定向委培協(xié)議書范本

定向委培協(xié)議書范本

甲方（委托方）：_____________________

地址：_____________________________

電話：_____________________________

乙方（受托方）：_____________________

地址：_____________________________

電話：_____________________________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，委托乙方進(jìn)行定向委培，乙方同意接受甲方委托，雙方本著平等自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本協(xié)議，以資共同遵守。

第一條委培目的

甲方委托乙方進(jìn)行定向委培，旨在培養(yǎng)符合甲方業(yè)務(wù)需求的專業(yè)人才，提高甲方的業(yè)務(wù)水平和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

第二條委培對(duì)象

乙方將根據(jù)甲方提供的委培對(duì)象名單，對(duì)以下人員進(jìn)行定向委培：

1.姓名：____________

2.身份證號(hào)：____________

3.聯(lián)系方式：____________

4.委培專業(yè)：____________

5.委培期限：____________

6.其他：______________

第三條委培內(nèi)容

乙方將根據(jù)甲方的需求，對(duì)委培對(duì)象進(jìn)行以下內(nèi)容的培訓(xùn)：

1.專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)：乙方將提供與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，包括但不限于理論學(xué)習(xí)、實(shí)踐操作等。

2.技能培訓(xùn)：乙方將提供與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的技能培訓(xùn)，包括但不限于計(jì)算機(jī)操作、外語溝通等。

3.管理培訓(xùn)：乙方將提供與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的管理培訓(xùn)，包括但不限于團(tuán)隊(duì)管理、項(xiàng)目管理等。

4.企業(yè)文化培訓(xùn)：乙方將提供甲方企業(yè)文化的培訓(xùn)，以確保委培對(duì)象能夠更好地融入甲方企業(yè)。

5.其他培訓(xùn)：根據(jù)甲方的實(shí)際需求，乙方可提供其他相關(guān)的培訓(xùn)內(nèi)容。

第四條委培方式

乙方將采用以下方式對(duì)委培對(duì)象進(jìn)行培訓(xùn)：

1.面授培訓(xùn)：乙方將組織委培對(duì)象參加面授培訓(xùn)課程，確保委培對(duì)象能夠直接與培訓(xùn)講師進(jìn)行交流。

2.在線培訓(xùn)：乙方將提供在線培訓(xùn)平臺(tái)，供委培對(duì)象進(jìn)行自學(xué)。

3.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)：乙方將安排委培對(duì)象到甲方企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)，以提高委培對(duì)象的實(shí)際工作能力。

4.其他方式：根據(jù)甲方的實(shí)際需求，乙方可采用其他培訓(xùn)方式。

第五條委培費(fèi)用

1.培訓(xùn)費(fèi)用：乙方將根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式，向甲方收取培訓(xùn)費(fèi)用，具體費(fèi)用由雙方協(xié)商確定。

2.支付方式：甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起五個(gè)工作日內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用的50%，剩余50%在培訓(xùn)結(jié)束后五個(gè)工作日內(nèi)支付。

3.費(fèi)用明細(xì)：乙方應(yīng)向甲方提供詳細(xì)的費(fèi)用明細(xì)，包括培訓(xùn)費(fèi)用、教材費(fèi)用、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)費(fèi)用等。

4.費(fèi)用調(diào)整：如遇特殊情況，乙方需調(diào)整培訓(xùn)費(fèi)用，應(yīng)提前與甲方協(xié)商，并取得甲方同意。

第六條委培期限

1.培訓(xùn)期限：乙方應(yīng)確保在本協(xié)議簽訂之日起六個(gè)月內(nèi)完成對(duì)委培對(duì)象的培訓(xùn)。

2.延期培訓(xùn)：如因不可抗力或其他特殊原因?qū)е屡嘤?xùn)延期，乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方，并協(xié)商確定新的培訓(xùn)期限。

第七條委培成果

1.考核標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求，制定合理的考核標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)委培對(duì)象的培訓(xùn)成果進(jìn)行考核。

2.考核方式：乙方可采用筆試、面試、實(shí)際操作等多種方式對(duì)委培對(duì)象進(jìn)行考核。

3.考核結(jié)果：乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后五個(gè)工作日內(nèi)將考核結(jié)果通知甲方，并提供考核報(bào)告。

4.考核不合格：如委培對(duì)象考核不合格，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求，提供補(bǔ)考或重新培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。

第八條委培對(duì)象的權(quán)利和義務(wù)

1.權(quán)利：委培對(duì)象有權(quán)參加乙方組織的培訓(xùn)課程，有權(quán)獲得乙方提供的培訓(xùn)資料和實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)機(jī)會(huì)。

2.義務(wù)：委培對(duì)象應(yīng)遵守乙方的培訓(xùn)紀(jì)律，按時(shí)參加培訓(xùn)課程，完成培訓(xùn)任務(wù)，接受乙方的考核。

3.保密義務(wù)：委培對(duì)象應(yīng)對(duì)在培訓(xùn)過程中接觸到的甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得泄露給第三方。

第九條甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.權(quán)利：甲方有權(quán)對(duì)乙方的培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，有權(quán)要求乙方提供培訓(xùn)進(jìn)度報(bào)告和考核結(jié)果。

2.義務(wù)：甲方應(yīng)按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，應(yīng)為委培對(duì)象提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的機(jī)會(huì)，應(yīng)為委培對(duì)象提供必要的工作條件和生活保障。

第十條乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.權(quán)利：乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定收取培訓(xùn)費(fèi)用，有權(quán)對(duì)委培對(duì)象的培訓(xùn)成果進(jìn)行考核。

2.義務(wù)：乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)保證培訓(xùn)質(zhì)量，應(yīng)為委培對(duì)象提供必要的培訓(xùn)資料和實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)機(jī)會(huì)。

第十一條違約責(zé)任

1.如甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)向乙方支付逾期金額千分之五的違約金。

2.如乙方未按本協(xié)議約定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的金額為培訓(xùn)費(fèi)用的10%。

3.如委培對(duì)象違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十二條協(xié)議的變更和解除

1.協(xié)議的變更：本協(xié)議的任何變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。

2.協(xié)議的解除：如一方嚴(yán)重違反本協(xié)議約定，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。

第十三條不可抗力

1.如因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分履行，受影響的一方應(yīng)及時(shí)通知另一方，并提供相應(yīng)的證明。

2.雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響，協(xié)商確定是否解除本協(xié)議或延期履行本協(xié)議。

第十四條爭(zhēng)議解決

1.本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，雙方同意提交乙方所在地人民法院訴訟解決。

第十五條其他

1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：_____________________

授權(quán)代表（簽字）：___________________

日期：________