在2025年青年干部座談會(huì)上的講話提綱

—三、要爭做“善為”干部，提升“七種能力”“善為”是提升本領(lǐng)的關(guān)鍵，是推動(dòng)工作高質(zhì)量發(fā)展的保障。想干事、敢干事，還要會(huì)干事、干成事。青年干部必須堅(jiān)持向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向基層學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)，不斷提升解決實(shí)際問題的能力，真正做到能擔(dān)事、會(huì)干事、干成事。一是提升政治能力，確保方向不偏。政治能力是干部第一位的能力，青年干部要把對黨忠誠放在首位，不斷提高三力，始終做到在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。二是提升調(diào)查研究能力，做到實(shí)事求是。青年干部要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，善于沉到基層、走進(jìn)群眾，聽真話、察實(shí)情，增強(qiáng)發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力，真正讓政策措施符合實(shí)際、精準(zhǔn)落地。三是提升科學(xué)決策能力，提高工作質(zhì)效。在新形勢新任務(wù)面前，青年干部要增強(qiáng)前瞻性思維，善于運(yùn)用科學(xué)方法統(tǒng)籌謀劃，提高科學(xué)決策能力，確保各項(xiàng)工作既符合中央精神，又符合實(shí)際情況。四是提升改革攻堅(jiān)能力，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。改革創(chuàng)新是推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵動(dòng)力，青年干部要以勇于變革的精神推進(jìn)工作，敢于打破固有思維模式，以創(chuàng)新思維破解發(fā)展瓶頸。五是提升應(yīng)急處突能力，增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)。面對復(fù)雜多變的環(huán)境，青年干部要強(qiáng)化底線思維、增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，提高在突發(fā)事件中的應(yīng)對能力，確保遇事不亂、處變不驚。六是提升群眾工作能力，贏得民心民意。青年干部要時(shí)刻把人民放在心中最高位置，始終與群眾想在一起、干在一起，善于用通俗易懂的語言做好政策宣傳，把群眾關(guān)心的事一件件辦好、辦實(shí)。七是提升抓落實(shí)能力，把工作做實(shí)做細(xì)。再好的政策措施，關(guān)鍵在于落實(shí)。青年干部要把精力集中到抓落實(shí)上，做到件件有著落、事事有回音，真正用實(shí)績贏得組織認(rèn)可、群眾信任。同志們，新時(shí)代賦予青年干部光榮使命，也提出更高要求。唯有爭做“想為”“敢為”“善為”的“三為”干部，才能在新征程上勇?lián)厝巍⒉回?fù)青春。讓我們牢記初心使命，勇于擔(dān)當(dāng)作