歺飲成本核算知識(shí)_第1頁
歺飲成本核算知識(shí)_第2頁
歺飲成本核算知識(shí)_第3頁
歺飲成本核算知識(shí)_第4頁
歺飲成本核算知識(shí)_第5頁
已閱讀5頁,還剩22頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

演講人:-10歺飲成本核算知識(shí)目錄CONTENT歺飲成本核算概述原材料成本核算人工成本核算經(jīng)營(yíng)費(fèi)用核算稅務(wù)籌劃與合規(guī)性審查案例分析與實(shí)踐操作指南歺飲成本核算概述定義歺飲成本核算是對(duì)歺飲企業(yè)各項(xiàng)耗費(fèi)進(jìn)行系統(tǒng)的計(jì)算、分析和控制的過程。目的明確各項(xiàng)耗費(fèi),為成本控制和盈利分析提供依據(jù),提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。定義與目的核算范圍歺飲成本核算包括原材料成本、人工成本、設(shè)備成本、低值易耗品成本等。核算對(duì)象歺飲產(chǎn)品或服務(wù),如菜品、飲品、糕點(diǎn)等。核算范圍與對(duì)象采用實(shí)際成本法或標(biāo)準(zhǔn)成本法進(jìn)行計(jì)算,可根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況選擇合適的方法。核算方法遵循真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、及時(shí)性、效益性等原則,確保成本核算的準(zhǔn)確性和有效性。核算原則核算方法與原則02原材料成本核算比較不同供應(yīng)商的價(jià)格和質(zhì)量,選擇性價(jià)比高的供應(yīng)商。供應(yīng)商選擇根據(jù)實(shí)際需求確定采購(gòu)量,避免過多或過少的采購(gòu)。采購(gòu)量控制與供應(yīng)商進(jìn)行價(jià)格談判,爭(zhēng)取最優(yōu)惠的采購(gòu)價(jià)格。價(jià)格談判原材料采購(gòu)成本控制0203原材料庫(kù)存管理技巧分類存放將原材料按類別、品種、用途等分類存放,方便管理。定期對(duì)庫(kù)存原材料進(jìn)行盤點(diǎn),確保數(shù)量準(zhǔn)確,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題。定期盤點(diǎn)遵循先進(jìn)先出原則,防止原材料過期變質(zhì)造成浪費(fèi)。先進(jìn)先出根據(jù)生產(chǎn)過程中的正常損耗,計(jì)算出原材料的損耗率。損耗率計(jì)算將損耗計(jì)入生產(chǎn)成本,或采取相應(yīng)措施降低損耗,如改進(jìn)生產(chǎn)工藝、提高操作技能等。損耗處理定期對(duì)損耗進(jìn)行分析,找出損耗的原因和規(guī)律,提出改進(jìn)措施。損耗分析原材料損耗計(jì)算與處理03人工成本核算員工薪酬構(gòu)成及計(jì)算方法基本工資根據(jù)員工崗位、能力、經(jīng)驗(yàn)等因素設(shè)定的基礎(chǔ)工資。獎(jiǎng)金與提成根據(jù)員工績(jī)效、餐飲店業(yè)績(jī)等因素計(jì)算的獎(jiǎng)勵(lì)性工資。津貼與補(bǔ)貼針對(duì)特殊崗位或特定條件下的員工給予的額外補(bǔ)助。員工薪酬計(jì)算方法根據(jù)崗位價(jià)值、員工能力、績(jī)效等因素綜合確定員工薪酬水平。社會(huì)保險(xiǎn)為員工繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等。休息與休假保障員工的合法休息權(quán)益,提供帶薪年假、病假等。員工培訓(xùn)與發(fā)展為員工提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),幫助員工提升技能和職業(yè)發(fā)展。福利待遇政策解讀根據(jù)國(guó)家政策及餐飲店實(shí)際情況,制定合理的員工福利待遇政策。員工福利待遇政策解讀建立科學(xué)合理的績(jī)效考核制度,激勵(lì)員工積極工作。薪酬與績(jī)效掛鉤合理定崗定編,避免人浮于事,降低人工成本。精簡(jiǎn)員工隊(duì)伍020304通過培訓(xùn)、優(yōu)化工作流程等方式,提高員工工作效率。提高員工效率結(jié)合餐飲店實(shí)際情況,制定可行的人工成本優(yōu)化方案。人工成本優(yōu)化策略實(shí)施人工成本優(yōu)化策略探討04經(jīng)營(yíng)費(fèi)用核算房租、水電等固定費(fèi)用處理技巧物業(yè)費(fèi)等其他固定費(fèi)用按協(xié)議規(guī)定及時(shí)支付,避免費(fèi)用拖欠。水電費(fèi)用核算根據(jù)經(jīng)營(yíng)實(shí)際情況,統(tǒng)計(jì)每月水電用量,按照當(dāng)?shù)厮妴蝺r(jià)計(jì)算費(fèi)用。房租核算根據(jù)租賃協(xié)議和房屋實(shí)際使用情況進(jìn)行房租分?jǐn)?,確定每月房租成本。根據(jù)年度營(yíng)銷計(jì)劃,制定合理費(fèi)用預(yù)算,包括廣告投放、促銷活動(dòng)、公關(guān)費(fèi)用等。營(yíng)銷推廣費(fèi)用預(yù)算建立營(yíng)銷推廣費(fèi)用明細(xì)賬,定期核對(duì)費(fèi)用支出與預(yù)算差異,及時(shí)調(diào)整策略。費(fèi)用監(jiān)控對(duì)營(yíng)銷推廣活動(dòng)進(jìn)行效果評(píng)估,確保費(fèi)用投入產(chǎn)生相應(yīng)的效益。成效評(píng)估營(yíng)銷推廣費(fèi)用預(yù)算與監(jiān)控0203根據(jù)員工崗位、績(jī)效等因素,制定合理薪酬體系,控制人工成本。員工薪酬及福利建立采購(gòu)制度,規(guī)范采購(gòu)流程,降低采購(gòu)成本。辦公用品及設(shè)備采購(gòu)按國(guó)家規(guī)定繳納稅費(fèi),避免稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)關(guān)注其他合規(guī)費(fèi)用,如質(zhì)檢費(fèi)等。稅費(fèi)及其他合規(guī)費(fèi)用其他經(jīng)營(yíng)費(fèi)用分析及控制建議05稅務(wù)籌劃與合規(guī)性審查餐飲企業(yè)涉及的稅種利用國(guó)家對(duì)餐飲行業(yè)的稅收優(yōu)惠政策,如小微企業(yè)所得稅優(yōu)惠、增值稅進(jìn)項(xiàng)稅額抵扣等。稅收優(yōu)惠政策稅率與計(jì)稅依據(jù)掌握各類稅種的稅率和計(jì)稅依據(jù),確保稅務(wù)核算的準(zhǔn)確性。主要包括增值稅、企業(yè)所得稅、城市維護(hù)建設(shè)稅等。稅收政策了解及合理運(yùn)用稅務(wù)籌劃方法分享合理調(diào)整收入與成本通過合理的定價(jià)策略、采購(gòu)成本控制等方式,調(diào)整企業(yè)收入與成本的比例,從而降低稅負(fù)。規(guī)避涉稅風(fēng)險(xiǎn)運(yùn)用稅收政策通過合法合規(guī)的稅務(wù)籌劃手段,避免不必要的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),如避免虛構(gòu)成本、隱瞞收入等行為。密切關(guān)注國(guó)家稅收政策的調(diào)整,及時(shí)調(diào)整稅務(wù)策略,確保企業(yè)享受稅收優(yōu)惠。合規(guī)性風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)識(shí)別及應(yīng)對(duì)措施應(yīng)對(duì)措施加強(qiáng)內(nèi)部稅務(wù)管理,定期進(jìn)行稅務(wù)自查和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,及時(shí)糾正不合規(guī)行為;加強(qiáng)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通與協(xié)調(diào),確保稅務(wù)處理的準(zhǔn)確性和合法性;對(duì)于可能存在的爭(zhēng)議問題,提前咨詢專業(yè)稅務(wù)機(jī)構(gòu)意見。風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)識(shí)別主要包括稅務(wù)登記、納稅申報(bào)、稅款繳納等環(huán)節(jié)可能出現(xiàn)的合規(guī)性問題。06案例分析與實(shí)踐操作指南成功案例剖析及啟示意義通過對(duì)采購(gòu)、儲(chǔ)存和使用的全程跟蹤,準(zhǔn)確核算每種原材料的成本,避免因材料浪費(fèi)或損耗導(dǎo)致的成本增加。準(zhǔn)確核算原材料成本合理安排員工工作時(shí)間和任務(wù)量,確保人工成本與經(jīng)營(yíng)效益相匹配,同時(shí)激勵(lì)員工提高工作效率。對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行嚴(yán)格控制和審批,減少不必要的開支,提高整體盈利水平。精細(xì)管理人工成本根據(jù)季節(jié)變化、顧客口味和消費(fèi)習(xí)慣,及時(shí)調(diào)整菜品結(jié)構(gòu),提高銷售額和盈利能力。優(yōu)化菜品結(jié)構(gòu)020403嚴(yán)格控制費(fèi)用開支常見問題診斷與解決方案提供成本核算不準(zhǔn)確加強(qiáng)原材料采購(gòu)和庫(kù)存管理,建立準(zhǔn)確的成本核算體系,確保成本核算的準(zhǔn)確性和可靠性。菜品定價(jià)不合理根據(jù)成本、市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)狀況,制定合理的菜品價(jià)格,確保價(jià)格與價(jià)值的匹配。浪費(fèi)現(xiàn)象嚴(yán)重加強(qiáng)員工培訓(xùn),提高員工節(jié)約意識(shí),同時(shí)采取有效措施減少原材料和成品的浪費(fèi)。資金鏈緊張優(yōu)化資金管理,合理安排資金收支,確保資金鏈的穩(wěn)定和可持續(xù)。建立成本核算制度制定成本核算流程和標(biāo)準(zhǔn),明確各部門職責(zé)和任務(wù),確保成本核算工作的順利進(jìn)行。注意風(fēng)險(xiǎn)防范在成本核算和經(jīng)營(yíng)管理過程中,注意防范各種風(fēng)險(xiǎn),如

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論