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文檔簡(jiǎn)介
2024法律服務(wù)工作者聘用合同
合同編號(hào):__________
甲方(聘用方):
地址:__________
聯(lián)系電話:__________
乙方(受聘方):
身份證號(hào):__________
聯(lián)系電話:__________
鑒于甲方為合法成立的企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體或其他組織,乙方
為具備法律職業(yè)資格的專業(yè)人士,雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原
則,就乙方擔(dān)任甲方法律顧問事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
第一條聘用崗位及職責(zé)
1.1乙方擔(dān)任甲方的法律顧問,負(fù)責(zé)處理甲方在日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中
涉及的法律事務(wù)。
1.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行法律顧問職責(zé),為甲方提供專業(yè)、高效的法
律服務(wù),維護(hù)甲方的合法權(quán)益。
第二條聘用期限
2.1本合同的有效期為年,自雙方簽字之日起生效,
至聘用期限屆滿之日止。
2.2聘用期限屆滿前,雙方如需續(xù)簽,應(yīng)提前個(gè)月協(xié)
商達(dá)成一致,并簽訂新的聘用合同。
第三條薪酬待遇
3.1甲方按照乙方提供的法律服務(wù)內(nèi)容、工作量和質(zhì)量,向乙方
支付薪酬。
3.2乙方薪酬分為基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金兩部分,具體標(biāo)準(zhǔn)和支付
方式如下:
(1)基本工資:每月元;
(2)績(jī)效獎(jiǎng)金:根據(jù)乙方完成的,作量和質(zhì)量,按照甲乙雙方約
定的標(biāo)準(zhǔn)支付。
3.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方薪酬,每月日前支付上
月工資。
第四條保密條款
4.1乙方在履行職務(wù)過(guò)程中,知悉的甲方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私和
其他不宜對(duì)外透露的信息,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。
4.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受
的損失。
第五條違約責(zé)任
5.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成對(duì)
方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。
5.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方賠
償因此造成的損失。
第六條爭(zhēng)議解決
6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;
協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
第七條其他約定
7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(聘用方):
乙方(受聘方):
簽訂日期:__________
一、附件列表:
1.乙方身份證復(fù)印件
2.乙方法律職業(yè)資格證書復(fù)印件
3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
4.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件
5.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件
6.甲方銀行開戶許可證復(fù)印件
7.雙方簽訂的保密協(xié)議
8.乙方工作報(bào)告和業(yè)績(jī)證明
9.甲方支付薪酬的證明文件
二、違約行為及認(rèn)定:
1.甲方未按時(shí)足額支付乙方薪酬,屬于違約行為。
2.乙方未履行保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密或個(gè)人隱私,屬于違約行
為。
3.甲方未按照約定提供工作條件或業(yè)務(wù)資源,屬于違約行為。
4.乙方未按照約定完成工作任務(wù),屬于違約行為。
5.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,未能通過(guò)友好協(xié)商解決,屬于違
約行為。
三、法律名詞及解釋:
1.甲方:指聘用方,即需要法律服務(wù)的企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體或其他
組織。
2.乙方:指受聘方,即具備法律職業(yè)資格的專業(yè)人士。
3.聘用期限:指甲方與乙方簽訂的合同有效期。
4.薪酬:指甲方支付給乙方的工資及獎(jiǎng)金。
5.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)
的信息。
6.保密義務(wù):指乙方在合同有效期內(nèi)對(duì)甲方知悉的商業(yè)秘密、個(gè)人隱
私和其他不宜對(duì)外透露的信息予以嚴(yán)格保密的義務(wù)。
四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:
L問題:甲方未按時(shí)支付薪酬
解決辦法;乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通,要求按時(shí)支付薪酬;如甲方無(wú)
正當(dāng)理由拒絕支付,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲方支付違約金。
2.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密或個(gè)人隱私
解決辦法:甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方賠償因此造成的損失。
3.問題:甲方未按照約定提供工作條件或業(yè)務(wù)資源
解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通,要求提供相應(yīng)的工作條件或業(yè)
務(wù)資源;如甲方無(wú)正當(dāng)理由拒絕提供,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲
方支付違約金。
4.問題:乙方未按照約定完成工作任務(wù)
解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方在合理期限內(nèi)完成工作任務(wù);如乙方
仍未能完成,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付違約金。
五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:
1,企事業(yè)單位需要法律咨詢服務(wù)時(shí)。
2.社會(huì)團(tuán)體或其
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