聘用醫(yī)生合同

聘用醫(yī)生合同范本合同編號：__________甲方（聘用方）：甲方名稱：甲方地址：甲方聯(lián)系方式：甲方電子郵箱：乙方（受聘方）：乙方姓名：乙方身份證號：乙方聯(lián)系方式：乙方電子郵箱：乙方戶籍地址：乙方通訊地址：一、合同主體1.甲方（聘用方）甲方是一家依法設(shè)立并合法存續(xù)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，具有聘用醫(yī)生的資質(zhì)和能力。甲方有權(quán)根據(jù)本機(jī)構(gòu)的工作需要，按照本合同的約定聘用乙方為醫(yī)生。2.乙方（受聘方）乙方具備相應(yīng)的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識和技能，持有有效的醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書。乙方愿意按照本合同的約定，在甲方處擔(dān)任醫(yī)生工作。二、聘用崗位及職責(zé)1.聘用崗位甲方聘用乙方擔(dān)任[具體科室]醫(yī)生。2.工作職責(zé)乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求，認(rèn)真履行以下工作職責(zé)：負(fù)責(zé)患者的日常診療工作，包括疾病診斷、制定治療方案、開具處方等。按照醫(yī)療規(guī)范和操作規(guī)程，為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)，保證醫(yī)療安全。認(rèn)真書寫病歷和醫(yī)療記錄，保證病歷的真實(shí)性、完整性和規(guī)范性。參與醫(yī)院的值班工作，及時處理急診患者。參加醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)活動，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。配合醫(yī)院的質(zhì)量管理工作，積極參與醫(yī)療質(zhì)量控制和改進(jìn)活動。三、聘用期限1.合同期限本合同的有效期為[合同期限具體時長]，自[合同起始日期]起至[合同結(jié)束日期]止。2.試用期本合同設(shè)立試用期，試用期為[試用期限具體時長]，自乙方開始工作之日起計(jì)算。在試用期內(nèi)，甲方將對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。如乙方在試用期內(nèi)不符合甲方的工作要求，甲方有權(quán)解除本合同。四、工作條件和工作時間1.工作條件甲方為乙方提供必要的工作條件，包括辦公場所、醫(yī)療設(shè)備和器械等。甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。2.工作時間乙方的工作時間為[具體工作時間安排]，每周工作[工作日數(shù)量]天。乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，按時上下班，不得擅自離崗。如因工作需要加班，乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定進(jìn)行加班申請和審批。五、薪酬待遇1.工資標(biāo)準(zhǔn)乙方的月工資為[具體工資數(shù)額]元。甲方每月[工資發(fā)放日期]以貨幣形式支付乙方工資。2.福利待遇甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。乙方享受甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等。3.支付方式甲方將乙方的工資支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)在甲方支付工資前，向甲方提供準(zhǔn)確的銀行賬戶信息。六、工作紀(jì)律與考核1.工作紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、醫(yī)療規(guī)范、職業(yè)道德規(guī)范等。乙方不得在工作時間內(nèi)從事與工作無關(guān)的活動，不得擅自離崗、曠工。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和患者的個人隱私，不得泄露相關(guān)信息。2.考核制度甲方將定期對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力、工作質(zhì)量等方面。考核結(jié)果將作為乙方晉升、調(diào)薪、獎勵、續(xù)聘等的重要依據(jù)。如乙方在考核中連續(xù)多次不合格，甲方有權(quán)解除本合同。七、醫(yī)療責(zé)任與風(fēng)險(xiǎn)1.醫(yī)療責(zé)任界定乙方在診療過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守醫(yī)療規(guī)范和操作規(guī)程，如因乙方的過錯導(dǎo)致醫(yī)療或糾紛，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。如因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е箩t(yī)療或糾紛，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，共同承擔(dān)責(zé)任。2.風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)方式乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)。如發(fā)生醫(yī)療或糾紛，乙方應(yīng)及時通知保險(xiǎn)公司，并配合保險(xiǎn)公司進(jìn)行理賠工作。如因乙方的過錯導(dǎo)致醫(yī)療或糾紛，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。甲方有權(quán)從乙方的工資、獎金等中扣除相應(yīng)的賠償金額。八、知識產(chǎn)權(quán)與保密1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在工作中所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等，歸甲方所有。乙方應(yīng)按照甲方的要求，及時將工作中所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)成果交付給甲方。2.保密義務(wù)乙方應(yīng)對在工作中所知曉的甲方的商業(yè)秘密和患者的個人隱私予以保密，不得向任何第三方泄露。本合同終止或解除后，乙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至相關(guān)信息已為公眾所知悉。九、合同的變更、解除和終止1.變更條件本合同的任何變更，須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。如因法律法規(guī)的變更或其他不可抗力因素，導(dǎo)致本合同的部分條款無法履行，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商變更相關(guān)條款。2.解除情形經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：未按照本合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.終止條件本合同期滿，甲乙雙方未續(xù)簽的，本合同終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本合同終止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。甲方被依法宣告破產(chǎn)的，本合同終止。甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本合同終止。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。十、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任如甲方未按照本合同約定支付乙方工資、福利待遇等，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付逾期支付的利息和賠償金。如甲方違反本合同約定，擅自解除本合同，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付賠償金。2.乙方違約責(zé)任如乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)，給甲方造成損失的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，向甲方支付賠償金。如乙方違反本合同約定，擅自解除本合同，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，向甲方支付賠償金。如乙方違反本合同約定的保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，向甲方支付賠償金。十一、勞動爭議處理1.爭議解決方式甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生勞動爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.爭議處理程序勞動爭議仲裁委員會受理勞動爭議申請后，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，進(jìn)行仲裁審理。如一方對勞動爭議仲裁委員會的仲裁裁決不服，可以在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.通知與送達(dá)甲乙雙方在本合同中所填寫的聯(lián)系地址和聯(lián)系方式為雙方的有效通知和送達(dá)地址。如一方的聯(lián)系地址或聯(lián)系方式發(fā)生變更，應(yīng)及時書面通知對方。如未及時通知對方，導(dǎo)致相關(guān)通知無法送達(dá)的，由變更方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.合同生效本合同自甲乙雙方簽