山西省新勞動(dòng)合同6篇

山西省新勞動(dòng)合同6篇篇1甲方（用人單位）：____________________地址：___________________________________法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：_________________乙方（勞動(dòng)者）：____________________性別：_________________民族：_________________戶籍所在地：___________________________________現(xiàn)居住地：___________________________________聯(lián)系方式：_____________________________身份證號(hào)碼：___________________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限篇2甲方（用人單位）：____________________地址：________________________________聯(lián)系方式：____________________________乙方（員工）：_______________________住址：________________________________聯(lián)系方式：____________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本勞動(dòng)合同，以明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。一、合同期限1.合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上工作，崗位名稱為________________，崗位職責(zé)按甲方規(guī)定的相關(guān)制度執(zhí)行。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地或甲方指定的其他地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方根據(jù)乙方工作崗位的特點(diǎn)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制或其他工作制。乙方需服從甲方安排的工作時(shí)間。2.甲方保證乙方享受法定休息休假。具體休息辦法和時(shí)間按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按月支付乙方工資，月工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為________元。甲方可根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況及乙方的貢獻(xiàn)表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工資水平及福利待遇。篇3甲方（用人單位）：____________________地址：________________________________聯(lián)系方式：____________________________乙方（員工）：_______________________住址：________________________________聯(lián)系方式：____________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本勞動(dòng)合同，以明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。一、合同期限1.合同簽訂日期：____年__月__日2.合同生效日期：____年__月__日3.合同結(jié)束日期：____年__月__日二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上履行職務(wù)，崗位名稱：_____________________2.乙方的工作地點(diǎn)為_____________________。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每日工作制度，每周工作天，每周工作時(shí)間不超過法定工作時(shí)間。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)符合法律、法規(guī)規(guī)定，并支付相應(yīng)加班工資或安排補(bǔ)休。3.乙方享有法定的節(jié)假日、年假等休假權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資支付周期、支付標(biāo)準(zhǔn)和支付方式由雙方約定，并按月支付給乙方。2.甲方應(yīng)按國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)措施。2.乙方應(yīng)自覺遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)定和操作規(guī)程。六、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.甲方或乙方單方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)符合法律、法規(guī)規(guī)定。3.本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方違反本合同規(guī)定的競(jìng)業(yè)限制條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。八、其他約定事項(xiàng)______________________________________________________________________________________。九、爭(zhēng)議解決方式因本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，甲乙雙方可先協(xié)商解決；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以從勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。篇4甲方（用人單位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：_________________乙方（勞動(dòng)者）：___________________________性別：___________________________________身份證號(hào)碼：_____________________________住址：_________________________________聯(lián)系方式：_____________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限第一條：本合同期限為_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。其中試用期為___個(gè)月，自____年___月___日起至____年___月___日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條：甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在____________崗位工作。乙方應(yīng)完成甲方合理的工作任務(wù)和勞動(dòng)定額指標(biāo)。甲方因生產(chǎn)和工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更崗位和工作內(nèi)容。乙方應(yīng)服從甲方的安排和管理。三、工作時(shí)間和休息休假第三條：甲方實(shí)行每日工作不超過八小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過四十四小時(shí)的工作制度。甲方因工作需要要求乙方加班的，須經(jīng)乙方同意并按照有關(guān)法律法規(guī)支付加班工資。乙方加班必須服從甲方的統(tǒng)一安排和管理。篇5甲方（用人單位）：___________________________注冊(cè)地：山西省___________________________法人代表（主要負(fù)責(zé)人）：___________________________乙方（勞動(dòng)者）：___________________________性別：___________________________身份證號(hào)碼：___________________________戶籍所在地：___________________________現(xiàn)居住地：___________________________聯(lián)系方式：___________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限第一條：本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。其中試用期為______個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條：甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在____________崗位工作。乙方應(yīng)完成該崗位所要求的工作內(nèi)容，并服從甲方關(guān)于崗位的調(diào)整安排。工作地點(diǎn)為___________________________。甲方應(yīng)確保乙方工作環(huán)境的安全與健康。三、工作時(shí)間和休息休假第三條：甲方根據(jù)乙方所在崗位的特點(diǎn)實(shí)行相應(yīng)的工時(shí)制度，包括標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、綜合計(jì)算工時(shí)制等。乙方享有法定的節(jié)假日和婚假、產(chǎn)假等權(quán)利。加班須符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定并征得乙方同意。四、勞動(dòng)報(bào)酬第四條：甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定和公司的實(shí)際情況按月支付乙方的工資，且不低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。工資以貨幣形式支付或以其他合法方式支付。甲方每月至少支付乙方一次工資。試用期工資為________元/月。甲方不得隨意克扣或拖欠乙方的工資。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)篇6甲方（用人單位）：___________________________________________注冊(cè)地址：_______________________________________________營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：_____________________________________________法定代表人或主要負(fù)責(zé)人（委托代理人）：_________________________聯(lián)系方式：__________________________________________________郵編：____________________________________________________乙方（勞動(dòng)者）：_____________________________________________住址：___________________________________________________身份證號(hào)碼：_______________________________________________聯(lián)系方式：__________________________________________________郵編：____________________________________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供勞動(dòng)的事項(xiàng)達(dá)成一致協(xié)議，特訂立本