校企合作成立職業(yè)技能培訓(xùn)中心協(xié)議書

校企合作成立職業(yè)技能培訓(xùn)中心協(xié)議書校企合作成立職業(yè)技能培訓(xùn)中心協(xié)議書篇一甲方：（以下簡稱“甲方”）乙方：廣東省交通運(yùn)輸技師學(xué)院（廣東省交通運(yùn)輸高級(jí)技工學(xué)校）（以下簡稱“乙方”）為幫助學(xué)生通過教學(xué)與崗位工作的交替，將專業(yè)知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐的緊密結(jié)合，以便更好地掌握專業(yè)技能，甲乙雙方就安排畢業(yè)班學(xué)生在甲方處頂崗實(shí)習(xí)有關(guān)事宜，經(jīng)友好協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議條款，資雙方共同遵守。第一條合作期限：自_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日止，合作期滿經(jīng)雙方協(xié)商一致可續(xù)約，續(xù)約時(shí)，雙方另行訂立補(bǔ)充協(xié)議。第二條頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生安排：乙方根據(jù)甲方企業(yè)的需求，結(jié)合生源狀況，定期擇優(yōu)輸送三年級(jí)畢業(yè)班學(xué)生到甲方企業(yè)進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)。具體每次安排的學(xué)生人數(shù)、專業(yè)等由雙方協(xié)商確定。第三條雙方職責(zé)、權(quán)利：（一）甲方：1、負(fù)責(zé)對(duì)乙方安排的頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)，實(shí)習(xí)學(xué)生經(jīng)培訓(xùn)合格后方可安排上崗實(shí)習(xí)。頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的相關(guān)培訓(xùn)費(fèi)用均由甲方負(fù)責(zé)，甲方均不得以任何理由要求乙方或頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生支付或以任何方式承擔(dān)該項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用。2、甲方需為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境以及工作上必要的勞動(dòng)安全配置，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。實(shí)習(xí)期間，甲方須充分考慮實(shí)習(xí)學(xué)生身體素質(zhì)條件，盡量避免安排實(shí)習(xí)學(xué)生加班、加點(diǎn)或從事較重體力勞動(dòng)等可能損害學(xué)生身體健康的工作內(nèi)容。3、實(shí)習(xí)期間，甲方可根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行必要的管理和工作考核，有關(guān)考核情況須及時(shí)向乙方反饋和聯(lián)系，與乙方共同配合對(duì)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。4、學(xué)生頂崗產(chǎn)實(shí)習(xí)期間，嚴(yán)重違反甲方管理制度或因個(gè)人身體等原因確實(shí)不適合繼續(xù)參加實(shí)習(xí)的，甲方有權(quán)要求終止該學(xué)生的實(shí)習(xí)安排。甲方?jīng)Q定停止學(xué)生的實(shí)習(xí)安排前，應(yīng)以書面形式通知乙方。5、學(xué)生頂崗因故中止實(shí)習(xí)或?qū)嵙?xí)期滿的，甲方需為實(shí)習(xí)學(xué)生辦理有關(guān)實(shí)習(xí)鑒定事宜，為實(shí)習(xí)學(xué)生在《頂崗實(shí)習(xí)鑒定表》上簽署鑒定意見并加蓋企業(yè)公章。6、學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期滿后，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)，擇優(yōu)錄用實(shí)習(xí)學(xué)生作為企業(yè)員工，有關(guān)錄用事宜執(zhí)行現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定。7、甲方按照不同時(shí)期、不同崗位標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)實(shí)習(xí)生所到的實(shí)習(xí)部門補(bǔ)助發(fā)放的有關(guān)規(guī)定發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。8、實(shí)習(xí)期間，如因?qū)嵙?xí)學(xué)生發(fā)生工作傷害事故、意外事故或突發(fā)疾病時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知乙方，并及時(shí)予以救治。（二）乙方：1、應(yīng)根據(jù)甲方的要求選派品學(xué)兼優(yōu)、身體健康的學(xué)生到甲方頂崗實(shí)習(xí)，保證實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)前沒有黃、賭、毒等不良嗜好，沒有急性傳染病和其他嚴(yán)重疾病。如因此造成的后果由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，并將實(shí)習(xí)生退回乙方。2、協(xié)助甲方對(duì)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的管理，了解實(shí)習(xí)生的思想動(dòng)態(tài)，做好溝通與協(xié)調(diào)工作。3、負(fù)責(zé)提供實(shí)習(xí)學(xué)生在校購買人身意外保險(xiǎn)的資料，以保障實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間發(fā)生意外事件時(shí)，可以配合甲方處理學(xué)生的補(bǔ)償事宜。4、因特殊情況需安排實(shí)習(xí)學(xué)生返校的，乙方應(yīng)提前7天通知甲方，實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)按照甲方規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)。5、實(shí)習(xí)期間，對(duì)甲方向?qū)嵙?xí)學(xué)生提供的勞動(dòng)條件、生產(chǎn)安全設(shè)備設(shè)施、工作內(nèi)容安排等有權(quán)了解和監(jiān)督。對(duì)于甲方的違法行為，有權(quán)要求及時(shí)糾正，以正當(dāng)維護(hù)實(shí)習(xí)學(xué)生的權(quán)益。6、發(fā)生下列情形之一時(shí)，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本協(xié)議并要求甲方賠償乙方由此產(chǎn)生的一切損失：（1）甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫實(shí)習(xí)學(xué)生勞動(dòng)或超時(shí)工作的。（2）甲方不能提供合法的勞動(dòng)安全生產(chǎn)條件或安排實(shí)習(xí)學(xué)生從事井下、有毒、有害等可能危害學(xué)生身體健康的工作內(nèi)容的。（3）甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)補(bǔ)貼的。第四條疾病、意外事故及處理：1、實(shí)習(xí)學(xué)生因從事生產(chǎn)、工作時(shí)發(fā)生工作意外事故，甲方有責(zé)任及時(shí)將實(shí)習(xí)生送往醫(yī)院救治并第一時(shí)間通知乙方，便于乙方及時(shí)聯(lián)系學(xué)生家長、保險(xiǎn)公司等共同到場處理。2、對(duì)于因意外傷害事故造成的各項(xiàng)損失，包括但不限于醫(yī)療費(fèi)用、殘疾賠償金等，由事故責(zé)任方依法承擔(dān)，如就事故責(zé)任及賠償事宜無法協(xié)商一致的，各方可循法律途徑處理，但不得影響任何一方正常的工作、生產(chǎn)、生活秩序。第五條本協(xié)議書作為雙方已簽署的《校企合作協(xié)議書》的組成部分，《校企合作協(xié)議書》中未明確或與本協(xié)議約定相沖突的部分，均以本協(xié)議約定為準(zhǔn)。第六條其他：1、協(xié)議未盡事宜，雙方另行友好協(xié)商解決。2、因履行本協(xié)議產(chǎn)生爭議的，雙方友好協(xié)商處理，協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向乙方所在地有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。3、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方：_____________（蓋章）乙方：_____________（蓋章）代表人：_____________代表人：_____________日期：_____________年_____________月_____________日日期：_____________年_____________月_____________日校企合作成立職業(yè)技能培訓(xùn)中心協(xié)議書篇二甲方：乙方：為了推動(dòng)學(xué)生校外實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的開展，培養(yǎng)高素質(zhì)技能性人才，優(yōu)化企業(yè)的人力資源，建立長期的人力資源供需協(xié)作關(guān)系，甲方與乙方本著互相協(xié)作，各施所長，互補(bǔ)所需的精神，經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就相關(guān)事宜達(dá)成以下校企合作協(xié)議：一、合作方式：甲方與乙方建立學(xué)生定向?qū)嵙?xí)之合作關(guān)系：即乙方選定甲方為“校企合作實(shí)習(xí)培訓(xùn)”萊蕪基地，甲方提供場地及相關(guān)培訓(xùn)給乙方來該公司實(shí)習(xí)的學(xué)生；二、合作期限及人數(shù)1.甲、乙雙方定向合作期限從____年__月__日至____年__月__日。2.有效期限每期為壹年；合同期滿后，甲、乙雙方本著友好協(xié)商，并根據(jù)雙方合作情況協(xié)商是否續(xù)簽。3.學(xué)生數(shù)量：以班級(jí)為單位，單班以40-50人為原則，每年1-3班。在實(shí)習(xí)期間，學(xué)生不得違反相關(guān)制度或擅自離開。4.乙方根據(jù)甲方需求調(diào)配學(xué)生至甲方實(shí)習(xí)。三、實(shí)習(xí)期限1.三年制中專生，在甲方實(shí)習(xí)6-12個(gè)月，總體計(jì)劃，分段實(shí)施；2.具體時(shí)間由雙方協(xié)商，另行商定協(xié)議落實(shí)。四、甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方在合約期限內(nèi)為乙方學(xué)生提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，并選派帶教人員指導(dǎo)實(shí)習(xí)和就業(yè)；2.甲方可以依據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況協(xié)請(qǐng)乙方學(xué)生配合提前至企業(yè)進(jìn)行實(shí)踐活動(dòng)；3.機(jī)房結(jié)合學(xué)校教學(xué)大綱，安排每個(gè)學(xué)員接受不同崗位之專業(yè)技能培訓(xùn)與考核；在實(shí)習(xí)過程中，甲方有權(quán)對(duì)學(xué)生工作態(tài)度和表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，如實(shí)習(xí)學(xué)生出現(xiàn)下列情形：甲方有權(quán)通知乙方，并視實(shí)際情況可以對(duì)該實(shí)習(xí)生予以懲處、終止實(shí)習(xí)協(xié)議等處理；①.違反甲方公司管理規(guī)則制度的；②.不能勝任甲方安排之實(shí)習(xí)崗位或不服從甲方安排的；③.違反國家相關(guān)法律的；④.給甲方人員或財(cái)產(chǎn)造成損害的4.甲方或甲方選派的帶教人員不得有任何損害乙方隨隊(duì)老師或?qū)嵙?xí)生的行為，否則乙方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議書，甲方賠償乙方的全部損失；五、乙方的權(quán)利與義務(wù)1.乙方應(yīng)提供學(xué)生的合法有效之身份證明、學(xué)歷證明、體檢報(bào)告、實(shí)習(xí)責(zé)任險(xiǎn)資料、學(xué)校所在教育主管部門備案證明等國家及市有關(guān)學(xué)生實(shí)習(xí)所需要的全部資料。2.乙方應(yīng)積極采取保障措施保證學(xué)生理解和遵循甲方的管理制度，在實(shí)習(xí)前進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，實(shí)習(xí)過程中應(yīng)配合機(jī)房開展安全教育。3.乙方要確保實(shí)習(xí)期間學(xué)生的出勤及紀(jì)律，并配合甲方的實(shí)習(xí)的考核成績發(fā)放畢業(yè)證書。4.乙方應(yīng)選派合格老師協(xié)助管理及輔導(dǎo)學(xué)生。隨隊(duì)老師應(yīng)全程負(fù)責(zé)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的日常管理及思想教育。同時(shí)負(fù)責(zé)公司和學(xué)校的溝通協(xié)調(diào)工作，隨時(shí)維護(hù)更新甲方在甲方學(xué)校的宣傳墻，更新學(xué)生實(shí)習(xí)情況統(tǒng)計(jì)表、協(xié)助甲方評(píng)選月度優(yōu)秀實(shí)習(xí)生等工作，隨隊(duì)老師應(yīng)嚴(yán)格履行其職責(zé)，具體職責(zé)。5.乙方選派之老師需符合甲方基本要求并遵守甲方管理規(guī)定，必要時(shí)甲方可要求乙方更換老師；6.乙方對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生在甲方的實(shí)踐或者實(shí)習(xí)給予充分的配合，不得以任何理由允許或要求學(xué)生中止或終止在甲方的實(shí)習(xí)。7.乙方須要求實(shí)習(xí)學(xué)生配合從基層工作開始實(shí)習(xí)。8.乙方應(yīng)確保實(shí)習(xí)學(xué)生的穩(wěn)定性，控制非正常流失，實(shí)習(xí)期間流失率控制在5%內(nèi)。六、實(shí)施內(nèi)容1、學(xué)生挑選①、由乙方按照在校注冊(cè)之學(xué)生同一專業(yè)的原則統(tǒng)一安排。②、實(shí)習(xí)學(xué)生年齡必須滿足16周歲以上，身體條件必須符合國家及甲方的相關(guān)工作崗位規(guī)定。③、距畢業(yè)時(shí)間不滿壹年之實(shí)習(xí)生不列入甲方實(shí)習(xí)對(duì)象。實(shí)習(xí)生標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)參照國家有關(guān)對(duì)中等職業(yè)學(xué)校實(shí)習(xí)的相關(guān)規(guī)定。2、教育管理①、乙方組織專人管理，并與甲方保持密切聯(lián)系，及時(shí)溝通管理問題以及教學(xué)進(jìn)度，以確保教學(xué)質(zhì)量。②、實(shí)行動(dòng)態(tài)教學(xué)管理及必要的綜合學(xué)習(xí)測(cè)試。3、教學(xué)要求①、必須完成學(xué)習(xí)所在地教育系統(tǒng)規(guī)定的基本教學(xué)任務(wù)。②、學(xué)生在校期間，視實(shí)際情況安排甲方的指導(dǎo)課程：企業(yè)文化、質(zhì)量觀念、7S管理、安全生產(chǎn)等。七、責(zé)任歸屬與實(shí)習(xí)期間1、由乙方（學(xué)校）負(fù)責(zé)按照《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)實(shí)施方案》規(guī)定以及額度為學(xué)生購買實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)，并負(fù)責(zé)學(xué)生事故的理賠保險(xiǎn)工作，企業(yè)負(fù)責(zé)配合提供理賠所需要的必要資料。2、從乙方（學(xué)校）至甲方途中發(fā)生的意外事故，甲方將不承擔(dān)任何責(zé)任。乙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生疾?。ǚ锹殬I(yè)?。?、非工作時(shí)間或非在工作場所發(fā)生意外事故，甲方將不承擔(dān)任何責(zé)任。乙方實(shí)習(xí)生和帶隊(duì)老師在工作場所且在工作時(shí)間發(fā)生傷亡事故，按照第七條第一款的約定優(yōu)先進(jìn)行保險(xiǎn)賠付，不足部分根據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。3、學(xué)生實(shí)習(xí)期間，甲方向乙方支付學(xué)生管理費(fèi)200元/人，按照實(shí)際在崗人數(shù)確定，每月由甲、乙雙方確認(rèn)人數(shù)后支付。4、乙方實(shí)習(xí)生在機(jī)房制定的產(chǎn)線崗位實(shí)習(xí)時(shí)，甲方參照甲方其他員工工資標(biāo)準(zhǔn)支付實(shí)習(xí)補(bǔ)助金，每月實(shí)習(xí)津貼不低于1280元。5、實(shí)習(xí)生在甲方實(shí)習(xí)期間的食宿及福利比照甲方其他員工執(zhí)行，工作期間提供免費(fèi)工作餐，住宿費(fèi)由實(shí)習(xí)生自理。6、實(shí)習(xí)生在甲方實(shí)習(xí)時(shí)間在3個(gè)月及以上的，甲方報(bào)銷單程火車硬座車費(fèi)200元。八、特別約定1、甲方可以優(yōu)先錄用乙方到畢業(yè)生為正式員工。2、甲方將向乙方實(shí)習(xí)學(xué)生之派駐老師提供管理津貼，按照1500元/月支付。費(fèi)用支付方式：甲方按照銀行轉(zhuǎn)賬形式支付九、其它1、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方簽章后實(shí)時(shí)有效，雙方各保持一份。2、合作任何一方發(fā)現(xiàn)對(duì)方存在違約行為，可以要求對(duì)方改正，否則未違約一方有權(quán)終止合約，違約方并應(yīng)承擔(dān)損害賠償之責(zé)。如乙方（學(xué)校）未及時(shí)足額為實(shí)習(xí)生購買實(shí)習(xí)保險(xiǎn)或事故后未積極負(fù)責(zé)處理理賠保險(xiǎn)工作，則本應(yīng)由保險(xiǎn)公司承擔(dān)的賠付責(zé)任則全部轉(zhuǎn)由學(xué)校承擔(dān)。3、每期實(shí)習(xí)結(jié)束后，甲、乙雙方相互進(jìn)行可行性及合作成果評(píng)估，再?zèng)Q定是否繼續(xù)合作。4、若國家法律法規(guī)或政府相關(guān)政策變化時(shí)，相關(guān)事項(xiàng)按甲、乙上方另行協(xié)商約定。5、協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成，提交甲方所在地人民法院予以裁決。6、雙方簽署之補(bǔ)充協(xié)議具同等法律效力。甲方：乙方:簽章：簽章：日期：日期：校企合作成立職業(yè)技能培訓(xùn)中心協(xié)議書篇三甲方：地址：聯(lián)系方式：乙方：法人代表：地址：聯(lián)系方式：為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮職業(yè)技術(shù)教育為社會(huì)、行業(yè)、企業(yè)服務(wù)的功能，為企業(yè)培養(yǎng)更多高素質(zhì)、高技能的應(yīng)用型人才，同時(shí)也為學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)、就業(yè)提供更大空間。在平等自愿、充分醞釀的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就就業(yè)實(shí)習(xí)訂單式人才培養(yǎng)合作事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、合作原則本著“優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則，校企雙方建立長期、緊密的合作關(guān)系。二、合作方式及內(nèi)容經(jīng)雙方友好協(xié)商，合作方式及內(nèi)容參照以下條款執(zhí)行。未盡之處，可做其他補(bǔ)充。（一）互認(rèn)掛牌、就業(yè)推薦、員工培訓(xùn)合作1.甲方在乙方掛牌設(shè)立“_______學(xué)院就業(yè)實(shí)習(xí)基地”，乙方在甲方掛牌設(shè)立相應(yīng)的企業(yè)（公司）人力資源培訓(xùn)基地。雙方均同意在對(duì)外發(fā)布信息中使用共建基地的名稱，并開展管理、實(shí)習(xí)、培訓(xùn)、科研合作。2.作為甲方的校外實(shí)訓(xùn)、就業(yè)基地，乙方在同等條件下應(yīng)優(yōu)先錄用甲方畢業(yè)生；甲方每年邀請(qǐng)乙方用人單位參加甲方組織的校內(nèi)畢業(yè)生供需洽談會(huì)，優(yōu)先為乙方輸送德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生。3.作為乙方的人力資源培養(yǎng)基地，甲方應(yīng)利用學(xué)院的軟、硬件教學(xué)資源，根據(jù)乙方要求，為乙方提供包括各類員工職業(yè)培訓(xùn)、技能考證等在內(nèi)的人才培訓(xùn)服務(wù)。4.乙方向甲方提供本企業(yè)職業(yè)崗位特征描述，各職業(yè)崗位要求的知識(shí)水平與技能等級(jí)，為甲方相應(yīng)制訂各專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)，審訂合作各專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃、員工培養(yǎng)計(jì)劃提供依據(jù)。5.雙方將定期（每季度一次）通過走訪或座談形式就雙方合作開展情況、協(xié)議執(zhí)行情況進(jìn)行階段性總結(jié)。如遇突發(fā)情況，雙方將及時(shí)聯(lián)系并加以解決。（二）訂單培養(yǎng)、合作辦學(xué)1.雙方共同合作，在相關(guān)專業(yè)中，根據(jù)乙方需要，本著學(xué)生自愿的原則組織一定數(shù)量的學(xué)生為乙方定向培養(yǎng)、輸送人才，并根據(jù)乙方企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)?；蛲顿Y領(lǐng)域的變化等情況，適時(shí)共同商討調(diào)整定向培養(yǎng)專業(yè)、規(guī)模與合作方式。2.為保證合作培養(yǎng)的人才質(zhì)量，乙方應(yīng)投入一定的辦學(xué)資源。推薦企業(yè)的技術(shù)骨干、能工巧匠承擔(dān)合作班級(jí)的部分教學(xué)任務(wù)；積極為合作班級(jí)的學(xué)生下企業(yè)實(shí)踐創(chuàng)造條件，以使合作培養(yǎng)的學(xué)生快速適應(yīng)企業(yè)的需求；與甲方共同開發(fā)相關(guān)課程等。3.應(yīng)乙方需要，甲方報(bào)經(jīng)上級(jí)主管部門審批，在乙方掛牌設(shè)立“___________學(xué)院函授點(diǎn)”，采取“函授”模式組織實(shí)施教學(xué)工作，為乙方員工的學(xué)歷教育創(chuàng)造條件，并按照招生的實(shí)際情況確定員工的培養(yǎng)專業(yè)與培養(yǎng)方案。4.勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)：乙方以“招工就業(yè)”、“邊工作邊學(xué)習(xí)”形式吸納勞動(dòng)力資源，并與甲方采取“工學(xué)結(jié)合，半工半讀”的靈活合作模式共同培養(yǎng)企業(yè)員工。實(shí)現(xiàn)“招工”與“求學(xué)”聯(lián)動(dòng)，甲方為乙方培養(yǎng)專業(yè)人才（工作的同時(shí)，可以就讀甲方的成人大專或成人本科學(xué)歷教育）。5.乙方有對(duì)甲方的“訂單班”或“勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)”等人才培養(yǎng)方案提出改進(jìn)意見的權(quán)利。甲方以產(chǎn)學(xué)合作、工學(xué)交替、頂崗實(shí)習(xí)的現(xiàn)代人才培養(yǎng)模式，按照企業(yè)人才規(guī)格要求設(shè)置課程、組織教學(xué)，保證乙方人才培養(yǎng)質(zhì)量。6.甲方選派優(yōu)秀教師與業(yè)務(wù)骨干參與乙方科研項(xiàng)目開發(fā)、技術(shù)援助和學(xué)術(shù)研討，科研產(chǎn)權(quán)歸雙方共同所有，并對(duì)雙方成果進(jìn)行推廣。7.乙方選派中高層領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員、中高級(jí)技師擔(dān)任甲方客座教授、專業(yè)帶頭人或兼職教師，參與甲方人才培養(yǎng)過程；參與甲方科技開發(fā)、教學(xué)改革、教材編寫等工作。成果產(chǎn)權(quán)歸雙方共同所有。（三）頂崗實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)合作1.甲方從合同簽訂之日起，根據(jù)高等職業(yè)教育教學(xué)計(jì)劃與培養(yǎng)方案，每年選派一定數(shù)量、指定年級(jí)、專業(yè)的學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)，具體人數(shù)根據(jù)乙方崗位需求、甲方學(xué)生情況等因素，由甲、乙雙方協(xié)商決定。2.乙方作為甲方學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)單位，同時(shí)也是甲方的校外實(shí)訓(xùn)基地，應(yīng)優(yōu)先滿足甲方學(xué)生在專業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)等方面的需求。雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，本著共同發(fā)展的原則，建立緊密、長效的合作機(jī)制。3.乙方若在甲方建立校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地（實(shí)訓(xùn)基地協(xié)議另訂），甲方應(yīng)向乙方公允收取一定的資源費(fèi)，如房租費(fèi)、水電費(fèi)等。4.甲、乙雙方應(yīng)從符合教學(xué)規(guī)律、切合企業(yè)實(shí)際、適應(yīng)企業(yè)生產(chǎn)周期的角度，制訂學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期間的切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃，以保證頂崗實(shí)習(xí)期間工、學(xué)任務(wù)的順利完成。同時(shí)，甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的崗前思想教育，指導(dǎo)教師、班主任老師必須定期下企業(yè)協(xié)助乙方做好頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的各項(xiàng)工作。5.乙方為甲方學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)提供相應(yīng)的實(shí)習(xí)工作（頂崗實(shí)習(xí)期限一般為6個(gè)月）。實(shí)習(xí)期間企業(yè)與實(shí)習(xí)學(xué)生不具有勞動(dòng)合同關(guān)系，實(shí)習(xí)單位對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生酌情發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，以切實(shí)維護(hù)學(xué)生權(quán)益。6.頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間，根據(jù)實(shí)習(xí)協(xié)議的要求應(yīng)服從乙方管理人員的管理，遵守乙方規(guī)章制度（含考勤管理與技術(shù)管理），同時(shí)不得違反甲方的有關(guān)管理規(guī)定。乙方應(yīng)指派專門技術(shù)人員擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師，同時(shí)乙方應(yīng)負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生在乙方單位實(shí)習(xí)期間的人身、財(cái)產(chǎn)安全。7.因?qū)嵙?xí)學(xué)生或甲方原因提前終止實(shí)習(xí)，甲方應(yīng)提前一周告知乙方。反之亦然。實(shí)習(xí)結(jié)束，乙方應(yīng)向甲方提交學(xué)生實(shí)習(xí)的證明和評(píng)價(jià)。8.甲方成立實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督，并加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想教育與職業(yè)道德教育，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出解決辦法，協(xié)調(diào)乙方和實(shí)習(xí)生之間的關(guān)系。（四）教學(xué)、科研及產(chǎn)學(xué)合作1.甲方聘請(qǐng)乙方相關(guān)專業(yè)的中高層領(lǐng)導(dǎo)為_______學(xué)院客座教授，進(jìn)行企業(yè)文化與管理實(shí)務(wù)的系列講座，并參與甲方的教育教學(xué)工作。2.乙方聘請(qǐng)甲方高層（院領(lǐng)導(dǎo)）擔(dān)任乙方企業(yè)發(fā)展顧問，并定期進(jìn)行系列講座。3.甲、乙雙方合