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2025年企業(yè)秘密保護(hù)協(xié)議及競(jìng)業(yè)限制條款甲方:____有限公司乙方:____(員工姓名)鑒于甲方是一家專注于____行業(yè)的公司,擁有眾多商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,為確保甲方合法權(quán)益,防止乙方泄露甲方秘密,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》等相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,就乙方在任職期間及離職后的保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:一、保密義務(wù)1.乙方在任職期間,應(yīng)當(dāng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密予以嚴(yán)格保密,不得以任何方式泄露給第三方。2.商業(yè)秘密包括但不限于:甲方的經(jīng)營(yíng)策略、客戶信息、市場(chǎng)分析報(bào)告、產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖紙、技術(shù)配方、生產(chǎn)流程、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。3.技術(shù)秘密包括但不限于:甲方研發(fā)的新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、計(jì)算機(jī)軟件等。4.乙方在離職后____年內(nèi),仍需繼續(xù)履行保密義務(wù),不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。二、競(jìng)業(yè)限制1.乙方在離職后____年內(nèi),不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事與甲方相同或相近的工作。2.競(jìng)業(yè)限制范圍內(nèi)的單位包括但不限于:與甲方從事相同或相近業(yè)務(wù)的企業(yè)、個(gè)體工商戶、合伙企業(yè)等。3.乙方在競(jìng)業(yè)限制期間,不得以任何方式參與投資、經(jīng)營(yíng)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。4.若乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù),甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金金額為乙方離職前一年工資的____倍。三、保密措施1.甲方應(yīng)對(duì)乙方的保密義務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)和告知,確保乙方了解保密內(nèi)容、保密期限、保密措施等。2.甲方應(yīng)采取以下保密措施:(1)與乙方簽訂保密協(xié)議,明確乙方的保密義務(wù);(2)對(duì)乙方接觸到的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密進(jìn)行標(biāo)識(shí),提醒乙方注意保密;(3)對(duì)乙方進(jìn)行保密培訓(xùn),提高乙方的保密意識(shí);(4)對(duì)乙方離職后的保密義務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和檢查。四、保密補(bǔ)償1.甲方在乙方任職期間,按照國(guó)家規(guī)定為乙方支付保密補(bǔ)償。2.保密補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式為:乙方每月工資的____%。3.乙方在離職后____年內(nèi),甲方繼續(xù)支付保密補(bǔ)償。五、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議的修改、補(bǔ)充、解釋權(quán)歸甲方所有。4.本協(xié)議的簽訂地為____。甲方(蓋章):____有限公司乙方(簽名):____簽訂日期
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