2025年人力資源互惠合作協(xié)議規(guī)范文本

2025年人力資源互惠合作協(xié)議規(guī)范文本甲方：____有限公司乙方：____有限公司鑒于甲方與乙方在人力資源管理領(lǐng)域具有互補優(yōu)勢，為促進(jìn)雙方共同發(fā)展，提高人力資源利用效率，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特制定以下互惠合作協(xié)議。一、合作原則1.本協(xié)議遵循平等、自愿、誠實守信的原則，雙方在合作過程中應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，維護(hù)社會公共利益。2.雙方應(yīng)充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，積極推動合作項目的實施，實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展。3.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合作協(xié)議約定的各項條款，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。二、合作內(nèi)容1.人才交流與培訓(xùn)（1）甲方為乙方提供____名專業(yè)技術(shù)人才，乙方為甲方提供____名管理人才。（2）雙方根據(jù)實際需求，定期組織人力資源管理培訓(xùn)，提高雙方員工的專業(yè)素質(zhì)。2.人力資源信息共享（1）雙方在遵守國家有關(guān)法律法規(guī)的前提下，相互提供人力資源管理相關(guān)信息，包括招聘信息、培訓(xùn)資料、薪酬福利等。（2）雙方應(yīng)確保所提供的信息真實、準(zhǔn)確、完整，不得泄露對方商業(yè)秘密。3.人才招聘與選拔（1）雙方在招聘過程中，優(yōu)先考慮對方推薦的優(yōu)秀人才。（2）雙方應(yīng)協(xié)助對方進(jìn)行人才選拔，提供必要的測試、面試等服務(wù)。4.項目合作（1）雙方在各自業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)，開展項目合作，實現(xiàn)資源共享、互利共贏。（2）雙方應(yīng)積極推動項目進(jìn)展，確保項目按期完成，達(dá)到預(yù)期效果。三、合作期限本協(xié)議自____年____月____日起生效，有效期為____年。合作期滿后，雙方如無異議，可續(xù)簽協(xié)議。四、權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方提供真實、準(zhǔn)確、完整的人力資源管理信息。（2）甲方應(yīng)按照約定，為乙方提供所需的人才和技術(shù)支持。（3）甲方應(yīng)協(xié)助乙方解決在合作過程中遇到的問題，確保合作順利進(jìn)行。2.乙方權(quán)利與義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方提供真實、準(zhǔn)確、完整的人力資源管理信息。（2）乙方應(yīng)按照約定，為甲方提供所需的人才和管理支持。（3）乙方應(yīng)協(xié)助甲方解決在合作過程中遇到的問題，確保合作順利進(jìn)行。五、爭議解決如雙方在合作過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。3.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____有限公司乙方（蓋章）：____有限公司