2025年度城市綠化工程園林工人勞務派遣合同

2025年度城市綠化工程園林工人勞務派遣合同本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（派遣單位）：________________________乙方（用工單位）：________________________根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動合同法實施條例》以及《勞務派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方派遣至甲方提供園林工人勞務派遣服務事宜，達成如下協(xié)議：一、派遣工種及人數1.派遣工種：園林工人2.派遣人數：____人3.派遣期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、派遣工作內容及地點1.派遣工作內容：綠化工程施工、園林養(yǎng)護、苗木種植、修剪、澆水、施肥、病蟲害防治等。2.派遣工作地點：________________________三、派遣人員工資及福利待遇1.工資標準：派遣人員工資按甲方所在地最低工資標準執(zhí)行，并根據甲方相關規(guī)定進行調整。2.工資支付方式：每月____日支付上月工資。3.福利待遇：（1）社會保險：甲方為派遣人員繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險，乙方應按照國家規(guī)定繳納社會保險費。（2）住房公積金：甲方為派遣人員繳納住房公積金，乙方應按照國家規(guī)定繳納住房公積金。（3）帶薪年休假：派遣人員享有帶薪年休假，具體天數按國家規(guī)定執(zhí)行。（4）節(jié)假日：派遣人員享有國家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的休息日。四、派遣人員管理1.甲方對派遣人員實施統(tǒng)一管理，乙方對派遣人員的工作進行監(jiān)督和指導。2.甲方應建立健全勞務派遣管理制度，確保派遣人員的人身安全和合法權益。3.乙方應遵守國家有關法律法規(guī)，保障派遣人員的合法權益。五、違約責任1.甲方違約責任：（1）未按約定支付派遣人員工資、福利待遇的，應向派遣人員支付違約金，違約金為應支付工資、福利待遇的____倍。（2）未按規(guī)定為派遣人員繳納社會保險、住房公積金的，應承擔相應的法律責任。2.乙方違約責任：（1）未按約定安排派遣人員工作的，應向甲方支付違約金，違約金為應安排工作人數×每人每日工資的____倍。（2）未按規(guī)定保障派遣人員合法權益的，應承擔相應的法律責任。六、爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.仲裁裁決為終局裁決，對甲乙雙方具有法律約束力。七、其他約定1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：________________________乙方（用工單位）：________________________簽訂日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供中介服務、技術支持、資金投入或其他協(xié)助的任何個人、法人或其他組織。二、第三方介入的目的1.中介方：為甲乙雙方提供勞務派遣中介服務，協(xié)助雙方建立勞務派遣關系。2.技術支持方：為甲方提供園林工人派遣過程中的技術支持，包括但不限于培訓、設備維護等。3.資金投入方：為甲方提供資金支持，用于園林工人派遣項目的啟動和運營。4.其他協(xié)助方：根據甲乙雙方的需要，提供其他形式的協(xié)助。三、第三方責任限額1.中介方責任限額：中介方對本合同項下的勞務派遣服務提供中介服務，其責任限額為中介服務費用的____倍。2.技術支持方責任限額：技術支持方對本合同項下的技術支持服務提供技術支持，其責任限額為技術支持服務費用的____倍。3.資金投入方責任限額：資金投入方對本合同項下的資金投入提供資金支持，其責任限額為資金投入總額的____%。4.其他協(xié)助方責任限額：其他協(xié)助方對本合同項下的協(xié)助服務提供協(xié)助，其責任限額由甲乙雙方另行協(xié)商確定。四、第三方責權利1.中介方：（1）權利：有權收取中介服務費用；有權監(jiān)督甲方履行本合同；有權要求甲方支付中介服務費用。（2）義務：協(xié)助甲乙雙方建立勞務派遣關系；確保中介服務符合國家法律法規(guī)；對甲方提供的中介服務負責。2.技術支持方：（1）權利：有權收取技術支持服務費用；有權要求甲方提供必要的技術支持條件。（2）義務：為甲方提供技術支持服務；確保技術支持服務符合國家法律法規(guī)；對甲方提供的技術支持服務負責。3.資金投入方：（1）權利：有權收取資金投入回報；有權監(jiān)督甲方使用資金。（2）義務：為甲方提供資金支持；確保資金投入符合國家法律法規(guī)；對甲方提供的資金支持負責。4.其他協(xié)助方：（1）權利：有權收取協(xié)助服務費用；有權要求甲方提供必要的協(xié)助條件。（2）義務：為甲方提供協(xié)助服務；確保協(xié)助服務符合國家法律法規(guī)；對甲方提供的協(xié)助服務負責。五、第三方與其他各方的劃分說明1.責任劃分：（1）甲方對派遣人員的人身安全和合法權益負責。（2）乙方對派遣人員的工作進行監(jiān)督和指導，確保派遣人員的工作質量。（3）中介方、技術支持方、資金投入方、其他協(xié)助方對各自提供的服務負責。2.權利劃分：（1）甲方有權要求乙方按照合同約定履行派遣人員的派遣工作。（2）乙方有權要求甲方按照合同約定支付派遣人員的工資、福利待遇。（3）中介方、技術支持方、資金投入方、其他協(xié)助方有權要求甲乙雙方按照合同約定履行各自的權利和義務。3.利益劃分：（1）甲方從派遣人員的工作中獲得收益。（2）乙方從甲方支付的派遣人員工資、福利待遇中獲得收益。（3）中介方、技術支持方、資金投入方、其他協(xié)助方從各自提供的服務中獲得收益。六、第三方介入的程序1.甲方、乙方、第三方在簽訂本合同時，應明確第三方介入的具體事項。2.甲方、乙方、第三方應按照本合同約定，簽訂相應的補充協(xié)議，明確各自的權利、義務和責任。3.甲方、乙方、第三方應按照國家法律法規(guī)和本合同約定，履行各自的權利和義務。七、違約責任1.甲方、乙方、第三方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任。2.違約責任包括但不限于支付違約金、賠償損失等。3.違約責任的具體內容，由甲乙雙方、第三方在補充協(xié)議中另行約定。八、爭議解決1.甲方、乙方、第三方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.仲裁裁決為終局裁決，對甲乙雙方、第三方具有法律約束力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.《勞務派遣協(xié)議》：詳細約定派遣工種的名稱、人數、期限、工作內容及地點等內容。3.《派遣人員勞動合同》：包含派遣人員的勞動合同，明確雙方的權利和義務。4.《社會保險繳納證明》：證明甲方已為派遣人員繳納社會保險。5.《住房公積金繳納證明》：證明甲方已為派遣人員繳納住房公積金。6.《工資發(fā)放記錄》：記錄甲方支付給派遣人員的工資情況。7.《工作交接記錄》：記錄派遣人員工作交接的具體情況。8.《技術支持方案》：詳細說明技術支持方的技術支持服務方案。9.《資金投入計劃》：詳細說明資金投入方的資金投入計劃。10.《第三方協(xié)助協(xié)議》：明確第三方協(xié)助服務的具體內容、期限、費用等。11.《爭議解決協(xié)議》：約定甲乙雙方、第三方在發(fā)生爭議時的解決方式。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未按時支付派遣人員的工資。責任認定標準：甲方應向派遣人員支付違約金，違約金為應支付工資的____倍。示例說明：若甲方未按約定在每月____日支付派遣人員工資，則甲方應向派遣人員支付相當于一個月工資的____倍作為違約金。2.違約行為：乙方未按約定安排派遣人員工作。責任認定標準：乙方應向甲方支付違約金，違約金為應安排工作人數×每人每日工資的____倍。示例說明：若乙方未按約定在____日安排派遣人員工作，則乙方應向甲方支付相當于未安排工作人數×每人每日工資的____倍作為違約金。3.違約行為：中介方未按規(guī)定提供中介服務。責任認定標準：中介方應承擔相應的法律責任，包括但不限于退還中介服務費用。示例說明：若中介方未按規(guī)定提供中介服務，導致甲方遭受損失的，中介方應退還全部中介服務費用，并賠償甲方實際損失。4.違約行為：技術支持方未按約定提供技術支持服務。責任認定標準：技術支持方應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。示例說明：若技術支持方未按約定提供技術支持服務，導致甲方遭受損失的，技術支持方應賠償甲方實際損失。5.違約行為：資金投入方未按約定提供資金支持。責任認定標準：資金投入方應承擔相應的法律責任，包括但不限于退