2025年企業(yè)人才共享與聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議

2025年企業(yè)人才共享與聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議甲方：____公司乙方：____大學(xué)鑒于甲方在____行業(yè)擁有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)積累，乙方作為一所知名高等教育機(jī)構(gòu)，具備優(yōu)秀的教學(xué)資源和研究能力，雙方為共同培養(yǎng)適應(yīng)市場需求的高素質(zhì)人才，達(dá)成以下協(xié)議：一、協(xié)議背景與目的1.1甲方作為____行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)，對人才的需求日益增長，特別是在技術(shù)創(chuàng)新、管理能力等方面。1.2乙方作為我國高等教育的重要基地，致力于培養(yǎng)理論與實(shí)踐相結(jié)合的高級(jí)人才。1.3雙方本著資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)的原則，通過聯(lián)合培養(yǎng)，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，滿足甲方的人才需求。二、協(xié)議內(nèi)容2.1人才培養(yǎng)2.1.1乙方根據(jù)甲方需求，為企業(yè)定制人才培養(yǎng)方案，包括課程設(shè)置、實(shí)踐環(huán)節(jié)、技能培訓(xùn)等。2.1.2甲方為乙方提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地，安排學(xué)生在甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)，提供實(shí)踐操作機(jī)會(huì)。2.1.3雙方共同開展人才培養(yǎng)項(xiàng)目，共享人才培養(yǎng)成果。2.2人才共享2.2.1甲方在乙方推薦的人才中，優(yōu)先選拔錄用。2.2.2乙方為甲方提供人才儲(chǔ)備，協(xié)助甲方解決人才短缺問題。2.2.3雙方建立人才信息交流平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)人才資源的共享。2.3合作期限本協(xié)議自____年____月____日起生效，有效期為____年。2.4合作終止2.4.1在協(xié)議有效期內(nèi)，如雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以提前終止協(xié)議。2.4.2在協(xié)議有效期內(nèi)，如一方違反協(xié)議規(guī)定，另一方有權(quán)要求終止協(xié)議。三、雙方責(zé)任與義務(wù)3.1甲方責(zé)任與義務(wù)3.1.1甲方應(yīng)按照約定提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地，為學(xué)生提供實(shí)踐操作機(jī)會(huì)。3.1.2甲方應(yīng)按照約定選拔錄用乙方推薦的人才。3.1.3甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方人才培養(yǎng)費(fèi)用。3.2乙方責(zé)任與義務(wù)3.2.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，為企業(yè)定制人才培養(yǎng)方案。3.2.2乙方應(yīng)為甲方提供優(yōu)秀的人才儲(chǔ)備。3.2.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方解決人才短缺問題。四、保密條款4.1雙方在合作過程中所涉及的技術(shù)、商業(yè)秘密、市場信息等，均應(yīng)予以保密。4.2雙方應(yīng)采取一切必要措施，確保保密信息不被泄露。4.3保密期限自本協(xié)議生效之日起算，至協(xié)議終止或履行完畢之日止。五、爭議解決5.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。5.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他事項(xiàng)6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。6.3本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年____月____日以上協(xié)議為雙方共同制定，旨在促進(jìn)企業(yè)