2025年企業(yè)員工保密協(xié)議正式文本

2025年企業(yè)員工保密協(xié)議正式文本甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）：鑒于乙方將在公司擔(dān)任重要職務(wù)，參與公司的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)和項(xiàng)目管理，為保護(hù)公司的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，維護(hù)公司的合法權(quán)益，甲乙雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成以下保密協(xié)議：一、保密義務(wù)1.1乙方同意在任職期間及離職后____年內(nèi)，對(duì)在任職期間接觸、知悉的公司商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)（以下簡(jiǎn)稱“保密信息”）承擔(dān)保密義務(wù)。1.2保密信息包括但不限于以下內(nèi)容：（1）公司的技術(shù)秘密、工藝秘密、產(chǎn)品秘密、經(jīng)營(yíng)秘密、管理秘密等；（2）公司的客戶資料、市場(chǎng)分析、營(yíng)銷策略、合同協(xié)議等；（3）公司的人力資源信息、財(cái)務(wù)信息、戰(zhàn)略規(guī)劃等；（4）其他涉及公司利益的非公開(kāi)信息。二、保密措施2.1乙方在任職期間，應(yīng)采取一切合理措施保護(hù)保密信息，不得泄露、傳播、復(fù)制、銷毀或者以任何方式不當(dāng)使用保密信息。2.2乙方在離職后，應(yīng)按照公司要求，及時(shí)歸還與保密信息相關(guān)的文件、資料、磁盤、U盤等存儲(chǔ)介質(zhì)，并確保不保留任何保密信息。2.3乙方同意在離職后，不得直接或間接向任何第三方披露、提供或協(xié)助獲取公司的保密信息。三、保密期限3.1本協(xié)議的保密期限為乙方任職期間及離職后____年。3.2在保密期限內(nèi)，如乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，公司有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。四、保密費(fèi)用4.1公司同意在乙方任職期間，按照雙方約定的工資待遇支付乙方保密費(fèi)用。4.2保密費(fèi)用支付方式、金額及支付期限由雙方另行約定。五、保密協(xié)議的解除和終止5.1在保密期限內(nèi)，如乙方因個(gè)人原因離職，本協(xié)議自動(dòng)終止。5.2在保密期限內(nèi)，如公司因合并、分立、破產(chǎn)等原因終止經(jīng)營(yíng)，本協(xié)議自動(dòng)解除。5.3本協(xié)議的解除和終止不影響乙方對(duì)保密信息的保密義務(wù)。六、違約責(zé)任6.1如乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：（1）向公司支付違約金，違約金金額為乙方離職前一年工資的____倍；（2）賠償公司因此遭受的損失，包括直接損失和間接損失；（3）承擔(dān)公司因追究乙方違約責(zé)任而產(chǎn)生的合理費(fèi)用。6.2如乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，公司有權(quán)采取一切必要措施，包括但不限于訴訟、仲裁等方式，追究乙方的法律責(zé)任。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。7.3本協(xié)議的修改、補(bǔ)充必須采用書面形式，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽字（或蓋章）確認(rèn)。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年____月____日以上協(xié)議為雙方共同遵守的正式保密協(xié)議，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議約定履行保密義