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文檔簡介
2025年倉儲叉車工勞動合同樣本甲方(以下簡稱“公司”):乙方(以下簡稱“員工”):根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方從事倉儲叉車工崗位工作的事宜,訂立本勞動合同,具體條款如下:一、勞動合同期限1.本勞動合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止,共計____個月。二、工作內容1.乙方在合同期內,擔任倉儲叉車工崗位,負責貨物裝卸、搬運、堆垛等工作。2.乙方應遵守公司的各項規(guī)章制度,服從公司的工作安排,確保工作質量。三、工作時間和休息休假1.乙方實行每天工作____小時,每周工作____天的工作制度。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息及帶薪年假、婚假、喪假、產(chǎn)假等。四、勞動報酬1.乙方工資待遇為底薪加提成,底薪為人民幣____元/月,提成按實際完成任務的____%計算。2.乙方工資發(fā)放時間為每月____日,如有特殊情況,甲方應提前通知乙方。五、社會保險和福利1.甲方按照國家規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享有公司提供的各項福利,包括但不限于:免費住宿、餐補、交通補貼、節(jié)日福利等。六、勞動保護1.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品,如:安全帽、防塵口罩、防護手套等。2.乙方應按照甲方的要求,正確使用勞動保護用品,確保自身安全。七、勞動紀律1.乙方應嚴格遵守公司的勞動紀律,按時上下班,不遲到、不早退、不曠工。2.乙方應保持工作場所的清潔衛(wèi)生,愛護公司財產(chǎn),不私自損壞、盜竊公司財物。八、勞動合同的解除和終止1.在合同期限內,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除或終止勞動合同。2.在合同期限內,乙方有以下情形之一的,甲方可以解除勞動合同:(1)嚴重違反勞動紀律或者公司規(guī)章制度的;(2)嚴重失職,營私舞弊,給公司造成重大損害的;(3)被依法追究刑事責任的。3.在合同期限內,甲方有以下情形之一的,乙方可以解除勞動合同:(1)未按照合同約定支付勞動報酬的;(2)未按照合同約定提供勞動條件的;(3)違反法律法規(guī),侵害乙方合法權益的。九、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本勞動合同的各項條款,如一方違反合同,應承擔違約責任。2.本勞動合同一經(jīng)簽訂,甲乙雙方應遵守國家有關法律法規(guī),如有爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動
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