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2025年業(yè)績(jī)提升獎(jiǎng)勵(lì)協(xié)議書(shū)甲方:____公司乙方:____部門(mén)一、協(xié)議背景鑒于甲方對(duì)乙方在____年度的業(yè)績(jī)表現(xiàn)給予肯定,為激勵(lì)乙方在____年度繼續(xù)保持良好的業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng),特制定本協(xié)議。本協(xié)議旨在明確甲乙雙方的權(quán)益和責(zé)任,共同推進(jìn)公司發(fā)展。二、協(xié)議內(nèi)容1.業(yè)績(jī)指標(biāo)(1)乙方在____年度的業(yè)績(jī)指標(biāo)為:實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入同比增長(zhǎng)____%,凈利潤(rùn)同比增長(zhǎng)____%。(2)乙方需在____年____月____日前,完成上述業(yè)績(jī)指標(biāo)。2.獎(jiǎng)勵(lì)措施(1)若乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成業(yè)績(jī)指標(biāo),甲方將給予乙方全體員工一次性獎(jiǎng)金,獎(jiǎng)金總額為_(kāi)___元。(2)若乙方提前一個(gè)月完成業(yè)績(jī)指標(biāo),甲方將額外獎(jiǎng)勵(lì)乙方全體員工一次性獎(jiǎng)金,獎(jiǎng)金總額為_(kāi)___元。(3)若乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未能完成業(yè)績(jī)指標(biāo),甲方將視情況給予乙方相應(yīng)處罰。3.考核機(jī)制(1)甲方將對(duì)乙方的業(yè)績(jī)進(jìn)行季度考核,對(duì)未能完成季度業(yè)績(jī)指標(biāo)的部門(mén),甲方有權(quán)對(duì)部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談。(2)年度結(jié)束后,甲方將組織全面考核,對(duì)未能完成年度業(yè)績(jī)指標(biāo)的部門(mén),甲方將視情況對(duì)部門(mén)負(fù)責(zé)人及團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行調(diào)整。4.責(zé)任與義務(wù)(1)乙方需在協(xié)議簽訂后,制定詳細(xì)的業(yè)績(jī)提升方案,并在執(zhí)行過(guò)程中不斷優(yōu)化和完善。(2)乙方需積極拓展業(yè)務(wù),提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,確保完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。(3)甲方需為乙方提供必要的資源支持,協(xié)助乙方完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。三、協(xié)議期限本協(xié)議自____年____月____日起生效,至____年____月____日止。四、協(xié)議解除與變更1.在協(xié)議有效期內(nèi),如乙方未能完成業(yè)績(jī)指標(biāo),甲方有權(quán)解除本協(xié)議。2.在協(xié)議有效期內(nèi),如甲方認(rèn)為乙方有違反協(xié)議規(guī)定的行為,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。3.本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以進(jìn)行變更。變更協(xié)議需以書(shū)面形式簽訂,并具有同等法律效力。五、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及終止,如發(fā)生爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無(wú)果,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):乙方(蓋章):簽訂日期:____年____月____日以上協(xié)議
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