口腔門(mén)診員工勞動(dòng)合同7篇

口腔門(mén)診員工勞動(dòng)合同7篇篇1甲方（口腔門(mén)診）：____________________乙方（員工）：______________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本勞動(dòng)合同，以明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限為XX年。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方指定的口腔門(mén)診從事工作。2.乙方的工作內(nèi)容、崗位職責(zé)及工作規(guī)范等，應(yīng)按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.甲方可以根據(jù)業(yè)務(wù)需要，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)定的工作時(shí)間和休息休假制度。2.因工作原因需要加班的，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。四、薪酬待遇1.乙方的基本工資為每月________元。2.甲方根據(jù)企業(yè)效益、市場(chǎng)薪酬水平以及乙方的工作表現(xiàn)、技能水平等綜合因素，對(duì)乙方進(jìn)行薪酬調(diào)整。3.甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。五、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。六、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同。2.甲乙雙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定執(zhí)行。3.勞動(dòng)合同期滿，或者甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)，勞動(dòng)合同即行終止。七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付違約金。2.乙方在合同期限內(nèi)擅自離職的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償由此給甲方造成的損失。八、其他約定1.乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露患者信息和其他機(jī)密信息。2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。九、爭(zhēng)議解決方式：如發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或者直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。如仲裁結(jié)果仍無(wú)法解決的，可以向人民法院提起訴訟。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項(xiàng)條款，認(rèn)真履行各自義務(wù)，共同維護(hù)雙方的合法權(quán)益。本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。本合同未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同解釋權(quán)歸甲方所有。甲乙雙方如有其他約定事項(xiàng)可在附件中列明，附件與本合同具有同等法律效力。甲乙雙方愿意共同遵守本合同的所有條款并簽字確認(rèn)如下：篇2甲方（用人單位）：XXXX口腔門(mén)診部地址：_________________________乙方（員工）：__________________性別：_________________________身份證號(hào)碼：____________________聯(lián)系電話：____________________住址：__________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，以資共同遵守。一、勞動(dòng)合同期限篇3甲方（用人單位）：XXXX口腔門(mén)診部地址：XXXXXXXXXXXX乙方（員工）：XXXXX性別：XXXXX身份證號(hào)碼：XXXXXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXX根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。一、勞動(dòng)合同期限1.合同期限：本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.試用期：自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。在試用期內(nèi)，乙方應(yīng)接受甲方的考察和考核，甲方有權(quán)根據(jù)考核情況解除或終止合同。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方擔(dān)任口腔門(mén)診相關(guān)工作，具體崗位由甲方根據(jù)工作需要安排。2.乙方應(yīng)履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)，遵守甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程。3.甲方可以根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每日工作XX小時(shí)、每周工作XX天的工作制度。2.乙方享有法定的節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假權(quán)利。具體請(qǐng)假事宜按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.因工作需要加班的，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)或安排調(diào)休。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的基本工資為人民幣XX元/月，甲方根據(jù)崗位、技能和績(jī)效等因素對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)金發(fā)放。2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付日期為每月的XX日。3.甲方應(yīng)遵守國(guó)家和地方有關(guān)工資支付的法律、法規(guī)，保障乙方的合法權(quán)益。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇。3.甲方可以根據(jù)工作需要和乙方的表現(xiàn)，調(diào)整乙方的福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件，保障乙方的安全和健康。2.乙方應(yīng)遵守甲方的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，不得違章操作。3.甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)教育，為乙方提供必要的防護(hù)用品。七、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止篇4甲方（用人單位）：XX口腔門(mén)診地址：____________________乙方（員工）：______________性別：____________________出生日期：________________身份證號(hào)碼：________________住址：____________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。一、勞動(dòng)合同期限第一條：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條：乙方同意在甲方擔(dān)任________職務(wù)，從事口腔醫(yī)療工作。第三條：乙方的工作地點(diǎn)在甲方門(mén)診所在的市區(qū)/縣城。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假第四條：乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，按時(shí)完成工作任務(wù)。因工作性質(zhì)特殊，乙方的工作時(shí)間可能不符合標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的要求，乙方應(yīng)理解和接受。第五條：甲方保證乙方享有法定休息休假權(quán)利。具體休息辦法和時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬第六條：乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)______元/月，甲方按月支付乙方的工資。工資水平根據(jù)乙方的職位變動(dòng)、工作表現(xiàn)及甲方的業(yè)績(jī)情況調(diào)整。第七條：甲方按照相關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利第八條：甲乙雙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第九條：乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)第十條：甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。第十一條：甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位向乙方履行告知義務(wù)，并采取必要的防護(hù)措施。七、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)守則第十二條：乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，服從管理，完成工作任務(wù)。第十三條：如乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定處理。八、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止第十四條：甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同。第十五條：甲乙雙方解除或終止勞動(dòng)合同，應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。九、違約責(zé)任第十六條：如甲乙雙方違反本合同的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括支付違約金、賠償金等。十、其他事項(xiàng)約定篇5甲方（用人單位）：XX口腔門(mén)診地址：XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)聯(lián)系方式：XXX-XXXX-XXXX乙方（員工）：XXX性別：XX身份證號(hào)：XXXXXXXXXXXXXX聯(lián)系方式：XXX-XXXX-XXXX根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，協(xié)商一致，簽訂本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，共同遵守。一、勞動(dòng)合同期限1.合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.試用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方從事XX工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為XX市XX區(qū)XX路XX號(hào)。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每周XX天工作制，每天工作XX小時(shí)。具體上下班時(shí)間根據(jù)門(mén)診實(shí)際情況安排。2.乙方享有法定節(jié)假日、年假等休假權(quán)利，具體休假時(shí)間根據(jù)門(mén)診實(shí)際情況安排。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方在試用期內(nèi)的工資為每月XX元，試用期滿后工資為每月XX元。2.甲方每月XX日左右通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（五險(xiǎn)），具體包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享受甲方提供的員工福利，如年終獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、員工培訓(xùn)等。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。2.乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對(duì)危害生命安全和身體健康的行為有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。3.甲方定期對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保員工身體健康。七、勞動(dòng)合同變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致的，可以變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容。變更勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：-在試用期間被證明不符合錄用條件的；-嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；-嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；-乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的；-被依法追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：-未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；-未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；-未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；-甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；-因甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的。4.勞動(dòng)合同期滿或者雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)，勞動(dòng)合同即行終止。八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理1.甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商的方式解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。2.勞動(dòng)爭(zhēng)議處理期間，乙方不得擅自離職或拒絕履行工作職責(zé)。如擅自離職或拒絕履行工作職責(zé)，視為乙方單方解除勞動(dòng)合同，由此造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。九、其他事項(xiàng)1.甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)符合法律規(guī)定，并應(yīng)提前告知乙方。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理。如違反規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)依據(jù)相關(guān)法規(guī)進(jìn)行處理。2.乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，保守甲方的商業(yè)秘密和患者信息。如違反職業(yè)道德或泄露商業(yè)秘密和患者信息，甲方有權(quán)依據(jù)相關(guān)法規(guī)進(jìn)行處理。3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可通過(guò)仲裁或訴訟解決。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。篇6甲方（口腔門(mén)診）：____________________乙方（員工）：______________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，共同遵守。一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限為_(kāi)___年。其中試用期為前____個(gè)月。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在____________崗位工作。乙方應(yīng)按時(shí)完成甲方合理的工作安排和任務(wù)。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方的門(mén)診所在地。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度。乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十小時(shí)。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)支付加班工資或調(diào)休。乙方如自愿加班，需事先與甲方協(xié)商并獲得批準(zhǔn)。3.乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息休假權(quán)利。具體按甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照國(guó)家規(guī)定及口腔門(mén)診的相關(guān)制度支付乙方工資報(bào)酬。乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___元/月，其中試用期工資為_(kāi)___元/月。甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方根據(jù)工作需要及乙方的表現(xiàn)，可對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。篇7#甲方（用人單位）：XX口腔門(mén)診#乙方（員工）：[XXXXX]#根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及口腔門(mén)診的規(guī)章制度，甲乙雙方自愿平等協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、協(xié)議期限1.本協(xié)議自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.試用期為XX個(gè)月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方同意在甲方的XX崗位工作，主要負(fù)責(zé)XX。2.工作地點(diǎn)在甲方的XX口腔門(mén)診，地址是XX。三、工作時(shí)間與待遇1.工作時(shí)間：每天工作XX小時(shí)，具體上下班時(shí)間根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。2.工資待遇：基本工資為XX元/月，績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及甲方規(guī)定發(fā)放。3.福利：甲方負(fù)責(zé)乙方的社會(huì)保險(xiǎn)（五險(xiǎn)），并提供相應(yīng)的福利待遇