2024年全國勞務員之勞務員基礎知識考試重點試卷詳細參考解析652

全國勞務員考試重點試題精編

!注意事項：

；11.全卷采用機器閱卷，請考生注意書寫規(guī)范：考試時間為120分鐘。

5:2.在作答前，考生請將自己的學校、姓名、班級、準考證號涂寫在試卷和答

?i題卡規(guī)定位置。

3.部分必須使用2B鉛笠填涂；非選擇題部分必須使用黑色簽字笆書寫，字體

工整，筆跡清楚。

14.請按照題號在答題卡上與題目對應的答題區(qū)域內(nèi)規(guī)范作答，超出答題區(qū)域

j書寫的答案無效：在草稿紙、試卷上答題無效。

密

封一、選擇題

窣

!1、下列哪個工種的保健食品費用不能在勞動保護費中支出？（）。

A.矽塵作業(yè)

B.沉箱作業(yè)

??ic.高空作業(yè)

NiD.高溫作業(yè)

瑕：

2、水硬性膠凝材料的硬化特點是（）。

；A.只能在水中硬化

!B.不僅能在空氣中硬化，而且能更好地在水中硬化

!C.必須在水泥中加促硬劑

D.在飽和蒸汽中硬化

3、燒結多孔磚是以黏土、頁巖、煤砰石和粉煤灰為主要原料，經(jīng)成型、焙燒而成的，空洞

率（）的磚。

A>35%

B.>15%

C<35%

D.<15%

兇密

封

線4、信訪人對行政機關信訪處理不服的，可以自收到書面答復起（）天內(nèi)請求原辦理機關的

上一級機關復查。

A.1O

B.2O

C.3O

D.6O

5、下列按砌筑主體不同分類的砌體工程中，不符合的是（）。

A.磚砌體工程

B.砌塊砌體工程

恬

C.石砌體工程

D.混凝上砌體工程

6、欺詐指一方訂立合同時，（）,致使對方陷入錯誤而訂立的合同。

A.利用對方?jīng)]有經(jīng)驗

B.利用對方重大誤解

C.故意制造假象或者掩蓋真相

D.故意脅迫對方

7、1988年，王某從原籍遷人A村，安家落戶，戶口性質為農(nóng)業(yè)戶口。原告遷人后，A村按

全村人均占地面積給原告分配了糧田及自留用，同時王某亦按規(guī)定向A村交納了各種稅費，

并享有與其他村民同等的權利，同時也承擔相應的義務。2001年春季，因需要，A村的土

地被征用，A村村委研究用土地補償金為村民供應糧油，但是不同意向王某供應糧油，并以

書面通知形式告知了王某，王某不服，到A村所在地的B鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府上訪，要求解決問題，

鎮(zhèn)政府以信訪答復意見書的名義，對A村村委的決定予以確認，并建議王某如對該答復意

見不服，可訴諸法律。其后，王某以B鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府為被告，向法院提起訴訟。根據(jù)以上情況,

回答下列問題。

信訪工作機構作出的處理意見要以（）形式通知信訪人。

A.廣播

B.電話

C.書面

D.口頭

8、無民事行為能力人只能通過（）訂立合同。

A.委托代理人

B.長輩

C.親屬

D.法定代理人

9、（）既是公司稅后利澗分配的基本原則，也是公司稅后利潤分配的基本出發(fā)點。

A.非有盈余不得分配原則

B.按法定順序分配的原貝！

C.同股同權.同股同利原則

D.公司持有的本公司股份不得分配利潤

10、（）是人力資源管理的第一環(huán)節(jié)。

A.招聘

B.使用

C.開發(fā)

D.培訓

11、小王在單位已經(jīng)工作了11年，按規(guī)定他可休（）年休假。

A.5天

B.7天

C.10天

D.15天

12、（）對出租房屋、施工工程、路邊店、集貿(mào)市場、文化娛樂場所等流動人口的落腳點和

活動場所進行治安整頓和治安管理。

A.工商行政管理部門

B.鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府

C.公安機關

D.城市管理監(jiān)察大隊

13、某工程承包公司于2011年12月發(fā)生工程保修費1萬元，根據(jù)企業(yè)會計準則及其相關

規(guī)定。工程保修費屬于企業(yè)的（）。

A.間接費用

B.期間費用

C.直接費用

D.收益性支出

14、施工項目資源管理的內(nèi)容包括（

A.人力資源管理、材料管理、機械設備管理、技術管理、資金管理

B.勞動力管理、材料管理、機械設備管理、技術管理、資金管理

C.人力資源管理、材料管理、機械設備管理、安全管理、資金管理

D.人力資源管理、材料管理、機械設備管理、技術管理、成本管理

15、房屋租賃中介機構、出租（借）人和物業(yè)服務企業(yè)等組織或個人未如實提供流動人口信

息的由所在地（）責令改正，予以批評教育。

A.縣級公安機關或派出所

B.且級人民政府

C.居民委員會或者村民委員會

D.鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或街道辦事處

16、績效工資占總體工資的比例在（）以上，浮動部分比較大。

A.40%

B.50%

C.60%

D.65%

17、下列不屬于勞動保護費支出的是（）。

A.工作服

B.解毒劑

C.培訓費

D.洗衣粉

18、仲裁協(xié)議有兩種形式：一種是在爭議發(fā)生之前訂立的，它通常作為合同中的一項（）

出現(xiàn)；另一種是在爭議之后訂立的，它是把已經(jīng)發(fā)生的爭議提交給仲裁的協(xié)議。

A.仲裁條款

B.當事人約定

C.協(xié)議條款

D.合同法要求

19、選聘稱職的項目經(jīng)理，組建項目經(jīng)理部，明確責任、義務和權限，是施工項目管理內(nèi)容

中的（）的內(nèi)容之一。

A.施工項目目標控制

B.建立施工項目管理組織

C.降低施工成本

D.保證項目目標的實現(xiàn)

20、下列各項中，不應計入銷售費用的是（）。

A.已售商品預計保修費壓

B.為推廣新產(chǎn)品而發(fā)生的廣告費用

C.隨同商品出售且單獨計價的包裝物成本

D.隨同商品出售而不單獨計價的包裝物成本

21、建筑立面圖不可以用（）命名。

A.朝向

B.外貌特征

C.結構類型

D.首尾軸線

22、1988年，王某從原籍遷人A村，安家落戶，戶口性質為農(nóng)業(yè)戶口。原告遷人后，A村

按全村人均占地面積給原告分配了糧田及自留用，同時王某亦按規(guī)定向A村交納了各種稅

費，井享有與其他村民問等的權利，問時也承擔相應的義務。2001年春季，因需要，A村

的土地被征用，A村村委研究用土地補償金為村民供應汽油，但是不同意向王某供應糧油，

并以書面通知形式告知了王某。王某不服，到A村所在地的B鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府上訪，要求解決問

題，鎮(zhèn)政府以信訪答復意見書的名義，對A村村委的決定予以確認，并建議王某如對該答

復意見不服，可訴諸法律。其后，王某以B鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府為被告，向法院提起訴訟。根據(jù)以上情

況，回答下列問題。

鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府應當建立行政機關負責人（）制度，由行政機關負責人協(xié)調(diào)處理信訪事項。

A.信訪接待日

B.工作例會FI

C.統(tǒng)一協(xié)調(diào)日

D.信訪處理日

23、煤礦井下作業(yè)實行（）工作制。（）

A.三班8小時

B.西班6小時

C.二班12小時

D.標準工作日

24、對于主要用鍬、鋤頭挖掘，少許用鎬翻松的土，此類土可以判斷為（）。

A.一類土（松軟土）

B.二類土（普通土）

C.三類土（堅土）

D.四類土（砂礫堅土）

25、某大型工程項FI機電安裝工程有甲工業(yè)設備安裝公司承包（以下稱承包人），承包人通

過招標投標選定某水暖電安裝作業(yè)勞務公司（以下稱勞務分包人）作為該項目施T.的勞務分

包合作伙伴。雙方在建設工程施工勞務分包合同簽署中明確約定：施工現(xiàn)場安全文明，勞務

分包人編制本項目的施工組織設計后送承包人修改審定;承包人不提供勞務分包作業(yè)人員的

生活臨時設施；若雙方發(fā)生糾紛或爭議，由項目所在地仲裁委員會仲裁。在實際施工階段發(fā)

生了如下幾個問題：（1）勞務分包二隊施工現(xiàn)場管理混亂，事故頻發(fā)，承包人要求檢查進場

電焊工和電工的特種作業(yè)人員證書時隊長不予配合。為此，承包人書面通知勞務分包人和勞

務分包項目負責人要求改善管理和撤換勞務分包二隊隊但遭到拒絕。（2）勞務分包人在

工地附近居民區(qū)租房作為勞務作業(yè)人員膳宿生活用，但生活區(qū)疏于管理，臟亂差現(xiàn)象嚴重。

對此當?shù)亟值缹Τ邪诉M行了處罰，承包人不服處罰，要求街道的上級部門行政復議。針對

上述情況，承包人提出解除勞務分包合同，勞務分包人不同意解除，并擬向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾?/p>

起訴訟。根據(jù)背景材料回答以下問題

勞務分包人生活區(qū)臟亂差，使得承包人受到當?shù)匦姓芾聿块T的處罰，（）是勞務作業(yè)人員

生活區(qū)管理的責任人。

A.承包人

B.勞務分包人

C.工程業(yè)主

D.前三個全部

26、績效工資占總體工資的比例在（）以上，浮動部分比較大。（）

A.40%

B.50%

C.60%

D.65%

27、企業(yè)人員管理，屬于員工流出管理的是（

A.平級調(diào)動

B.崗位輪換

C.解雇

D.降職

28、人力資源規(guī)劃屬于人力資源管理活動中的（）層次。

A.基礎

B.操作

C.組織

D.控制

29、工程技術檔案和施工管理資料是工程竣工驗收和質量保證的重要依據(jù)之一。下列不屬于

該檔案和資料的是（）。

A.圖紙會審和技術交底記錄

B.監(jiān)理會議紀要

C.施工日志

D.竣工圖

30、對懷孕（）個月以上的女職工，不得安排其延長工作時間和夜班勞動。

A.3

B.5

C.8

D.7

31、員工獲得的薪酬應與其付出成正比，稱為（）。

A.客觀公平

B.自我公平

C.內(nèi)部公平

D.外部公平

32、墻體砌筑時采用的皮數(shù)桿，其作用是控制（），同時還可以保證砌體的垂直度。皮數(shù)桿

長度應略大于一個樓層的高度。

A.每皮磚豎向尺寸

B.墻體表面平整度

C.磚灰縫飽滿度

D.磚墻的厚度尺寸

33、以下材料不屬于氣硬性膠凝材料的是（）。

A.石灰

B石膏

C.水玻璃

D.水泥

34、砌筑砂漿的流動性指標用（）表示。

A.坍落度

B.維勃稠度

C.沉入度

D.分層度

35、測定砌筑砂漿抗壓強度時采用的試件尺寸為（）。

A.lOOmmxlOOmmxlOOmm

B.150mmxl50mmxl50mm

C.200mmx200mmx200mm

D.70.7mmx70.7mmx70.7mm

36、以下不屬于項目經(jīng)理部的性質的是（）o

A.相對■獨立性

B.綜合性

C.臨時性

D.監(jiān)督性

37、施工項目成本控制的措施是（）。

A.組織措施、技術措施、經(jīng)濟措施

B.控制人T.費用、控制材料費、控制機械費用、控制間接費及其他直接費

C.組織措施、制度措施、管理措施

D.管理措施、技術措施、人力措施

38、未授權給公民、法人經(jīng)營管理的國家財產(chǎn)受到侵害H勺，其訴訟時效為（）o

A.2年

B.4年

C.20年

D.不受限制

39、《北京市實施V工傷保險條例〉辦法》規(guī)定外地注冊的用人單位，應當在（）的區(qū)縣勞

動保障行政部門、勞動能力鑒定機構、社會保險經(jīng)辦機構，申請工傷認定、勞動能力鑒力、

核定工傷待遇。

A.注冊地

B.事故發(fā)生地

C.職工戶籍地

D.生產(chǎn)經(jīng)營地

40、項目管理的最基本的方法論是（）的動態(tài)控制。

A.利潤目標

B.安全目標

C.項目目標

D.質量目標

41、勞動合同生效方式：由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)（）在勞動合同文本上簽字

或者蓋章生效。

A.用人單位

B.勞動者

C.用人單位與勞動者

D.勞動主管部門

42、《流動人口計劃生育工作條例規(guī)定》，流動人口未辦理婚育證明或逾期仍不補辦的，由流

動人口現(xiàn)居住地的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府或者街道辦事處予以（）o

A.批評教育

B.警告

C.罰款

D.處分

43、適宜頂板和底板使用的保護層是（）。（）

A.細石混凝土保護層

B.水泥砂漿保護層

C.泡沫塑料保護層

D.破墻保護層

44、土方的邊坡坡度一般以（）表示，它影響到土方開挖邊坡的穩(wěn)定性。

A.坡底寬度（h）與控方深度（h）之比

B.挖方深度（h）與坡底寬度（b）之比

C.邊坡系數(shù)（m）與坡底寬度（b）之比

D.邊坡系數(shù)（m）與挖方深度（h）之比

45、工程圖樣上所用的比例是指圖中圖形與其實物相對應的（）尺寸之比。

A.角度

B.線

C.長度

D.寬度

46、鋼筋與混凝土能共同工作的主要原因是（）。

A.防火、防銹

B.混凝土對鋼筋的握裹及保護

C.混凝土與鋼筋有足夠的粘結力，兩者線膨脹系數(shù)接近

D.鋼筋抗拉而混凝土抗壓。

47、有關行政機關收到信訪事項后，正確的處理是（）。

A.應當及時答復是否受理

B.應當當場答復是否受理

C.能當場答復的應當場答復

D.討論研究后再答復

48、下列選項不屬于施工現(xiàn)場環(huán)境保護主要內(nèi)容的是（）。

A.防大氣污染措施

B.防水污染措施

C.防止噪聲污染措施

D.現(xiàn)場封閉管理

49、有防水抗?jié)B要求的混凝土養(yǎng)護時間不少于（）d,澆水次數(shù)應使混凝土保持具有足夠的

濕潤狀態(tài)。

A.3

B.7

C.14

D.21

50、（）部門負責為流動人口提供節(jié)育技術。

A.計劃生育部門

B.衛(wèi)生部門

C.鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或街道辦事處

D.民政部門

二、多選題

51、建筑立面圖不可以用（）命名。

A.朝向

B.外貌特征

C.結構類型

D.首尾軸線

52、在20世紀80年代，：）通過大量的企業(yè)調(diào)研在其著作中提出了“Z型組織〃的理論。

A.道格拉斯?爰格雷戈

B.威廉?大內(nèi)

C.威廉姆斯

D.道瓊斯

53、項目經(jīng)理部解體后，其工程結算、價款回收及加工訂貨等債權債務的處理，由（）完

成。

A.項目經(jīng)理

B.留守小組

C.公司法人

D.公司財務部門

54、下列各項中，關于冷加工鋼筋和熱處理鋼筋的說法錯誤的是（）.

A.冷軋帶肋鋼筋的牌號由CRB和鋼筋的抗拉強度最大值構成

B.冷拔低碳鋼絲不得做預應力鋼筋使用，做箍筋使用時直徑不宜小于5mm

C.冷拔低碳鋼絲是用普通碳素鋼熱軋盤條鋼筋在常溫下冷拔加工而成，只有CDW550一個

強度級別

D.熱處理鋼筋強度高，錨固性好，不易打滑，預應力值穩(wěn)定；施工簡便，開盤后鋼筋自然

伸直，不需調(diào)直及焊接

55、在工資制度的設定上以論資排輩依據(jù)的薪酬方式是（）o

A.基于崗位的薪酬模式

B.基于技能的薪酬模式

C.基于年功的薪酬模式

D.基于市場的薪酬模式

56、正確劃分合理的薪級和薪等，確定合理的級差和等差，是薪酬管理中（）內(nèi)容。

A.目標管理

B.體系管理

C.結構管理

D.水平管理

57、企業(yè)為員工提供的福利與服務應劃歸為（）。

A.貨幣報酬

B.基礎薪酬

C.可變薪酬

D.間接薪酬

58.建筑工程上使用的防水卷材，其性能主要有（）。

A.彎折強度、延伸率、在溫度變化下的穩(wěn)定性、抗老化等性

B.拉伸強度、延伸率、在溫度變化下的軟化性、抗老化等性

C.拉伸強度、延伸率、在溫度變化下的穩(wěn)定性、抗老化等性

D.斷裂強度、拉伸長度、在溫度變化下的穩(wěn)定性、抗老化等性

59、發(fā)生勞動爭議時，仲裁委員會作出終局裁決時，用人單位發(fā)現(xiàn)下列情形之一，可以向法

院申請撤銷裁決，其中不正確的是（）。

A.裁決時適用法律、法規(guī)確有錯誤的

B.勞動爭議仲裁委員會無管轄權的

C.找出新的有力證據(jù)和證人

D.裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的

60、我國把青島市外的黃每海平面作為零點所測定的高度尺寸稱為（）。

A.絕對標高

B.相對標高

C.建筑標高

D.結構標局

61、下列事項中，屬于訴訟時效的法律依據(jù)有（）。

A.債權人不可以提起訴訟

B.法院不再對債務人采取強制措施

C.債權人喪失受領權

D.債務人任何情況下都不得履行債務

62、《北京市實施＜工傷保險條例〉辦法》規(guī)定外地注冊的用人單位，應當在（）的區(qū)縣勞動

保障行政部門、勞動能力鑒定機構、社會保險經(jīng)辦機構，申請工傷認定、勞動能力鑒力、核

定工傷待遇。

A.注冊地

B.事故發(fā)生地

C.職工戶籍地

D.生產(chǎn)經(jīng)營地

63、各級人民政府應當在（）公布與信訪工作相關的法律、法規(guī)等內(nèi)容。

A.廣告媒體場所

B.廣播電視臺

C.大型公共場所

D.信訪接待場所

64、和解是指當事人因合同發(fā)生糾紛、爭議時可以自主再行協(xié)商，在相互尊重對方利益的基

礎上，就爭議的事項以（）的形式達成一致，從而解決糾紛的方式。

A.和解

B.補充協(xié)議

C.一起協(xié)商

D.當事人談判

65、有關行政機關收到信訪事項后，正確的處理是（）,

A.應當及時答復是否受理

B.應當當場答復是否受理

C.能當場答復的應當場答復

D.討論研究后再答復

66、墻體砌筑時采用的皮數(shù)桿，其作用是控制（）,同時還可以保證砌體的垂直度。皮數(shù)桿

長度應略大于一個樓層的高度。

A.每皮磚豎向尺寸

B.墻體表面平整度

C.磚灰縫飽滿度

D.磚墻的厚度尺寸

67、在建筑總平面圖的常用圖例中，對于計劃擴建建筑物外形用（）。

A.細實線

B.中虛線

C.粗實線

D.點劃線

68、用人單位已經(jīng)建立工會，由（）代表職工一方與用人單位通過平等協(xié)商簽訂集體合同。

A.上級工會

B.工會

C.工會主席

D.職工推選的代表

69、施工現(xiàn)場四周應進行封閉圍護，如市區(qū)主要道路的圍護設施高度應不低于（）。

A.1.8

B.2

C.2.5

D.3

70、守法原則是要求合同當事人在（）合同的過程中必須遵守法律和行政法規(guī)。

A.訂立

B.履行

C.談判

D.訂立和履行

71、對于施工圖紙齊全、任務明確的項目，其材料用量可以按照（）方法計算。

A.直接計算法

B.間接計算法

C.比例計算法

D.經(jīng)驗估算法

72、適宜頂板和底板使用的保護層是（）。

A.細石混凝土保護層

B.水泥砂漿保護層

C.泡沫電料保護層

D.磚墻保護層

73、施工單位生產(chǎn)工人的勞動保護費屬于（）。

A.直接工程的人工費

B.措施費

C.企業(yè)管理費中的保險費

D.社會保險費

74、人力資源不包括人的（）。

A.智力

B.體力

C.思想

D.知識

75、低碳鋼的含碳量（）0

A.C0.25%

B.0.25%?0.60%

00.60%

D.>0.25%

76、過去的中國國有企業(yè)在工資制度的設定上，多采用（）。

A.基于崗位的薪酬模式

B.基于技能的薪酬模式

C.基于年功的薪酬模式

D.基于市場的薪酬模式

77、誠實信用原則它要求人們在各類（）中講究信用，恪守諾言，誠實不欺。

A.交易活動

B.簽訂合同

C.履行義務

D.合同談判

78、2011年12月，某機械施工企業(yè)發(fā)生低值易耗品攤銷2萬元，根據(jù)企業(yè)會計準則及其相

關規(guī)定，低值易耗品攤銷屬于（）。

A.資本性支出

B.營業(yè)外支出

C.工程成本

D.利潤分配支出

79、仲裁協(xié)議有兩種形式：一種是在爭議發(fā)生之前訂立的，它通常作為合同中的一項（）

出現(xiàn)；另一種是在爭議之后訂立的，它是把已經(jīng)發(fā)生的爭議提交給仲裁的協(xié)議。

A.仲裁條款

B.當事人約定

C.協(xié)議條款

D.合同法要求

80、施工項目成本控制的步驟包括：①糾偏、②分析、③檢查、④比較、⑤預測，正確

的步驟順序為（）。

A?③②①⑤

B.④②⑤①③

C.②③④①⑤

D.②④⑤①③

81、某建筑工人趙某因不服公司扣發(fā)獎金向人民法院提起訴訟。趙某訴稱：因天氣多雨，公

司決定在郊區(qū)施工現(xiàn)場外建一座堤壩以防洪水，要求全部職工加班加點。趙某因父母回老家，

家中有一弟弟要參加當年島?考，必須有人照顧,所以不能和班。向公司提出不加班的請求后，

公司便沒有安排他加班。但此后，公司卻以趙某不服從工作紀律、影響工作秩序為由，扣發(fā)

趙某半年獎金。趙某不服，中請仲裁，但仲裁委員會裁定公司對趙某的處罰正確，故對趙某

的申請不予支持。趙某因此要求法院予以公斷。公司辯稱：本地區(qū)暴雨成災。因項目現(xiàn)場建

在山谷中，為防止山洪襲擊施工現(xiàn)場，決定在施工現(xiàn)場之外修建一條防洪壩。而為不影響施

工進度，公司決定全部職工都加班加點搶修堤壩。當時，公司預計加班15天，每天加班約

4小時。據(jù)此，公司向市總工會作了請示，市總工會同意公司的請求。但是，趙某不服從調(diào)

度，以必須回家照顧將參加高考的弟弟為借口，拒不加班，公司于是沒有強迫趙某加班。而

經(jīng)公司調(diào)查，趙某并沒有真正去照顧其將參加高考的弟弟，而是回去與男友約會、談戀愛。

為此，公司曾找趙某談過話，但趙某不承認自己是去約會了。公司共計安排全部職工加班

23天，都按規(guī)定發(fā)給了加班費和夜餐補助費。由于趙某一次也沒加班，公司鑒于她的工作

表現(xiàn)，經(jīng)研究并征求了工會意見，決定扣發(fā)趙某半年獎金。經(jīng)調(diào)查杳明，案件事實與建筑公

司所述一致。法院裁定駁回趙某訴訟請求。

用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商可以延長工作時間，一般每日不得超過

（）ho因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每

口不得超過（）h,但是每月不得超過（）ho

A.1,3,36

B.2,4,40

C.3,5,44

D.4,6,48

82、在有地下水、流砂、淤泥的情況下，灌注樁施工一股選擇（）方法比較合適。

A.鉆孔灌注樁

B.沉管濯注樁

C.人工挖孔灌注樁

D.擠擴灌注樁

83、（）對出租房屋、施工工程、路邊店、集貿(mào)市場、文化娛樂場所等流動人口的落腳點和

活動場所進行治安整頓和治安管理。

A.工商行政管理部門

B.鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府

C.公安機關

D.城市管理監(jiān)察大隊

84、型鋼中的H鋼和工字鋼相比，（）。

A.兩者所用的鋼材不同

B.前者的翼緣相對較寬

C.前者的強度相對較高

D.兩者的翼緣都有較大的斜度

85、美國行為科學家麥格雷戈提出了"（）

A.理論.理論

B.理論-F理論

C.I理論-L理論

D.X理論-Y理論

86、“在編制生產(chǎn)計劃時要同時編制勞動保護措施計劃，檢查生產(chǎn)進度時要同時檢有安全生

產(chǎn)情況，如發(fā)現(xiàn)問題，負責進行調(diào)度，并轉告有關部門?！斑@是（）的職責。

A.財務部門

B.生產(chǎn)部門

C.總會計師

D.安全專職機構

87、職業(yè)技能鑒定后，由（）驗ER核發(fā)證書。

A.職業(yè)技能鑒定所（站）

B.所在企業(yè)

C.建設局

D.勞動保障部門

88、某工程承包公司于2011年12月發(fā)生工程保修費1萬元，根據(jù)企業(yè)會計準則及其相關

規(guī)定。工程保修費屬于企業(yè)的（）。

A.間接費用

B.期間費用

C.直接費用

D.收益性支出

89、基于技能的薪酬模式，其優(yōu)點之一在于使員工注重能力的提升，促進員工在工作中更偏

向于（）。

A.獨立

B.競爭

C.自我

D.合作

90、在對流動人口的管理上，下列哪一項不是公安機關的主要責任：（）o

A.辦理暫住戶口登記，簽發(fā)和查驗“暫住證”

B.對出租房屋、施工工地、路邊店、集貿(mào)市場、文化娛樂場所等流動人口的落腳點和活動

場所進行治安整頓和治安管理

C.依法嚴厲打擊流竄犯罪活動，建立健全社會治安防范網(wǎng)絡

D.打擊車站、碼頭、火車、汽車、輪船上的違法犯罪活動

91、卜.列選項不屬于施工現(xiàn)場環(huán)境保護主要內(nèi)容的是（）。

A.防大氣污染措施

B.防水污染措施

C.防止噪聲污染措施

D.現(xiàn)場封閉管理

92、風玫瑰用于反映建筑場地范圍內(nèi)（）主導風向。

A.常年

B.夏季

C.冬季

D.秋季

93、在資產(chǎn)負債表日，建造合同的結果能夠可靠估計的，應當根據(jù)（）確認合同收入和合

同費用。

A.個別計價法

B.銷售百分比法

C.加權平均法

D.完工百分比法

94、（）是企業(yè)薪酬管理的最基本前提，要求企業(yè)實施的薪酬制度符合國家、省、自治區(qū)的

法律法規(guī)、政策條例要求，

A.效率目標

B.合法目標

C.公平目標

D.平等目標

95、相對標高的零點正確的注寫方式為（）。

A+0.000

B.-0.000

C.+0.000

D.無特殊要求

96、建筑工程中隱蔽工程在隱蔽前，施工單位應及時通知監(jiān)理單位和（）,對隱蔽工程進行

監(jiān)督檢查。

A.業(yè)主

B.設計單位

C.總承包單位

D.建設工程質量監(jiān)督機構

97、欺詐指一方訂立合同時，（），致使對方陷入錯誤而訂立的合同。

A.利用對方?jīng)]有經(jīng)驗

B.利用對方重大誤解

C.故意制造假象或者掩蓋真相

D.故意脅迫對方

98、《北京市實施V工傷保險條例〉辦法》規(guī)定外地注冊的用人單位，應當在（）的區(qū)縣勞

動保障行政部門、勞動能力鑒定機構、社會保險經(jīng)辦機構，申請工傷認定、勞動能力鑒力、

核定工傷待遇。

A.注冊地

B.事故發(fā)生地

C.職工戶籍地

D.生產(chǎn)經(jīng)營地

99、在可供分配的利潤中，應最先提取的是（）。

A.法定公積金

B.任意公積金

C.普通股股利

D.彌補以前年度虧損

100,用人單位在下列哪一個節(jié)日期間可以不安排勞動者休假（）o

A.元旦

B.春節(jié)

C.勞動節(jié)

D.元宵節(jié)

參考答案與解析

I、答案：C

本題解析：

勞動保護費的范圍包括工作服，手套、洗衣粉等勞動勞保用品；解毒劑等安全保護用品；清

涼飲料等防界降溫用品；以及按照原勞動部等部門規(guī)定的范圍對接觸有毒物質，矽塵工作、

放射線作業(yè)和潛水、沉箱作業(yè)、高溫作業(yè)五類工種所享受的由勞動保護費開支的保健食品待

遇。

2、答案：B

本題解析：

水硬性膠凝材料不僅能在空氣中，而且能更好地在水中硬化，保持并發(fā)展其強度，如水泥。

3、答案：B

本題解析：

燒結多孔磚是以黏土、頁巖、煤砰石和粉煤灰為主要原料，經(jīng)成型、焙燒而成的，空洞率等

于或大于15%的磚。

4、答案：C

本題解析：

信訪人對行政機關作出的信訪事項處理意見不服的，可以自收到書面答復之日起30日內(nèi)請

求原辦理行政機關的上一級行政機關復查。收到復查請求的行政機關應當自收到復查請求之

日起30日內(nèi)提出復查意見，并予以書面答復。

5、答案：D

本題解析：

根據(jù)砌筑主體的不同，砌體工程可分為磚砌體工程、石砌體工程、砌塊砌體工程、配筋砌體

工程。

6、答案：C

本題解析：

欺詐指一方訂立合同時，故意制造假象或者掩蓋真相，致使對方陷入錯誤而訂立的合同。

7、答案：C

本題解析：

信訪事項辦理完畢，做出信訪處理意見，以書面形式及時通知信訪人，并督促相關行政機關

和單位執(zhí)行信訪處理事項，

8、答案：D

本題解析：

無民事行為能力人只能通過法定代理人訂立合同，不能獨立訂立合同，否則，在法律上是無

效的。

9、答案：B

本題解析：

按法定順序分配的原則既是公司稅后利潤分配的基本原則，也是公司稅后利潤分配的基本出

發(fā)點。

10、答案：A

本題解析：

人員招聘即企業(yè)獲取人力資源的活動，作為人力資源管理中的重要環(huán)節(jié)，人員招聘涉及計劃、

途徑、組織和實施等許多方面。它是人力資源管理的第一環(huán)節(jié)。

11、答案：C

本題解析：

職工累計工作已滿一年不滿十年的，年休假五天；已滿十年不滿二十年的，年休假十天；已

滿二十年的，年休假十五天。國家法定休假日、休息日不記入年休假的假期。

12、答案：C

本題解析：

公安機關對出租房屋、施工工程、路邊店、集貿(mào)市場、文化娛樂場所等流動人口的落腳點和

活動場所進行治安整頓和治安管理。

13、答案：A

本題解析：哲無解析

14、答案：A

本題解析：

資源管理是對項目所需要的人力、材料、機械設備、技術和資金所進行的計劃、組織、指揮、

協(xié)調(diào)和控制等活動。

15、答案：D

本題解析：

房屋租賃中介機構、出租（借）人和物業(yè)服務企業(yè)等組織或個人未如實提供流動人口信息的

由所在地鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府或街道辦事處責令改正，予以批評教育。

16、答案：B

本題解析：

績效工資占總體工資的比例在50%以上，浮動部分比較大。

17、答案：C

本題解析：

勞動保護費的范圍包括工作服，手套、洗衣粉等勞動勞保用品；解毒劑等安全保護用品；清

涼飲料等防暑降溫用品；以及按照原勞動部等部門規(guī)定的范圍對接觸有毒物質，矽塵工作、

放射線作業(yè)和潛水、沉箱作業(yè)、高溫作業(yè)五類工種所享受的由勞動保護費開支的保健食品待

遇。

18、答案：A

本題解析：

仲裁協(xié)議有兩種形式：一種是在爭議發(fā)生之前訂立的，它通常作為合同中的一項仲裁條款出

現(xiàn)：另一種是在爭議之后訂立的，它是把已經(jīng)發(fā)生的爭議提交給仲裁的協(xié)議。這兩種形式的

仲裁協(xié)議，其法律效力是相同的。

19、答案：B

本題解析：

選聘稱職的項目經(jīng)理，組建項目經(jīng)理部，明確責任、義務和權限，是施工項目管理內(nèi)容中的

建立施工項目管理組織的內(nèi)容之一。

20、答案：C

本題解折：

銷售費用包括應由企業(yè)負擔的運輸費、裝卸費、包裝費、保險費、委托代俏手續(xù)費、廣告費、

展覽費、租賃費、銷售服務費用和銷售部門人員工資、職工福利費、差旅費、辦公費、折舊

費、修理費、物料消耗、低值易耗品攤銷等。

21、答案：C

本題解析：

建筑立面圖命名分為用朝向命名、用外貌特征命名和用首尾軸線命名

22、答案：A

本題解析：

鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府應當建立行政機關負責人信訪接待日制度，由行政機關負責人協(xié)調(diào)處理信訪

事項。

23、答案：B

本題解析：暫無解析

24、答案：B

本題解析：

一類土（松軟土）用鍬、他頭挖掘，少許用腳蹬；二類土（普通土）用鍬、鋤頭挖掘，少許

用鎬翻松；三類土（堅土）主要用鎬，少許用鍬、便力頭挖掘，部分用撬棍；四類土（砂礫堅

±）整個先用鎬、撬棍，后用鍬挖掘，部分用楔子及大錘

25、答案：A

本題解析：

承包人對分包負責。

26、答案：B

本題解析：暫無解析

27、答案：C

本題解析：

企業(yè)人員管理，員工流出管理包括：解雇（辭退）、開除、提前退休、自愿流出。

28、答案：A

木題解析：

人力資源管理活動的基礎層次：人力資源規(guī)劃、職務分析和職務說明書。

29、答案：B

本題解析：

工程項H竣工驗收的資料主要有：工程項目竣工報告；分項、分部工程和單位工程技術人員

名單；圖紙會審和設計交底記錄；設計變更通知單、技術變更核實單；工程質量事故發(fā)生后

調(diào)查和處理資料；材料、設備、構配件的質量合格說明資料；試驗、檢驗報告；隱蔽驗收記

錄及施工日志；竣工圖；質量檢驗評定資料；工程質量保修書。

30、答案：D

本題解析：

勞動法第六十一條和第六十三條分別作出規(guī)定，禁止對懷孕七個月以上和在哺乳未滿一周歲

的嬰兒期間的女職工安排其延長工作時間和夜班勞動。

31、答案：B

本題解析：

自我公平，即員工獲得的薪酬應與其付出成正比。

32、答案：A

本題解析：

體砌筑時采用的皮數(shù)桿，其作用是控制每皮磚豎向尺寸，同時還可以保證砌體的垂直度。皮

數(shù)桿長度應略大于一個樓層的高度。

33、答案：D

本題解析：

按照硬化條件的不同，無機膠凝材料分為氣硬性膠凝材料和水硬性膠凝材料。前者如石灰、

石膏、水玻璃等，后者如水泥。

34、答案：C

本題解析：

砂漿的流動性?般可由施工操作經(jīng)驗來掌握，也可在實驗室中。用砂漿稠度儀測定其稠度值

（即沉入量）來表示砂漿的流動性。

35、答案：D

本題解析：

測定砌筑砂漿抗壓強度時采用的試件尺寸為70.7mmx70.7mmx70.7mm。

36、答案：D

本題解析：

項目經(jīng)理部的性質可以歸納為相對獨立性、綜合性、臨時性三個方面。

37、答案：A

本題解析：

施工項目成木控制的措施包括組織措施、技術措施、經(jīng)濟措施。

38、答案：D

本題解析：

我國《關于貫徹執(zhí)行若干問題的意見》第一百七十條規(guī)定：“未授權給公民、法人經(jīng)營管理

的國家財產(chǎn)受到侵害的，不受訴訟時效期間的限制。"

39、答案：D

本題解析：

《北京市實施辦法》規(guī)定外地注冊的用人單位，應當在生產(chǎn)經(jīng)營地的區(qū)縣勞動保障行政部門、

勞動能力鑒定機構、社會保險經(jīng)辦機構，申請工傷認定、勞動能力鑒力、核定工傷待遇。

40、答案：C

本題解析：

項目管理的最基本的方法論是項目目標的動態(tài)控制。

41、答案：C

本題解析：

勞動合同生效方式：由用人單位與勞動者協(xié)商一致，井經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本

上簽字或者蓋章生效。

42、答案：A

本題解析：

《流動人口計劃生育工作條例規(guī)定》第二十三條規(guī)定：流動人口未依照本條例規(guī)定辦理婚育

證明的，現(xiàn)居住地的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府或者街道辦事處應當通知其在3個月內(nèi)補辦；逾期仍

不補辦或者拒不提交婚育證明的，由流動人口現(xiàn)居住地的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府或者街道辦事處

予以批評教育。

43、答案：A

本題解析：暫無解析

44、答案：B

本題解析：

土方的邊坡坡度一般以挖方深度（h）與坡底寬度（b）之比表示，它影響到土方開挖邊坡的

穩(wěn)定性。

45、答案：B

本題解析：

工程圖樣上所用的比例是指圖中圖形與其實物相對應的線尺寸之比。

46、答案：C

本題解析：

鋼筋與混凝土能共同工作的主要原因是：混凝土與鋼筋有足夠的粘結力，兩者線膨脹系數(shù)接

近

47、答案：C

本題解析：

有關行政機關收到信訪事項后，能夠當場答復是否受理的，應當當場書面答復：不能當場答

復的，應當自收到信訪事項之日起15日內(nèi)書面告知信訪人.但是信訪人的姓名（名稱）、住

址不清的除外。

48、答案：D

本題解析：

施工現(xiàn)場環(huán)境保護主要內(nèi)容有防大氣污染措施、防水污染措施、防止噪聲污染措施等

49、答案：C

本題解析：

水養(yǎng)護時間的長短視水泥品種而定，硅酸鹽水泥、普通硅酸鹽水泥、礦渣硅酸鹽水泥拌制的

混凝土養(yǎng)護時間不少于7d,火山灰質硅酸鹽水泥和粉煤灰硅酸鹽水泥拌制的混凝土養(yǎng)護時

間不少于14d,有防水抗?jié)B要求的混凝土養(yǎng)護時間不少于14d,澆水次數(shù)應使混凝土保持具

有足夠的濕潤狀態(tài)。

50、答案：B

本題解析：

衛(wèi)生部門負責為流動人口提供節(jié)育技術。

51、答案：C

本題解析：

建筑立面圖命名分為用朝向命名、用外貌特征命名和用首尾軸線命名

52、答案：B

本題解析：

在20世紀80年代具有重大影響的《Z理論》的作者威廉?大內(nèi)，通過大量的企業(yè)調(diào)研在其著

作中提出了“Z型組織”的理論。

53、答案：B

本題解析：

項目經(jīng)理部解體后，其工程結算、價款回收及加工訂貨等債權債務的處理，由留守小組完成。

54、答案：A

本題解析：

冷軋帶肋鋼筋的牌號由CRB和鋼筋的抗拉強度最小值構成。冷拔低碳鋼絲是用普通碳素鋼

熱軋盤條鋼筋在常溫下冷拔加工而成，只有CDW550一個強度級別，其直徑為3、4、5、6、

7mm和8mm。冷拔低碳鋼絲不得做預應力鋼筋使用，做箍筋使用時直徑不宜小于5mm。

熱處理鋼筋強度高，錨固性好，不易打滑，預應力值穩(wěn)定；施工簡便，開盤后鋼筋自然伸直，

不需調(diào)直及焊接。

55、答案：C

木題解析：

基于年功的薪酬模式是一種簡單而傳統(tǒng)的薪酬支付制度。員工的工資與職位主要隨年齡和工

齡的增長而提高，往往與終生雇傭制相關聯(lián)。

56、答案：C

本題解析：

薪酬的結構管理，即正確劃分合理的薪級和薪等，正確確定合理的級差和等差，如何適應組

織結構扁平化和員工崗位大規(guī)模輪換的需要，合理地確定工資寬帶。

57、答案；D

本題解析：

薪酬是指員工為企業(yè)提供勞動而得到的貨幣報酬與實物報酬的總和?？蓜澐譃榛A薪酬（工

資）、可變薪酬（獎金、津貼、提成工資、勞動分紅）、間接薪酬（福利與服務）三—大部分。

58、答案：C

本題解析：

建筑工程上使用的防水卷材，其性能主要有拉伸強度、廷伸率、在溫度變化下的穩(wěn)定性、抗

老化等性

59、答案：C

本題解析：

可以申請撤銷裁決的條件：適用法律、法規(guī)確有錯誤的；勞動爭議仲裁委員會無權管轄的；

違反法定程序的；裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的；對方當事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)：

仲裁員在仲裁該案是有索賄受賄，徇私舞弊，枉法裁決行為的。

60、答案：A

本題解析：

我國把青島市外的黃海海平面作為零點所測定的高度尺寸稱為絕對標高。

61、答案：B

本題解析：

訴訟時效的法律依據(jù)有：債務人可以拒絕履行債務：法院不再對債務人采取強制措施。

62、答案：D

本題解析：

《北京市'實施辦法》規(guī)定外地注冊的用人單位，應當在生產(chǎn)經(jīng)營地的區(qū)縣勞動保障行政部門、

勞動能力鑒定機構、社會保險經(jīng)辦機構，申請工傷認定、勞動能力鑒力、核定工傷待遇。

63、答案：D

本題解析：

各級人民政府、縣級以上人民政府工作部門應當在其信訪接待場所或者網(wǎng)站公布與信訪工作

有關的法律、法規(guī)、規(guī)章，信訪事項的處理程序，以及其他為信訪人提供便利的相關事項。

64、答案：B

木題解析：

解決爭議的方法是指合同一旦產(chǎn)生糾紛和爭議時，當事人采用何種途徑、對合同條款的解釋

以及法律適用來解決爭議。

65、答案：C

本題解析：

有關行政機關收到信訪事項后，能夠當場答復是否受理的，應當當場書面答復；不能當場答

復的，應當自收到信訪事項之日起15日內(nèi)書面告知信訪人。但是信訪人的姓名（名稱）、住

址不清的除外。

66、答案：A

本題解析：

體砌筑時采用的皮數(shù)桿，其作用是控制每皮磚豎向尺寸，同時還可以保證砌體的垂直度。皮

數(shù)桿長度應略大于一個樓層的高度。

67、答案：B

本題解析：

在建筑總平面圖的常用圖例中，對于計劃擴建建筑物外形用中虛線

68、答案：B

本題解析：

集體合同由工會代表企業(yè)職工一方與用人單位簽訂，尚未建立工會的用人單位由上級工會指

導勞動者推舉的代表與用人單位訂立。

69、答案：A

本題解析：

④現(xiàn)場的臨對圍護包括周邊圍護和措施性圍護。周邊圍護是指現(xiàn)場周圍的圍護，如市區(qū)工

地的圍護設施高度應不低于1.8m,臨街的腳手架也應當設置相應的圍護設施。措施性圍護是

指對特殊地區(qū)的圍護，如危險品附近應有標志及圍欄，起重機越過高壓電纜應設置隔離棚。

有的城市已規(guī)定塔式起重機越過場外地區(qū)時必須設安全棚。但由于場外搭設安全棚和圍護比

較困難，有的項目選用內(nèi)爬式塔式起重機進行施工。

70、答案：D

本題解析：

守法原則是要求合同當事人在訂立和履行合同的過程中必須遵守法律和行政法規(guī)。

71、答案：A

本題解析：

對于施工圖紙齊全、任務明確的項目，其材料用品可以按照直接計算法方法計算。

72、答案：A

本題解析：

細石混凝土保護層適宜頂板和底板使用O

73、答案：