二零二四年度體育學(xué)院教練聘請(qǐng)與培訓(xùn)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度體育學(xué)院教練聘請(qǐng)與培訓(xùn)合同本合同目錄一覽1.1合同訂立依據(jù)與目的1.2合同雙方基本信息1.3合同期限與起始日期1.4教練職責(zé)與工作內(nèi)容2.1教練職責(zé)概述2.2教學(xué)任務(wù)與要求2.3比賽與訓(xùn)練指導(dǎo)2.4管理與服務(wù)工作3.1教練待遇與薪酬3.2工資支付方式與時(shí)間3.3獎(jiǎng)金與提成制度3.4社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇4.1教練培訓(xùn)計(jì)劃與內(nèi)容4.2培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)安排4.3培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)與報(bào)銷4.4培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋5.1教練考核與評(píng)估5.2考核標(biāo)準(zhǔn)與程序5.3評(píng)估結(jié)果與改進(jìn)措施5.4考核結(jié)果的應(yīng)用6.1合同解除與終止6.2解除合同的條件與程序6.3合同終止后的處理6.4爭(zhēng)議解決與法律適用7.1保密條款7.2保密信息的范圍與義務(wù)7.3保密期限與違約責(zé)任7.4保密信息的保護(hù)措施8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.2教練提供的教學(xué)內(nèi)容與成果8.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)與利用8.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)的爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任與賠償9.2違約行為的界定與處理9.3違約責(zé)任的承擔(dān)與賠償9.4違約責(zé)任的追償與追償期限10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的選定10.3爭(zhēng)議解決程序與規(guī)則10.4爭(zhēng)議解決結(jié)果的執(zhí)行11.1合同附件與補(bǔ)充條款11.2合同附件的效力11.3補(bǔ)充條款的適用11.4合同附件與補(bǔ)充條款的修改與變更12.1合同的生效與備案12.2合同的生效條件12.3合同的備案程序與要求12.4合同的生效日期13.1合同的修改與變更13.2修改與變更的程序13.3修改與變更的效力13.4修改與變更的告知與通知14.1合同的終止與解除14.2合同終止的條件與程序14.3合同解除的條件與程序14.4合同終止與解除的法律后果第一部分：合同如下：1.1合同訂立依據(jù)與目的1.1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)教育法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.1.2本合同旨在明確體育學(xué)院與教練之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，確保體育學(xué)院的教學(xué)質(zhì)量和教練的合法權(quán)益。1.2合同雙方基本信息1.2.1體育學(xué)院名稱：_______1.2.2教練姓名：_______1.2.3教練身份證號(hào)碼：_______1.2.4教練聯(lián)系方式：_______1.3合同期限與起始日期1.3.1本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。1.3.2教練應(yīng)于_______年_______月_______日之前到崗，開(kāi)始履行合同約定的職責(zé)。1.4教練職責(zé)與工作內(nèi)容1.4.1教練應(yīng)按照體育學(xué)院的教學(xué)計(jì)劃和課程安排，負(fù)責(zé)組織、實(shí)施和指導(dǎo)體育課程的教學(xué)工作。1.4.2教練應(yīng)參加體育學(xué)院的教研活動(dòng)，不斷提高自身教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力。1.4.3教練應(yīng)負(fù)責(zé)學(xué)生體育技能的培養(yǎng)和比賽指導(dǎo)，提高學(xué)生的競(jìng)技水平。1.4.4教練應(yīng)協(xié)助體育學(xué)院完成其他相關(guān)工作任務(wù)。2.1教練職責(zé)概述2.1.1教練應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度和職業(yè)道德規(guī)范。2.2教學(xué)任務(wù)與要求2.2.1教練應(yīng)按照教學(xué)計(jì)劃完成規(guī)定的教學(xué)課時(shí)。2.2.2教練應(yīng)保證教學(xué)質(zhì)量，確保學(xué)生的體育技能得到有效提升。2.2.3教練應(yīng)注重學(xué)生的個(gè)性化發(fā)展，因材施教。2.3比賽與訓(xùn)練指導(dǎo)2.3.1教練應(yīng)組織學(xué)生參加各類體育比賽，提高學(xué)生的競(jìng)技水平。2.3.2教練應(yīng)制定合理的訓(xùn)練計(jì)劃，確保學(xué)生訓(xùn)練的科學(xué)性和有效性。2.3.3教練應(yīng)關(guān)注學(xué)生的訓(xùn)練效果，及時(shí)調(diào)整訓(xùn)練方案。2.4管理與服務(wù)工作2.4.1教練應(yīng)協(xié)助體育學(xué)院完成日常管理工作。2.4.2教練應(yīng)配合學(xué)院完成招生、就業(yè)等學(xué)生服務(wù)工作。2.4.3教練應(yīng)積極參與學(xué)院組織的各類活動(dòng)，為學(xué)院的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。3.1教練待遇與薪酬3.1.1教練的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月_______元。3.1.2教練的工資支付方式為每月_______日支付。3.1.3教練享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假等休假待遇。3.2工資支付方式與時(shí)間3.2.1教練的工資采用銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。3.2.2教練的工資支付時(shí)間為每月_______日。3.3獎(jiǎng)金與提成制度3.3.1教練在教學(xué)、訓(xùn)練等方面取得優(yōu)異成績(jī)，可享受學(xué)院設(shè)立的獎(jiǎng)金制度。3.3.2教練的獎(jiǎng)金按照學(xué)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.4社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇3.4.1教練依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，由學(xué)院按照國(guó)家規(guī)定承擔(dān)繳費(fèi)義務(wù)。3.4.2教練享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。4.1教練培訓(xùn)計(jì)劃與內(nèi)容4.1.1學(xué)院將為教練提供專業(yè)培訓(xùn)，包括體育教學(xué)理論、教學(xué)方法、技能訓(xùn)練等。4.1.2培訓(xùn)時(shí)間：_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。4.1.3培訓(xùn)地點(diǎn)：_______4.2培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)安排4.2.1培訓(xùn)時(shí)間為每周_______小時(shí)，共計(jì)_______周。4.2.2培訓(xùn)地點(diǎn)設(shè)在體育學(xué)院培訓(xùn)中心。4.3培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)與報(bào)銷4.3.1培訓(xùn)費(fèi)用由學(xué)院承擔(dān)。4.3.2教練參加培訓(xùn)產(chǎn)生的交通、住宿等費(fèi)用由學(xué)院報(bào)銷。4.4培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋4.4.1學(xué)院將對(duì)教練的培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。4.4.2教練應(yīng)積極參與培訓(xùn)，并及時(shí)反饋培訓(xùn)過(guò)程中的意見(jiàn)和建議。5.1教練考核與評(píng)估5.1.1學(xué)院將對(duì)教練的教學(xué)、訓(xùn)練、管理等各項(xiàng)工作進(jìn)行定期考核。5.1.2考核內(nèi)容包括教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)效果、學(xué)生滿意度等。5.2考核標(biāo)準(zhǔn)與程序5.2.1考核標(biāo)準(zhǔn)按照學(xué)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.2.2考核程序由學(xué)院人力資源部組織實(shí)施。5.3評(píng)估結(jié)果與改進(jìn)措施5.3.1學(xué)院根據(jù)考核結(jié)果對(duì)教練的工作進(jìn)行評(píng)價(jià)。5.3.2教練應(yīng)根據(jù)評(píng)估結(jié)果采取改進(jìn)措施，提高自身工作水平。5.4考核結(jié)果的應(yīng)用5.4.1考核結(jié)果作為教練晉升、薪酬調(diào)整的重要依據(jù)。5.4.2考核結(jié)果與教練的獎(jiǎng)懲掛鉤。8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.1.1教練在教學(xué)過(guò)程中創(chuàng)作的教學(xué)課件、教案等屬于體育學(xué)院知識(shí)產(chǎn)權(quán)。8.1.2教練在訓(xùn)練中指導(dǎo)學(xué)生取得的成績(jī)，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸體育學(xué)院所有。8.1.3教練不得將學(xué)院知識(shí)產(chǎn)權(quán)用于其他用途，未經(jīng)允許不得對(duì)外披露。8.2教練提供的教學(xué)內(nèi)容與成果8.2.1教練應(yīng)確保所提供的教學(xué)內(nèi)容符合國(guó)家教育標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)院要求。8.2.2教練應(yīng)對(duì)所教授學(xué)生的訓(xùn)練成果負(fù)責(zé)，確保學(xué)生技能水平提升。8.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)與利用8.3.1學(xué)院有權(quán)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行保護(hù)，包括但不限于版權(quán)、專利等。8.3.2學(xué)院有權(quán)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行合理利用，包括教學(xué)、科研、推廣等。8.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)的爭(zhēng)議解決8.4.1如出現(xiàn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。8.4.2協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。9.1違約責(zé)任與賠償9.1.1教練如有違反合同約定行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.1.2違約責(zé)任包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.2違約行為的界定與處理9.2.1違約行為包括但不限于未按時(shí)履行教學(xué)任務(wù)、教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)等。9.2.2學(xué)院將根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，采取相應(yīng)的處理措施。9.3違約責(zé)任的承擔(dān)與賠償9.3.1教練應(yīng)按照合同約定承擔(dān)違約責(zé)任。9.3.2學(xué)院有權(quán)要求教練支付違約金或賠償損失。9.4違約責(zé)任的追償與追償期限9.4.1學(xué)院有權(quán)在違約行為發(fā)生后的一年內(nèi)向教練追償違約責(zé)任。9.4.2違約責(zé)任追償期限自違約行為發(fā)生之日起計(jì)算。10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.1.2協(xié)商不成的，可向體育學(xué)院所在地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的選定10.2.1雙方協(xié)商確定的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)，應(yīng)具備相應(yīng)的法律資格和能力。10.3爭(zhēng)議解決程序與規(guī)則10.3.1爭(zhēng)議解決程序應(yīng)遵循公平、公正、公開(kāi)的原則。10.3.2爭(zhēng)議解決規(guī)則應(yīng)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和雙方約定。10.4爭(zhēng)議解決結(jié)果的執(zhí)行10.4.1爭(zhēng)議解決結(jié)果對(duì)雙方具有法律約束力。10.4.2雙方應(yīng)自覺(jué)履行爭(zhēng)議解決結(jié)果。11.1合同附件與補(bǔ)充條款11.1.1本合同附件包括但不限于：教學(xué)計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)計(jì)劃等。11.1.2補(bǔ)充條款對(duì)本合同具有同等法律效力。11.2合同附件的效力11.2.1合同附件是本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。11.3補(bǔ)充條款的適用11.3.1補(bǔ)充條款在合同執(zhí)行過(guò)程中具有優(yōu)先適用權(quán)。11.4合同附件與補(bǔ)充條款的修改與變更11.4.1合同附件與補(bǔ)充條款的修改與變更，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致并書(shū)面確認(rèn)。12.1合同的生效與備案12.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.1.2本合同簽訂后，雙方應(yīng)按規(guī)定辦理備案手續(xù)。12.2合同的生效條件12.2.1雙方簽字（或蓋章）并提交相關(guān)文件，合同生效。12.3合同的備案程序與要求12.3.1雙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，在合同生效后_______個(gè)工作日內(nèi)向有關(guān)部門(mén)備案。12.4合同的生效日期12.4.1本合同自_______年_______月_______日起生效。13.1合同的修改與變更13.1.1本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可進(jìn)行修改或變更。13.2修改與變更的程序13.2.1雙方應(yīng)簽訂書(shū)面修改或變更協(xié)議，并注明修改或變更內(nèi)容。13.3修改與變更的效力13.3.1修改或變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.4修改與變更的告知與通知13.4.1雙方應(yīng)在簽訂修改或變更協(xié)議后_______個(gè)工作日內(nèi)，將協(xié)議內(nèi)容通知對(duì)方。14.1合同的終止與解除a.教練因個(gè)人原因提出解除合同；b.學(xué)院因特殊原因提出解除合同；c.雙方協(xié)商一致解除合同。14.2合同終止的條件與程序14.2.1合同終止的條件包括但不限于：合同期限屆滿、合同解除等。14.2.2合同終止的程序應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和雙方約定執(zhí)行。14.3合同解除的條件與程序14.3.1合同解除的條件包括但不限于：一方違約、不可抗力等。14.3.2合同解除的程序應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和雙方約定執(zhí)行。14.4合同終止與解除的法律后果14.4.1合同終止或解除后，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的義務(wù)。14.4.2合同終止或解除后，雙方應(yīng)依法處理剩余的債權(quán)債務(wù)關(guān)系。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方介入的定義與范圍15.1.1本合同中“第三方”指除體育學(xué)院與教練以外的，為履行本合同提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的任何自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方介入的范圍包括但不限于：中介服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)、技術(shù)咨詢、設(shè)備租賃、保險(xiǎn)服務(wù)等。15.2第三方介入的程序與要求15.2.1體育學(xué)院或教練在需要第三方介入時(shí)，應(yīng)提前_______個(gè)工作日向?qū)Ψ桨l(fā)出書(shū)面通知。15.2.2通知內(nèi)容應(yīng)包括：第三方介入的原因、目的、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及預(yù)期效果等。15.3第三方責(zé)任的界定15.3.1第三方在履行本合同時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及本合同的約定。15.3.2第三方因自身原因?qū)е潞贤男胁贿_(dá)預(yù)期，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.4第三方責(zé)任限額15.4.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額，應(yīng)根據(jù)其提供服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度及預(yù)期收益等因素確定。15.4.2第三方責(zé)任限額應(yīng)由體育學(xué)院與教練在簽訂本合同時(shí)協(xié)商確定，并在合同中明確約定。15.5第三方權(quán)利與義務(wù)15.5.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。15.5.2第三方有義務(wù)按照合同約定履行服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。15.5.3第三方有權(quán)要求體育學(xué)院或教練提供必要的工作條件和支持。15.6第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.6.1第三方與體育學(xué)院、教練之間的關(guān)系為服務(wù)合同關(guān)系，不涉及合同主體變更。15.6.2第三方不得利用介入本合同的機(jī)會(huì)損害體育學(xué)院或教練的合法權(quán)益。15.6.3第三方在履行本合同時(shí)，應(yīng)遵守保密原則，不得泄露體育學(xué)院或教練的商業(yè)秘密。15.7第三方介入的合同附件15.7.1第三方介入的合同附件應(yīng)包括但不限于：服務(wù)協(xié)議、保密協(xié)議、責(zé)任保險(xiǎn)合同等。15.7.2合同附件與本合同具有同等法律效力。15.8第三方介入的爭(zhēng)議解決15.8.1第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。15.8.2協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。15.9第三方介入的合同解除a.第三方無(wú)法履行合同義務(wù)；b.第三方違反合同約定，造成嚴(yán)重后果；c.雙方協(xié)商一致解除合同。15.10第三方介入的合同終止a.合同期限屆滿；b.合同解除；c.第三方主動(dòng)退出。15.11第三方介入的合同修改與變更15.11.1第三方介入的合同，如需修改或變更，應(yīng)經(jīng)體育學(xué)院、教練和第三方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。15.12第三方介入的合同備案15.12.1第三方介入的合同，如需備案，應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定辦理備案手續(xù)。15.13第三方介入的合同生效15.13.1第三方介入的合同，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。15.14第三方介入的其他事項(xiàng)15.14.1第三方介入的其他事項(xiàng)，按雙方協(xié)商一致的原則處理。15.15第三方介入的合同補(bǔ)充15.15.1本合同如有未盡事宜，可由體育學(xué)院、教練和第三方協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.教學(xué)計(jì)劃詳細(xì)要求：包含課程名稱、課時(shí)安排、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等。說(shuō)明：教學(xué)計(jì)劃是教練履行教學(xué)職責(zé)的依據(jù)，需具體、明確。2.考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：明確教學(xué)、訓(xùn)練、管理等各項(xiàng)工作的考核指標(biāo)和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。說(shuō)明：考核標(biāo)準(zhǔn)是評(píng)估教練工作表現(xiàn)的重要依據(jù)，需客觀、公正。3.培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、師資等。說(shuō)明：培訓(xùn)計(jì)劃旨在提高教練的專業(yè)素養(yǎng)，需科學(xué)、合理。4.服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容、費(fèi)用、期限等。說(shuō)明：服務(wù)協(xié)議是第三方介入本合同的依據(jù)，需具體、詳細(xì)。5.保密協(xié)議詳細(xì)要求：約定雙方在履行合同過(guò)程中應(yīng)保守的商業(yè)秘密。說(shuō)明：保密協(xié)議有助于保護(hù)雙方合法權(quán)益，防止商業(yè)秘密泄露。6.責(zé)任保險(xiǎn)合同詳細(xì)要求：明確保險(xiǎn)范圍、保險(xiǎn)金額、保險(xiǎn)期限等。說(shuō)明：責(zé)任保險(xiǎn)合同可降低第三方在履行合同過(guò)程中可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。7.附件修改與變更協(xié)議詳細(xì)要求：明確附件修改或變更的內(nèi)容、原因、程序等。說(shuō)明：附件修改與變更協(xié)議是合同執(zhí)行過(guò)程中的重要補(bǔ)充。8.第三方介入的合同補(bǔ)充協(xié)議詳細(xì)要求：針對(duì)第三方介入的具體情況，補(bǔ)充相關(guān)條款。說(shuō)明：補(bǔ)充協(xié)議有助于完善合同內(nèi)容，確保合同執(zhí)行。9.合同備案證明詳細(xì)要求：提供合同備案的相關(guān)證明材料。說(shuō)明：合同備案證明是合同有效性的重要憑證。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教練違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)、教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)、違反學(xué)校規(guī)章制度等。責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，扣除相應(yīng)工資、獎(jiǎng)金，直至解除合同。2.體育學(xué)院違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)支付工資、未提供必要的教學(xué)設(shè)施、違反合同約定等。責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，賠償教練經(jīng)濟(jì)損失，直至解除合同。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定提供服務(wù)質(zhì)量、泄露商業(yè)秘密、違反合同約定等。責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，賠償體育學(xué)院或教練經(jīng)濟(jì)損失，直至解除合同。4.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)示例教練未按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)，造成教學(xué)質(zhì)量下降，扣除當(dāng)月工資的20%。體育學(xué)院未按時(shí)支付工資，每逾期一日，支付相當(dāng)于工資總額的0.5%的違約金。第三方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，導(dǎo)致教練無(wú)法正常開(kāi)展工作，賠償教練經(jīng)濟(jì)損失的50%。全文完。二零二四年度體育學(xué)院教練聘請(qǐng)與培訓(xùn)合同1本合同目錄一覽1.教練基本資料1.1教練姓名1.2教練性別1.3教練年齡1.4教練聯(lián)系方式2.聘請(qǐng)條件2.1教練資質(zhì)要求2.2教練經(jīng)驗(yàn)要求2.3教練身體條件要求3.聘請(qǐng)期限3.1起止日期3.2合同續(xù)簽條件4.教練職責(zé)4.1教學(xué)職責(zé)4.2管理職責(zé)4.3考核職責(zé)5.培訓(xùn)內(nèi)容5.1基本技能培訓(xùn)5.2進(jìn)階技能培訓(xùn)5.3教學(xué)方法培訓(xùn)6.培訓(xùn)時(shí)間安排6.1培訓(xùn)周期6.2培訓(xùn)頻率6.3培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)7.薪酬待遇7.1基本工資7.2獎(jiǎng)金制度7.3薪酬發(fā)放方式8.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金8.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例8.2公積金繳納比例8.3繳納期限9.違約責(zé)任9.1教練違約責(zé)任9.2學(xué)院違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密期限13.其他約定事項(xiàng)13.1教練義務(wù)13.2學(xué)院義務(wù)13.3通知方式14.合同生效與終止14.1合同生效條件14.2合同終止條件第一部分：合同如下：1.教練基本資料1.1教練姓名：1.2教練性別：男1.3教練年齡：30歲2.聘請(qǐng)條件2.1教練資質(zhì)要求：持有國(guó)家體育總局頒發(fā)的體育教練資格證書(shū)2.2教練經(jīng)驗(yàn)要求：具有至少3年專業(yè)體育訓(xùn)練經(jīng)驗(yàn)2.3教練身體條件要求：身體健康，無(wú)傳染性疾病，能勝任教練工作3.聘請(qǐng)期限3.1起止日期：2024年9月1日至2025年8月31日3.2合同續(xù)簽條件：根據(jù)雙方實(shí)際情況和意愿，合同期滿前一個(gè)月可進(jìn)行續(xù)簽4.教練職責(zé)4.1教學(xué)職責(zé)：負(fù)責(zé)學(xué)院運(yùn)動(dòng)隊(duì)的日常訓(xùn)練和比賽指導(dǎo)，制定訓(xùn)練計(jì)劃，提高運(yùn)動(dòng)員運(yùn)動(dòng)水平4.2管理職責(zé)：負(fù)責(zé)管理運(yùn)動(dòng)隊(duì)，確保運(yùn)動(dòng)員紀(jì)律，維護(hù)運(yùn)動(dòng)隊(duì)形象4.3考核職責(zé)：對(duì)運(yùn)動(dòng)員進(jìn)行定期考核，評(píng)估訓(xùn)練效果，提出改進(jìn)意見(jiàn)5.培訓(xùn)內(nèi)容5.1基本技能培訓(xùn)：運(yùn)動(dòng)技能、戰(zhàn)術(shù)意識(shí)、心理素質(zhì)等方面的培訓(xùn)5.2進(jìn)階技能培訓(xùn)：專項(xiàng)技術(shù)、戰(zhàn)術(shù)運(yùn)用、體能訓(xùn)練等方面的培訓(xùn)5.3教學(xué)方法培訓(xùn)：現(xiàn)代教學(xué)方法、教學(xué)技巧、課堂管理等方面的培訓(xùn)6.培訓(xùn)時(shí)間安排6.1培訓(xùn)周期：每月進(jìn)行一次集中培訓(xùn)，為期2天6.2培訓(xùn)頻率：每周至少進(jìn)行一次專項(xiàng)技能培訓(xùn)6.3培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)：每次培訓(xùn)時(shí)間不少于3小時(shí)7.薪酬待遇7.1基本工資：人民幣15000元/月7.2獎(jiǎng)金制度：根據(jù)學(xué)院運(yùn)動(dòng)隊(duì)成績(jī)和教練個(gè)人表現(xiàn)，設(shè)立年終獎(jiǎng)金7.3薪酬發(fā)放方式：每月15日發(fā)放上月工資8.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金8.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例：按照國(guó)家規(guī)定，教練應(yīng)繳納的五險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）由學(xué)院和教練按比例共同承擔(dān)，其中學(xué)院承擔(dān)的比例為：養(yǎng)老保險(xiǎn)8%、醫(yī)療保險(xiǎn)8%、失業(yè)保險(xiǎn)0.5%、工傷保險(xiǎn)0.2%、生育保險(xiǎn)0.8%，教練個(gè)人承擔(dān)的比例為：養(yǎng)老保險(xiǎn)8%、醫(yī)療保險(xiǎn)2%、失業(yè)保險(xiǎn)0.5%、工傷保險(xiǎn)0.2%、生育保險(xiǎn)0.8%。8.2公積金繳納比例：學(xué)院和教練應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定繳納住房公積金，繳納比例為：學(xué)院承擔(dān)6%，教練個(gè)人承擔(dān)6%。8.3繳納期限：每月10日前，學(xué)院和教練應(yīng)將應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納至指定賬戶。9.違約責(zé)任9.1教練違約責(zé)任：若教練在合同期內(nèi)因個(gè)人原因提前解除合同，或違反合同約定的其他義務(wù)，學(xué)院有權(quán)要求教練支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。9.2學(xué)院違約責(zé)任：若學(xué)院因故未能履行合同約定的培訓(xùn)安排或支付薪酬，應(yīng)向教練支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式：本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：本合同的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。11.合同解除1.教練因健康原因無(wú)法繼續(xù)履行合同；2.學(xué)院因故終止運(yùn)動(dòng)隊(duì)，導(dǎo)致合同無(wú)法履行；3.雙方協(xié)商一致解除合同。11.2合同解除程序：任何一方解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明解除合同的理由。12.保密條款12.1保密內(nèi)容：本合同簽訂后，雙方應(yīng)保守對(duì)方商業(yè)秘密，包括但不限于教學(xué)計(jì)劃、運(yùn)動(dòng)員個(gè)人信息、教學(xué)方法等。12.2保密期限：保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后2年。13.其他約定事項(xiàng)13.1教練義務(wù)：教練應(yīng)遵守學(xué)院規(guī)章制度，服從學(xué)院管理，按時(shí)參加培訓(xùn)和教學(xué)工作。13.2學(xué)院義務(wù)：學(xué)院應(yīng)提供必要的訓(xùn)練設(shè)施和器材，保障教練的合法權(quán)益，按時(shí)支付教練薪酬。13.3通知方式：雙方之間的通知應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，可通過(guò)快遞、電子郵件或直接送達(dá)的方式進(jìn)行。14.合同生效與終止14.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.合同期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義：在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的任何個(gè)人、組織或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢公司、法律顧問(wèn)等。15.2第三方介入目的：第三方介入旨在協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同，提高服務(wù)質(zhì)量，解決合同執(zhí)行中的問(wèn)題。16.第三方介入方式16.1第三方介入形式：第三方可以以顧問(wèn)、評(píng)估、調(diào)解、仲裁等形式介入。16.2第三方介入程序：任何第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意，并由雙方共同邀請(qǐng)。17.第三方責(zé)任與權(quán)利17.1第三方責(zé)任：第三方在介入過(guò)程中應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，尊重甲乙雙方的合法權(quán)益，不得損害任何一方的利益。17.2第三方權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的委托，獲取必要的信息，并提出專業(yè)意見(jiàn)和建議。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方與甲方之間的關(guān)系基于甲乙雙方簽訂的合同，第三方對(duì)甲方負(fù)責(zé)，但不承擔(dān)甲方與乙方之間的直接責(zé)任。18.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方與乙方之間的關(guān)系同樣基于甲乙雙方簽訂的合同，第三方對(duì)乙方負(fù)責(zé)，但不承擔(dān)乙方與甲方之間的直接責(zé)任。18.3第三方與合同外方的劃分：第三方對(duì)合同外的任何第三方不承擔(dān)責(zé)任，合同外的第三方應(yīng)自行承擔(dān)其自身的法律責(zé)任。19.第三方責(zé)任限額19.1第三方責(zé)任限額：第三方在介入過(guò)程中因其過(guò)失導(dǎo)致甲乙雙方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償總額不超過(guò)其接受委托時(shí)約定的責(zé)任限額。19.2責(zé)任限額約定：甲乙雙方在簽訂合同時(shí)應(yīng)明確約定第三方的責(zé)任限額，并在合同中予以體現(xiàn)。20.第三方介入合同1.第三方介入的目的和范圍；2.第三方介入的時(shí)間安排；3.第三方介入的費(fèi)用及支付方式；4.第三方責(zé)任限額；5.第三方與其他各方的權(quán)利義務(wù)劃分；6.第三方介入合同的生效條件和終止條件。21.第三方介入合同變更與解除21.1第三方介入合同變更：甲乙雙方與第三方簽訂的介入合同在履行過(guò)程中，如需變更，應(yīng)書(shū)面通知第三方，并達(dá)成一致意見(jiàn)。1.第三方無(wú)法履行合同約定的義務(wù)；2.甲乙雙方協(xié)商一致解除；3.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。22.第三方介入合同爭(zhēng)議解決22.1爭(zhēng)議解決方式：第三方介入合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。22.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：第三方介入合同的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.教練個(gè)人簡(jiǎn)歷要求：詳細(xì)列出教練的教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、培訓(xùn)證書(shū)等。說(shuō)明：用于證明教練符合合同規(guī)定的資質(zhì)要求。2.教練資格證明文件要求：提供國(guó)家體育總局頒發(fā)的體育教練資格證書(shū)復(fù)印件。說(shuō)明：用于證明教練具備相應(yīng)的專業(yè)資質(zhì)。3.培訓(xùn)計(jì)劃要求：詳細(xì)列出培訓(xùn)周期、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)頻率、培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)教練開(kāi)展培訓(xùn)和教學(xué)工作。4.教練培訓(xùn)記錄要求：記錄每次培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、參與人員、培訓(xùn)效果等。說(shuō)明：用于評(píng)估培訓(xùn)效果和教練的工作表現(xiàn)。5.教練考核評(píng)估報(bào)告要求：記錄教練的教學(xué)質(zhì)量、管理水平、考核成績(jī)等。說(shuō)明：用于評(píng)估教練的工作績(jī)效。6.學(xué)院規(guī)章制度要求：提供學(xué)院的相關(guān)規(guī)章制度，包括但不限于教學(xué)、管理、紀(jì)律等方面的規(guī)定。說(shuō)明：用于指導(dǎo)教練遵守學(xué)院的規(guī)章制度。7.薪酬發(fā)放記錄要求：記錄每次薪酬的發(fā)放時(shí)間、金額、發(fā)放方式等。說(shuō)明：用于證明學(xué)院已按照合同規(guī)定支付教練薪酬。8.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納證明要求：提供社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的繳納證明，包括繳納時(shí)間、繳納金額等。說(shuō)明：用于證明學(xué)院已按照合同規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教練違約行為1.1未按時(shí)參加培訓(xùn)或教學(xué)工作責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：教練未按時(shí)參加培訓(xùn)或教學(xué)工作，每次扣除相當(dāng)于半天工資的違約金。示例：教練未按時(shí)參加培訓(xùn)，扣除相當(dāng)于半天工資的違約金。1.2違反學(xué)院規(guī)章制度責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：教練違反學(xué)院規(guī)章制度，每次扣除相當(dāng)于一天工資的違約金。示例：教練違反學(xué)院紀(jì)律，扣除相當(dāng)于一天工資的違約金。2.學(xué)院違約行為2.1未按時(shí)支付教練薪酬責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：學(xué)院未按時(shí)支付教練薪酬，每次扣除相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。示例：學(xué)院未按時(shí)支付教練薪酬，扣除相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。2.2未按約定提供培訓(xùn)條件責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：學(xué)院未按約定提供培訓(xùn)條件，每次扣除相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。示例：學(xué)院未提供必要的訓(xùn)練設(shè)施，扣除相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。全文完。二零二四年度體育學(xué)院教練聘請(qǐng)與培訓(xùn)合同2本合同目錄一覽1.教練聘請(qǐng)與培訓(xùn)的基本原則1.1聘請(qǐng)條件與資格1.2培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)1.3教練職責(zé)與義務(wù)2.聘請(qǐng)程序與流程2.1聘請(qǐng)申請(qǐng)與審查2.2聘請(qǐng)決定與通知2.3聘請(qǐng)合同的簽訂3.教練職責(zé)與工作內(nèi)容3.1教學(xué)任務(wù)與計(jì)劃3.2管理與組織活動(dòng)3.3溝通與協(xié)調(diào)4.培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施4.1培訓(xùn)內(nèi)容與安排4.2培訓(xùn)方式與方法4.3培訓(xùn)效果評(píng)估5.教練待遇與薪酬5.1基本薪酬與獎(jiǎng)金5.2社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.3薪酬調(diào)整與支付6.教練考核與評(píng)估6.1考核指標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)6.2評(píng)估方法與程序6.3考核結(jié)果與應(yīng)用7.教練解聘與終止合同7.1解聘條件與程序7.2終止合同的方式與補(bǔ)償7.3合同解除后的后續(xù)事宜8.合同期限與續(xù)簽8.1合同期限規(guī)定8.2續(xù)簽條件與程序8.3合同期限調(diào)整9.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1保密條款與義務(wù)9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬與保護(hù)9.3侵權(quán)責(zé)任與處理10.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決10.1違約責(zé)任承擔(dān)10.2爭(zhēng)議解決方式10.3爭(zhēng)議解決程序11.合同生效與修改11.1合同生效條件11.2合同修改程序11.3合同生效日期12.其他約定事項(xiàng)12.1違約金的計(jì)算與支付12.2合同解除后的保密義務(wù)12.3其他約定事項(xiàng)13.合同附件13.1教練簡(jiǎn)歷與相關(guān)證明材料13.2培訓(xùn)計(jì)劃與評(píng)估報(bào)告13.3其他附件14.合同簽署與生效14.1合同簽署日期與地點(diǎn)14.2合同生效日期14.3合同生效后的后續(xù)事宜第一部分：合同如下：第一條教練聘請(qǐng)與培訓(xùn)的基本原則1.1聘請(qǐng)條件與資格1.1.1教練應(yīng)具備國(guó)家體育總局或相關(guān)體育行業(yè)協(xié)會(huì)認(rèn)定的教練員資格證書(shū)。1.1.3教練應(yīng)具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。1.2培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)1.2.1培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括體育理論、教學(xué)方法、運(yùn)動(dòng)員訓(xùn)練與競(jìng)賽等方面。1.2.2培訓(xùn)目標(biāo)應(yīng)提高教練員的業(yè)務(wù)水平和教育教學(xué)能力，促進(jìn)體育學(xué)院教育教學(xué)質(zhì)量的提升。1.3教練職責(zé)與義務(wù)1.3.1教練應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和體育學(xué)院規(guī)章制度。1.3.2教練應(yīng)認(rèn)真履行教育教學(xué)職責(zé)，確保教學(xué)質(zhì)量。1.3.3教練應(yīng)積極參與學(xué)院組織的各項(xiàng)活動(dòng)，為學(xué)院發(fā)展貢獻(xiàn)力量。第二條聘請(qǐng)程序與流程2.1聘請(qǐng)申請(qǐng)與審查2.1.1由體育學(xué)院提出教練聘請(qǐng)申請(qǐng)，并提供相關(guān)資料。2.1.2學(xué)院對(duì)申請(qǐng)資料進(jìn)行審查，確保符合聘請(qǐng)條件。2.2聘請(qǐng)決定與通知2.2.1學(xué)院根據(jù)審查結(jié)果，決定是否聘請(qǐng)教練。2.2.2學(xué)院以書(shū)面形式通知被聘請(qǐng)教練，明確聘請(qǐng)事宜。2.3聘請(qǐng)合同的簽訂2.3.1雙方在收到聘請(qǐng)通知后，簽訂本合同。2.3.2合同簽訂后，教練正式成為體育學(xué)院的一員。第三條教練職責(zé)與工作內(nèi)容3.1教學(xué)任務(wù)與計(jì)劃3.1.1教練應(yīng)按照學(xué)院要求，制定并實(shí)施教學(xué)計(jì)劃。3.1.2教練應(yīng)確保教學(xué)內(nèi)容的科學(xué)性、系統(tǒng)性和實(shí)踐性。3.2管理與組織活動(dòng)3.2.1教練應(yīng)負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施各類體育活動(dòng)。3.2.2教練應(yīng)加強(qiáng)對(duì)運(yùn)動(dòng)員的管理，確保運(yùn)動(dòng)員身心健康。3.3溝通與協(xié)調(diào)3.3.1教練應(yīng)與學(xué)院各部門(mén)保持良好溝通，協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問(wèn)題。3.3.2教練應(yīng)主動(dòng)向?qū)W院反饋工作情況，提出合理化建議。第四條培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施4.1培訓(xùn)內(nèi)容與安排4.1.1培訓(xùn)內(nèi)容包括體育理論、教學(xué)方法、運(yùn)動(dòng)員訓(xùn)練與競(jìng)賽等方面。4.1.2學(xué)院根據(jù)教練需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃，安排培訓(xùn)時(shí)間。4.2培訓(xùn)方式與方法4.2.1培訓(xùn)方式包括集中授課、實(shí)地考察、案例分析等。4.2.2培訓(xùn)方法注重理論與實(shí)踐相結(jié)合，提高教練員的實(shí)際操作能力。4.3培訓(xùn)效果評(píng)估4.3.1學(xué)院定期對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，確保培訓(xùn)質(zhì)量。4.3.2教練應(yīng)積極參與評(píng)估，提出改進(jìn)意見(jiàn)。第五條教練待遇與薪酬5.1基本薪酬與獎(jiǎng)金5.1.1教練的基本薪酬按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定和學(xué)院薪酬體系執(zhí)行。5.1.2教練根據(jù)工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)，可獲得相應(yīng)獎(jiǎng)金。5.2社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.2.1學(xué)院為教練繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2.2學(xué)院為教練提供帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇。5.3薪酬調(diào)整與支付5.3.1教練的薪酬調(diào)整根據(jù)國(guó)家政策、市場(chǎng)行情和學(xué)院實(shí)際情況進(jìn)行。5.3.2學(xué)院按時(shí)足額支付教練薪酬。第六條教練考核與評(píng)估6.1考核指標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)6.1.1教練考核指標(biāo)包括教學(xué)質(zhì)量、學(xué)績(jī)、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)合作等方面。6.1.2考核標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)學(xué)院相關(guān)規(guī)定和行業(yè)要求制定。6.2評(píng)估方法與程序6.2.1評(píng)估方法包括學(xué)生評(píng)價(jià)、同行評(píng)議、學(xué)院考核等。6.2.2評(píng)估程序按照學(xué)院規(guī)定進(jìn)行，確保公平、公正、公開(kāi)。6.3考核結(jié)果與應(yīng)用6.3.1學(xué)院根據(jù)考核結(jié)果，對(duì)教練進(jìn)行獎(jiǎng)懲、晉升或調(diào)整工作。6.3.2教練應(yīng)積極改進(jìn)工作，提高自身業(yè)務(wù)水平。第七條教練解聘與終止合同7.1解聘條件與程序7.1.1教練出現(xiàn)嚴(yán)重違反合同規(guī)定、職業(yè)道德或法律的行為，學(xué)院有權(quán)解除合同。7.1.2學(xué)院根據(jù)相關(guān)規(guī)定，制定解聘程序。7.2終止合同的方式與補(bǔ)償7.2.1學(xué)院以書(shū)面形式通知教練終止合同。7.2.2學(xué)院根據(jù)合同約定和相關(guān)規(guī)定，給予教練相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.3合同解除后的后續(xù)事宜7.3.1合同解除后，教練應(yīng)妥善處理學(xué)院交辦的工作。7.3.2學(xué)院與教練協(xié)商解決合同解除后的其他事宜。第八條合同期限與續(xù)簽8.1合同期限規(guī)定8.1.1本合同期限為一年，自雙方簽訂之日起生效。8.1.2合同期滿后，如雙方均同意繼續(xù)合作，可協(xié)商續(xù)簽合同。8.2續(xù)簽條件與程序8.2.1續(xù)簽條件包括教練表現(xiàn)良好、學(xué)院需要教練繼續(xù)工作等情況。8.2.2續(xù)簽程序由學(xué)院提出續(xù)簽意向，并與教練協(xié)商確定續(xù)簽細(xì)節(jié)。8.3合同期限調(diào)整8.3.1在特殊情況下，如政策調(diào)整、學(xué)院發(fā)展規(guī)劃等，合同期限可經(jīng)雙方協(xié)商后進(jìn)行調(diào)整。第九條保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1保密條款與義務(wù)9.1.1教練應(yīng)保守學(xué)院商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得向第三方泄露。9.1.2教練在培訓(xùn)過(guò)程中獲取的運(yùn)動(dòng)員信息、教學(xué)方法等均屬保密范圍。9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬與保護(hù)9.2.1教練在培訓(xùn)過(guò)程中創(chuàng)作的教學(xué)資料、教案等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸學(xué)院所有。9.2.2學(xué)院應(yīng)采取措施保護(hù)教練的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，避免侵權(quán)行為。第十條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決10.1違約責(zé)任承擔(dān)10.1.1教練違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.1.2學(xué)院違反合同約定，也應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2爭(zhēng)議解決方式10.2.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2.2協(xié)商不成，可提交仲裁委員會(huì)仲裁或向人民法院提起訴訟。10.3爭(zhēng)議解決程序10.3.1爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在30日內(nèi)提交爭(zhēng)議解決申請(qǐng)。10.3.2爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)積極配合，提供必要證據(jù)。第十一條合同生效與修改11.1合同生效條件11.1.1雙方在合同上簽字蓋章后，合同生效。11.1.2合同經(jīng)學(xué)院法定代表人或其授權(quán)代表簽字，并加蓋學(xué)院公章。11.2合同修改程序11.2.1合同內(nèi)容如需修改，應(yīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。11.2.2修改后的合同內(nèi)容應(yīng)與本合同具有同等法律效力。第十二條其他約定事項(xiàng)12.1違約金的計(jì)算與支付12.1.1違約金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)違約情節(jié)和合同約定確定。12.1.2違約金應(yīng)在本合同終止之日起15日內(nèi)支付。12.2合同解除后的保密義務(wù)12.2.1合同解除后，雙方仍應(yīng)遵守保密條款，不得泄露對(duì)方商業(yè)秘密。12.3其他約定事項(xiàng)12.3.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。第十三條合同附件13.1教練簡(jiǎn)歷與相關(guān)證明材料13.1.1教練簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料作為合同附件，與本合同具有同等法律效力。13.2培訓(xùn)計(jì)劃與評(píng)估報(bào)告13.2.1培訓(xùn)計(jì)劃與評(píng)估報(bào)告作為合同附件，與本合同具有同等法律效力。13.3其他附件13.3.1本合同如有其他附件，附件與本合同具有同等法律效力。第十四條合同簽署與生效14.1合同簽署日期與地點(diǎn)14.1.1本合同簽署日期為_(kāi)___年____月____日，簽署地點(diǎn)為_(kāi)___。14.2合同生效日期14.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3合同生效后的后續(xù)事宜14.3.1合同生效后，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自義務(wù)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1第三方是指在本合同履行過(guò)程中，為了實(shí)現(xiàn)合同目的，由甲乙雙方共同認(rèn)可的，提供中介、咨詢、培訓(xùn)、評(píng)估或其他服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方的介入范圍包括但不限于：招聘、培訓(xùn)、考核、評(píng)估、咨詢服務(wù)等。16.第三方介入的程序16.1甲乙雙方在簽訂本合同時(shí)，應(yīng)明確第三方的介入需求及具體服務(wù)內(nèi)容。16.2甲乙雙方應(yīng)共同確定第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人的資質(zhì)和條件，并簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議。16.3第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方的服務(wù)工作，確保第三方能夠順利履行服務(wù)協(xié)議。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方在履行服務(wù)協(xié)議過(guò)程中，因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失的，其責(zé)任限額由服務(wù)協(xié)議約定。17.2若服務(wù)協(xié)議未約定責(zé)任限額，則第三方責(zé)任限額以甲方實(shí)際損失為限。17.3第三方責(zé)任限額不適用于因甲乙雙方原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐傻膿p失。18.第三方與其他各方的責(zé)權(quán)利劃分18.1第三方與甲方的責(zé)權(quán)利劃分：18.1.1第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議要求，向甲方提供專業(yè)、高效的服務(wù)。18.1.2甲方有權(quán)要求第三方提供服務(wù)報(bào)告，并對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。18.1.3第三方在履行服務(wù)過(guò)程中，如出現(xiàn)違約行為，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。18.2第三方與乙方的責(zé)權(quán)利劃分：18.2.1第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議要求，向乙方提供專業(yè)、高效的服務(wù)。18.2.2乙方有權(quán)要求第三方提供服務(wù)報(bào)告，并對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。18.2.3第三方在履行服務(wù)過(guò)程中，如出現(xiàn)違約行為，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。18.3第三方與其他各方的責(zé)權(quán)利劃分：18.3.1