2025年度企業(yè)食堂員工餐補及福利保障合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度企業(yè)食堂員工餐補及福利保障合同本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方：_______（單位名稱）乙方：_______（單位名稱）鑒于甲方為滿足其員工的基本生活需求，提高員工的工作積極性，決定自2025年起為乙方提供食堂員工餐補及福利保障，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、餐補及福利保障內(nèi)容（1）早餐：_______元/人/天；（2）午餐：_______元/人/天；（3）晚餐：_______元/人/天。1.2福利保障：（1）節(jié)假日加班餐：_______元/人/次；（2）生日蛋糕：_______元/人/年；（3）節(jié)日慰問金：_______元/人/年；（4）帶薪年假：_______天/年；（5）定期體檢：_______元/人/年。二、餐補及福利保障發(fā)放方式（1）每月_______日，將餐補打入乙方員工工資卡；（2）每月_______日，為乙方員工辦理餐補充值卡。2.2福利保障：（1）節(jié)假日加班餐：在加班當(dāng)天，由甲方食堂提供；（2）生日蛋糕：在員工生日當(dāng)月，由甲方統(tǒng)一購買；（3）節(jié)日慰問金：在相應(yīng)節(jié)日，由甲方發(fā)放；（4）帶薪年假：員工在享受帶薪年假期間，甲方按照國家規(guī)定支付工資；（5）定期體檢：每年_______月，由甲方統(tǒng)一組織員工進行體檢。三、合同期限及終止3.1本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止。3.2任何一方如需終止本合同，應(yīng)提前_______個月書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后終止。四、違約責(zé)任4.1甲方如未按約定時間發(fā)放餐補及福利保障，應(yīng)向乙方支付_______%的違約金。4.2乙方如未按約定時間提供員工名單，導(dǎo)致甲方無法及時發(fā)放餐補及福利保障，應(yīng)向甲方支付_______%的違約金。五、爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。六、其他6.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。6.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________代表人（簽字）：____________________代表人（簽字）：____________________簽訂日期：____________________簽訂地點：____________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.1本合同所稱第三方，是指為甲方提供食堂運營管理服務(wù)、餐補及福利保障服務(wù)或其他與本合同相關(guān)服務(wù)的獨立法人或其他組織。（1）食堂運營管理公司；（2）餐補及福利保障服務(wù)提供商；（3）人力資源外包公司；（4）其他與本合同相關(guān)服務(wù)的第三方。二、第三方責(zé)任與權(quán)利（1）按照甲方要求，提供優(yōu)質(zhì)的食堂運營管理服務(wù)、餐補及福利保障服務(wù)或其他與本合同相關(guān)服務(wù)；（2）確保服務(wù)質(zhì)量和效率，滿足甲方及乙方員工的需求；（3）遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，保證服務(wù)過程中的合法合規(guī)；（4）對服務(wù)過程中發(fā)生的問題，及時采取措施予以解決。（1）根據(jù)本合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費用；（2）根據(jù)甲方要求，調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方式；（3）在履行本合同過程中，有權(quán)要求甲方提供必要的協(xié)助和支持。三、第三方責(zé)任限額3.1第三方在本合同履行過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額如下：（1）因食堂運營管理服務(wù)導(dǎo)致員工餐補及福利保障未按時發(fā)放，每發(fā)生一次，第三方應(yīng)向甲方支付_______元違約金；（2）因食堂運營管理服務(wù)導(dǎo)致食品安全問題，每發(fā)生一次，第三方應(yīng)向甲方支付_______元賠償金；（3）因餐補及福利保障服務(wù)導(dǎo)致員工利益受損，每發(fā)生一次，第三方應(yīng)向甲方支付_______元賠償金。四、第三方與其他各方的劃分說明4.1甲方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由本合同約定。4.2第三方作為獨立法人或其他組織，與甲方、乙方之間不存在直接的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。4.3第三方在履行本合同過程中，應(yīng)遵守甲方、乙方的要求，不得損害甲方、乙方的合法權(quán)益。4.4甲方、乙方與第三方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、第三方變更與替換5.1甲方有權(quán)根據(jù)實際情況，選擇或更換第三方。5.2第三方變更或替換，應(yīng)提前_______個月書面通知甲方、乙方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。5.3第三方變更或替換后，原合同條款中關(guān)于第三方的約定自動失效，雙方應(yīng)根據(jù)新第三方的情況重新協(xié)商確定相關(guān)條款。六、保密條款6.1甲方、乙方及第三方對本合同內(nèi)容負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。6.2保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后_______年。七、其他7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________代表人（簽字）：____________________代表人（簽字）：____________________簽訂日期：____________________簽訂地點：____________________第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.《食堂運營管理服務(wù)協(xié)議》：詳細說明第三方提供的食堂運營管理服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、收費標(biāo)準(zhǔn)等。2.《餐補及福利保障服務(wù)協(xié)議》：詳細說明第三方提供的餐補及福利保障服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、收費標(biāo)準(zhǔn)等。3.《員工名單》：包含乙方員工的姓名、工號、部門、入職日期等信息。4.《員工工資卡信息》：包含員工姓名、工號、銀行名稱、卡號等信息。5.《節(jié)假日加班記錄》：記錄員工在節(jié)假日加班的時間、工作內(nèi)容等信息。6.《生日蛋糕領(lǐng)取記錄》：記錄員工生日當(dāng)月領(lǐng)取蛋糕的情況。7.《節(jié)日慰問金領(lǐng)取記錄》：記錄員工在相應(yīng)節(jié)日領(lǐng)取慰問金的情況。8.《帶薪年假申請表》：員工申請帶薪年假的表格。9.《定期體檢報告》：員工定期體檢的報告。10.《違約金支付憑證》：第三方支付違約金的憑證。11.《賠償金支付憑證》：第三方支付賠償金的憑證。說明要求：1.所有附件均需為正式文件，并由雙方簽字蓋章。2.附件內(nèi)容應(yīng)與合同條款一致，不得有誤導(dǎo)性信息。3.附件應(yīng)由甲方或第三方保管，并確保信息的真實性、完整性和保密性。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：（1）甲方未按約定時間發(fā)放餐補及福利保障；（2）甲方未按約定提供員工名單，導(dǎo)致餐補及福利保障無法及時發(fā)放；（3）第三方未按約定提供食堂運營管理服務(wù)，導(dǎo)致食品安全問題；（4）第三方未按約定提供餐補及福利保障服務(wù)，導(dǎo)致員工利益受損；（5）任何一方未按約定履行保密義務(wù)，泄露合同內(nèi)容。2.責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：（1）甲方違約：甲方應(yīng)向乙方支付_______%的違約金；（2）乙方違約：乙方應(yīng)向甲方支付_______%的違約金；（3）第三方違約：第三方應(yīng)向甲方支付_______元違約金或賠償金；（4）任何一方泄露合同內(nèi)容：泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明：（1）若甲方未按約定時間發(fā)放餐補，應(yīng)向乙方支付_______元違約金；（2）若第三方因管理不善導(dǎo)致食品安全問題，應(yīng)向甲方支付_______元賠償金；（3）若任何一方泄露合同內(nèi)容，泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的