2025年企業(yè)產(chǎn)品策劃設(shè)計(jì)師職位聘用合同書

2025年企業(yè)產(chǎn)品策劃設(shè)計(jì)師職位聘用合同書甲方（聘用單位）：____乙方（受聘人）：____鑒于甲方是一家專業(yè)從事產(chǎn)品策劃設(shè)計(jì)的企業(yè)，乙方具備相應(yīng)的設(shè)計(jì)能力和工作經(jīng)驗(yàn)，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就乙方受聘于甲方擔(dān)任產(chǎn)品策劃設(shè)計(jì)師事宜，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本聘用合同。一、合同期限1.本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日止。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前一個(gè)月內(nèi)簽訂新的聘用合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方任職期間，擔(dān)任產(chǎn)品策劃設(shè)計(jì)師職位，主要負(fù)責(zé)以下工作：（1）根據(jù)市場需求，進(jìn)行產(chǎn)品策劃和設(shè)計(jì)；（2）參與產(chǎn)品研發(fā)，提供設(shè)計(jì)方案和技術(shù)支持；（3）協(xié)助甲方完成產(chǎn)品的市場推廣和品牌建設(shè)；（4）完成甲方交代的其他與產(chǎn)品策劃設(shè)計(jì)相關(guān)的工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的管理制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真履行職責(zé)，努力完成工作任務(wù)。三、勞動報(bào)酬1.乙方在合同期內(nèi)的工資待遇為：基本工資為人民幣____元/月，績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績確定。2.甲方按月支付乙方工資，發(fā)放時(shí)間為每月____日。3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。四、社會保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方為乙方辦理社會保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)），并按時(shí)足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方在合同期內(nèi)享有甲方提供的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于：年終獎、節(jié)日禮品、員工體檢等。五、勞動紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律，按時(shí)上下班，不得遲到、早退、曠工。2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的技術(shù)、市場和客戶信息。3.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。六、合同的解除和終止1.在合同期限內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，或因乙方原因?qū)е录追皆馐苤卮髶p失，甲方有權(quán)單方面解除本合同。2.在合同期限內(nèi)，如乙方因個(gè)人原因要求解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方同意后方可解除合同。3.合同期滿后，本合同自動終止。如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)按照本合同的規(guī)定重新簽訂新的聘用合同。七、爭議解決1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____乙方（簽名）：____簽訂日期：____年____月____日附件一：乙方簡歷附件二：乙方作品