作任務。第二條工作時間和地點1.乙方正式工作時間為每周五天，每天工作時間為8小時。2.工作地點為甲方所在地（公司地址），但甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務需要調(diào)整乙方的工作地點，需提前通知乙方，并不額外支付乙方的差旅費。第三條薪資待遇1.乙方的基本工資為人民幣（具體金額）/月，稅前金額。2.乙方的績效工資將根據(jù)甲方對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，評估結(jié)果將以書面形式通知乙方并按約定支付。3.乙方享受國家法定的社會保險、住房公積金等福利待遇，具體繳納比例和方式按照國家相關法規(guī)執(zhí)行。第四條試用期1.乙方入職后，為試用期（具體天數(shù)）。2.試用期期間，甲方與乙方解除合同的通知期限為（具體天數(shù)）。3.試用期期滿，甲方覺得乙方能夠適應工作并較好地完成任務，則正式轉(zhuǎn)為正式員工。第五條保密義務1.乙方在工作期間或離職后都有保守甲方的商業(yè)秘密和相關機密信息的義務，不得泄露或非法使用。2.對于因乙方泄露或非法使用商業(yè)秘密和機密信息而給甲方造成的損失，乙方應承擔相應的法律責任。第六條違約責任1.若乙方無正當理由解除或違反勞動合同，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方承擔違約責任。2.違約方應承擔向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金的具體金額按照法律規(guī)定的比例計算。第七條解決勞動爭議1.甲乙雙方在簽訂本合同過程中發(fā)生爭議，可友好協(xié)商解決；如協(xié)商無法解決，則提交有關部門或仲裁機構(gòu)進行調(diào)解或仲裁。2.乙方在解決爭議時，享有法定的維權(quán)權(quán)益。第八條合同變更和解除1.合同期滿，自動終止，雙方可協(xié)商續(xù)簽。2.雙方約定的其他變更和解除，應通過書面形式進行。第九條其他事項1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。（以下空白）甲方（公司全稱）：____法定代表人：____日期：____乙方（員工姓名）：____日期：____2025年專業(yè)版山東省勞動合同（二）尊敬的用戶，以下為____年專業(yè)版山東省勞動合同范本，全文概覽約為2000字：山東省勞動合同甲方：（公司名稱）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）乙方：（員工姓名）住址：（員工住址）鑒于甲方為實現(xiàn)企業(yè)目標需聘請乙方作為員工，雙方同意在保障合法權(quán)益的基礎上，依據(jù)相關法律法規(guī)，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。第一條工作崗位與職責1.1乙方將擔任（具體職位）。1.2乙方的主要工作內(nèi)容如下：（列舉具體的工作職責）第二條合同有效期2.1本合同自（開始日期）起至（結(jié)束日期）結(jié)束，共計（合同期限）個月。2.2如雙方在合同期滿前無其他約定，本合同將自動終止。第三條工作時間3.1每周工作時間為（工作日數(shù)）天，每天（工作小時數(shù)）小時，每周總計（工作小時數(shù)）小時。3.2工作時間的具體安排由甲方?jīng)Q定，乙方需按時上班并完成規(guī)定任務。第四條薪酬與福利4.1甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)按時支付工資。4.2乙方有權(quán)享受甲方提供的如下福利待遇：（列舉如養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、住房公積金等福利）第五條保密條款5.1乙方須對在工作中獲取的甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密等保密信息進行保密，不得擅自向第三方透露。5.2即使在合同終止或解除后，乙方仍需繼續(xù)履行保密義務。第六條培訓與競業(yè)限制6.1甲方將為提升乙方工作能力提供必要的崗位培訓。6.2乙方同意，在合同終止或解除后的（競業(yè)限制期），不在（競爭區(qū)域）從事與甲方業(yè)務直接競爭的工作。第七條違約責任7.1如乙方嚴重違反合同條款，甲方有權(quán)終止合同并解除雇傭關系。7.2雙方如發(fā)生爭議，應首先嘗試友好協(xié)商解決；協(xié)商無果時，可向勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解或仲裁。第八條合同修改與解釋8.1對本合同的任何修改、補充或解釋，須經(jīng)雙方協(xié)商一致并以書面形式確認。8.2本合同附件與合同正文具有同等法律效力。第九條其他9.1本合同由甲乙雙方各執(zhí)一份，每份均具有同等法律效力。9.2本合同自雙方簽字并蓋章之日起生效。甲方（公司蓋章）：乙方（簽字）：日期：____日期：____雙方已共同審閱本勞動合同，對條款及含義有充分理解，并自愿承擔合同規(guī)定的各項義務和責任。正式簽署前，建議參照當?shù)胤煞ㄒ?guī)咨詢專業(yè)人士。2025年專業(yè)版山東省勞動合同（三）山東省勞動合同范本一、勞動合同的締結(jié)甲方信息：單位名稱：法定代表人：地址：傳真：電話：乙方信息：勞動者姓名：性別：身份證號：戶籍所在地：居住地址：聯(lián)系電話：合同條款：1.合同期限：自【起始日期】起至【終止日期】止。本合同期滿或解除時，雙方可協(xié)商是否續(xù)訂。2.工作內(nèi)容及地點：乙方從事【具體工作內(nèi)容】，工作地點為【工作地點】。3.工作時間：乙方每日工作時間為【具體工作時間】，每周工作【具體天數(shù)】天。4.工資與福利待遇：（1）乙方的工資標準為【工資標準】，支付方式為【工資支付方式】。（2）甲方將按照國家相關規(guī)定為乙方辦理社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險），遵循國家相關規(guī)定。（3）乙方享受國家法定福利待遇（如帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等），具體標準按相關法規(guī)執(zhí)行。5.勞動保護、條件與安全衛(wèi)生：（1）甲方應提供符合國家標準和安全生產(chǎn)規(guī)定的勞動條件、工作環(huán)境。（2）甲方將按照國家有關規(guī)定為乙方提供勞動保護、安全衛(wèi)生教育和培訓，并提供必要的勞動防護設備和用品。6.勞動紀律與安全生產(chǎn)：（1）乙方應遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和業(yè)務規(guī)范，恪守職業(yè)道德，完成工作任務。（2）乙方應積極參加甲方組織的安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生和勞動保護教育培訓，規(guī)范執(zhí)行相關工作，不得違章作業(yè)、超負荷作業(yè)，確保自身及他人安全。7.勞動合同解除：（1）雙方均可在提前【具體天數(shù)】天通知對方的情況下解除勞動合同。（2）在以下情形發(fā)生時，甲方可立即解除勞動合同：1.乙方嚴重違反勞動紀律或工作規(guī)章制度；2.乙方嚴重失職或玩忽職守；3.乙方患職業(yè)病或工傷，經(jīng)鑒定不適宜原崗位工作；4.乙方嚴重違反國家法律法規(guī)；5.乙方因犯罪、惡劣行為被追究刑事責任；6.其他嚴重損害甲方合法權(quán)益的情形。8.合同解除與賠償：（1）合同解除時，甲方將依法支付乙方相應賠償金和勞動報酬。（2）乙方提前解除合同的，應支付甲方【具體比例】的違約金。（3）合同解除后，甲方應在【具體天數(shù)】日內(nèi)支付乙方未支付薪資，并辦理離職手續(xù)。本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：（單位蓋章）法定代表人簽字：日期：乙方：（勞動者簽字）日期：2025年專業(yè)版山東省勞動合同（四）《勞動合同》甲方：（單位名稱全稱）統(tǒng)一社會信用代碼：（具體編號）地址：（詳細地址）法定代表人：（姓名）電話：（電話號碼）經(jīng)辦人：（姓名）職務：（具體職務）乙方：（自然人全名）身份證號碼：（具體號碼）聯(lián)系地址：（詳細地址）聯(lián)系電話：（電話號碼）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及《山東省實施〈中華人民共和國勞動法〉辦法》等相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，共同簽訂本合同，并承諾共同遵守以下條款：一、工作內(nèi)容及地點1.乙方應在甲方指定的地點從事（具體職位）工作，具體工作職責和要求雙方另行約定。2.乙方在任職期間應服從甲方的管理，認真履行工作職責，確保不擅離職守。二、勞動報酬及支付方式1.乙方的工資標準為（具體金額及單位），支付方式為（月結(jié)/日結(jié)/周結(jié)等），工資發(fā)放日為每月（固定日期）。2.甲方工資支付方式為（現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬等），乙方需提供有效的銀行卡/開戶信息。3.乙方工資包含基本工資、績效工資、獎金、補貼等，具體計算標準和發(fā)放時間將另行協(xié)商并書面約定。三、工作時間及休息休假1.乙方的工作時間為每周（具體小時數(shù)），具體工作時間和休息日將按照公司規(guī)定進行安排。2.乙方享有法定節(jié)假日、帶薪年假等假期，具體假期安排將遵循國家相關法律法規(guī)。3.乙方如因事需要請假，應提前（具體天數(shù)）個工作日向甲方提出書面申請，經(jīng)批準后方可享受帶薪假期。