二零二五年度房地產(chǎn)公司兼職聘用員工合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度房地產(chǎn)公司兼職聘用員工合同甲方（房地產(chǎn)公司）：甲方名稱：房地產(chǎn)公司甲方地址：市區(qū)路號(hào)甲方聯(lián)系方式：0X法定代表人（如有）：乙方（兼職聘用員工）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、工作內(nèi)容與職責(zé)1.工作內(nèi)容乙方受甲方聘用，擔(dān)任兼職聘用員工，負(fù)責(zé)部門的具體工作，具體工作內(nèi)容為______。乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。2.職責(zé)要求乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的工作信息。二、工作時(shí)間與待遇1.工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方的工作需要安排。乙方的工作時(shí)間與甲方正常工作時(shí)間同步，如遇特殊情況，乙方應(yīng)服從甲方的調(diào)整。2.待遇乙方每月工資為人民幣_(tái)_____元，支付方式為______。甲方為乙方提供相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。三、合同期限與解除1.合同期限本合同期限為______個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿后，如雙方同意，可以續(xù)簽合同。2.合同解除任何一方在合同期限內(nèi)，如需解除合同，應(yīng)提前______天書面通知對(duì)方。因乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或工作職責(zé)，甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同。四、其他約定1.保密條款乙方在任職期間及離職后，均應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方在履行工作職責(zé)過程中所創(chuàng)作的作品，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，確保乙方符合崗位要求。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境。保障乙方的合法權(quán)益，按照約定支付工資和福利。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的工作培訓(xùn)和支持。有權(quán)在合同期滿后根據(jù)甲方評(píng)價(jià)獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或晉升機(jī)會(huì)。義務(wù)：服從甲方的管理和工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)。遵守職業(yè)道德，維護(hù)公司形象和利益。六、工作考核與評(píng)價(jià)1.考核方式甲方將定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，考核方式包括但不限于工作表現(xiàn)、工作質(zhì)量、團(tuán)隊(duì)合作等。乙方應(yīng)積極配合甲方的考核工作，如實(shí)反映工作情況。2.評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)以甲方制定的考核標(biāo)準(zhǔn)和崗位要求為準(zhǔn)。評(píng)價(jià)結(jié)果將作為乙方工資調(diào)整、晉升或續(xù)簽合同的依據(jù)。七、工資支付與福利1.工資支付乙方工資按月支付，具體金額根據(jù)甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)和乙方的實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算。甲方應(yīng)在每月的______日前支付乙方的工資。2.福利待遇甲方將為乙方提供國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、帶薪休假等。乙方在享受福利待遇時(shí)，應(yīng)遵守甲方規(guī)定的相關(guān)程序。八、合同解除與終止1.合同解除任何一方在合同期限內(nèi)，如需解除合同，應(yīng)提前______天書面通知對(duì)方。乙方因個(gè)人原因解除合同，需提前______天以書面形式通知甲方。2.合同終止如乙方出現(xiàn)嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度、工作職責(zé)等情況，甲方有權(quán)立即終止合同。合同終止后，甲方應(yīng)按照約定支付乙方剩余工資和福利。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度、工作職責(zé)等情況，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作內(nèi)容、工作計(jì)劃等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成所有工作并履行完畢所有義務(wù)之日止。甲方代表（簽字）：______簽