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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度幼兒園園長專業(yè)素養(yǎng)提升與聘用合同本合同共三部分組成,僅供學(xué)習(xí)使用,第一部分如下:2025年度幼兒園園長專業(yè)素養(yǎng)提升與聘用合同甲方(幼兒園名稱):_甲方名稱:______________________________甲方地址:______________________________甲方法定代表人:_______________________乙方(園長姓名):_乙方姓名:______________________________乙方聯(lián)系電話:__________________________乙方居住地址:_________________________鑒于:1.甲方為依法成立的幼兒園,具有獨(dú)立的法人資格,現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬聘請(qǐng)乙方擔(dān)任園長;2.乙方具備從事幼兒園園長工作的專業(yè)素養(yǎng)和資質(zhì),愿意接受甲方聘請(qǐng),擔(dān)任甲方幼兒園園長。雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、聘用期限1.本合同聘用期限為2025年1月1日至2025年12月31日。2.經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同可續(xù)簽。二、崗位職責(zé)1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),執(zhí)行甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)幼兒園的合法權(quán)益。2.乙方負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理工作,包括教育教學(xué)、行政管理、財(cái)務(wù)管理等。3.乙方應(yīng)保證幼兒園教育教學(xué)質(zhì)量,提升幼兒園的整體水平。4.乙方應(yīng)關(guān)心教職工生活,維護(hù)教職工合法權(quán)益,調(diào)動(dòng)教職工積極性。5.乙方應(yīng)加強(qiáng)幼兒園與社區(qū)、家長的溝通與合作,提高幼兒園的社會(huì)影響力。三、權(quán)利和義務(wù)a.根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定享受工資、獎(jiǎng)金、福利待遇;b.對(duì)幼兒園的管理提出合理化建議;c.參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng);d.在履行職責(zé)過程中,享有合法權(quán)益的保護(hù)。a.認(rèn)真履行園長職責(zé),保證幼兒園各項(xiàng)工作正常開展;b.保守幼兒園的商業(yè)秘密;c.遵守國家法律法規(guī),遵守職業(yè)道德;d.不得兼職其他單位職務(wù),不得從事與幼兒園利益沖突的活動(dòng)。四、工資待遇1.乙方月工資為人民幣_(tái)_______元。2.乙方享受國家法定節(jié)假日、帶薪年假等休假待遇。3.乙方享受國家規(guī)定的工資、獎(jiǎng)金、福利待遇。五、考核與獎(jiǎng)懲1.甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期考核,考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作能力、工作成果等。2.乙方如有違反國家法律法規(guī)、違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職等行為,甲方有權(quán)給予相應(yīng)處分。3.乙方如有突出表現(xiàn)或取得顯著成績,甲方有權(quán)給予獎(jiǎng)勵(lì)。六、合同解除1.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:a.乙方嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)、違反甲方規(guī)章制度;b.乙方嚴(yán)重失職,造成甲方重大損失;c.乙方因病或其他原因無法履行工作職責(zé);d.經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。2.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:a.甲方未按合同約定支付工資;b.甲方未提供必要的工作條件;c.甲方未履行合同約定的其他義務(wù)。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。甲方(蓋章):_甲方名稱(蓋章):__________________________簽訂日期:_____________________________乙方(簽字):_乙方姓名(簽字):__________________________簽訂日期:_____________________________第二部分:第三方介入后的修正一、第三方定義1.本合同中“第三方”是指除甲方和乙方以外的,在合同履行過程中,提供相關(guān)服務(wù)、咨詢、監(jiān)督或協(xié)助的任何自然人、法人或其他組織。a.教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu):為乙方提供專業(yè)素養(yǎng)提升培訓(xùn)服務(wù)的機(jī)構(gòu)。b.人力資源中介機(jī)構(gòu):為甲方提供人才招聘、測評(píng)等服務(wù)的機(jī)構(gòu)。c.監(jiān)督機(jī)構(gòu):對(duì)甲方或乙方的行為進(jìn)行監(jiān)督的機(jī)構(gòu)。d.其他為合同履行提供服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人。二、第三方責(zé)任限額1.第三方在履行職責(zé)過程中,因自身原因造成甲方或乙方損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.甲方和乙方在與第三方簽訂相關(guān)合同時(shí),應(yīng)明確約定第三方的責(zé)任限額,并確保責(zé)任限額不低于合同總金額的10%。3.如第三方責(zé)任限額低于上述規(guī)定,甲方和乙方均有權(quán)要求調(diào)整至合理水平。三、第三方責(zé)權(quán)利1.第三方的權(quán)利:a.根據(jù)合同約定,享有收取服務(wù)費(fèi)用的權(quán)利;b.在履行職責(zé)過程中,享有合法獲取必要信息的權(quán)利;c.在合同履行過程中,有權(quán)對(duì)甲方或乙方進(jìn)行監(jiān)督和建議。2.第三方的義務(wù):a.按照合同約定,提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù);b.保守甲乙雙方的商業(yè)秘密;c.在履行職責(zé)過程中,遵守國家法律法規(guī)和職業(yè)道德;d.如因自身原因造成甲方或乙方損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。四、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系為合同關(guān)系,第三方對(duì)甲方或乙方的權(quán)利義務(wù)僅限于合同約定的范圍內(nèi)。2.第三方不得干涉甲方或乙方的內(nèi)部事務(wù),包括但不限于人事管理、財(cái)務(wù)管理等。3.第三方在履行職責(zé)過程中,如需與甲方或乙方其他人員進(jìn)行溝通,應(yīng)取得甲方或乙方的書面授權(quán)。五、第三方介入的合同條款1.甲方與乙方在簽訂本合同時(shí),可約定引入第三方介入的條款,具體如下:a.甲方、乙方和第三方簽訂《第三方服務(wù)協(xié)議》;b.《第三方服務(wù)協(xié)議》應(yīng)明確約定第三方的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任限額等;c.第三方在履行職責(zé)過程中,應(yīng)遵守本合同的約定。2.如乙方需要第三方提供專業(yè)素養(yǎng)提升培訓(xùn)服務(wù),甲方應(yīng)與乙方協(xié)商,選擇合適的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),并與該培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽訂《第三方服務(wù)協(xié)議》。六、第三方介入后的合同履行1.甲方、乙方和第三方在合同履行過程中,應(yīng)保持密切溝通,確保合同順利履行。2.第三方在履行職責(zé)過程中,如發(fā)現(xiàn)甲方或乙方存在違反本合同約定的行為,應(yīng)立即通知甲方或乙方,并要求其糾正。3.甲方、乙方和第三方應(yīng)共同維護(hù)合同關(guān)系的穩(wěn)定,不得相互推諉責(zé)任。七、第三方介入后的合同變更1.甲方、乙方和第三方在合同履行過程中,如需對(duì)合同進(jìn)行變更,應(yīng)經(jīng)三方協(xié)商一致,并簽訂《合同變更協(xié)議》。2.《合同變更協(xié)議》應(yīng)明確變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等。八、第三方介入后的合同終止a.合同約定的服務(wù)期限屆滿;b.甲方或乙方單方面解除合同;c.第三方無法履行合同約定的服務(wù)內(nèi)容;d.其他經(jīng)三方協(xié)商一致終止合同的情形。2.合同終止后,甲方、乙方和第三方應(yīng)按照合同約定,處理相關(guān)事宜。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.《第三方服務(wù)協(xié)議》詳細(xì)要求:協(xié)議應(yīng)包含服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任限額、保密條款、爭議解決方式等。說明:此附件用于明確第三方在合同履行中的具體職責(zé)和權(quán)利義務(wù)。2.《合同變更協(xié)議》詳細(xì)要求:協(xié)議應(yīng)包含變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期、變更后的合同條款等。說明:此附件用于記錄合同履行過程中因特殊原因進(jìn)行的任何變更。3.《培訓(xùn)計(jì)劃》詳細(xì)要求:計(jì)劃應(yīng)包含培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)考核方式等。說明:此附件用于詳細(xì)說明乙方專業(yè)素養(yǎng)提升的具體安排。4.《考核報(bào)告》詳細(xì)要求:報(bào)告應(yīng)包含考核時(shí)間、考核內(nèi)容、考核結(jié)果、改進(jìn)建議等。說明:此附件用于記錄對(duì)乙方在合同履行期間的考核情況。5.《工資支付憑證》詳細(xì)要求:憑證應(yīng)包含支付時(shí)間、支付金額、支付方式、支付依據(jù)等。說明:此附件用于證明甲方已按照合同約定支付乙方工資。6.《休假證明》詳細(xì)要求:證明應(yīng)包含休假時(shí)間、休假原因、休假批準(zhǔn)情況等。說明:此附件用于證明乙方已享受國家法定節(jié)假日、帶薪年假等休假待遇。7.《違約通知》詳細(xì)要求:通知應(yīng)包含違約事實(shí)、違約責(zé)任、整改要求等。說明:此附件用于甲方在乙方違約時(shí)發(fā)出的正式通知。8.《爭議解決協(xié)議》詳細(xì)要求:協(xié)議應(yīng)包含爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決費(fèi)用等。說明:此附件用于明確爭議解決的具體流程和費(fèi)用承擔(dān)。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:甲方違約行為:a.未按合同約定支付乙方工資;b.未提供必要的工作條件;c.未履行合同約定的其他義務(wù)。乙方違約行為:a.嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)、違反甲方規(guī)章制度;b.嚴(yán)重失職,造成甲方重大損失;c.因自身原因無法履行工作職責(zé);d.未經(jīng)甲方同意,兼職其他單位職務(wù);e.從事與幼兒園利益沖突的活動(dòng)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方違約責(zé)任:a.甲方應(yīng)立即改正違約行為,并支付乙方相應(yīng)的賠償;b.甲方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給乙方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;c.甲方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給乙方造成的間接經(jīng)濟(jì)損失。乙方違約責(zé)任:a.乙方應(yīng)立即改正違約行為,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;b.乙方應(yīng)賠償甲方因違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;c.乙方應(yīng)賠償甲方因違約行為造成的間接經(jīng)濟(jì)損失。3.示例說明:甲方未按合同約定支付乙方工資,乙方有權(quán)要求甲方支

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