2025年人力資源與培訓(xùn)咨詢服務(wù)合同范例

2025年人力資源與培訓(xùn)咨詢服務(wù)合同范例甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）：鑒于甲方在____領(lǐng)域擁有豐富的人力資源和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，乙方希望借助甲方的專業(yè)能力提升自身人力資源管理水平，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就以下事項(xiàng)達(dá)成一致，特訂立本合同。一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方委托甲方提供以下人力資源與培訓(xùn)咨詢服務(wù)：（1）人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃；（2）組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與優(yōu)化；（3）薪酬福利體系設(shè)計(jì)；（4）招聘選拔與人才測(cè)評(píng)；（5）員工培訓(xùn)與發(fā)展；（6）員工關(guān)系管理與勞動(dòng)法律法規(guī)咨詢。1.2甲方根據(jù)乙方的需求，提供專業(yè)、高效、個(gè)性化的咨詢服務(wù)，確保乙方在____年內(nèi)在人力資源與培訓(xùn)方面取得顯著成效。二、服務(wù)期限本合同自雙方簽訂之日起生效，服務(wù)期限為____年，自合同生效之日起計(jì)算。三、服務(wù)費(fèi)用3.1乙方應(yīng)支付甲方以下服務(wù)費(fèi)用：（1）咨詢費(fèi)：人民幣_(tái)___元（大寫：____元整）；（2）差旅費(fèi)：按實(shí)際發(fā)生計(jì)算，甲方提供相應(yīng)發(fā)票；（3）其他費(fèi)用：如需購(gòu)買教材、場(chǎng)地租賃等，雙方協(xié)商確定。3.2乙方在本合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，向甲方支付咨詢費(fèi)。其余費(fèi)用按實(shí)際發(fā)生支付。四、雙方權(quán)利與義務(wù)4.1甲方權(quán)利與義務(wù)：（1）甲方有權(quán)根據(jù)乙方需求提供專業(yè)咨詢服務(wù)；（2）甲方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)；（3）甲方應(yīng)對(duì)乙方提供的資料保密，未經(jīng)乙方同意不得泄露給第三方；（4）甲方應(yīng)按照乙方要求及時(shí)提交相關(guān)報(bào)告和成果。4.2乙方權(quán)利與義務(wù)：（1）乙方有權(quán)要求甲方提供符合合同要求的咨詢服務(wù)；（2）乙方應(yīng)提供甲方所需的資料，確保甲方能夠順利完成咨詢?nèi)蝿?wù)；（3）乙方應(yīng)按照約定支付服務(wù)費(fèi)用；（4）乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成咨詢項(xiàng)目，提供必要的支持。五、保密條款5.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。六、違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為合同總金額的____%。6.2雙方因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取合理措施減輕損失。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（蓋章）：____乙方（蓋章）：____簽訂日期：_