勞動入職合同范本

勞動入職合同范本第一篇范文：合同編號：__________

合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：

地址：________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者姓名）：

身份證號碼：________________

住址：________________

鑒于：

一、甲方系依法成立并有效存續(xù)的企業(yè)，具備合法的勞動用工主體資格。

二、乙方愿意受聘于甲方，從事甲方所要求的勞動工作。

三、甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條勞動合同期限

一、本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、合同期滿前，甲方應(yīng)提前三十日通知乙方，并就續(xù)簽合同事宜與乙方協(xié)商一致。

第二條工作內(nèi)容

一、乙方在甲方從事__________崗位工作。

二、乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成崗位工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

第三條工作時間及休息休假

一、乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間制度，每日工作__________小時，每周工作__________小時。

二、乙方依法享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假等休假待遇。

第四條工資待遇

一、乙方工資按月支付，每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣__________元。

二、甲方每月為乙方繳納社會保險費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

三、乙方在合同期內(nèi)享受甲方規(guī)定的各項福利待遇。

第五條勞動保護(hù)及勞動條件

一、甲方應(yīng)保障乙方在工作過程中的人身安全和健康，提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施。

二、甲方應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生和環(huán)境保護(hù)的法律、法規(guī)，對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。

第六條勞動合同解除和終止

一、甲方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

1.乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

2.乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

3.乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

4.乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

二、乙方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

1.甲方未按照合同約定支付工資或者未足額繳納社會保險費(fèi)的；

2.甲方未按照合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；

3.甲方未按照合同約定支付加班費(fèi)的；

4.乙方提出解除勞動合同，并經(jīng)甲方同意的。

三、勞動合同解除或者終止，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第七條違約責(zé)任

一、甲方違反本合同約定，未按照合同約定支付工資或者未足額繳納社會保險費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)違約責(zé)任。

二、乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

第八條爭議解決

一、甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

三、對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

一、本合同未盡事宜，甲乙雙方可以另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：__________年__________月__________日

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

3.甲方社會保險登記證復(fù)印件；

4.甲方銀行開戶許可證復(fù)印件；

5.甲方法定代表人身份證復(fù)印件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：

地址：________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者姓名）：

身份證號碼：________________

住址：________________

丙方（第三方主體名稱）：

地址：________________

法定代表人：________________

鑒于：

一、甲方系依法成立并有效存續(xù)的企業(yè)，具備合法的勞動用工主體資格。

二、丙方具備為甲方提供乙方服務(wù)的資質(zhì)和能力。

三、乙方愿意受聘于甲方，通過丙方的服務(wù)，從事甲方所要求的勞動工作。

四、甲乙雙方及丙方經(jīng)平等協(xié)商一致，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條勞動合同期限

一、本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、合同期滿前，甲方應(yīng)提前三十日通知乙方，并就續(xù)簽合同事宜與乙方及丙方協(xié)商一致。

第二條工作內(nèi)容

一、乙方在甲方從事__________崗位工作。

二、乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成崗位工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、丙方負(fù)責(zé)提供乙方在甲方工作期間所需的培訓(xùn)、技術(shù)支持及日常管理服務(wù)。

第三條工作時間及休息休假

一、乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間制度，每日工作__________小時，每周工作__________小時。

二、乙方依法享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假等休假待遇。

第四條工資待遇

一、乙方工資按月支付，每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣__________元。

二、甲方每月為乙方繳納社會保險費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

三、丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作條件和福利待遇。

第五條甲方權(quán)益

一、甲方有權(quán)對乙方的工作成果進(jìn)行審核，并對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估。

二、甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工資待遇。

三、甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方制定的各項規(guī)章制度。

第六條丙方責(zé)任

一、丙方應(yīng)按照甲方要求，為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施。

二、丙方應(yīng)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。

三、丙方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方進(jìn)行考核，并向甲方提供乙方的考核結(jié)果。

第七條勞動合同解除和終止

一、甲方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

1.乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

2.乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

3.乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

4.乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

二、乙方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

1.甲方未按照合同約定支付工資或者未足額繳納社會保險費(fèi)的；

2.甲方未按照合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；

3.甲方未按照合同約定支付加班費(fèi)的；

4.乙方提出解除勞動合同，并經(jīng)甲方同意的。

三、丙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

1.丙方未按照約定提供乙方服務(wù)，導(dǎo)致乙方不能正常工作；

2.丙方違反國家法律法規(guī)，給甲方造成不良影響的；

3.丙方因自身原因無法繼續(xù)履行合同義務(wù)。

第八條違約責(zé)任

一、甲方違反本合同約定，未按照合同約定支付工資或者未足額繳納社會保險費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)違約責(zé)任。

二、乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

三、丙方違反本合同約定，未按照約定提供乙方服務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

第九條爭議解決

一、甲乙雙方及丙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

三、對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第十條其他約定

一、本合同未盡事宜，甲乙雙方及丙方可以另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

二、本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

3.甲方社會保險登記證復(fù)印件；

4.甲方銀行開戶許可證復(fù)印件；

5.甲方法定代表人身份證復(fù)印件；

6.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

7.丙方社會保險登記證復(fù)印件；

8.丙方銀行開戶許可證復(fù)印件；

9.丙方法定代表人身份證復(fù)印件。

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方的專業(yè)服務(wù)，提高甲方的人力資源管理效率，降低甲方的人力成本，同時保障乙方的合法權(quán)益。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保乙方的工作質(zhì)量，維護(hù)甲方的合法權(quán)益，實現(xiàn)甲方的經(jīng)營目標(biāo)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：

地址：________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者姓名）：

身份證號碼：________________

住址：________________

丙方（第三方服務(wù)提供方名稱）：

地址：________________

法定代表人：________________

鑒于：

一、甲方系依法成立并有效存續(xù)的企業(yè)，具備合法的勞動用工主體資格。

二、丙方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，具備為甲方提供乙方服務(wù)的能力。

三、乙方愿意受聘于甲方，通過丙方的服務(wù)，參與甲方項目的勞動工作。

四、甲乙雙方及丙方經(jīng)平等協(xié)商一致，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條勞動合同期限

一、本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、合同期滿前，甲方應(yīng)提前三十日通知乙方，并就續(xù)簽合同事宜與乙方及丙方協(xié)商一致。

第二條工作內(nèi)容

一、乙方在甲方項目組從事__________崗位工作。

二、乙方應(yīng)按照甲方項目要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、丙方負(fù)責(zé)為乙方提供工作所需的專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)支持及日常管理服務(wù)。

第四條工資待遇

一、乙方工資按月支付，每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣__________元。

二、丙方負(fù)責(zé)為乙方代扣代繳社會保險費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

三、乙方享有甲方項目組提供的各項福利待遇，包括但不限于帶薪休假、節(jié)日福利等。

第五條乙方權(quán)益

一、乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

二、乙方有權(quán)要求丙方提供專業(yè)的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。

三、乙方有權(quán)參與甲方項目組的決策和討論，對項目進(jìn)展提出意見和建議。

第六條丙方責(zé)任

一、丙方應(yīng)按照甲方和乙方的需求，為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施。

二、丙方應(yīng)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能和職業(yè)素養(yǎng)。

三、丙方應(yīng)協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題，確保乙方的工作順利開展。

第七條勞動合同解除和終止

一、乙方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

1.甲方未按照合同約定支付工資或者未足額繳納社會保險費(fèi)的；

2.甲方未按照合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；

3.丙方未按照約定提供乙方服務(wù)，影響乙方正常工作的；

4.乙方提出解除勞動合同，并經(jīng)甲方和丙方同意的。

二、甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除勞動合同：

1.丙方未按照約定提供乙方服務(wù)，導(dǎo)致乙方無法繼續(xù)工作的；

2.甲方違反國家法律法規(guī)，給乙方造成不良影響的；

3.甲方因自身原因無法繼續(xù)履行合同義務(wù)。

第八條違約責(zé)任

一、甲方違反本合同約定，未按照合同約定支付工資或者未足額繳納社會保險費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)違約責(zé)任。

二、丙方違反本合同約定，未按照約定提供乙方服務(wù)，給乙方造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

三、乙方違反本合同約定，給甲方或丙方造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

第九條爭議解決

一、甲乙雙方及丙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

三、對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第十條其他約定

一、本合同未盡事宜，甲乙雙方及丙方可以另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

二、本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)