2025年度績(jī)效管理策劃咨詢合同

2025年度績(jī)效管理策劃咨詢合同甲方（委托方）：____乙方（受托方）：____鑒于甲方對(duì)乙方在績(jī)效管理策劃咨詢方面的專業(yè)能力和經(jīng)驗(yàn)表示認(rèn)可，雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就甲方委托乙方提供____年度績(jī)效管理策劃咨詢服務(wù)事宜，達(dá)成如下合同：一、合同背景1.1甲方是一家致力于提高企業(yè)績(jī)效、提升員工素質(zhì)的企業(yè)，為了實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，甲方?jīng)Q定委托乙方提供____年度績(jī)效管理策劃咨詢服務(wù)。1.2乙方是一家專業(yè)的績(jī)效管理策劃咨詢公司，具備豐富的績(jī)效管理策劃咨詢經(jīng)驗(yàn)，能夠?yàn)榧追教峁I(yè)、高效的績(jī)效管理策劃咨詢服務(wù)。二、服務(wù)內(nèi)容2.1乙方根據(jù)甲方的需求，為甲方提供以下績(jī)效管理策劃咨詢服務(wù)：（1）制定____年度績(jī)效管理體系方案，包括績(jī)效指標(biāo)、考核周期、考核方法等；（2）協(xié)助甲方開展績(jī)效管理培訓(xùn)，提升員工績(jī)效管理意識(shí)和能力；（3）提供績(jī)效管理實(shí)施過(guò)程中的跟蹤、評(píng)估和優(yōu)化建議；（4）協(xié)助甲方開展年終績(jī)效評(píng)價(jià)，確保評(píng)價(jià)結(jié)果的客觀、公正、合理；（5）根據(jù)甲方需求，提供其他與績(jī)效管理相關(guān)的咨詢服務(wù)。2.2乙方應(yīng)在合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，向甲方提交《____年度績(jī)效管理策劃咨詢服務(wù)方案》。三、服務(wù)期限3.1本合同自簽訂之日起至____年____月____日止。3.2乙方應(yīng)在服務(wù)期限內(nèi)完成本合同約定的服務(wù)內(nèi)容。四、服務(wù)費(fèi)用4.1甲方應(yīng)支付乙方____年度績(jī)效管理策劃咨詢服務(wù)費(fèi)用共計(jì)人民幣_(tái)___元（大寫：____元整）。4.2甲方支付乙方服務(wù)費(fèi)用的方式如下：（1）合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，支付服務(wù)費(fèi)用總額的____%作為預(yù)付款；（2）乙方完成合同約定的服務(wù)內(nèi)容后，甲方支付剩余的____%服務(wù)費(fèi)用。4.3乙方開具正規(guī)發(fā)票，甲方按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)支付服務(wù)費(fèi)用。五、保密條款5.1雙方在履行本合同過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得向第三方披露、泄露對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等。六、違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定的義務(wù)，如一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2如乙方未能在約定的時(shí)間內(nèi)完成本合同約定的服務(wù)內(nèi)容，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為合同總金額的____%。6.3如甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)暫停提供服務(wù)，并要求甲方支付逾期付款違約金，違約金為逾期付款金額的每日____%。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。八、其他事項(xiàng)8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____乙方（蓋章）：____簽訂日期：_