2025年企業(yè)員工離職和解約協(xié)議文本

2025年企業(yè)員工離職和解約協(xié)議文本甲方（以下簡稱“公司”）：乙方（以下簡稱“員工”）：鑒于甲乙雙方在____年____月____日簽訂的《勞動合同》即將到期，或因其他原因，雙方同意解除或終止勞動合同關(guān)系。為確保雙方合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達成以下離職和解約協(xié)議：一、協(xié)議主體1.1甲方為公司名稱，統(tǒng)一社會信用代碼為____。1.2乙方為員工姓名，身份證號碼為____。二、協(xié)議背景2.1乙方在甲方處擔(dān)任____職位，自____年____月____日起至____年____月____日止，雙方簽訂的《勞動合同》有效期為____年。2.2甲乙雙方在履行《勞動合同》過程中，遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。三、協(xié)議內(nèi)容3.1離職和解約時間甲乙雙方同意，自____年____月____日起解除或終止雙方簽訂的《勞動合同》。3.2經(jīng)濟補償3.2.1甲方按照國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償金。具體計算方式為：3.2.2甲方應(yīng)在解除或終止勞動合同之日起____日內(nèi)，一次性向乙方支付經(jīng)濟補償金。3.3社會保險及公積金3.3.1甲乙雙方同意，自解除或終止勞動合同之日起，甲方不再為乙方繳納社會保險及住房公積金。3.3.2甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理社會保險及住房公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)。3.4知識產(chǎn)權(quán)及商業(yè)秘密3.4.1乙方同意，在解除或終止勞動合同后，繼續(xù)遵守雙方簽訂的《保密協(xié)議》。3.4.2乙方承諾，不泄露甲方商業(yè)秘密，不從事與甲方有競爭關(guān)系的工作。3.5離職手續(xù)3.5.1乙方應(yīng)在解除或終止勞動合同之日起____日內(nèi)，辦理完畢離職手續(xù)。3.5.2甲方應(yīng)在乙方辦理完畢離職手續(xù)后，向乙方出具《離職證明》。四、其他事項4.1甲乙雙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。4.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。4.3本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。五、爭議解決5.1如甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。5.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、附則6.1本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。6.2本協(xié)議的修改、補充，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以