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文檔簡介

中小學教師聘用合同模板大全合同編號:__________甲方(聘用單位):__________乙方(受聘教師):__________鑒于甲方系依法設立的中小學教育機構,乙方具備相應的教師資格,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國教師法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定,就甲方聘用乙方為教師事宜,達成如下協(xié)議:第一條聘用合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,共計____年。2.合同期滿后,雙方如愿意續(xù)簽,應于合同到期前一個月內(nèi)協(xié)商一致,并簽訂書面續(xù)簽合同。第二條工作職責1.乙方應遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方制定的規(guī)章制度和教育教學規(guī)范,履行教師職責,完成教育教學任務。2.乙方應按照甲方的要求,參加教育教學活動,進行教育教學研究,提高教育教學質(zhì)量。3.乙方應關愛學生,尊重學生人格,關心學生身心健康,促進學生全面發(fā)展。4.乙方應積極參與甲方的教育教學改革,不斷提高自身教育教學水平。第三條工作時間1.乙方的工作時間按照甲方制定的作息時間執(zhí)行,如有特殊情況,雙方協(xié)商解決。2.乙方應遵守甲方的工作紀律,按時到崗,不得遲到、早退、曠工。第四條薪酬待遇1.甲方應按照國家有關規(guī)定和甲方薪酬制度,按時足額支付乙方薪酬。2.乙方的薪酬包括基本工資、績效工資、津貼補貼等,具體數(shù)額雙方協(xié)商確定。3.甲方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。第五條福利待遇1.乙方享受國家法定節(jié)假日、寒暑假等休假待遇。2.甲方應為乙方提供必要的辦公條件和生活設施。3.甲方應關心乙方的生活,積極為乙方解決實際困難。第六條培訓與考核1.甲方應定期組織乙方參加業(yè)務培訓,提高乙方的教育教學能力。2.乙方應積極參加培訓,不斷提高自身業(yè)務水平。3.甲方應定期對乙方進行考核,考核結果作為薪酬、晉升、獎懲的依據(jù)。第七條聘用合同的變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)乙方違反法律法規(guī),被依法追究刑事責任的;(2)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損失的;(3)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作的;(4)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)甲方未按照約定支付乙方薪酬的;(2)甲方未依法為乙方繳納社會保險和住房公積金的;(3)甲方違法解除或者終止本合同的。4.本合同期滿,自然終止。第八條違約責任1.雙方違反本合同的約定,應承擔相應的違約責任。2.甲方違反本合同,給乙方造成損失的,應依法承擔賠償責任。3.乙方違反本合同,給甲方造成損失的,應依法承擔賠償責任。第九條爭議解決1.雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條其他約定1.本合同未盡事宜,雙方可以另行協(xié)商補充。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________簽訂日期:____年__月__日注意事項:1.合同期限明確:確保合同中明確寫明聘用的起始和終止日期,以及續(xù)簽的條件和程序。2.工作職責明確:雙方應詳細約定乙方的工作職責、教學任務和參與教育教學活動的要求。3.工作時間規(guī)定:合同中應包含乙方的具體工作時間、休息日和節(jié)假日安排。4.薪酬待遇清晰:明確乙方的薪酬結構、支付方式、支付時間以及社會保險和住房公積金的繳納。5.福利待遇說明:明確乙方享有的福利待遇,如休假、辦公條件、生活設施等。6.培訓與考核規(guī)定:雙方應約定乙方參加培訓的權利與義務,以及考核的標準和程序。7.合同變更、解除和終止條件:明確雙方在何種情況下可以變更、解除或終止合同,以及相應的程序。8.違約責任明確:雙方應明確違反合同約定的責任和賠償方式。9.爭議解決方式:約定爭議解決的方式,如協(xié)商、仲裁等。解決辦法:合同變更或解除:如需變更或解除合同,應按照合同約定的程序進行,并書面通知對方。爭議解決:發(fā)生爭議時,通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成則可申請勞動爭議仲裁。關鍵詞語的法律名詞解釋:聘用合同:指雇主與雇員之間確立勞動關系、明確雙方權利義務的書面協(xié)議。勞動合同期限:指勞動合同開始和結束的時間范圍。薪酬待遇:指雇主支付給雇員的工資、獎金、津貼等各種形式的勞動報酬。社會保險:指國家通過立法,采取強制手段,對職工因疾病、年老、失業(yè)、工傷等社會風險給予一定經(jīng)濟補償?shù)纳鐣U现贫?。住房公積金:指職工和單位共同繳納的,專門用于職工住房消費的長期住房儲金。違約責任:指合同當事人因違反合同義務所應承擔的民事責任。勞動爭議仲裁:指勞動爭議仲裁委員會對勞動爭議案件進行審理和裁決的活動。特殊應用場合及合同補充條款:1.場合:學校因教育改革需要調(diào)整教師崗位職責。補充條款:考慮到教育改革可能帶來的變化,雙方同意在合同中增加一條:“如甲方因教育改革需要調(diào)整乙方的工作崗位或職責,雙方應協(xié)商一致,并可在合同期限內(nèi)進行適當調(diào)整,甲乙雙方應共同努力適應教育改革的需要。”2.場合:教師因健康原因需要調(diào)整工作強度。補充條款:理解并關心教師的健康狀況,合同中可增加:“若乙方因健康原因無法承擔原有工作強度,甲方應視具體情況調(diào)整乙方的工作內(nèi)容或工作強度,并保障乙方的合法權益?!?.場合:學校有特殊的科研項目或培訓計劃。補充條款:為了支持學校的科研發(fā)展和教師個人成長,合同中可補充:“若甲方有特定的科研項目或培訓計劃,乙方愿意參與,甲方應提供相應的條件和資源,并在合同中明確乙方的參與程度和相應的待遇。”4.場合:教師家庭特殊情況需要靈活的工作安排。補充條款:考慮到教師可能面臨的家庭責任,合同中可增加:“如乙方因家庭特殊情況需要靈活的工作安排,雙方應協(xié)商一致,甲方在合理范圍內(nèi)應給予乙方必要的支持。”合同所需附件列表:1.乙方的教師資格證書復印件。2.乙方身份證復印件。3

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