2025年標(biāo)準(zhǔn)財(cái)務(wù)人員聘用合同范本

2025年標(biāo)準(zhǔn)財(cái)務(wù)人員聘用合同范本如下：甲方（以下簡(jiǎn)稱甲方）：____公司乙方（以下簡(jiǎn)稱乙方）：____第一條聘用合同期限本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。若雙方同意續(xù)簽，應(yīng)于合同到期前____個(gè)月協(xié)商一致并簽訂新的聘用合同。第二條工作內(nèi)容乙方在甲方任職期間，擔(dān)任財(cái)務(wù)人員，主要負(fù)責(zé)以下工作：1.負(fù)責(zé)甲方的日常會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)表編制及財(cái)務(wù)分析工作；2.參與甲方財(cái)務(wù)預(yù)算編制及執(zhí)行情況跟蹤；3.負(fù)責(zé)甲方稅務(wù)申報(bào)及稅務(wù)籌劃；4.協(xié)助甲方進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)工作；5.完成甲方交代的其他與財(cái)務(wù)相關(guān)的工作。第三條工作地點(diǎn)乙方在甲方工作地點(diǎn)為：____。第四條工資待遇1.乙方在試用期間，月薪為人民幣_(tái)___元；2.試用期滿后，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及甲方薪酬制度，甲方有權(quán)調(diào)整乙方工資待遇；3.甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。第五條工作時(shí)間及休假1.乙方按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上班，每周工作____天，每天工作____小時(shí)；2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假等相關(guān)休假待遇。第六條勞動(dòng)合同解除與終止1.乙方在合同期限內(nèi)，因個(gè)人原因要求解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前____天書面通知甲方；2.甲方因以下原因可單方面解除勞動(dòng)合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。第七條違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款，如一方違反合同規(guī)定，另一方有權(quán)要求違約方支付違約金；2.乙方在合同期限內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，擅自離職或跳槽至甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)___元。第八條保密及競(jìng)業(yè)限制1.乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后____年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密予以保密，不得向第三方泄露；2.乙方在合同終止后____年內(nèi)，不得在甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手單位任職或經(jīng)營(yíng)與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)。第九條其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商補(bǔ)充；2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法