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文檔簡介
2025年專業(yè)技術(shù)人才進修與培訓(xùn)合同甲方(培訓(xùn)單位):____乙方(受培訓(xùn)人):____根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方在甲方進行專業(yè)技術(shù)人才進修與培訓(xùn)的事宜,達成如下協(xié)議:第一條培訓(xùn)項目及內(nèi)容1.1甲方同意于____年____月____日至____年____月____日,為乙方提供專業(yè)技術(shù)人才進修與培訓(xùn)。1.2培訓(xùn)內(nèi)容主要包括:____(具體培訓(xùn)內(nèi)容)第二條培訓(xùn)費用2.1乙方應(yīng)支付給甲方的培訓(xùn)費用為人民幣____元(大寫:____元整)。2.2乙方應(yīng)在簽訂本合同時一次性支付培訓(xùn)費用。如乙方逾期未支付,甲方有權(quán)解除本合同,并依法追究乙方的違約責任。第三條培訓(xùn)時間及地點3.1培訓(xùn)時間為____年____月____日至____年____月____日,共計____個月。3.2培訓(xùn)地點為:____。第四條培訓(xùn)期間的權(quán)利與義務(wù)4.1甲方權(quán)利與義務(wù):(1)甲方有權(quán)對乙方進行培訓(xùn)期間的考核,并根據(jù)考核結(jié)果給予乙方相應(yīng)的評價。(2)甲方應(yīng)按照約定提供培訓(xùn)所需的場地、設(shè)備、師資等資源。(3)甲方應(yīng)確保培訓(xùn)內(nèi)容的合法性、合規(guī)性,不得涉及敏感領(lǐng)域。4.2乙方權(quán)利與義務(wù):(1)乙方有權(quán)按照甲方提供的培訓(xùn)計劃參加培訓(xùn)。(2)乙方應(yīng)遵守甲方的培訓(xùn)紀律,服從甲方的管理。(3)乙方應(yīng)按照甲方的要求完成培訓(xùn)任務(wù),并參加甲方組織的考核。第五條培訓(xùn)成果5.1培訓(xùn)結(jié)束后,乙方應(yīng)提交一份書面總結(jié)報告,反映培訓(xùn)期間的收獲與感悟。5.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的考核結(jié)果和書面總結(jié)報告,為乙方出具培訓(xùn)證書。第六條保密條款6.1乙方在培訓(xùn)期間所獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等非公開信息,應(yīng)予以嚴格保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔違約責任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金為培訓(xùn)費用的____%。7.2乙方未按照約定支付培訓(xùn)費用的,甲方有權(quán)解除本合同,并依法追究乙方的違約責任。第八條合同解除與終止8.1在培訓(xùn)期間,如乙方因特殊情況需解除合同,應(yīng)提前____日書面通知甲方,并支付相應(yīng)的違約金。8.2培訓(xùn)結(jié)束后,本合同自動終止。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____乙方(簽字):____簽訂日期:____年____月____日附加條款:11.1培訓(xùn)期間,乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),不得從事違法活動。11.2乙方在培訓(xùn)期間所取得的成果,如涉及甲方知識產(chǎn)權(quán)的,應(yīng)按照甲方的規(guī)定辦理。11.3本合同
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