職工崗位聘任協(xié)議書范本

職工崗位聘任協(xié)議書范本

甲方（用人單位）：_____________________

地址：_________________________________

法定代表人（主要負責人）：_________________

聯(lián)系電話：_____________________________

乙方（職工）：___________________________

性別：_________________________________

身份證號碼：___________________________

戶籍地址：___________________________

現(xiàn)住址：_____________________________

鑒于甲方因工作需要，乙方愿意為甲方提供勞動，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本協(xié)議，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。

第一條協(xié)議期限

本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止，為期____年。

第二條工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在甲方安排的崗位上工作，具體崗位為：__________________。

2.乙方的工作地點為：__________________。

3.甲方根據(jù)工作需要，可以調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)服從甲方的安排。

第三條工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制，每日工作時間不超過8小時，平均每周工作時間不超過40小時。

2.甲方應(yīng)保證乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日和休息日。

3.乙方享有帶薪年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等法定假期。

第四條勞動報酬

1.甲方按照國家規(guī)定和本單位工資制度，以貨幣形式按月支付乙方工資。

2.乙方的月工資為：__________________元。

3.甲方應(yīng)于每月____日前支付乙方上月工資。

4.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司的經(jīng)營狀況，可以調(diào)整乙方的工資。

第五條社會保險和福利待遇

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于住房公積金、年終獎、節(jié)日福利等。

第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

2.甲方應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。

3.乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，正確使用勞動防護用品。

第七條勞動紀律

1.乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀律。

2.乙方應(yīng)服從甲方的工作安排，按時完成工作任務(wù)。

3.乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。

第八條協(xié)議的變更、解除和終止

1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的內(nèi)容。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：

（1）乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（2）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正的；

（5）乙方被依法追究刑事責任的；

（6）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（7）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（8）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)甲方與乙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：

（1）甲方未按照本協(xié)議約定提供勞動保護或者勞動條件的；

（2）甲方未及時足額支付勞動報酬的；

（3）甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；

（4）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；

（5）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的；

（6）甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的。

4.本協(xié)議期滿，甲乙雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議終止。

5.本協(xié)議解除或終止后，甲方應(yīng)為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

第九條違約責任

1.甲方違反本協(xié)議約定，未及時足額支付乙方工資的，應(yīng)按照國家規(guī)定支付賠償金。

2.乙方違反本協(xié)議約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔賠償責任。

第十條爭議解決

甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，可以協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。

第十一條其他

1.本協(xié)議未盡事宜，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：________