勞務派遣合同范例6

勞務派遣合同范例6第一篇范文：合同編號：__________

甲方（派遣單位）：

名稱：_________________________

住所：_________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系方式：______________________

乙方（用工單位）：

名稱：_________________________

住所：_________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系方式：______________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規(guī)定》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就勞務派遣事宜達成如下協(xié)議：

一、派遣崗位

1.乙方同意接受甲方派遣至以下崗位工作：_________________________

2.派遣崗位的工作地點為：_________________________

3.派遣崗位的工作時間為：_________________________

二、派遣人員

1.甲方派遣至乙方工作的人員（以下簡稱“派遣人員”）名單如下：

（1）姓名：_________________________

（2）性別：_________________________

（3）出生年月：_________________________

（4）身份證號碼：_________________________

2.派遣人員的工作內(nèi)容、工作要求、工作條件等由乙方根據(jù)實際情況予以明確。

三、派遣期限

1.本合同派遣期限為：_________________________

2.派遣期限自甲方將派遣人員交付乙方之日起計算。

3.本合同期滿前，甲乙雙方可協(xié)商一致，續(xù)簽本合同。

四、工資及福利待遇

1.派遣人員的工資標準為：_________________________

2.派遣人員的工資支付方式為：_________________________

3.派遣人員的福利待遇按照乙方的相關規(guī)定執(zhí)行。

五、社會保險及住房公積金

1.派遣人員的社會保險及住房公積金由甲方依法繳納。

2.乙方按照相關規(guī)定為派遣人員繳納社會保險及住房公積金。

六、工作紀律與責任

1.派遣人員應遵守乙方的各項規(guī)章制度，服從乙方管理。

2.派遣人員在工作過程中因違反乙方規(guī)章制度造成損失或損害的，由派遣人員承擔相應責任。

3.甲方對派遣人員的行為負有監(jiān)督責任，如發(fā)現(xiàn)派遣人員違反乙方規(guī)章制度，應及時予以糾正。

七、違約責任

1.甲方未按照本合同約定派遣人員的，應向乙方支付違約金，違約金為：_________________________

2.乙方未按照本合同約定支付工資、福利待遇的，應向派遣人員支付違約金，違約金為：_________________________

3.任何一方違反本合同約定的其他條款，應承擔相應的法律責任。

八、爭議解決

1.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

3.附件：

（1）派遣人員名單及基本情況

（2）乙方規(guī)章制度

（3）其他與本合同相關的文件

甲方（蓋章）：_________________________

乙方（蓋章）：_________________________

簽訂日期：_________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（派遣單位）：

名稱：_________________________

住所：_________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系方式：______________________

乙方（用工單位）：

名稱：_________________________

住所：_________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系方式：______________________

丙方（第三方機構）：

名稱：_________________________

住所：_________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系方式：______________________

鑒于甲方擁有豐富的勞務派遣經(jīng)驗和人力資源配置能力，乙方需要大量勞動力以支持其業(yè)務發(fā)展，丙方作為專業(yè)的第三方機構，具備勞務派遣資質(zhì)和人力資源整合能力，三方經(jīng)友好協(xié)商，就勞務派遣事宜達成如下協(xié)議：

一、派遣崗位

1.乙方同意接受甲方通過丙方派遣至以下崗位工作：_________________________

2.派遣崗位的工作地點為：_________________________

3.派遣崗位的工作時間為：_________________________

二、派遣人員

1.甲方通過丙方派遣至乙方工作的人員（以下簡稱“派遣人員”）名單如下：

（1）姓名：_________________________

（2）性別：_________________________

（3）出生年月：_________________________

（4）身份證號碼：_________________________

2.派遣人員的工作內(nèi)容、工作要求、工作條件等由乙方根據(jù)實際情況予以明確。

三、派遣期限

1.本合同派遣期限為：_________________________

2.派遣期限自甲方將派遣人員交付丙方，丙方再將派遣人員交付乙方之日起計算。

3.本合同期滿前，甲乙雙方可協(xié)商一致，續(xù)簽本合同。

四、工資及福利待遇

1.派遣人員的工資標準為：_________________________

2.派遣人員的工資支付方式為：_________________________

3.派遣人員的福利待遇按照乙方的相關規(guī)定執(zhí)行。

五、社會保險及住房公積金

1.派遣人員的社會保險及住房公積金由甲方依法繳納。

2.乙方按照相關規(guī)定為派遣人員繳納社會保險及住房公積金。

六、甲方權利與義務

1.甲方有權要求丙方按照約定的時間和數(shù)量派遣符合崗位要求的派遣人員。

2.甲方有權監(jiān)督丙方履行勞務派遣職責，確保派遣人員的合法權益。

3.甲方有權對丙方的派遣人員進行考核，并根據(jù)考核結果調(diào)整派遣人員的崗位或解除派遣合同。

4.甲方有權要求乙方按照約定支付派遣人員的工資、福利待遇及社會保險及住房公積金。

七、丙方權利與義務

1.丙方有權要求甲方按照約定的時間和數(shù)量提供符合崗位要求的派遣人員。

2.丙方有權對派遣人員進行培訓和管理，確保派遣人員符合乙方的工作要求。

3.丙方有權要求乙方支付派遣人員的工資、福利待遇及社會保險及住房公積金。

4.丙方有權對乙方的用工行為進行監(jiān)督，確保派遣人員的合法權益。

八、乙方權利與義務

1.乙方有權要求甲方和丙方按照約定的時間和數(shù)量提供符合崗位要求的派遣人員。

2.乙方有權對派遣人員進行考核和管理，并根據(jù)考核結果調(diào)整派遣人員的崗位或解除派遣合同。

3.乙方有權要求甲方和丙方保證派遣人員的合法權益。

4.乙方有權要求甲方和丙方按照約定支付派遣人員的工資、福利待遇及社會保險及住房公積金。

九、違約責任

1.甲方未按照本合同約定派遣人員的，應向乙方支付違約金，違約金為：_________________________

2.丙方未按照本合同約定派遣人員的，應向甲方支付違約金，違約金為：_________________________

3.乙方未按照本合同約定支付工資、福利待遇的，應向甲方和丙方支付違約金，違約金為：_________________________

4.任何一方違反本合同約定的其他條款，應承擔相應的法律責任。

十、爭議解決

1.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商補充。

附件：

（1）派遣人員名單及基本情況

（2）乙方規(guī)章制度

（3）其他與本合同相關的文件

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方的專業(yè)能力和資源整合，甲方能夠更高效地調(diào)配人力資源，降低用工風險，同時為乙方提供穩(wěn)定、優(yōu)質(zhì)的勞動力資源。甲方為主導的目的和意義在于，確保甲方在勞務派遣過程中的權益得到充分保障，實現(xiàn)甲方在人力資源管理和派遣業(yè)務中的核心地位。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

乙方（用工單位）：

名稱：_________________________

住所：_________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系方式：______________________

甲方（派遣單位）：

名稱：_________________________

住所：_________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系方式：______________________

丙方（第三方機構）：

名稱：_________________________

住所：_________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系方式：______________________

鑒于乙方需要專業(yè)的技術支持和服務外包，甲方擁有豐富的勞務派遣經(jīng)驗和人力資源配置能力，丙方作為專業(yè)的第三方機構，具備技術支持和服務外包資質(zhì)，三方經(jīng)友好協(xié)商，就服務外包事宜達成如下協(xié)議：

一、服務內(nèi)容

1.乙方同意接受甲方通過丙方提供的技術支持和服務外包服務。

2.服務內(nèi)容包括但不限于：_________________________

3.服務工作地點為：_________________________

4.服務工作時間為：_________________________

二、服務人員

1.甲方通過丙方派遣至乙方工作的服務人員（以下簡稱“服務人員”）名單如下：

（1）姓名：_________________________

（2）性別：_________________________

（3）出生年月：_________________________

（4）身份證號碼：_________________________

2.服務人員的工作內(nèi)容、工作要求、工作條件等由乙方根據(jù)實際情況予以明確。

三、服務期限

1.本合同服務期限為：_________________________

2.服務期限自甲方將服務人員交付丙方，丙方再將服務人員交付乙方之日起計算。

3.本合同期滿前，甲乙雙方可協(xié)商一致，續(xù)簽本合同。

四、服務費用及支付方式

1.服務費用為：_________________________

2.服務費用支付方式為：_________________________

五、甲方權利與義務

1.甲方有權要求丙方按照約定的時間和數(shù)量派遣符合要求的服務人員。

2.甲方有權監(jiān)督丙方履行服務外包職責，確保服務質(zhì)量。

3.甲方有權對丙方的服務人員進行考核，并根據(jù)考核結果調(diào)整服務人員的崗位或解除服務合同。

六、丙方權利與義務

1.丙方有權要求甲方按照約定的時間和數(shù)量提供符合要求的服務人員。

2.丙方有權對服務人員進行培訓和管理，確保服務人員符合乙方的工作要求。

3.丙方有權要求乙方支付服務費用。

七、乙方權利與義務

1.乙方有權要求甲方和丙方按照約定提供符合要求的服務。

2.乙方有權對服務人員進行考核和管理，并根據(jù)考核結果調(diào)整服務人員的崗位或解除服務合同。

3.乙方有權要求甲方和丙方保證服務質(zhì)量。

4.乙方有權要求甲方和丙方按照約定支付服務費用。

八、違約責任

1.甲方未按照本合同約定派遣人員的，應向乙方支付違約金，違約金為：_________________________

2.丙方未按照本合同約定提供服務的，應向乙方支付違約金，違約金為：_________________________

3.乙方未按照本合同約定支付服務費用的，應向甲方和丙方支付違約金，違約金為：_________________________

4.任何一方違反本合同約定的其他條款，應承擔相應的法律責任。

九、爭議解決

1.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三