2025年醫(yī)療機構(gòu)人才外包協(xié)議

2025年醫(yī)療機構(gòu)人才外包協(xié)議甲方：____醫(yī)療機構(gòu)乙方：____人力資源外包公司鑒于甲方為提供專業(yè)醫(yī)療服務(wù)之機構(gòu)，乙方為具備豐富人力資源服務(wù)經(jīng)驗的公司，雙方本著平等、自愿、誠實守信的原則，就甲方委托乙方提供人才外包服務(wù)事宜達(dá)成以下協(xié)議：一、協(xié)議主體1.甲方作為醫(yī)療機構(gòu)，負(fù)責(zé)提供專業(yè)醫(yī)療服務(wù)及保障患者權(quán)益。2.乙方作為人力資源外包公司，負(fù)責(zé)為甲方提供人才外包服務(wù)。二、服務(wù)內(nèi)容1.乙方根據(jù)甲方的需求，提供各類專業(yè)人才，包括醫(yī)生、護士、醫(yī)助等。2.乙方負(fù)責(zé)對所提供的人才進行篩選、培訓(xùn)、考核，確保人才具備相應(yīng)的專業(yè)技能和素質(zhì)。3.乙方負(fù)責(zé)對人才進行薪酬福利管理、社會保險繳納等相關(guān)事務(wù)。三、服務(wù)期限本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。雙方可以根據(jù)實際情況協(xié)商延長或縮短服務(wù)期限。四、費用與支付1.甲方應(yīng)按照雙方約定的收費標(biāo)準(zhǔn)支付乙方人才外包服務(wù)費用。2.甲方支付給乙方的服務(wù)費用包括：人才薪酬、社會保險、公積金、培訓(xùn)費用等。3.甲方應(yīng)在協(xié)議約定的支付時間內(nèi)，將服務(wù)費用支付至乙方指定的賬戶。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利：a.對乙方提供的人才進行合理使用和調(diào)配。b.對乙方提供的人才進行考核、評價，并提出改進意見。c.對乙方提供的人才服務(wù)不滿意時，有權(quán)要求乙方更換人才。2.甲方義務(wù)：a.按照約定的時間支付乙方服務(wù)費用。b.為乙方提供的人才提供必要的工作條件。c.保障乙方提供的人才在甲方工作期間的合法權(quán)益。3.乙方權(quán)利：a.按照約定收取甲方支付的服務(wù)費用。b.對甲方提供的人才進行培訓(xùn)、考核和管理。c.對甲方提出的人才更換要求，有權(quán)在合理期限內(nèi)進行更換。4.乙方義務(wù)：a.為甲方提供符合需求的專業(yè)人才。b.對所提供的人才進行嚴(yán)格的篩選和培訓(xùn)，確保人才素質(zhì)。c.定期向甲方報告人才服務(wù)情況，及時解決甲方提出的問題。六、保密與違約責(zé)任1.雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。2.如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.如甲方違反協(xié)議，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并有權(quán)解除本協(xié)議。七、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議